As Gerações e a Inovação

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Palestra proferida a profissionais de RH sobre como Baby Boomers, Geração X e Geração Y se relacionam com as inovações nas empresas.

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AS GERAÇÕES E A INOVAÇÃO

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A L G U N S C L I E N T E S

www.giselakassoy.com.brZygmunt Bauman

MODERNIDADE SÓLIDA

MODERNIDADE LÍQUIDA

SOLUÇÕES COLETIVAS SOLUÇÕES INDIVIDUAIS

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DROMOCRACIA

Paul Virilio

SOLUÇÕES COLABORATIVAS

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http://vimeo.com/44130258All work and all play

 Box1824 

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Baby Boomers Geração X Geração Y

Aprendizado

Concepção

Fontes

Encontros

Riscos

Estanque

Finito

Focado

Contínuo

Infinito

Prazer (Edutainment)

Descobertas

Válido se prazeroso

On the Job

Treinamento

Leitura

MBAs

Eventos

Treinamento

Coaching e Mentoring

Workshops

E Learning

Colaboração

Exposição Oral

Dinâmicas

Fontes insuficientes

Pouco questionamentoSuper valorização do certificado Filtros invisíveis (Eli Pariser)

Dinâmicas não ameaçadoras

Painéis e exercícios empequenos grupos

Exercícios relacionados coma realidade da empresa

www.giselakassoy.com.brMichael Kirton

Adaptação – Inovação

Agente deEstabilidade

Agente deMudança

Mais Adaptador Mais Inovador

Aceita e trabalhaa partir da definiçãodo problemaFazer melhor

Vê a definição comoparte do problemaFazer diferente

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Baby Boomers Geração X Geração Y

Criatividade

Auto-imagem Não sou criativoMeu potencial orientou minha escolha de carreira

Gênio incompreendido

Pensamento Cartesiano

BinárioEstratégico

Complexo

Fluído

Valoriza AA AIII no discurso

IA na prática

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Imaginação

Conhecimento

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Descrição

Ampliação do Conhecimento sobre as Áreas

Eleição das Áreas para Inovações

Ideias

Avaliação segundo critérios

Formas de Disseminação e Implementação

Noçãodo

Problema

Seleção de

Ideias

Coleta de

dados

Definição do

Problema

Geração de

Ideias

Planosde

Implementação

Modelo – CPS Baby Boomer

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Funil de Inovação – Modelo Geração X

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Design Thinking

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Baby Boomers X Y

Inovação

Administraçãode riscos

Aversão Redução e Administração Modelo Beta

Tipo deResistência

“Não vai dar certo

porque...”Confronto com definiçãoestratégica, planos e metas

“Não curti”

Conflitos“Esses caras estão

loucos!” “Vocês não me deixam” “Lança de uma vez!”

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Baby Boomers X Y

Poder

Posição e

Experiência

Posiçãoe

Network

Acesso a Dadose

Ideologia

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Avaliação Exploração

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OBRIGADA!

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tel: (11) 3885-0441

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