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CENTRO DE COMPETÊNCIACENTRO DE COMPETÊNCIAMPS.BR – CMMIMPS.BR – CMMI

MELHORIA DE QUALIDADE DAS EMPRESAS DE MELHORIA DE QUALIDADE DAS EMPRESAS DE MGMG

V2005-01

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AGENDA

• A HISTÓRIA DO PROGRAMA RUMO AO CMM

• SITUAÇÃO DE MINAS COM RELAÇÃO ÀS EMPRESAS DE SOFTWARE

• CENTRO DE COMPETÊNCIA

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HISTÓRICO

FUMSOFT-AGENTE SOFTEX-BH

• FUMSOFT DESDE 2002 COMO ORGANIZADORA DO PROGRAMA “RUMO AO CMM(I) EM MG”

• DOIS GRUPOS DE EMPRESAS MINEIRAS EM PROCESSO DE QUALIFICAÇÃO E CERTIFICAÇÃO

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HISTÓRICO

SET/ 2002-ABRIL/2004-PROGRAMA RUMO AO CMMPROGRAMA RUMO AO CMM

7 EMPRESAS

BHS,SPRESS INFORMÁTICA,AUDIOLAB, INTERNATIONAL SYST,QUANTUM INFORMÁTICA, SQUADRA, TEKNISAIMPLEMENTADORA:UNISINOS

STATUS: CONCLUIDA A QUALIFICAÇÃO

1 EMPRESA CERTIFICADA N2(SPRESS INFORMÁTICA)

MAIO DE 2004-AGORA-PROGRAMA RUMO AO CMMIPROGRAMA RUMO AO CMMI

3 EMPRESAS

EMPRESA-1,TAKENET,VETTA,(,(MSA-INFORMSA-INFOR))IMPLEMENTADORA: ASR

STATUS: EM ANDAMENTO

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EXPERIÊNCIAS

• PONTOS POSITIVOS:

– CUSTO REDUZIDO DO MODELO COOPERADO

– TROCA DE EXPERIÊNCIAS ENTRE EMPRESAS, MESMO QUE CONCORRENTES

• INÍCIO COM CERTA TIMIDEZ

– FOCO NAS QUESTÕES TÉCNICAS, POIS OS ASPECTOS ADMINISTRATIVOS SÃO RESOLVIDOS PELA FUMSOFT

– INCENTIVOS: SEBRAE, ADMINISTRADO PELA FUMSOFT-PRESENÇA POSITIVA DO AGENTE

•

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LIÇÕES APRENDIDAS

• PONTOS NEGATIVOS:– MAIOR DIFICULDADE NAS TOMADAS DE DECISÕES INICIAIS,

DEVIDO A BUSCA DE CONSENSO– MAIOR DIFICULDADE DE CONCILIAÇÃO DE AGENDAS– DIFERENÇA DE MATURIDADE INICIAL ENTRE AS EMPRESAS,

PODE SUGERIR MAIOR LENTIDÃO NO PROCESSO, PRINCIPALMENTE PARA AS EMPRESAS MELHOR PREPARADAS

– APÓS A QUALIFICAÇÃO, PERDA DE ENTUSIASMO PELO PROCESSO DE SW, DO PONTO DE VISTA DE BUSCA DO CERTIFICADO

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Em OtimizaçãoEm Otimização

Gerenciado QuantitativamenteGerenciado Quantitativamente

DefinidoDefinido

Largamente DefinidoLargamente Definido

Parcialmente DefinidoParcialmente Definido

GerenciadoGerenciado

Parcialmente GerenciadoParcialmente Gerenciado

AA

BB

CC

DD

EE

FF

G

EM JANEIRO DE 2005-FOI CRIADO O CENTRO DE COMPETÊNCIA FUMSOFTEM MPS.BR E CMMI

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FORÇAS DE MG

DADOS-SINDINFOR2005

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80% DO PORTE DE MICRO-PEQUENA E MÉDIA

5000 EMPRESAS DE TI

BH:2000 EMPRESAS DE TI1000 DESENVOLVEDORAS DE SW-BH

DADOS-SINDINFOR2005

MINAS TEM O (2)(3) PIB DO BRASIL E O (7) EM INFORMÁTICA

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CMM E CMMI NO BRASIL-MAIO/2005

FONTE:DIVERSAS-MAIO/2005

Estado 2 3 4 5 TOTAL

SP 23 7 30RJ 2 1 2 5RS 4 4PE 3 3DF 1 1 1 3MG 3 3BA 2 2CE 2 2ES 1 1PR 1 1

TOTAL 42 9 0 3 54

NÍVEIS

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CENTRO DE COMPETÊNCIA FUMSOFT-MPS E CMMI

• OBJETIVO GERAL:

– CRIAÇÃO DE UM CENTRO DE EXCELÊNCIA EM MG, VOLTADO PARA ENGENHARIA E QUALIDADE DE SW

– FIRMAR UMA IMAGEM DO ESTADO DE MG SOBRE UMA TECNOLOGIA ESPECÍFICA, QUE PERMITA A SUA CARACTERIZAÇÃO E DESTAQUE EM NÍVEL NACIONAL

• PARTICIPANTES:

– FUMSOFT/SOFTEX– SECT/FAPEMIG– UNIVERSIDADES CONVENIADAS – ORGANISMOS DE APOIO

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CENTRO DE COMPETÊNCIA FUMSOFTOBJETIVOS

• CRIAR CAPACITAÇÃO PARA EMPRESAS DE MINAS GERAIS EM ASPECTOS DE QUALIDADE E PRODUTIVIDADE DE SW

• INCENTIVAR A PRESENÇA DE TÉCNICAS DE QUALIDADE PRODUTIVIDADES, COMO MPS.BR E CMMI, NAS GRADES CURRICULARES DAS UNIVERSIDADES CONVENIADAS

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CENTRO DE COMPETÊNCIA FUMSOFTOBJETIVOS

• INCENTIVAR E APOIAR O DESENVOLVIMENTO DE PESQUISAS ACADÊMICAS RELACIONADAS A PRODUTIVIDADE E QUALIDADE NAS UNIVERSIDADES CONVENIADAS–SW CONTROLA(CIENTEC)–ETEG

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MODELO DE RELACIONAMENTO ENTRE CCOMP-MG, EMPRESAS E UNIVERSIDADES

EMPRESAS

CONSULTORIA E AVALIAÇÃOEM MPS.BR E CMMI

DIRECIONAMENTOS/ORIENTAÇÕES PARA FINANCIAMENTOS DE PROJETO DE MELHORIA DE QUALIDADE

SOFTEX

MPS.BR E CMMIOUTRAS AÇÕES DE QUALIDADE

UNIVERSIDADES

RECURSOS DE PESSOAL PARA CONSULTORIAE AVALIAÇÃO

CAPACITAÇÃO EM MPS.BRCMMI

PARTICIPAÇÃO EMPROJETOS DE CONSULTORIAAVALIAÇÃO

RECURSOSEXTERNOS

(CONSULTORIA)

RECURSOS DE CONSULTORES EXTERNOSCMMI MPS.BR

ÓRGÃOS DEFINANCIAMENTO

BUSCA DE LINHAS DEFINANCIAMENTO E APOIO

SECTFAPEMIG

PRESTAÇÃO DE CONTASACOMPANHAMENTO

RECURSOSRESPALDO POLÍTICO

EMPRESASESTATAIS

LICITAÇÕES

FMSFABRICA MINEIRA

DE SOFTWARE

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TREINAMENTO DE CONSULTORES

AÇÕES NA ESFERA CONSULTORIA(QUALIFICAÇÃO E AVALIAÇÃO)

PREPARAÇÃO DE NOVOS CONSULTORES EM MPS.BR E CMMI

– FOCO NOS PROFESSORES DAS UNIVERSIDADES CONVENIADAS(MSC,PHD)

– TREINAMENTO EM 18 de JULHO PARA 20 PROFESSORES DA PUC/MG, FUMEC E TÉCNICOS, PRODEMGE E PRODABEL, ETC

• SW-QUALITY-LAVRAS

– 40 HORAS

20PROFESSORES

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TREINAMENTO DE EMPRESAS

TREINAMENTO <MOTIVADOR> DA PRIMEIRA TURMA EM MPS.BR PARA EMPRESAS DO MERCADO DE MG

– TREINAMENTO DE 19/23-SET-GRUPO DE 22 EMPRESAS, COM FOCO EM MICRO-PEQUENA-APOIO SEBRAE

– CONSULTORES EXTERNOS-ASR

– 40 HORAS

22EMPRESAS

MG

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PLANO DE AÇÃO2005

AÇÕES NA ESFERA CONSULTORIA(QUALIFICAÇÃO E AVALIAÇÃO)

– PREPARAÇÃO PARA AS ATIVIDADES DE AVALIAÇÃO

• 2 PARTICIPANTES NO CURSO PILOTO DE FORMAÇÃO DE AVALIADORES

• PARTICIPAÇÃO NA AVALIAÇÃO SCAMPIAVALIAÇÃO SCAMPI DE UMA EMPRESA MINEIRA EM JUNHO

• PARTICIPAÇÃO PREVISTA EM AVALIAÇÕES AVALIAÇÕES PILOTO EM MPS.BRPILOTO EM MPS.BR 2005-CAMPINAS-PROGRAMMERS

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PLANO DE AÇÃO2005

• REALIZAÇÃO DO PAINÉL –MPS.BR E CMMI NO INFOCON- SUCESU EM 28/SETEMBRO– KIVAL WEBER– CLÊNIO SALVIANO– EMPRESAS N2- DE MG-DEBATE

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PLANO DE AÇÃO2005

• TREINAMENTO OFICIAL MPS.BR EM 5/OUTUBRO

• WORKSHOP PARA AGENTES –SOFTEX, IMPLEMENTADORES E

ORGANIZADORES DE EMPRESAS- EM 6/7 OUTUBRO• PUBLICAÇÃO DE 10.000 CARTILHAS SOBRE MPS.BR PARA

DIVULGAÇÃO, VIA LISTAS DE EMPRESAS, UNVERSIDADES, OUTROS AGENTES DO INTERIOR, ETC, COM APOIO SEBRAE-MG

37 INSCRITOS

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PLANO DE AÇÃO2006

• “REVITALIZAÇÃO” DO PROGRAMA RUMO-I AO CMM (MPS.BR)

• CRIAÇÃO DE 2 NOVO GRUPOS DE EMPRESAS PARA QUALIFICAÇÃO EM MPS.BR– CONJUNTO DE 22 EMPRESAS

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PLANO DE AÇÃO2006

• CREDENCIAMENTO JUNTO AO COMITÊ DO MPS.BR , VISANDO A OFICIALIZAÇÃO DO CENTRO DE COMPETÊNCIA, COMO II-INSTITUIÇÃO CREDENCIADA A IMPLANTAÇÃO

• EM ANDAMENTO

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Carlos Barbieri (carlos_barbieri@fumsoft.softex.br)Gerente ExecutivoCentro de Competência Fumsoft em MPS.BR e CMMIFUMSOFT-Avenida Afonso Pena 4000-3.andarBelo Horizonte-MG

ObrigadoObrigado

Perguntas?Perguntas?

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ORGANIZAÇÃO CENTRO DE COMPETÊNCIA FUMSOFT

FUMSOFTPRESIDÊNCIA

WSANTOS

CCOMPGERÊNCIAEXECUTIVA

CBarbieri

CCOMPBolsistasFColaresMTeresa

SECT-FAPEMIGPROGRAMA DE TI

SEBRAE

UNIVERSIDADESCONVENIADAS

FUMSOFTAPOIO

ADM/FINANCSECRETARIAL

MLambertCFroesTacianaJoyce

Puc-MGHTorres

InatelGMarcondes

CONSELHODELIBERATIVO

RLeiteMMagalhães

DIRETORES FUMSOFT: CLeite,HTorres, WLima,PMaciel

OUTRAS

ABACHA

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HISTÓRICO-II

FUMSOFT INICIOU EM MARÇO DE 2004 A DEFINIÇÃO DO PROJETO CENTRO DE COMPETÊNCIA, COM A SECT E FAPEMIG

FUMSOFT EM NOVEMBRO DE 2004:

– ORGANIZOU O SEMINÁRIO DE MPS-BR, VISANDO A PREPARAÇÃO DE CONSULTORES MINEIROS

• +- 15 APROVADOSFINAL DE 2004-FAPEMIG/SECT APROVOU O PROJETO CENTRO DE COMPETÊNCIAFUMSOFT INICIA MOVIMENTOS VISANDO CONVÊNIOS COM UNIVERSIDADES PARA A IMPLANTAÇÃO

DO PROJETO CENTRO DE COMPETÊNCIA

• INATEL• PUC-MG • UFLA• FUMEC • UFMG

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CENTRO DE COMPETÊNCIA FUMSOFTCONCLUSÃO

MINAS POSSUI COMPETÊNCIA INSTALADA EM QUALIDADE E ENG. DE SW, ESPESSA PORÉM DIFUSA

– ESFORÇO CONCENTRADOMINAS GERAIS É DO TAMANHO DA FRANÇA

– É NECESSÁRIO CONGREGAR ESSAS FORÇAS E ESSE <<EXPERTISE>> EM NÚCLEOS COESOS

MOMENTO POLÍTICO DE MG É FAVORÁVEL

– GOVERNO DE MINAS-ENTIDADES

QUE MINAS CONTINUE COMO LÍDER NO ARTESANATO BARROCO

– MAS NÃO NO ARTESANATO DE SW

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PLANO DE AÇÃO2005-ACADÊMICA

PALESTRA PARA AS UNIVERSIDADES CONVENIADAS, SOBRE OS OBJETIVOS DO CENTRO DE COMPETÊNCIA, SUAS FUNÇÕES E PLANOS E MPS.BR;

• PALESTRA NA PUC-MG-ESCOLA DE INFORMÁTICA• PALESTRA NA FAPEMIG• PALESTRA NO SPIN-BH

REVISÃO DAS GRADES DE DISCIPLINAS ASSOCIADAS, VISANDO A INCORPORAÇÃO DE CONCEITOS DE CMMI E MPS.BR

PLANO DE DEFINIÇÃO DE TRABALHOS DE PESQUISAS NAS ÁREAS ESPECIFICAS DE ENGENHARIA DE SW, ENVOLVENDO TRABALHOS DE MONOGRAFIA, PÓS-GRADUAÇÃO, ETC

• ALGUMAS DISCIPLINAS/ASSUNTOS: – PROJETO DE SW DE APOIO AO MPS.BR-– CIENTEC+ETEG