1 tga unir 14
-
Upload
eslei-reis -
Category
Education
-
view
111 -
download
3
Transcript of 1 tga unir 14
1
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
1. Introdução à Administração
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
1. Conceito de Administração
2. Funções do Administrador
3. As Competências do Administrador
4. As Habilidades do Administrador
5. As Atividades do Administrador
6. Os Papeis do Administrador segundo Mintzberg
7. Tipos de Executivos de Negócios
Conteúdo
2
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Bibliografia Recomenda
Livro Texto:
“Administração - Teoria, Processo e Prática”
Chiavenato, Idalberto - Editora Campus
“Introdução à teoria Geral da Administração”
Chiavenato, Idalberto - Editora Campus
“Teoria da Administração - Curso Compacto”
Barris Neto, João Pinheiro de - Editora QualityMark
Site para Consulta
Serviço Brasileiro de apoio às Micro e Pequenas Empresas- Sebrae
www.sebrae.com.br
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Administração é o processo de planejar, organizar, dirigir econtrolar o uso de recursos a fim de alcançar os objetivos
1. Conceito de Administração
A palavra administração vem do latim:Ad: (direção, tendência para)Minister: (subordinação ou obediência)
Significa a pessoa que exerce uma função abaixo do comando de outra pessoa.
3
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Continuação
A tarefa da administração é a deinterpretar os objetivos propostospela organização e transforma-losem ação organizacional por meiode planejamento, organização,direção e controle de todos osesforços realizados em todas asáreas e em todos os níveis daorganização.
1. Conceito de Administração
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Continuação1. Conceito de Administração
4
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Eficácia: Determina o quanto uma organização realiza seusobjetivos. Quanto mais alto o grau de realização dos objetivos,mais a organização é eficaz.Eficiência: Determina o quanto uma organização usa corretamenteseus recursos. Quanto mais alto o grau de produtividade nautilização de seus recursos, mais eficiente é a organização.Eficiência significa a realização de atividades ou tarefas demaneira certa e inteligente, com o mínimo de esforço e commáximo aproveitamento de recursos.
1. Conceito de AdministraçãoContinuação
A tarefa básica da administração é a de fazer as coisas, pormeio das pessoas, de maneira eficiente e eficaz
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
2. Funções do Administrador
Planejar
Organizar
Coordenar
Controlar
5
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Continuação2. Funções do Administrador
Significa que os administradorespensam antecipadamente em seusobjetivos e ações, e que seus atossejam baseados em algum método,plano ou lógica e não em palpites.
Planejar
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Continuação2. Funções do Administrador
1. A organização obtém e aplica os recursos necessário aoalcance dos seus objetivos.
2. Os membros da organização realizam atividadesconsistentes com os objetivos e procedimentos escolhidos.
3. O progresso na direção dos objetivos é monitorado emedido, de modo que possam ser tomadas atitudescorretivas caso ela não seja satisfatória.
Planejar Continuação
Planos: são as linhas mestras das quais:
6
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Continuação2. Funções do Administrador
Organizar
É o processo de arrumar e alocar otrabalho, a autoridade e os recursosentre membros da organização demodo que eles possam alcançareficientemente os objetivos da mesma.
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Continuação2. Funções do Administrador
Coordenar
Significa dirigir, influenciar e motivar osempregados a realizar tarefas essenciais.
É o processo de mobilizar e acionar osrecursos, especialmente as pessoas, pararealizar as atividades que conduzirão aosobjetivos.
7
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
Continuação2. Funções do Administrador
ControlarÉ o processo de assegurar a realizaçãodos objetivos e de identificar anecessidade de modificá-los.
Envolve os seguintes elementos.
• Estabelecer padrões de desenvolvimento• Medir o desempenho atual• Comparar o desempenho atual com os padrões estabelecidos• Caso sejam detectados desvios, executar ações corretivas.
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
3. Competências Essenciais do Administrador
Maior Riqueza do Mundo Moderno
8
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
4. Habilidades do Administrador
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
5. As Atividades do Administrador
1. Cuidar de uma empresa ou de uma área funcional (área deatividade) da empresa (marketing, finanças,operações/produção ou serviços, recursos humanos etc.)
2. Cuidar de processos (processo é uma seqüência deatividades que tem início meio e fim).
3. Utilizar tecnologias.
4. Lidar com pessoas.
5. Servir aos Clientes.
6. Alcançar objetivos e metas
7. Formular estratégias e planos.
8. Entregar resultados.
9
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
6. Os Papeis do Administrador segundo Mintzberg
Simone Bacellar Leal Ferreira – [email protected] UNIRIO
6. Os Papeis do Administrador segundo MintzbergContinuação