Adhocracia x burocracia

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ADHOCRACIA X BUROCRACIA Nossa organização é uma pequena empresa prestadora de serviços de Tecnologia, contamos com poucos membros na equipe e já atendemos um número razoável de clientes em Maceió - AL e Recife – PE. Pode-se dizer que seguimos uma estrutura organizacional mista, pois somos adhocratas e um pouco burocratas. Nossa estrutura é fluida e de pequena escala, visamos sempre à inovação e a quebra de paradigmas. Mas também temos um “leve toque burocrático”, pois seguimos alguns padrões e fazemos muito planejamento para não perder o controle e nos antecipar as futuras situações sem maiores problemas. Podemos também dizer que usamos bem um tipo de adhocracia, a Operacional, pois estamos sempre inovando e resolvendo problemas diretamente em nome dos clientes, ou seja, nos empenhando em criar ovas soluções para os nossos clientes. Outro fato interessante de empresa é que toda a equipe desde os níveis mais altos trabalham diretamente com o cliente, buscando entende-lo e assim melhor atende-lo. Como prestadores de serviços, lidamos com muitos clientes, cada um com uma realidade e cultura diferente, portanto precisamos ser inovadores, flexíveis, saber trabalhar diretamente com o cliente e adotarmos algumas formalidades. E com essa análise concluímos que no momento, nossa estrutura organizacional está adequada a nossa realidade. Mas continuamos pensando em mudanças e evoluções, pois sempre a procuramos a inovação.

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ADHOCRACIA X BUROCRACIA

Nossa organização é uma pequena empresa prestadora de serviços de Tecnologia, contamos com poucos membros na equipe e já atendemos um número razoável de clientes em Maceió - AL e Recife – PE.

Pode-se dizer que seguimos uma estrutura organizacional mista, pois somos adhocratas e um pouco burocratas. Nossa estrutura é fluida e de pequena escala, visamos sempre à inovação e a quebra de paradigmas. Mas também temos um “leve toque burocrático”, pois seguimos alguns padrões e fazemos muito planejamento para não perder o controle e nos antecipar as futuras situações sem maiores problemas.

Podemos também dizer que usamos bem um tipo de adhocracia, a Operacional, pois estamos sempre inovando e resolvendo problemas diretamente em nome dos clientes, ou seja, nos empenhando em criar ovas soluções para os nossos clientes. Outro fato interessante de empresa é que toda a equipe desde os níveis mais altos trabalham diretamente com o cliente, buscando entende-lo e assim melhor atende-lo.

Como prestadores de serviços, lidamos com muitos clientes, cada um com uma realidade e cultura diferente, portanto precisamos ser inovadores, flexíveis, saber trabalhar diretamente com o cliente e adotarmos algumas formalidades.

E com essa análise concluímos que no momento, nossa estrutura organizacional está adequada a nossa realidade. Mas continuamos pensando em mudanças e evoluções, pois sempre a procuramos a inovação.