Perfil profissional

₪ Introdução

₪ Análises Gerais

₪ Análises Especiais

₪ Habilidades

₪ Anexos

Este estudo foi realizado a partir de uma necessidade minha na busca de recolocação no mercado, queria entender melhor a exigência das empresas em relação a conhecimentos, experiências e habilidades da minha área de formação.

Comecei a coletar anúncios de emprego na internet, disponíveis nas buscas e as newsletters que eu recebia. Passei a estudá-los, verificando o que as empresas buscavam com maior freqüência em Analistas de Inteligência de Mercado, Marketing e Pesquisa de Mercado.

O resultado foi muito interessante, surgiram novas ideias e oportunidades a serem exploradas, acredito num desdobramento em breve, agora o negócio é ficar de olho na concorrência.

₪ Identificar o Perfil Profissional procurado pelas empresas

nas áreas de Marketing, Pesquisa e Inteligência de Mercado;

₪ Verificar nível de conhecimento exigido;

₪ Conhecer as competências para exercer as funções;

₪ Desk Research

₪ Período de Realização: Março a Junho/2011

₪ Amostra: 172 anúncios de emprego

Definição CBO

A CBO trata do reconhecimento da existência de determinada ocupação no mercado de trabalho

brasileiro.

Os cargos tratados neste estudo são regidos sob o código 2531 - Profissionais de relações

públicas, publicidade, mercado e negócios.

Título 2531-25 - Analista de pesquisa de mercado

(Analista de estudos de mercado, Analista de informações de mercado, Analista de inteligência de

mercado, Analista de marketing, Assistente de gerente de pesquisa de mercado).

Referência: CBO2002

Descrição Sumária

Estruturam estratégias de projeto; pesquisam o quadro econômico, político, social e cultural;

analisam mercado; desenvolvem propaganda e promoções; implantam ações de relações públicas e

assessoria de imprensa; vendem produtos, serviços e conceitos. No desenvolvimento das atividades é

mobilizado um conjunto de capacidades comunicativas

Formação e Experiência Para o exercício dessas ocupações requer-se curso superior ou pós-graduação em Relações públicas e áreas correlatas.

O pleno exercício das atividades ocorre após um ou dois anos de experiência. É desejável o domínio de línguas

estrangeiras.

Condições Gerais de Exercício Exercem suas atividades em empresas de qualquer setor de atividade econômica, como a indústria, o comércio,

prestação de serviços, agropecuária e a administração pública. Trabalham majoritariamente como autônomos ou

associados a agências de publicidade e a institutos de pesquisa de mercado. Trabalham em período diurno, sem

supervisão. Em algumas atividades podem trabalhar sob pressão o que pode ocasionar estresse.

Das Competências Pessoais Trabalhar em equipe

Revelar dinamismo

Mostrar pró-atividade

Administrar o tempo

Demonstrar criatividade

Evidenciar auto controle

Revelar percepção

Agir com ética profissional

Interpretar expectativas do cliente

Utilizar senso crítico

Explicitar poder de convencimento

Atualizar-se profissionalmente

Estruturar Estratégia de Projetos

Definir necessidades do cliente

Acordar briefing com cliente

Acordar briefing com fornecedores internos e externos

Delinear diretrizes do projeto

Traçar estratégia de comunicação, produto, preço,

distribuição e promoção

Preparar cronograma

Planejar mídia do projeto

Fazer previsão orçamentária

Preparar apresentação do projeto para cliente

Acompanhar execução do projeto

.

.

.

Analisar o Mercado

Definir produto, serviço e conceito

Escolher target (Público alvo definido)

Analisar necessidade de pesquisa de mercado

Detetar tendências de mercado

Elaborar relatório sobre demanda de mercado

Analisar perfil do público alvo

Analisar concorrência

Indicar pontos fortes e fracos do produto no mercado

Apontar novos nichos de mercado ou produtos

Aferir resultados em relação aos objetivos estabelecidos.

.

.

.

Pesquisar Quadro Econômico, Político, Social e Cultural

Pesquisar mercado consumidor

Determinar critérios de levantamento de dados

Levantar dados secundários (estatísticos e informativos)

Mensurar tamanho do mercado geográfico e econômico

Elaborar instrumentos de coleta de dados

Coletar dados primários

Executar pesquisa qualitativa

Executar pesquisa quantitativa

Conduzir a realização de pesquisas

Tabular dados

Identificar hábitos do mercado consumidor

Mensurar receptividade e demanda do mercado consumidor

Identificar fatores que afetam o mercado

Identificar público

Desenvolver Propaganda e Promoções

Contratar serviços de publicidade

Desenvolver campanhas promocionais

Criar anúncios para mídia impressa

Criar anúncios para mídia eletrônica

Criar folhetos e mala direta

Criar banners e hot sites para internet

Criar out door

Criar demais peças publicitárias

Criar ações de merchandising

Sugerir imagens para os textos criados

Rever processo criativo desenvolvido

Contatar fornecedores, cliente, jornalista e mídia

Informar fornecedores sobre novos produtos

Comprar espaço na mídia.

.

Implantar ações de Relações Públicas

Checar informações para divulgação

Criar press release, artigos, notas, comunicados, sugestão de pauta, jornal

Promover intercâmbios com entidades técnicas, órgãos governamentais

Representar empresa e cliente em negociações com imprensa

Efetuar campanha institucional

Organizar eventos internos e externos (Expositores, concursos, programas de visitas, recepções, coletivas de imprensa)

Selecionar arquivos, relatórios, artigos, fotografias

Divulgar material para imprensa

Rastrear noticiário sobre a empresa

Produzir relatório de visibilidade da empresa na imprensa

Formular política de administração de crise

Prestar esclarecimentos ao público com aval da presidência

Vender Produtos, Serviços e Conceitos

Apresentar projeto para cliente

Realizar negociações técnico

Ajustar o projeto a pedido do cliente

Submeter projeto a aprovação do cliente

Solucionar problemas de pós

.

.

.

.

.

.

.

.

.

Comunicar

Falar em público

Saber ouvir

Redigir documentos/peças e comunicados

Dialogar com outros profissionais

Dialogar com cliente

Adaptar linguagem ao público.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

Demonstrar Competências Pessoais

Trabalhar em equipe

Revelar dinamismo

Mostrar pró

Administrar o tempo

Demonstrar criatividade

Evidenciar auto controle

Revelar percepção

Agir com ética profissional

Interpretar expectativas do cliente

Utilizar senso crítico

Explicitar poder de convencimento

.

.

“Escolha um trabalho que você ame e não terás que trabalhar um único dia em sua vida.” Confúcio

analista de

inteligência de

mercado

45%

analista de

marketing

26%

analista de

pesquisa de

mercado

29%

. A pesquisa analisou 172 anúncios de

empregos distribuídos

da seguinte forma:

67%

9%

3% 3% 2% 2% 2% 2% 2% 1% 1% 1% 1%

5%

SP RJ RS GO DF ES MA PE PR SC AM BA MG NI

Base: 172

5%

79%

6%

5%4%

1%

NI SUDESTE SUL CENTRO-OESTE NORDESTE NORTE

. A região Sudeste representa 79% dos

anúncios de emprego.

54%

9%

3% 3% 3% 2% 2% 2% 2% 2% 2% 1% 1%

10%

5%

Base: 172

Outras Cidades : Belo Horizonte , Cajamar , Diadema, Florianópolis, Guarulhos, Indaiatuba, Itu, Manaus, Paulínia, Ribeirão Pires, São Gonçalo, São José do Rio Preto, São Leopoldo, Simão Filho, Sorocaba.

Base: 95

Comércio10%

Indústria51%

Serviços39%

Comércio: atacadista/ varejista

Indústria:

alimentos/ automotivo/

eletrônicos/ farmacêutica/

petroquímica

Serviços:

bancário/ consultorias/

informática/ internet/

publicidade/ telecomunicações

NI; 41%

médio; 13%

pequeno; 14%

grande; 33%

Base: 172

. A classificação de porte foi definida pela própria empresa,

não considerando os critérios de avaliação de faturamento.

multinacional; 21%

nacional; 37%

NI; 42%

Base: 172

. 37% das empresas são nacionais o que indica que as empresas brasileiras

já se conscientizaram da importância de obter informações de mercado,

como já ocorre fora do país.

284

ABRIL EDUCAÇÃO

AES ATIMUS

AGUIRRE NEWMAN

ANTILHAS

APSIS

ASSISTEC INTEGRAÇÃO

CADMUS

CCDI - CAMARGO CORRÊA DESENVOLV.

IMOBILIÁRIO

CDN E&P

CREDTALK

EXATTA

FEBRACORP

FUTURA

GLOBOSAT

GRUPO ROVEST

GVT **

INSPER

ION

IPSOS

JOHNCENTER

KNOWTEC

LAFIS CONSULTORIA

LOPES

MINHAVIDA

MINTEL INTERNATIONAL GROUP

NEXXERA

NOBLE BRASIL

OI

POP TRADE PROMOÇÕES

PROVISUALE

SEBRAE-SP

SIMPRESS

SINAF SEGUROS

TBA INFORMÁTICA

TURNER

UNIMED GUARULHOS

Serviços

AMBEV **

BRIDGESTONE DO BRASIL

CAM BRASIL MULTISERVIÇOS

CELULOSE IRANI

COCA-COLA GUARARAPES

CRESCITA

FEMSA / SPAL

GLENMARK

GRUPO MOURA

HELIBRAS

INTELBRAS **

J MACÊDO

NISSIN MIOJO

PFIZER

QUALA

RIGESA

ROCHE

SANDOZ DO BRASIL

SANOFI-AVENTIS **

SCHINCARIOL

SONY

SPAL

SUZANO

TEADIT

TORRENT

Indústria

C&C

HUGO BOSS

JORGE ALEX

O AMANHÃ

OCP

Comércio

** Empresas constantes no Guia VOCE S/A │ EXAME

As melhores empresas para você trabalhar

Anexos

CLT; 65%

Free-lancer; 1%Prestador de serviços

(PJ); 1%

NI; 33%

Base: 172

. Em comparação a outros países o Brasil está num ótimo

momento, com vantagens competitivas e mais oportunidades.

. Respostas Múltiplas

Ciências Exatas; 24%

Ciências Humanas; 76%

. Base 92 (respostas múltiplas)

95%

2%1%

administração

finanças

business intelligence

gestão de negócios

gestão de projetos

. Negócios representa 31% da area de Humanas.

NI; 67%

junior; 9%

pleno; 8%

senior; 16%

. Entre as empresas que informaram nível de conhecimento,

destaca-se a procura por profissionais seniores.

Base: 172

2%

2%

20%

76%

italiano

francês

espanhol

ingles

. Respostas Múltiplas

7%

46%

48%

Inglês

basico intermediario fluente

29%

61%

11%

Espanhol

basico intermediario fluente

O inglês é o idioma mais falado no mundo corporativo, em segundo o espanhol

e outros idiomas começam a ter alguma importância, especialmente nesta fase

de Copa do Mundo e Olimpíadas no Brasil.

Base: 30

Exigências de mobilidade

60%

Exigências de equipamentos/

contatos40%

Exigências de equipamentos/ contatos

Carteira de clientes 3%

Notebook 7%

Veículo 30%

Exigências de mobilidade

Possuir CNH 7%

Disponibilidade para viagens 53%

Base: 104

. 71% dos anúncios de emprego oferecem salário na faixa

de R$ 2.001,00 a R$ 4.000,00;

13%

38%

33%

13%

5%

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

40%

1000 a 2000 2001 a 3000 3001 a 4000 4001 a 5000 5001 a 6000

Anexos

7%

25%18%

64%

14%

20%

9%

14%

7%

25%

11%

3%

44%

27%

50%

71%

100%

89%

sudeste sul centro-oeste nordeste norte NI

1000 a 2000 2001 a 3000 3001 a 4000 4001 a 5000 5001 a 6000 NI

* sudeste sul centro-oeste nordeste norte NI

1000 a 2000 10 - 2 - - -

2001 a 3000 25 7 - 1 - -

3001 a 4000 27 1 - 1 - -

4001 a 5000 10 - 2 - - 1

5001 a 6000 4 - - - - -

NI 60 3 4 5 1 8

8%17%

22%

9%3%

41%

25%

13%

63%

33%

67%

100%

1000 a 2000

2001 a 3000

3001 a 4000

4001 a 5000

5001 a 6000

NI

Sudeste

SP

RJ

ES

MG

67%

33%

67%

17% 17%

50% 50%

1000 a 2000

2001 a 3000

3001 a 4000

4001 a 5000

5001 a 6000

NI

Sul

PR

RS

SC

67%

33%

40%

60%

1000 a 2000

2001 a 3000

3001 a 4000

4001 a 5000

5001 a 6000

NI

Centro-Oeste

DF

GO

33%

67%

100%

1000 a 2000

2001 a 3000

3001 a 4000

4001 a 5000

5001 a 6000

NI

Nordeste

PE

BA

33%

27%

34%

38%

50%

8%

15%

10%

23%25%

17%

27%

15%

42%

30%

45%

23%

1000 a 2000 2001 a 3000 3001 a 4000 4001 a 5000 5001 a 6000

grande médio pequeno NI

. As empresas de pequeno porte se destacam oferecendo

remuneração compatível com as grandes e médias.

. Repostas Múltiplas (778 respostas - Se a empresa oferece 4 benefícios, foram contados 4 pontos)

16%

13%12% 12%

11%

7%6%

3% 3%3% 3%

2% 2%1% 1%

1% 1% 1% 1% 0,3% 0,3% 0,1%

Base: 146

porte sao paulo rio de janeiro goiania barueri campinas

grande 33% 40% % 60% 33%

médio 17% 20% % 20% %

pequeno 17% 27% % % %

NI 32% 13% 100% 20% 67%

nacionalidade sao paulo rio de janeiro goiania barueri campinas

multinacional 25% % % 80% 33%

nacional 40% 87% % % %

NI 35% 13% 100% 20% 67%

salário sao paulo rio de janeiro goiania barueri campinas

1000 a 2000 9% % 40% % %

2001 a 3000 19% 27% % % 33%

3001 a 4000 20% 13% % 40% %

4001 a 5000 9% % % % %

5001 a 6000 3% % % 20% %

NI 40% 60% 60% 40% 67%

Anexos

São Paulo 75%

Rio de Janeiro 12%

Campinas 5%

Barueri 4%

Goiania 4%

• 172 anúncios de emprego: 45% de Analistas de Inteligência de Mercado,

26% de Analistas de Marketing e 29% de Analistas de Pesquisa de Mercado;

• A região Sudeste concentra 79% dos anúncios;

• As cinco primeiras cidades representam 72% dos anúncios. São Paulo (54%), Rio de Janeiro (9%),

Campinas (3%), Barueri (3%) e Goiânia (3%);

• No ramo de atividade prevalecem as indústrias 12% (não identificado o segmento), farmacêuticas 9%

e indústrias de bebidas 8%;

• 33% das empresas são de grande porte e 37% são nacionais;

• As principais áreas de formação exigidas pelas empresas são: Administração 22%, Marketing 20%,

Economia 13%, Engenharia 8%, Estatística e Publicidade 7% respectivamente;

• Apenas 33% dos anúncios declaram nível de conhecimento, sendo que 16% exigem nível sênior,

8% pleno e 9% júnior;

• O inglês ainda é o idioma mais importante, solicitado por 76% das empresas,

seguido pelo espanhol 20%;

• 30 anúncios de emprego tiveram outros requisitos, como: Disponibilidade para viagens (53%) e

Possuir veículo próprio (30%);

• A faixa salarial oferecida por 71% dos anúncios está entre R$ 2.001,00 a R$ 4.000,00,

confirmado pelo guia salarial Robert Half e pesquisa de remuneração Page Personnel;

• Concentrada na região Sudeste os maiores salários;

• Destaque para as empresas de pequeno porte, que oferecem salários compatíveis aos das grandes e

médias;

• No TOP 5 Cidades, Barueri é a 4ª cidade em número de anúncios, onde 80% são empresas

multinacionais, 60% são de grande porte, 40% da faixa salarial está entre R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00 e

20% entre R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00;

“O trabalho espanta três males: o vício, a pobreza e o tédio.” Voltaire

68%

10%

4% 4% 4%3%

1% 1%

5%

64%

4% 4%7%

4%2% 2%

11%

70%

12%

2%4%

2%

6%

2% 2%

SP RJ DF MA RS SC PE GO ES AM PR BA MG NI

analista de inteligência de mercado analista de marketing analista de pesquisa de mercado

analista de inteligência de mercado % analista de marketing % analista de pesquisa de mercado %

Barueri 40% Belo Horizonte 100% Barueri 60%

Brasilia 100% Cajamar 100% Campinas 33%

Campinas 67% Caxias do Sul 50% Caxias do Sul 50%

Florianopolis 100% Curitiba 67% Curitiba 33%

Goiania 20% Goiania 60% Diadema 100%

Indaiatuba 100% Guarulhos 100% Goiania 20%

Itu 100% NI 56% Jaboatão dos Guararapes 67%

Jaboatão dos Guararapes 33% Paulinia 100% Manaus 100%

NI 44% Ribeirão Pires 100% Rio de Janeiro 33%

Porto Alegre 100% Rio de Janeiro 13% São Gonçalo 100%

Rio de Janeiro 53% Santo Andre 100% São José do Rio Preto 100%

Santa Catarina 100% São Leopoldo 100% São Paulo 30%

São José 100% São Paulo 25% Vitoria 100%

São Luis 100% Simoes Filho 100% - -

São Paulo 45% - - - -

Sorocaba 100% - - - -

. 31 cidades em cinco regiões do Brasil;

40%

20%

32%

13%

9%

16%

16%

4%

20%

31%

67%

32%

analista de inteligência de mercado analista de marketing analista de pesquisa de mercado

NI

pequeno

médio

grande

. As grandes empresas são responsáveis pela maior oferta de vagas de emprego

analista de inteligência de mercado % analista de marketing % analista de pesquisa de mercado %

Alimentos 25% Alimentos 25% Alimentos 50%

Bancário / Financeiro 100% Bebidas 29% Automotivo 100%

Bebidas 43% Bens de Consumo (Outros) 100% Bebidas 29%

Comércio Atacadista 67% Borracha 100% Comércio Atacadista 33%

Comunicação 50% Comércio Varejista 50% Comércio Varejista 50%

Construção Civil 100% Educação/ Idiomas 67% Comunicação 50%

Consultoria Geral 80% Indústrias 9% Consultoria Geral 20%

Corretagem (Imóveis) 33% Informática 50% Contabilidade/ Auditoria 100%

Corretagem (Seguros) 100% NI 38% Corretagem (Imóveis) 67%

Educação/ Idiomas 33% Saúde 100% Energia/ Eletricidade 100%

Eletrônica/ Eletroeletrônica/ Eletrodomésticos 100% Telecomunicações  67% Eventos 100%

Embalagens 100% - - Farmacêutica/ Veterinária 13%

Farmacêutica/ Veterinária 88% - - Indústrias 36%

Indústrias 55% - - Informática 50%

Logística / Armazéns 100% - - Internet/ Sites 100%

NI 36% - - Materiais de Construção 100%

Papel e Derivados 50% - - NI 26%

Papel e Produtos Florestais  100% - - Papel e Derivados 50%

Petroquímico/ Petróleo 50% - - Petroquímico/ Petróleo 50%

Prestadora de Serviços 50% - - Prestadora de Serviços 50%

Publicidade / Propaganda 100% - - Serviços Empresariais 100%

Telecomunicações 100% - - - -

Telecomunicações  33% - - - -

Têxtil/ Couro 100% - - - -

58%

17%

25%

48%

14%

38%36%

41%

23%

analista de inteligência de mercado analista de marketing analista de pesquisa de mercado

multinacional nacional NI

. A posição de Analista de Inteligência de Mercado concentra os

anúncios de empresas multinacionais

12%

88%

11%

89%

4%

92%

4%

pós-graduação superior médio

. A exigência por curso superior nesta área é de 90% das empresas;

junior25%

pleno27%

senior21%

NI27%

analista de inteligência de mercado

junior25%

pleno24%

senior35%

NI16%

analista de marketing

junior25%

pleno23%senior

19%

NI33%

analista de pesquisa de mercado

. A procura por profissionais sênior é maior entre os Analistas de Marketing

16%

84%

29%

71%

5%

8%

18%

68%

italiano

francês

espanhol

ingles

analista de pesquisa de mercado analista de marketing analista de inteligência de mercado

50%

100% 100%

50%

analista de inteligência de mercado

analista de marketing analista de pesquisa de mercado

exigências de mobilidade

exigências de equipamentos/ contatos

Exigências de equipamentos/ contatos

Carteira de clientes

Notebook

Veículo

Exigências de mobilidade

Possuir CNH

Disponibilidade para viagens

* analista de inteligência de mercado analista de marketing analista de pesquisa de mercado1000 a 2000 5% 2% 14%

2001 a 3000 17% 24% 18%

3001 a 4000 19% 13% 16%

4001 a 5000 10% 4% 6%

5001 a 6000 3% 0% 4%

NI 45% 56% 42%

14%

18%

16%

6%

4%

42%

2%

24%13%

4%

%

56%

5%17% 19%

10%3%

45%

1000 a 2000 2001 a 3000 3001 a 4000 4001 a 5000 5001 a 6000 NI

analista de inteligência de mercado analista de marketing analista de pesquisa de mercado

Conhecimento

Experiência

Habilidades

Num cenário de competição feroz, a atividade de Inteligência de Mercado vem ganhando espaço nas companhias, principalmente nas de bens de consumo.

O profissional que atua nessa área deve antecipar as tendências e o movimento dos concorrentes.

Elaborar e analisar indicadores

Monitorar a concorrência e o mercado

Analisar e interpretar resultados de pesquisas

Desenvolver e acompanhar pesquisas de mercado

Implementação de indicadores de performance

Acompanhar participação do mercado

Avaliar KPI para força de vendas

Banco de dados com programas IMS Cadastro de preços e descontos no sistema

Sistemas de automação da força de vendas

Criar relatórios com informações da concorrência

Desenvolver as atividades conforme normas e padrões da CIA

Desenvolver atividades correlacionadas a critério do superior

Desenvolver planos táticos

Elaborar briefing para institutos de pesquisa

Elaborar estudos de segmentos, regiões geográficas e produtos

Elaborar análises de impactos e recomendações para plano de crescimento da empresa

Gerar subsídios para apoiar a atuação da empresa

Implementar ações previstas nos cronogramas das áreas

Interface com as áreas de vendas e marketing

Analisar market share e evolução do mercado

Monitorar a execução de pesquisas Ad hoc

Preparar bancos de dados Suporte ao gerenciamento de categorias

Propor melhorias para o departamento comercial, suas atividades, ações e projetos

Analisar tamanho e potencial do mercado para novos canais de venda

Suporte a coordenação de projetos e análises de pesquisa

Viabilizar pagamentos de serviços

Auxiliar na alavancagem de vendas

Fornecimento de dados para o planejamento estratégico

Emitir apresentações dos resultados

Análises

Concorrência Gerenciamento de

dados

Oportunidades e Ameaças

Análise de cenários

Análises de tendências

desenvolvimento de projetos para clientes externos

Extração de dados do Advisory

mapeamento de oportunidades em mídias especializadas

modelagem preditiva

pesquisas de PDV

KPI’s Nielsen

Acompanhar market share e ações da concorrência

Aplicar modelos estatísticos

Analisar banco de dados

Analisar mercado

Analisar tendências de mercado

Análise de preços

Análise exploratória

Análises demográficas

Análises estatísticas

Análises quantitativas

Aplicar conceitos de geomarketing

Apresentação de resultados

Apresentações em Power Point

Assessoria de imprensa

Bancos de dados

Bases SQL

Business Intelligence

Capacidade de gestão

Capacidade de planejamento

Clipping de notícias

Consolidação de dados

Dataming

Datawarehouse

Definir metas

Desk research

Estatística descritiva

Foco em resultados

Geoprocessamento

Gráficos no Excel

Interação com outras àreas

Manipulação gráfica

Manutenção de KPI's

Mineração de texto

Nielsen

Particapação em eventos

Planejamento estratégico

Planejamento financeiro

Processamento de dados

Projeções de mercado

Relatórios gerenciais

Simulações de cenários por modelagem financeira

Tabelas dinâmicas

Técnicas estatísticas

Tratamento de informações de mercado

Viabilidade econômica

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MDTR

Microsiga

MS Office

Nettool

Nielsen Advisor

Photshop

Power Point

Project

SAP

SIES

SketchUp

SPSS

SQL

Urban System

VBA

Boa comunicação

Analítico

Boa aparência

Boa postura

Calmo

Comprometimento

Concentrado

Confidencialidade

Dinâmico

Ética

Habilidade com números

Iniciativa

Organização

Pró-ativo

Raciocínio lógico

O mercado continua em alta, há boas ofertas de emprego graças ao crescimento no consumo da população, levando as empresas a investir no marketing para se diferenciar da concorrência.

Análise de preços

Análise qualitativa e quantitativa

atividades com grupos regionais

planejamentos e diretrizes de ações de vendas

análise e implementação de metodologias

planejamento e controle de orçamento da área

Suporte à área comercial

ações para otimizar processos

acompanhamento de atividades de comunicação online (e-mail marketing, mídia, redes sociais, site,

newsletter, etc.)

Acompanhar os movimentos do mercado e da concorrência

análise editorial diária da mídia impressa e televisiva

apresentações para diretoria em inglês

análise de canais de distribuição

levantamento de tendências de mercado para projeção de demanda e vendas

Atuar em CRM

Branding

comunicação corporativa e interna

Conhecimento de ferramentas webtrends e Google analyctis

Controlar o orçamento

Coordenação de cronogramas de marketing/comunicação

monitorar ações de MKT com foco no calendário de varejo

distribuição de informações estratégicas

relatórios gerenciais

elaborar catálogos

Forte raciocínio analítico

atividades relacionadas a marketing digital

marketing direto e Internet

Auxiliar no desenvolvimento de peças publicitárias

Planejamento de demanda

controle de EOL (end of life)

planos de atividades para a área de Trade Marketing

monitoramento de estoque visual merchandising

vídeo institucional e jornal da empresa

Acompanhamento de indicadores

Análises financeiras

Apresentações gerenciais

Assessoria de imprensa

Benchmarketing

Brandkeeping

Campanhas promocionais

Canais de vendas

Comunicação 360º

Desenvolvimento de briefing

Desenvolvimento de novos produtos

DRE

E-commerce

Estratégias de marketing

Finanças aplicadas

Formação de preços

Gerenciamento de budget

Gerenciamento de categorias

Macros

Marketing na internet

Mercado de luxo

Merchandising

Métricas

Moda

Planejamento de mídia

Redes sociais

Relacionamento com o cliente

Tabulação

Técnicas de comunicação

Treinamento de vendedores

Vendas

Access

AdSense

AdWords

Corel Draw

Excel

Google Analitics

Google Editor

Ibope

Internet

Nielsen

Photoshop

Planilhas eletrônicas

Power Point

SAP

SQL

WebEx

Word

Auto-confiante

Comprometimento

Comunicativo

Criativo

Dinâmico

Expressão oral e escrita

Iniciativa

Propósito

Relacionamento interpessoal

Versátil

Obter dados como hábitos de consumo, renda e escolaridade, possibilitam as empresas a conhecer o mercado antes de lançar os produtos. Com a elevação da renda e do consumo, as indústrias cada vez mais buscam soluções para seus negócios.

Análise da carteira de clientes ativos

Análise de concorrência

Análise de dados de pesquisa

Atuar com a elaboração de relatórios gerenciais e inteligência de mercado

Atuar com normas e procedimentos junto a qualidade

Desenvolvimento dos projetos de pesquisa

Elaboração de questionários e instrutivos de campo

fazer o controle de estoque

Fazer o planejamento e coordenação das atividades de comunicação interna e externa

Mapeamento de oportunidades em mídias especializadas

Tabulação

treinamento de pesquisadores

Analisar as informações com o objetivo de entender os clientes e seus hábitos de consumo

Analisar e interpretar resultados de pesquisas, sondagens, entrevistas e painéis de consumidores

Análise da carteira de clientes ativos

análise de resultados e análises mercadológicas

aplicação, tabulação e análise de pesquisa de mercado

apresentação dos resultados de pesquisa

Atuar com ferramentas estatísticas (SPSS)

análise de satisfação de clientes

Buscar melhoria contínua

coordenação de equipe de campo

Criação de relatórios estatísticos e gerenciais em formato Excel

elaboração do briefing

elaboração de questionário

Elaborar pesquisas AD HOC

estatística descritiva

estudos sobre elasticidade de preços

fazer roteiros qualitativos

manipulação de banco de dados

mapeamento de oportunidades em mídias especializadas

moderar grupos

preparar norma de processamento

prospecção de mailings para geração de leads

realizar descrição de cenário de mercado

Responsável pelo treinamento de colaboradores envolvidos com o mercado sobre os novos produtos, técnicas e aplicações

Análise da bolsa de valores

Análise da concorrência

Análise de dados qualitativos

Análise de perfil de clientes

Análise financeira

Briefing

Ciclo de vida do produto

Coleta de dados

Compreensão do impacto climático

CRM

Desk research

Elaboração de questionários

Estatística descritiva

Manipulação de banco de dados

Market share

Marketing estratégico

Metodologia de pesquisa

Métodos qualitativos e quantitativos

Moderação de grupos

Pesquisa na internet

Pesquisa política

Pesquisa quantitativa

Processamento de dados

Produtos internacionais

Prospect

Redação publicitária

Senso de negócios

Tendência de mercado

Access

Excel

Fórmulas avançadas

Macros

Power Point

Sphinx

SQL

Tabela dinâmica

Boa comunicação oral e escrita

Concentrado

Curiosidade

Expressão oral e escrita

Habilidade com números

Iniciativa

O interesse desse estudo é decorrente da alta competitividade no mercado de trabalho e da exigência de busca constante de aperfeiçoamento profissional.

Hoje as empresas precisam cada vez mais de profissionais generalistas e que possam atuar em diversas áreas da empresa, em ambientes desafiadores e instáveis.

As empresas estão em busca de pessoas criativas e que tenham condições de oferecer soluções alternativas a companhia.

O mercado brasileiro está numa boa fase de crescimento, o que torna a procura um grande desafio, tanto para os empregadores, quanto para os que estão em busca de uma oportunidade.

Nº de Funcionários: 26.909

A empresa é conhecida por ser agressiva na conquista de resultados com custos cada vez menores.

Nº de Funcionários: 2.266

Nos últimos anos, ocorreu no mercado farmacêutico uma série de fusões e aquisições.

As empresas adotaram estratégias agressivas tanto na venda quanto na atração de profissionais, segurança tornou-se algo valorizado pelas pessoas.

Nº de Funcionários: 7.714

A prestadora de serviços em telecomunicações investe em educação corporativa e quem se prepara melhor tem prioridade nas vagas mais altas oferecidas pelo recrutamento interno.

Nº de Funcionários: 1.653

Líder no mercado brasileiro de centrais telefônicas e em momento de expansão,

a empresa vem criando novas oportunidades de crescimento interno.

(continua)

• 92% das empresas brasileiras tem dificuldade de preencher vagas devido a escassez de mão de

obra qualificada;

• 74% tem problemas para preencher cargos táticos e estratégicos;

• 1,41 milhão de empregos foram criados no Brasil este ano;

• 13% foi a redução de vagas no primeiro semestre de 2011 na comparação com o mesmo período

em 2010;

** Confira o Guia Edição 15 anos – As melhores empresas para você trabalhar.

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Barueri

É um município do Estado de São Paulo, com uma área territorial de 66,14km ,

pertencente a Região Metropolitana e localizada a 26 km do marco zero (Praça da Sé).

Tem uma população estimada em 240 mil habitantes, segundo censo IBGE 2010,

sendo a 29º cidade mais populosa do Estado de São Paulo.

Barueri é um dos principais centros financeiros e empresariais do país, é a 16º cidade mais

rica do Brasil e 5ª do Estado atrás apenas de São Paulo, Guarulhos, Osasco, São Bernardo e

Campinas.

Algumas vantagens da cidade:

- Devido a proximidade da capital e ser rota para o MERCOSUL;

- Baixa tributação – ISS varia entre 2% e 3%;

- Disponibilidade de mão de obra qualificada;

- Infra-estrutura

Cargo Porte 0-2 anos 3-5 anos 6-9 anos 10 anos

Analista de Marketing/ Inteligência Mercado P/ M 2.500 - 4.000 3.000 - 7.000 4.000 - 8.000 6.000 - 10.000

G 4.000 - 6.000 5.000 - 7.000 6.000 - 9.000 8.000 - 11.000

Experiência no cargo

Segmento Cargo Porte Junior Pleno Sênior

Bens de Consumo Analista de Inteligência de Mercado Grande 2.500 - 3.200 3.201 - 4.000 4.001 - 5.000

Médio/ Pequeno 2.000 - 2.700 2.701 - 3.500 3.501 - 4.200

Indústria Analista de Marketing Grande 2.200 - 3.000 3.001 - 3.800 3.801 - 4.500

Médio/ Pequeno 2.000 - 2.700 2.701 - 3.400 3.401 - 4.300

Indústria Analista de Inteligência de Mercado Grande 2.000 - 2.700 2.701 - 3.400 4.301 - 5.200

Médio/ Pequeno 1.800 - 2.500 2.501 - 3.100 3.101 - 4.500

Serviços Analista de Inteligência de Mercado Grande 2.500 - 3.200 3.201 - 4.000 4.001 - 5.000

Médio/ Pequeno 2.200 - 3.000 3.001 - 3.800 3.801 - 4.500

Serviços Analista de Marketing Grande 1.800 - 2.500 2.501 - 3.100 3.101 - 4.500

Médio/ Pequeno 2.000 - 2.700 2.701 - 3.400 3.401 - 4.300

Estudo de Remuneração 2008-2009

Page Personnel

Guia Salarial 2011-2012

Robert Half

(continua)

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Os empregadores em geral querem profissionais seniores e aumentam as

exigências, mas oferecem salário de júnior, isso numa economia que se diz de “pleno

emprego”.

Com a crise que abateu o mercado no último ano, a palavra de ordem de

qualquer empresa é otimização. Nesse contexto, profissionais, que sejam criativos,

tenham capacidade de atuar em ambientes desafiadores e instáveis, e ofereçam

soluções alternativas à empresa serão valorizados e disputados.

O mercado brasileiro vive uma boa fase de crescimento, o que torna a procura

dos melhores talentos sempre um grande desafio.

Agradeço a todos que me ajudaram a realizar esse trabalho, a minha

família e esposa pela paciência e me esperarem as vezes por horas até desligar o

computador.

Agradeço a Deus por tudo.

E um agradecimento especial ao meu amigo Hélio Shinsato , que

acreditou e me apoiou nesse projeto com sugestões. Foi muito inspirador.

"A verdadeira excitação do que você está fazendo é o ato de fazê-lo. Não é o que você vai conseguir no final

- não é a cortina final - é realmente o fazer e amar o que está fazendo.“

Ralph Lauren

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Leandro Ricardo Bueno Braz

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