Autor: Idalberto Chiavenato - professorglauciofaveni · Breve Resumo Os 3 níveis de liderança: 1....

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Alunos: Daniele, Elizangela, Hening, Lucas e Marilani Turma: 1ºadministração e 1º ciências contábeis Venda Nova do Imigrante, Maio de 2012. Cartas a um jovem administrador Autor: Idalberto Chiavenato

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Alunos: Daniele, Elizangela, Hening, Lucas e Marilani Turma: 1ºadministração e 1º ciências contábeis Venda Nova do Imigrante, Maio de 2012.

Cartas a um jovem

administrador Autor: Idalberto Chiavenato

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Qual o principal assunto do livro

São apresentadas pelo autor dicas essências em forma de cartas, através de suas experiências profissionais, em que ele procurou apresentar como se tornar um administrador diferencial que almeja uma carreira de sucesso.Relatou os valores essências e desafios dessa carreira e como se tornar um grande líder de destaque .

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Breve Resumo

A administração pode ser considerada :

• Ciência das ciências ;

• Técnica;

• Arte.

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Breve Resumo Imperativos de liderança:

• Conduzir as pessoas para alcançar resultados;

• Impulsionar o desempenho das pessoas de sua equipe;

• Motivar sua equipe;

• Ter um bom faro para os talentos de sua equipe;

• ter flexibilidade;

• Diagnosticar situações;

• Saber comunica-se.

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Breve Resumo

Os papéis que um líder pode assumir:

• Papel de estrategista;

• Papel de navegador;

• Papel de empreendedor;

• Papel de mobilizador;

• Papel de advogado;

• Papel de cativador;

• Papel de pensador global;

• Papel de impusionador.

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Breve Resumo

Os 3 níveis de liderança:

1. Nível operacional;

2. Nível intermédiario;

3. Nível estratégico;

Em todos os níveis organizacionais é preciso saber como inspirar confiança nas pessoas envolvidas e fazê-las acreditar em você e no futuro de sua liderança .

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Breve resumo

“ O destino não é uma questão de sorte, é uma questão de escolha. Não é

algo pelo que se espera, mas algo a alcançar” -

Willian Jenning Bryan

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Breve resumo

O administrador que busca uma carreira de sucesso é necessário desenvolver competências pessoais essências como:

CONHECIMENTO(pensar);

ATITUDES(fazer);

HABILIDADES(ser).

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Breve resumo

Algumas dicas para se trabalhar em equipe:

• Trabalhe como membro do grupo;

• Capacite- os fornecendo recursos tangíveis e intangíveis necessários;

• Ter capacidade em transformar os erros de sua equipe em aprendizados para todos.

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Breve resumo

“A união faz a força ,esse é o principal segredo da

competitividade. “ Idalberto chiavenato

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Breve resumo

Os verdadeiros valores de uma empresa

O capital financeiro é de uma suma importância para uma empresa pois ela representa resultados na forma de lucros aos seus interessados, mas existem também outros valores que são inestimáveis que são capitais intangíveis e invisíveis:

– capital intelectual

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Principal lição do livro...

Cada pessoa escolhe qual trajetória profissional quer seguir, a carreira de administração pode ser escolhida por várias razões:

• Ele te dá um leque de escolhas ;

• A profissão pode te levar as alturas;( como um líder de alto nível ou meramente um simples líder operacional)

• Isso requer necessariamente a construção de uma série de habilidades .

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O que ficará na lembrança...

John Maxwell

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Opinião final...

Ficou muito claro da grande importância de uma liderança com competências pois isso não se aprende em teorias mas cabe a cada um desenvolve-las. A administração é o motor que leva as empresas ou organizações para o verdadeiro sucesso, independente de ser ou não um administrador a presença da administração é de uma grande preciosidade, pois antes de tudo que fazemos utilizamos dela, ela está presente em todas as partes. Este livro possui dicas valiosíssimas principalmente para quem está rumo a está carreira, no entanto nós indicamos a leitura para todos.