Balanço Social Técnicas Adimistrativas 1. Balanço Social Técnicas Administrativas 2.
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BALANÇO SOCIAL NATAS COM GOSTO 2009 Balanço Social Técnicas Adimistrativas 1
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Técnicas Adimistrativas
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BALANÇO SOCIAL
NATAS COM GOSTO
2009
Balanço Social
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ORGANOGRAMA DA NOSSA FÁBRICA E OS RESPECTIVOS FUNCIONÁRIOS
Balanço Social
Técnicas Administrativas
Técnicas Adimistrativas
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Nota: Empregamos cerca de 230 funcionários
Cada sector tem o seu
respectivo chefe de secção.
Distribuição pelo Algarve
A distribuição divide-se
pelo Barlavento e
Sotavento.
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Apoio jurídico – Advogado para representação legal dos funcionários
Médico – Apoio aos funcionários em relação
a medicina, saúde e higiene no trabalho. Ginásio – 2 assistentes permanentes. Massagista – Apoio físico Refeitório - Onde os funcionários podem
tomar uma refeição por um preço acessível.
Clube desportivo – Zona de lazer ao dispor
dos funcionários.
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SUMÁRIO
Somos uma Empresa sediada na Rua da Prata nº 14 em Faro especializada na confecção, fabrico próprio e distribuição dos melhores e mais saborosos Pastéis de Nata em todo o Algarve.
Temos uma vasta experiência no ramo e uma equipa extraordinária ao seu dispor.
O nosso segredo muita dedicação e carinho na confecção de La Créme.
A nossa produção superou as nossas expectativas, produzimos o dobro do ano anterior.
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MERCADO
A nossa empresa está
muito bem localizada a
nível de distribuição e
embora tenhamos duas
empresas concorrentes
não sentimos diferença a
nível de lucros.
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INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO
Divulgamos a nossa Empresa através de: Televisão e RádioSite com informação da empresa Publicidade nos carros da empresa 1 Outdoor Flyers Campanhas de promoção – 2 x por ano (Natal e Páscoa).
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INVESTIMENTOS
Devido ao acréscimo das vendas fizemos novos investimentos:2 Carrinhas de distribuição.Maquinaria para a secção panificadora 1 Forno 1 Computador
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RECURSOS HUMANOS
Faixas Etárias:40-45 Anos 55% Feminino 45% Masculino
Escolaridade: 9º ano de Escolaridade Formação Profissional Interna
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SISTEMAS DE GESTÃO
No final do ano 2009 iniciamos a Avaliação
de Desempenho para planificarmos os
Planos de Carreira e Bonificação a atribuir
mediante os resultados obtidos.
60% dos Funcionários receberam Prémios
e Bonificações.
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ACTIVIDADE FINANCEIRA
Investimos em nova maquinaria e meios
de distribuição devido ao aumento de
produtividade e devido ao bom
desempenho dos funcionários podemos
distribuir maior número de prémios e
bonificações.
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APLICAÇÃO DE RESULTADOS
Planeamos com o lucro deste ano 2010
iniciar uma extensão localizada na zona
Centro do país mais propriamente no
Montijo.
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Natas com gosto
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TRABALHO ELABORADO POR:
RAQUEL FERNANDESLÍCIA FERNANDESPAULA ALEXANDRE ANABELA CORREIA
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FIM DA APRESENTAÇÃO
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