boletim informativo Sindprodem / edição 0016 / Agosto 2016 / www.sindprodem.org.br 1

PROMOÇÃOBoletim Informativo

SINDICATO DOS TRABALHADORES PROMOTORES, REPOSITORES E DEMONSTRADORES DE MERCHANDISING DO ESTADO DE SÃO PAULO

EDIÇÃO: 0016 / ANO 2016

No inicio do mês de junho fechamos a Convenção Coletiva de Trabalho, para os Trabalhadores Promotores, Repositores e Demonstradores de Merchandising do Estado de São Paulo. Após várias reuni-ões com o Sindicato Patronal o Sindpro-dem firmou a CCT 2016/2017, e conquis-tou mais direitos e benefícios para os

trabalhadores, com um dos maiores reajustes. O período não é dos melhores para negociar devido a crise instalada no país, mas a direção se empenhou para firmar essa convenção, e os trabalhadores e trabalhadoras participaram com sugestões de novas cláusulas e benefícios. O trabalho em conjunto deu bons resultados e podemos afirmar que o reajuste de 10% foi uma conquista sem dúvida muito importante.

Estamos avançando em nossas propostas e isso é resultado de muito trabalho e da participação dos trabalhadores e tra-balhadoras junto ao sindicato. Agradecemos o apoio e vamos continuar lutando juntos pelos direitos e para avançar nas con-quistas.

SINDPRODEM SP AVANÇA NAS CONQUISTAS!!!

Reunidos em Praia Grande, nos dias 14 e 15 de maio os di-retores aproveitaram o final de semana para planejar o próximo ano do mandato. Com apoio da companheira Lucilene Binsfeld (Tudi) que conduziu o planejamento os participantes definiram as prioridades e também quais as ações seriam necessárias para colocá-las em prática.

Para Andreia, Secretária Geral do Sindpro-dem planejar é fundamental pois auxilia no processo organizativo. “ Analisar a conjuntura e debater alternativas enriqueceu nosso plane-jamento, além disso estar com a mente aberta para ouvir as opiniões e propostas de todos os diretores fez com que todos nós pudéssemos

contribuir nas discussões e apresentar propostas. Tenho certeza que teremos muito trabalho pela frente mas valerá a pena” conclui Andréia.

Já o Diretor Ubiratam (promotor da Colga-te) afirma “ foi uma experiência nova para mim que me auxiliou na compreensão de qual o pa-pel do sindicato e principalmente a necessida-de de dialogar com os trabalhadores na base e contar com seu apoio na implementação desse planejamento”.

O Planejamento tirou como metas para o próximo período firmar convenções coletivas e avançar nas cláusulas sociais, campanha de sindicalização, e fortalecimento da luta sindical, toda a direção tem como lema “ Nenhum direito a menos”.

Sindicato realiza planejamento e define estratégias e ações para o próximo ano.

Diretores, Tudi da CUT, e Lima da Federação, no planejamen-to do Sindprodem, em Praia Grande-SP.

TRAMITAÇÃO DO PL 5451/2009. Esse projeto de lei visa regulamentar as pro-

fissões de Promotor de Vendas e de Demons-trador de Mercadorias. Tramitando no con-gresso desde 2009 o projeto passou por várias comissões e no final de 2015 após pressão do Sindprodem sobre os deputados foi apresen-tado em plenário o Requerimento de Urgência

(Art.155 do RICD) n. 3658/2015, com o apoio do mandato do deputado federal Sr. Vicente Cândido. A aprovação deste pro-jeto é um dos maiores sonhos da nossa gestão, pois com a profissão regulamentada conquistaremos mais direitos e evita-remos que os trabalhadores e trabalhadoras sejam contratados para funções que não são as suas, ou seja de Promotores, Re-positores e Demonstradores de Merchandising.

Luiz Santos Souza Presidente SINDPRODEM-SP

Dep. Federal Vicente Cândido e Luiz de Souza Presidente do Sindprodem.

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Trabalhadores aprovam por unanimidade a prestação de contas do Sindprodem-SP.

Aconteceu no mês de junho, no dia 30, na sede do sindicato, no Largo São Francisco, centro de São Paulo, a assembleia de prestação de contas do exercício 2015. Após a apresentação das contas os trabalhadores e trabalhadoras presentes aprovaram por unanimidade. Segundo o tesoureiro do Sindprodem, Geral-do Luiz, foi muito importante realizar a assembleia, primeiro pela oportunidade de compartilhar com os trabalhadores o trabalho de-senvolvido no sindicato e também onde os recursos foram e são utilizados, e em segundo lugar para cumprir as questões legais.

Sindprodem realiza mesa redonda com Superintende do MTE!

Para colocar em prática as deliberações do planejamento os diretores do Sindprodem, ampliaram a solicitação de mesas redondas na Superintendência do Ministério do Trabalho e Em-prego. O Sindprodem já tinha essa prática de denunciar mas resolveu ampliar as denúncias sobre as irregularidades come-tidas pelas empresas e exigir que a legislação seja cumprida, que os trabalhadores tenham condições seguras de trabalho e que seus contratos de trabalho sejam respeitados. O tesou-

reiro, Geraldo Luiz (promotor da Unilever), acompanhou várias mesas redondas e res-salta “ Esse é um espaço importante para os trabalhadores denunciarem o que está errado, pois diante do órgão fi scalizador as empresas tem que se comprometer a mudar as práticas irregulares e o sindicato consegue atender as demandas apresen-tadas pelos trabalhadores.”

Direitos dos Trabalhadores: EM CONSTANTE AMEAÇA!!!

Olá Trabalhadora e Trabalhador, talvez seja a primeira vez que estamos em contato, acredito que com alguns de vocês eu já tenha cruzado em algum local de trabalho.

Quero pedir sua atenção para dialogar sobre direitos traba-lhistas, Você topa?

Vamos lá... da mesma forma que muitos clientes e patrões não veem, não percebem o que acontece no seu local de traba-lho e nem valorizam tudo o que vocês fazem, muitas trabalha-doras e trabalhadores não sabem o que acontece no congresso nacional em relação aos seus direitos, e nem quem defende os direitos conquistados com muita luta durante anos. Os direitos que constam no artigo 7º da Constituição Federal, como a car-teira assinada, férias, décimo terceiro, licença maternidade e paternidade, seguro acidente de trabalho, seguro desemprego entre tantos, estão ameaçados.

Sim, todos esses direitos estão na mira dos deputados que são mandados por patrões que querem acabar com direitos para ter cada vez mais lucro. São mais de 50 PLs (Projetos de Lei) tramitando no congresso para retirar direitos dos tra-balhadores e trabalhadoras. Isso é muito sério..., entre estes vou destacar dois que são muito preocupantes: - um deles é o projeto que propõem que o negociado prevaleça sobre o le-gislado, mas o que isso quer dizer? Quer dizer que os patrões não querem mais respeitar a lei e que tudo deve ser negociado, mas como nosso sindicato vai negociar se está sendo ameaça-do com demissões dos trabalhadores que representa? A corre-lação de forças é muito desigual.

O Outro projeto quer acabar com as normas de segurança, ou seja deixar as trabalhadoras e os trabalhadores sem nenhuma proteção em caso de acidente no local de trabalho. Imaginem todos nós trabalhadores fi carmos sem nenhuma legislação que nos proteja ou que obrigue as empresas a cumprirem normas de segurança. Se hoje com as normas de segurança vigentes ainda temos inúmeros acidentes nos locais de trabalho, como ocorre com vocês ao subirem em escadas altas e sem segu-rança para pegar mercadorias fi cando sujeitos a quedas que muitas vezes levam a morte ou deixam sem condições de con-tinuar trabalhando, como fi caremos sem as normas?

Por isso, pense bem, fi que atento aos seus direitos não per-mita que tirem de você o que é seu! “Direito não se reduz se amplia”.

Lucilene Binsfeld (Tudi) Secretária Geral - Instituto Observatório Social e Diretora da CUT - Central Única dos Trabalhadores

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Lei altera artigo 193 da CLT!

A Lei nº 12.997/2014, alterou o artigo 193 da CLT, incluiu no parágrafo 4º que também são consideradas perigosas as ativida-des de trabalhador em motocicleta. Neste sentido o Presidente do Sindprodem orienta os trabalhadores e trabalhadoras da ca-tegoria que utilizam motocilcetas para trabalhar que fi quem aten-tos com a nova legislação, e acrescenta “ os trabalhadores que tenham dúvidas e que gostariam de ter maiores esclarecimentos podem entrar em contato com o sindicato, estamos a disposição para atender nossos representados” concluiu Luiz Santos.

“Trabalhador que não se organiza só perde”, com essa frase o diretor do Sindprodem, Eve-raldo (promotor da Yoki) sintetizou a importân-cia de uma campanha de sindicalização para deixar os trabalhadores e trabalhadoras mais próximos e participativos no sindicato. “ Um sindicato só se fortalece com a participação

massiva dos trabalhadores e trabalhadoras, é preciso participar de assembleias, campanhas, eleições , se associar e ajudar defi -nir os rumos da entidade”. Segundo o diretor, se não há participa-ção fi ca mais difícil compreender o papel do sindicato. “Corremos o risco de não dar a devida importância a organização dos traba-lhadores e trabalhadoras, pois aos trabalhadores nada é dado de graça, tudo o que temos foi conquistado com muita luta através de nossa organização, por esse motivo o Sindprodem estará em campanha permanente de sindicalização”, concluiu.

Quando vamos a um supermercado, ao escolher os produtos pensamos... deve ter dado um trabalhão para organizar tudo isso, preparar as ofertas, demonstrar, repor e deixar tudo muito atrativo para que os clientes adquiram os produtos. Mas, quan-tos clientes pensam isso? Verdade, o trabalho de todos vocês muitas vezes não é visto e nem valorizado, tanto pelos clientes quanto pelo seu próprio empregador. Porém tenham a certeza de que sem a dedicação de vocês não seria a mesma coisa. A Direção do SINDPRODEM SP, reconhece o valor de cada um e cada uma e PARABENIZA TODOS PELO DIA DO PROMOTOR E PROMOTORA!!!

23 DE AGOSTO DIA DO(A) PROMOTOR(A)

O SindProdem assinou a convenção coletiva 2016/2017 com o Simpi (Sindicato da Micro e Pequena Industria do Estado de São Paulo). Entre as principais melhorias estão o piso salarial para os trabalhadores, confi ra como fi cou: - Promotor(a), Demonstrador(a) e Consultor(a) de Vendas: R$ 1.327,48 (Um mil trezentos e vinte e sete reais e quarenta e oito centavos);- Repositor(a) de vendas: R$ 1.256,75 (Um mil duzentos e cinquenta e seis reais e setenta e cinco centavos). Para os trabalhadores e trabalhadoras abrangidos por esta Convenção Coletiva de Trabalho, será concedido reajuste sa-larial pelo índice de 10,0% (dez por cento) a ser aplicado so-bre os salários vigentes em 31/03/2016. Fique por dentro... confi ra todas as vantagens em nosso site:

www.sindprodem.org.br

CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO SINDPRODEM E SIMPI

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EXPEDIENTE: Boletim Informativo SINDPRODEM - Ano 2016 / nº0016 / Agosto de 2016 - Sindicato dos Trabalhadores Promotores, Repositores e Demonstradores de Merchandising do Estado de São Paulo - CNPJ: 03.621.447/0001-76 Endereço: Largo São Francisco,181, 4ºandar, Nº 42, CEP: 01005-010 - Centro - São Paulo - SP. DIRETORIA EXECUTIVA: Presidente- Luiz Santos Souza (presidencia@sindprodem.org.br), Tesoureiro- Geraldo Luiz (tesouraria@sindprodem.org.br), Secretária Geral- Andreia Silva (secretariageral@sindprodem.org.br).Tiragem: exemplares / informativo distribuído gratuitamente.

BATENDO DE FRENTE

CARREFOUR DE TAUBATÉ Constante prática de assédio moral, desvio de função e perseguição por parte da ge-rente da loja. MTE Processo nº 47940-000086/2010

COOPERprática de cárcere privado e assédio moral.MTE Processo nº 46263-000292/2011-51 e 47940-00045-2016-01

REDE CAÇULA SUPERMERCADOS Prática de assédio moral e desvio de função.MTE Processo nº 47940-0000038-2016

UNILEVER Continua desrespeitando a CLT e constante prática anti sindical.MTE Processo nº 47940-0000308/2013-21

BATENDO DE FRENTE PLANOS DE SERVIÇOS

> Diagnóstico - Exame clínico e radiológico. Em casos específi cos, poderá encaminhá-lo a um ou mais especialistas.

> Urgência/Emergência – Atendimento imediato por parte do cirur-gião dentista em situações como: dor de dente aguda e hemorragias entre outras.

> Radiologia - Esta especialidade se ocupa de realizar e interpretar as radiografi as com fi nalidade de diagnóstico e controle.

> Prevenção em saúde bucal - A prevenção evita a necessidade de grandes tratamentos realizados pelas outras especialidades.

> Dentística - Restauração dos dentes (obturações) devolvendo a eles sua forma original, bem como sua capacidade de mastigação.

> Periodontia - É a especialidade que cuida das mucosas, gengivas e dos ossos que suportam os dentes.

> Endodontia - Esta especialidade irá realizar o tratamento de canal, quando uma cárie ou fratura de um dente atinge o nervo.

> Cirurgia – Especialidade responsável pelo tratamento de problemas relacionados aos dentes e ossos da face, que vai desde a remoção de den-tes erupcionados ou inclusos (siso) até a remoção de tumores benígnos.

> Odontopediatria - É a especialidade que atende crianças e adoles-centes até 12 anos.

> Ortodontia - Ortodontia é uma especialidade odontológica que cor-rige a posição dos dentes e dos ossos maxilares posicionados de forma inadequada.

ASSISTÊNCIA SOCIAL

> Benefício Natalidade. > Benefício Cesta Natalidade.> Benefício Farmácia Natalidade. > Benefício Enfermidade.> Benefício Acidente. > Benefício Orientação. > Benefício Farmácia.> Manutenção de Renda Familiar. > Benefício Alimentar. > Serviço Funeral.

Fone: (11) 3101-1467 | (11) 3101-2333 | (11) 96691-0328(11) 94822-0539 | (13) 98141-4339 | (13) 99116-3288

Email: contato@sindprodem.org.br

CONVÊNIOS