CAS PSICOLOGIA e EDUCAÇÃO

Perfil do Professor Doutor 2 deve atender aos seguintes critérios

(observação: considerar os dados dos últimos 5 anos)

Nome do docente:

Ano do concurso:

I. QUALIDADE de PESQUISA e de PRODUÇÃO ARTÍSTICA (PESO 3.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Participação em grupo de pesquisa mesmo que seja com projeto individual, em qualquer nível, ou colaboração em orientação de pós.

2. Produção técnica, científica e/ou artística de, no mínimo, um (01) produto/ano, em média, desde a titulação do doutorado

3. Publicação de, em média, um (01) produto (livro, organização de livro, capítulo de livro ou artigo), em veículo com política seletiva editorial, desde a admissão como MS 3

4. Parecerista ad hoc ou assessoria científica em periódicos ou eventos científicos

5. Participação em pelo menos uma (01) banca de TCCs, ou qualificação, ou defesas, e outras.

I. QUALIDADE NA DOCÊNCIA (PESO 3.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Docência na graduação

2. Orientações na graduação

3. Docência na Pós-Graduação

CANDIDATO:_______________________________________________________________________ PARECER CONCLUSIVO OU OBSERVAÇÕES: ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________ ASSESSOR__________________________________________________________________________ LOCAL, DATA____________________________ASSINATURA________________________________

II. ORIENTAÇÃO DE TRABALHOS (PESO 1.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Orientação concluída de pelo menos uma (01) dissertação de mestrado

2. Orientação de mestrado em andamento: pelo menos uma (01)

3. Orientação de doutorado em andamento: pelo menos uma (01)

IV. ATIVIDADES DE EXTENSÃO (2.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Realização de atividades de extensão de qualquer natureza, não remunerada ou realizada com órgãos públicos, e em função de programa de inserção institucional

III. GESTÃO UNIVERSITÁRIA (1.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Atuação em, pelo menos, uma (01) atividade de representação interna ou externa à unidade/universidade.

CAS – PSICOLOGIA e EDUCAÇÃO

Perfil do Professor Associado 2 deve atender aos seguintes critérios

(observação: considerar os dados dos últimos 5 anos)

Nome do docente:

Ano do concurso:

I. QUALIDADE de PESQUISA e de PRODUÇÃO ARTÍSTICA

(PESO 3.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Publicação de, em média, um (01) produto/ano (livro, organização de livro, capítulo de livro, artigo) em veículo com política seletiva editorial, desde o nível anterior (Doutor)

2. Publicação de, em média, um (01) artigo/ano em veículo com política seletiva editorial, desde o nível anterior (Doutor)

3. Produção técnica, e/ou científica e/ou artística de, no mínimo, um (01) produto/ano em média, desde o nível anterior

4. Participação em projeto de pesquisa interinstitucional

5. Responsável por projeto financiado por agência de fomento, referente à pesquisa (bolsa ou auxílio), ou ensino ou extensão (bolsa ou auxílio)

6. Participação em bancas de avaliação, tais como, de qualificação, de defesas, e de concursos

7. Assessorias ad hoc, tais como: conselhos editoriais, comitês científicos de eventos, comissões de avaliação e órgãos de fomento

8. Inserção internacional.

9. Ter realizado pós-doutorado por um período mínimo de 6 meses

II. QUALIDADE NA DOCÊNCIA (PESO 2.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Docência na graduação e pós-graduação

2. Participação na criação de uma (01) disciplina ou atividade de ensino curricular na graduação e/ou pós-graduação, vinculada à sua área própria de estudo.

CANDIDATO:_______________________________________________________________________ PARECER CONCLUSIVO OU OBSERVAÇÕES: ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________ ASSESSOR__________________________________________________________________________ LOCAL, DATA____________________________ASSINATURA________________________________

III. ORIENTAÇÃO DE TRABALHOS (PESO 3.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Orientação de trabalhos de graduação, desde o ingresso no nível anterior

2. Orientação de dissertações de Mestrado, concluídas, desde o ingresso no nível anterior. (doutor)

3. Orientação de teses de Doutorado, concluídas, desde o ingresso no nível anterior (doutor).

IV. ATIVIDADES DE EXTENSÃO (PESO 1.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Realização de atividades de extensão de qualquer natureza, não remunerada ou realizada com órgãos públicos, e em função de programa de inserção institucional

V. GESTÃO UNIVERSITÁRIA (PESO 1.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Participação em comissões e/ou órgãos de representação, internos ou externos à unidade / universidade

CAS – PSICOLOGIA e EDUCAÇÃO

Perfil do Professor Associado 3 deve atender aos seguintes critérios

(observação: considerar os dados dos últimos 5 anos)

Nome do docente:

Ano do concurso:

I. QUALIDADE de PESQUISA e de PRODUÇÃO ARTÍSTICA (PESO 3.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Publicação de, no mínimo, um (01) produto/ano (livro, organização de livro, capítulo de livro, artigo) em média, em veículo com política seletiva editorial, desde a titulação em nível de Associado

2. Produção técnica, e/ou científica, e/ou artística de, no mínimo, um (01) produto/ano, em média, desde o ingresso no nível de Associado

3. Participação na equipe de coordenação de projeto de pesquisa interinstitucional

4. Responsável por auxílio financiado por agências de fomento, referente à pesquisa, ensino e/ou extensão (duração em anos)

5. Participação em bancas de avaliação, tais como, de qualificação, de defesas, e de concursos

6. Assessorias ad hoc, tais como, conselhos editoriais, comitê científico de eventos, comissões de avaliação e órgãos de fomento

7. Supervisão de, pelo menos, um (01) pós-

doutorado (em andamento ou concluído).

8. Inserção internacional

9. Ter realizado pós-doutorado por um período mínimo de 6 meses

II. QUALIDADE NA DOCÊNCIA (PESO 1.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Docência na graduação e pós-graduação

2. Participação na criação de uma (01) disciplina ou atividade de ensino curricular na graduação e/ou pós-graduação, vinculada à sua área própria de estudo

CANDIDATO:_______________________________________________________________________ PARECER CONCLUSIVO OU OBSERVAÇÕES: ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________ ASSESSOR__________________________________________________________________________ LOCAL, DATA____________________________ASSINATURA________________________________

III. ORIENTAÇÃO DE TRABALHOS (PESO 2.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Orientação de trabalhos de graduação desde o ingresso no nível de Associado

2. Orientação de, pelo menos, cinco (05) dissertações de Mestrado concluídas desde o ingresso no nível de Doutor

3. Orientação de, pelo menos, duas (02) teses de Doutorado concluídas, desde o ingresso no nível de Doutor

IV. ATIVIDADES DE EXTENSÃO (PESO 1.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Realização de atividades de extensão de qualquer natureza não remunerada ou realizada com órgãos públicos, e em função de programa de inserção institucional

V. GESTÃO UNIVERSITÁRIA (PESO 3.0)

Insuficiente Suficiente Bom Muito bom Excelente

1. Participação em Comissões e/ou órgãos de representação internos ou externos à unidade / universidade

2. Ter ocupado cargos de chefia ou vice, e de presidência ou vice de comissão estatutária

Atividades e Pesos

Professor Doutor II

ATIVIDADES PESOS

I. Pesquisa 3

II. Docência 3

III. Orientação 1

IV. Extensão 2

V. Gestão 1

Professor Associado II

ATIVIDADES PESOS

I. Pesquisa 3

II. Docência 2

III. Orientação 3

IV. Extensão 1

V. Gestão 1

Professor Associado III

ATIVIDADES PESOS

I. Pesquisa 3

II. Docência 1

III. Orientação 2

IV. Extensão 1

V. Gestão 3

CRITÉRIOS MÍNIMOS PARA PROGRESSÃO DE NÍVEL NA

CARREIRA DOCENTE

DOUTOR 2

(interstício preferencialmente de cinco anos no exercício docente superior, como Doutor)

I. Qualidade de Pesquisa:

ter publicado pelo menos 5 (cinco) trabalhos científicos: artigos completos em

periódicos (Qualis A, B1 ou B2), livros ou capítulos de livros (com ISBN), nos

últimos 5 anos;

ter participado como coordenador ou colaborador de projeto de pesquisa

científico, com financiamento.

II. Qualidade na docência (graduação e pós-graduação):

ter exercido atividade docente na graduação, com título de Doutor,

preferencialmente há pelo menos 5 anos, em área afim em Instituição de

Ensino Superior reconhecida pelo MEC;

ser vinculado a programa de pós-graduação stricto sensu, na qualidade de

orientador credenciado.

III. Orientação de trabalhos – graduação e pós-graduação:

possuir pelo menos 1 (uma) orientação concluída em programa de pós-

graduação stricto sensu, em nível de mestrado;

orientação de Mestres ou Doutores em andamento.

IV. Atividades de extensão: no mínimo2(duas) das atividades abaixo:

Cursos de extensão e especialização ministrados;

Artigos em jornais, revistas ou similares de circulação popular;

Entrevistas;

Bancas examinadoras de dissertações e teses fora da USP;

Bancas examinadoras de concursos em geral fora da USP;

Participação em comitês, conselhos e comissões externas.

V. Gestão Universitária (mínimo de um ano) – no mínimo 2 (duas) das atividades abaixo:

Membro de Colegiados (Congregação, CTA, Comissões Estatutárias);

Membro de Comitês, Conselhos e Comissões internas (Conselhos

Departamentais e Sindicâncias);

Atuação em comitês externos relacionados à pesquisa, ensino, extensão e

cultura;

Bancas examinadoras de concursos em geral na USP.

ASSOCIADO 2

(interstício preferencialmente de 5 anos no exercício docente superior, como Associado 1)

I. Qualidade de Pesquisa:

ter publicado pelo menos 7 (sete) trabalhos científicos: artigos completos em

periódicos (Qualis A, B1 ou B2), livros ou capítulos de livros (com ISBN), nos

últimos 5 anos;

ter participado como coordenador de pelo menos 1 (um)projeto de pesquisa

científico, com financiamento;

Inserção Internacional.

II. Qualidade na docência - graduação e pós-graduação:

ter exercido docência na graduação, preferencialmente há pelo menos 5

anos, como Associado 1;

ter ministrado disciplina de pós-graduação na qualidade de responsável;

ser vinculado a programa de pós-graduação stricto sensu, na qualidade de

orientador credenciado.

III. Orientação de trabalhos – graduação e pós-graduação:

possuir pelo menos 5 (cinco) orientações concluídas em programas de pós-

graduação stricto sensu, em nível de mestrado ou doutorado;

orientação de Mestres e Doutores em andamento.

IV. Atividades de extensão - no mínimo 3 (três) das atividades abaixo:

Prêmios e distinções recebidas;

Cursos de extensão e especialização ministrados;

Bancas examinadoras de dissertações e teses fora da USP;

Bancas examinadoras de concursos em geral fora da USP;

Participação em comitês, conselhos e comissões externas;

Comitês editoriais;

Editor de revistas ou periódicos;

Organização de eventos;

Palestras e conferências em eventos.

V. Gestão Universitária (mínimo de um ano) – no mínimo 2 (duas) das atividades abaixo:

Chefe ou Suplente de Chefe de Departamento;

Presidente ou Vice-Presidente de Comissões Estatutárias (CG, CPG, CP e

CCEx);

Coordenador ou Vice-Coordenador de Conselhos de Cursos ou de Programas

de Pós-Graduação;

Atuação em comitês externos relacionados à pesquisa, ensino, extensão e

cultura;

Bancas examinadoras de concursos em geral na USP.

ASSOCIADO 3

(interstício preferencialmente de 5 anos no exercício docente superior como Associado 2.

Exceção: nas 2 primeiras avaliações, de acordo com o Art.17, Resol. 5927, 08/07/2011, é

possível passar de Associado 1 para Associado 3)

I. Qualidade de Pesquisa:

ter publicado pelo menos 10 (dez) trabalhos científicos: artigos completos em

periódicos (Qualis A, B1 ou B2), livros ou capítulos de livros (com ISBN), nos

últimos 5 anos;

ter participado como coordenador de pelo menos 1 (um) projeto de pesquisa

científico, com financiamento externo à Universidade;

Inserção Internacional;

Ter realizado estágio como visitante ou ter supervisionado pós-doutorado.

II. Qualidade na docência - graduação e pós-graduação:

ter exercido docência na graduação e pós-graduação, preferencialmente há

pelo menos 5 anos, como Associado 1;

ter ministrado disciplina de pós-graduação na qualidade de responsável;

ser vinculado a programa de pós-graduação stricto sensu, na qualidade de

orientador credenciado.

III. Orientação de trabalhos – graduação e pós-graduação:

possuir pelo menos 10 (dez) orientações concluídas em programas de pós-

graduação stricto sensu, em nível de mestrado ou doutorado;

orientação de Mestres e Doutores em andamento.

Supervisão de pelo menos 1 (um) pós-doutorado.

IV. Atividades de extensão– no mínimo 4 (quatro) das atividades abaixo:

Prêmios e distinções recebidas;

Cursos de extensão e especialização ministrados;

Artigos em jornais, revistas ou similares de circulação popular;

Entrevistas;

Bancas examinadoras de dissertações e teses fora da USP;

Bancas examinadoras de concursos em geral fora da USP;

Participação em comitês, conselhos e comissões externas;

Supervisão de grupos de extensão e empresas juniores;

Comitês editoriais;

Editor de revistas ou periódicos;

Organização de eventos;

Palestras e conferências em eventos;

Pareceres, laudos, peritagens, análises laboratoriais e análises estatísticas;

Relatórios técnicos de assessoria e consultoria;

Orientação de estágios curriculares e não curriculares de alunos externos à

Instituição.

V. Gestão Universitária (mínimo de um ano) no mínimo 3 (três) das atividades abaixo:

Chefe ou Suplente de Chefe de Departamento;

Presidente ou Vice-Presidente de Comissões Estatutárias (CG, CPG, CP e

CCEx);

Coordenador ou Vice-Coordenador de Conselhos de Cursos ou de Programas

de Pós-Graduação;

Atuação em comitês externos relacionados à pesquisa, ensino, extensão e

cultura;

Bancas examinadoras de concursos em geral na USP.