COMPETÊNCIA CONTÁBIL Janeiro a Junho Julho Agosto Setembro Acumulado1. RECEITA LÍQUIDA 11.562.146,81 1.930.195,46 1.930.934,58 2.056.694,12 17.479.970,971.1 Rateio 11.858.612,11 1.979.687,65 1.980.445,72 2.109.429,87 17.928.175,351.2 Fundo de Reserva 296.465,30 49.492,19 49.511,14 52.735,75 448.204,381.9 Total de Cotas 51.559,18 8.607,34 8.610,63 8.609,92 77.387,07Valor da Cota Cobrada 230,00 230,00 230,00 245,00 231,67

2. DESPESAS ASSISSTENCIAIS 11.118.437,27 1.838.721,85 1.802.133,43 1.379.700,45 16.138.993,002.1 Contas Médicas 11.639.154,46 1.910.775,35 1.897.150,95 1.447.914,66 16.894.995,422.2 Glosas (-) 635.055,33 100.332,72 131.062,60 88.231,86 954.682,512.3 Outros Gastos Assistenciais 114.338,14 28.279,22 36.045,08 20.017,65 198.680,09

3. DESPESAS ADMINISTRATIVAS 760.618,17 134.193,25 195.253,62 163.534,99 1.253.600,033.1 Pessoal Próprio 486.792,91 74.258,57 111.812,62 100.116,84 772.980,943.2 Serviços de Terceiros 58.386,64 31.870,65 23.722,17 28.686,65 142.666,113.3 Despesas com Funcionamento 115.248,13 14.533,43 35.140,71 18.849,67 183.771,943.4 Despesas Financeiras 53.983,11 9.036,83 8.886,96 9.261,35 81.168,253.5 Tributos 19.737,16 1.335,63 6.718,41 1.125,62 28.916,823.6 Outras Despesas 26.470,22 3.158,14 8.972,75 5.494,86 44.095,97

4. Despesas + Fundo de Reserva 12.175.520,74 2.022.407,29 2.046.898,19 1.595.971,19 17.840.797,41Valor da Cota Real 236,15 234,96 237,72 185,36 230,54

5. Superávit/(Déficit) Operacional -316.908,63 -42.719,64 -66.452,47 513.458,68 87.377,94

Apresentamos acima o Demonstrativo Econômico do Fisco Saúde, acumulado até setembro de 2011.

Observa-se no período um pequeno superávit de R$87.377,94.

Com a antecipação no reajuste da cota e controle das despesas assistenciais ocorridos em setembro de 2011, conseguimos recuperar odéficit operacional acumulado de janeiro a junho, reestabelecendo o equilíbrio das contas.

DEMONSTRATIVO DO RESULTADO OPERACIONAL - FISCO SAÚDE (Julho a Setembro de 2011)

DE OLHO NO FISCO SAÚDE

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Composição das Despesas e Fundo de Reserva

1.2 Fundo de Reserva

2. DESPESAS ASSISSTENCIAIS

3. DESPESAS ADMINISTRATIVAS

COMUNICADOS DIVERSOS DO FISCO SAÚDE:FIQUE ATENTO

FISCO SAÚDE - PEEDITAL DE CONVOCAÇÃO - ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA*

A Caixa de Assistência FISCO SAÚDE - PE, neste ato representada pelo Presidente do Conselho de Admin-istração, de acordo com o artigo 17. II, “a” do Estatuto Social, convoca todos os associados em dia com suas obrigações sociais para a Assembleia Geral Extraordinária, que será realizada na sede do SINDIFISCO, no dia 21 de dezembro de 2011, às 10.30 horas em primeira convocação, com a maioria absoluta dos associa-dos, ou às 11horas em segunda convocação, com qualquer número de associados presentes, para discutir e deliberar sobre a seguinte ordem do dia:1. Alterações no Estatuto Social2. Alterações no Regimento Interno3. Resoluções do Conselho de Administração

Recife, 14 de novembro de 2011

Antônio da Silva FerreiraPresidente*Publicado no Diário Ofi cial do Estado de Pernambuco (DOE) de 17 de novembro de 2011.

FISCO SAÚDE - PEEDITAL DE CONVOCAÇÃO - ASSEMBLEIA GERAL ORDINÁRIA*

A Caixa de Assistência FISCO SAÚDE - PE, neste ato representada pelo Presidente do Conselho de Admin-istração, de acordo com o artigo 17. I, “b” do Estatuto Social, convoca todos os associados em dia com suas obrigações sociais para a Assembleia Geral Ordinária, que será realizada na sede do SINDIFISCO, no dia 21 de dezembro de 2011, às 9 horas em primeira convocação, com a maioria absoluta dos associados, ou às 9.30 horas em segunda convocação, com qualquer número de associados presentes, para discutir e deliberar sobre a seguinte ordem do dia:Planejamento estratégico para o exercício de 2012

Recife, 14 de novembro de 2011

Antônio da Silva FerreiraPresidente*Publicado no Diário Ofi cial do Estado de Pernambuco (DOE) de 17 de novembro de 2011.

CAMPANHA DE ATUALIZAÇÃO CADASTRAL. PARTICIPE!

Associado, o FISCO SAÚDE está realizando uma campanha de atualização cadastral. É muito importante manter seus dados atualizados no FISCO SAÚDE, em especial o email, para receber comunicações diversas, especialmente as relativas a convocações para assembleias e outras informações sobre a operação do FISCO SAÚDE.

Nossa meta é conseguir cadastrar/conferir/atualizar os emails de todos os titulares do FISCO SAÚDE até 15/12/2011.

Ajude-nos a alcançar esta meta: Entre em contato com Marcelly no nosso departamento de cadastros pelo telefone (81)2119-0626, de segunda a sexta-feira, das 8:00 às 12:00 ou das 13:00 às 17:00, e atualize seus da-dos, garantindo assim manter-se sempre em dia sobre tudo o que acontece no nosso plano.

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Aos 25 de janeiro de 2012, às 10h, em segunda convocação, reuniram-se os associados da CAIXA DE ASSISTÊNCIA À SAÚDE DO SIN-DICATO DOS FUNCIONÁRIOS INTEGRANTES DO GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE PERNAMBUCO – FISCO SAÚDE, no salão de eventos do SINDIFISCO, em Assembleia Geral Extraordinária, convocada em assembleia geral extraordinária realizada em 21 de dezembro de 2011, com a seguinte ordem do dia: 1. Alterações no Estatuto Social; 2. Alterações no Regimento Interno. Após a verifi cação do quórum regulamentar, com a presença de 71 associados que assinaram a lista de presenças, a reunião foi aberta pelo Presidente do Conselho de Administração, Sr. Antônio da Silva Ferreira, que passou a palavra ao Diretor Executivo, Sr. José Alencar Tavares de Albuquerque Filho para o início dos trabalhos. Preliminarmente ele passou a discorrer sobre diversos assuntos de interesse dos associados do FISCO SAÚDE: a) Os associados foram informados de que o FISCO SAÚDE obteve a classifi cação verde no programa de monitoramento da ANS e que esta classifi cação representa o menor risco operacional possível no programa; b) Os associados que eventualmente fi zeram a opção pela portabilidade bancária que viabiliza a transferência automática de seus salários para outras insti-tuições bancárias que não o BRADESCO foram solicitados a fazerem a alteração da conta registrada para débito da mensalidade do FISCO SAÚDE ou a alteração da forma de pagamento adotada, evitando a ocorrência de inadimplência; c) Comunicou-se aos associados que o FISCO SAÚDE subsidiará 50% da mensalidade daqueles que se inscreverem até 31/01/2012 para participação em curso de pós graduação em gestão de planos de saúde promovido pela LFG/Universidade Anhanguera e recomendado pela UNIDAS, cujas aulas iniciarão em 16/02/2012, sendo informado que esta ação visa a formação profi ssional de eventuais futuros gestores do plano; d) Por fi m, foi informado que o demonstrativo para Imposto de Renda do exercício de 2011 seguirá pelos correios para os associados, porém já se encontra dis-ponível na área restrita da internet para aqueles que tiverem interesse. Passando à ordem do dia, iniciaram-se os debates sobre as alterações propostas no Estatuto Social. Após os debates, a assembleia geral deliberou pela aprovação das seguintes alterações no Estatuto: Art. 3º, §1º, inciso I, incluída a alínea “f ”, com a seguinte redação: f) nora e genro; Art. 6º, incluído parágrafo com a seguinte redação: Parágrafo único. O associado poderá fazer-se representar em Assembléias Gerais, desde que declare por escrito o motivo da ausência, devendo o instru-mento de procuração cumprir os seguintes requisitos: I - ser específi co para uma só assembleia; II – ter fi rma reconhecida em cartório; III – que cada procurador represente apenas um associado; Art. 9º, §2º Em caso de ausência, o Presidente será substituído por outro membro do Conselho de Administração e o Diretor Executivo será substituído pelo Diretor Executivo Adjunto; Art. 15, § 2º Os membros do Con-selho de Administração, do Conselho Fiscal e da Diretoria Executiva serão eleitos entre os associados. Art. 17, inciso I, alínea “a” até o fi nal do mês de março de cada ano, para deliberar sobre a prestação de contas do exercício anterior; Art. 18, inciso II eleger e destituir os mem-bros do Conselho de Administração, do Conselho Fiscal e da Diretoria Executiva; Art. 21 A aprovação do balanço e das contas exonera de responsabilidade os membros do Conselho de Administração, do Conselho Fiscal e da Diretoria Executiva, salvo as hipóteses de erro, dolo, fraude ou simulação, observando-se, para tanto, as previsões estabelecidas na legislação federal correlata; Art. 32, §1º A Diretoria Executiva, composta pelo Diretor Executivo e pelo Diretor Executivo Adjunto, é subordinada ao Conselho de Administração e os demais órgãos ex-ecutivos são subordinados à Diretoria Executiva; Art. 32, §2º O Diretor Executivo e o Diretor Executivo Adjunto serão eleitos na mesma assembleia que elegerá os membros do Conselho de Administração e do Conselho Fiscal; Art. 32, §4º As gerências de que fala o caput serão regulamentadas pelo Regimento Interno; Art. 32, §5º Outras gerências poderão ser criadas mediante alterações no Regimento Interno; Art. 34, §1º (incluído) O Diretor Executivo Adjunto auxiliará o Diretor Executivo no desempenho de suas atribuições, competindo-lhe também substituí-lo nos impedimentos temporários e defi nitivamente em caso de vacância; Art. 34, §2º (renumeração do parágrafo único) Ex-tingue-se o mandato dos membros da Diretoria Executiva nas seguintes hipóteses:; Art. 35; § 2º Não poderão compor a Comissão Eleitoral os membros do Conselho de Administração, da Diretoria Executiva ou do Conselho Fiscal, nem os candidatos; Art. 37 As eleições para membros do Conselho de Administração, do Conselho Fiscal e da Diretoria Executiva serão realizadas 60 (sessenta) dias após a constitu-ição da Comissão Eleitoral; Art. 37 § 2º As candidaturas a membros do Conselho de Administração e da Diretoria Executiva serão agrupa-das em chapas completas, com candidatos a cada um dos cargos, inclusive aos cargos de suplentes, devidamente identifi cados, sendo eleita a chapa mais votada; Art. 37, § 6º Sendo convocadas eleições suplementares para preenchimento de um ou mais cargos, não será necessária a formação de chapas a que se refere o § 2º. A seguir iniciou-se a apresentação das alterações propostas no Regimento Interno do FISCO SAÚDE. Após os debates foram aprovadas novas redações para os dispositivos a seguir: Art. 3º, § 3º, incluído o inciso VI com a seguinte redação: VI - nora e genro; Art. 14, Parágrafo único. O Conselho de Administração poderá fi xar previamente o valor da cota a ser cobrada, sendo as diferenças em relação à cota real creditadas ou debitadas ao fundo de estabilização de cotas; Art. 31, §1º Os requisitos, competên-cias e atribuições do Diretor Executivo e do Diretor Executivo Adjunto são os expressos no Estatuto Social; Art. 38, IV cobertura de con-sulta e sessões com nutricionista, fonoaudiólogo, terapeuta ocupacional e psicólogo, observados os limites de cobertura estabelecidos na regulamentação vigente à época do evento; Art. 38, V – cobertura de psicoterapia, que poderá ser realizada tanto por psicólogo como por médico devidamente habilitados, até o limite estabelecido pela regulamentação vigente à época do evento, nos seguintes casos:; Art. 64 Este Regimento poderá ser alterado em Assembleia Geral Extraordinária, nos termos do Art. 18, I, “b”, do Estatuto Social, mediante proposta do Conselho de Administração. Parágrafo único. Havendo alterações na legislação pertinente, que impliquem em modifi cação ou inclusão neste regimento, o Conselho de Administração baixará resolução para adequar imediatamente o presente Regimento às normas legais, “ad referendum” da Assembleia Geral. A partir de então foram apresentadas pela Diretoria Executiva propostas de alteração no Regimento Interno relativas às regras de coparticipação previstas no Capítulo VI e Anexo II do Regimento Interno, as quais até o momento não foram implementadas. Houve exaustivos debates entre os presentes e diversos postulantes apresentaram proposta de adiamento da votação sobre este tema, com vistas a obter um melhor esclarecimento sobre o mesmo. Posta em votação a proposta de adiamento, foi aprovada por una-nimidade. Foi aventada a possibilidade de que a nova assembleia para debate do tema venha ser realizada conjuntamente ou proximamente à Assembleia Geral Ordinária que será realizada até 31 de março de 2012. O Diretor Executivo propôs-se a promover reuniões entre os associados nesse ínterim, para melhor apresentar o modelo de bonifi cação e coparticipação proposto e os estudos que foram realizados para elaboração do mesmo. A seguir, sem mais assuntos na ordem do dia, foi encerrada a Assembleia Geral Extraordinária às 13h, sendo lavrada a presente ata que, depois de lida e achada conforme, será assinada pelos membros da mesa e demais associados que assim desejarem.

____________________________________________Antônio da Silva Ferreira

Presidente do Conselho de Administração

____________________________________________José Alencar Tavares de Albuquerque Filho

Diretor Executivo

ATA DA ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA DA CAIXA DE ASSISTÊNCIA DO SINDICATO DOS FUNCIONÁRIOS INTEGRANTES DO GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRAÇÃO TRIBUTÁRIA DO ESTADO DE PERNAMBUCO REALIZADA EM 25 DE JANEIRO DE 2012

De olho no Fisco SaúdeDe Olho no Fisco SaúdeDEMONSTRATIVO DE RESULTADO OPERACIONAL E CÁLCULO DA COTA - FISCO SAÚDE (Janeiro a Março de 2012)COMPETÊNCIA CONTÁBIL Janeiro Fevereiro Março Total %1. RECEITA LÍQUIDA 2.034.618,63 2.055.370,59 2.048.427,87 6.138.417,091.1 Rateio 2.086.788,34 2.108.072,40 2.100.951,66 6.295.812,40 100,0%1.2 Bonificação 0,001.3 Fundo de Reserva -52.169,71 -52.701,81 -52.523,79 -157.395,31 -2,5% Total de Cotas 8.517,50 8.604,38 8.575,31 25.697,19Valor da Cota Estimada 245,00 245,00 245,00 245,00

2. DESPESAS ASSISSTENCIAIS 1.802.743,63 1.620.129,38 1.626.372,85 5.049.245,86 80,2%2.1 Contas Médicas 2.052.053,98 1.811.504,74 1.856.314,03 5.719.872,752.2 Glosas -188.500,14 -150.136,85 -111.109,00 -449.745,992.3 Recuperação Outros Planos -91.526,30 -70.945,51 -161.362,24 -323.834,052.4 Coparticipação 0,002.5 Outros Gastos Assistenciais 30.716,09 29.707,00 42.530,06 102.953,15

3. DESPESAS ADMINISTRATIVAS 173.736,54 204.651,73 177.036,93 555.425,20 8,8%3.1 Pessoal Próprio 93.238,22 91.200,60 94.944,31 279.383,133.2 Serviços de Terceiros 33.512,77 67.927,40 37.193,02 138.633,19

3.3 Despesas com Funcionamento 31.554,35 30.691,75 25.883,11 88.129,213.4 Despesas Financeiras 4.074,21 3.827,32 13.511,32 21.412,853.5 Tributos 388,96 388,963.6 Outras Despesas 10.968,03 11.004,66 5.505,17 27.477,86

4. TOTAL DAS DESPESAS 1.976.480,17 1.824.781,11 1.803.409,78 5.604.671,065. Despesas + Fundo de Reserva 2.028.649,88 1.877.482,92 1.855.933,57 5.762.066,37Valor da Cota Real 238,17 218,20 216,43 224,236. Fundo de Estab de Cotas 58.138,46 230.589,48 245.018,09 533.746,03 8,5%

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Cota Estimada x Cota Real

O demonstrativo operacional do Fisco Saúde no primeiro trimestre de 2012 demonstra que houve um saldo positivo acumulado para o fundo de estabilização de cotas no valor total de R$533.746,03, no

período.

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1.3 Fundo de Reserva2. DESPESAS ASSISSTENCIAIS3. DESPESAS ADMINISTRATIVAS6. Fundo de Estab de Cotas

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FISCO AÚDERecife, 31 de agosto de 2012

Prezado Associado,

O Conselho de Administração do FISCO SAÚDE vem informar que, em função do aumento no volume das despesas médicas ocorrido nos últimos meses, está reprogramando a cota rateio estimada para R$260,00 (duzentos e sessenta reais), a partir da mensalidade de setembro de 2012.

Lembramos que a cota rateio atual estava estimada no valor de R$245,00 (duzentos e quarenta e cinco reais) desde setembro de 2011, sem alterações.

Para maiores informações entre em contato com nosso departamento de mensalidades no telefone (81)2119-0615 ou pelo email fiscosaude@fiscosaudepe.com.br.

Permanecemos sempre abertos para contatos e informações adicionais, sempre que for necessário ou conveniente. Fique à vontade para nos contatar.

Atenciosamente,

Antônio da Silva FerreiraPresidente

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