Desenvolvendo equipes de TI

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Desenvolvendo Equipes de Tecnologia da Informação com orientador Prof. Dr. Maurício da Silva Borges

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Primeira versão Desenvolvendo Equipes de Tecnologia da Informação com Focus, GTD e Pomodoro.

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Desenvolvendo Equipes de Tecnologia da Informação com

orientadorProf. Dr. Maurício da Silva Borges

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Carlos Alexandre R. Sozinho Amorim

Alex Souza Amorim Junior

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INTERRUPÇÕES

• Consomem 28% do dia• 15 minutos para retomar as tarefas• Menos 10 pontos de QI• Gerenciar duas tarefas mentais

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FOCUS

Matriz de gerenciamento de tempo ou de priorização

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"GETTING THINGS DONE"

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The Pomodoro Technique

• Escolha uma tarefa para cumprir

• Marque 25 minutos no pomodoro

• Trabalhe até o fim do pomodoro

• 5 minutos de descanso

• A cada 4 pomodoro o descanso

deve ser maior.

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CONSIDERAÇÕES FINAIS

"O único sistema que importa é aquele que funcionapara cada indivíduo." Luke Iorio

(presidente da iPEC Coach Training Sherwsbury, N.J.)

Organização 

Disciplina

Perseverença 

Equilibrio

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REFERÊNCIAS

Interrupção faz mal à saúde http://www.brainter.com.br/blog/blog_item.asp?cod_canal=24&cod_forum=10 "Getting things done A arte de fazer acontecer" David Allen "Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes" Stephen R. Covey

The Pomodoro Technique - http://www.pomodorotechnique.com A Técnica Pomodoro - http://www.pensarics.com/2009/08/a-tecnica-pomodoro/  "Gestão do Tempo alem dos Cronogramas" Renato Willi, Revista Mundo PM, n. 31 Fev/Mar2010 - http://www.mundopm.com.br

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AGRADECIMENTOS

Ao nosso orientadorProf. Dr. Maurício da Silva Borges

 Pais e amigos