Ao Sr. José Paixão – Esclarecimento:

Diante das denúncias recentes recebidas pelo SINTARESP, sobre

terceirização na clínica Kensa Diagnose, e posterior manifestação indignada

do CRTR – 5ª Região, faz-se necessário esclarecimento quanto ao teor da

denúncia, quanto à comprovação dos fatos e quanto à responsabilidade do

SINTARESP nesse processo.

A denúncia: através de um E-Mail anônimo, enviado ao SINTARESP, um

técnico ou técnica se dizia indignado com o fato de um fiscal do CRTR – 5ª

região possuir uma empresa terceirizadora, segundo ele a Diagnotec Ltda, que

não cumpria com a legislação trabalhista, ou seja, lá os técnicos trabalhavam

sem registro em carteira, com salário abaixo do piso e carga horária abusiva. A

indignação se dava, ainda segundo ele, por ser o CRTR um órgão fiscalizador

que deveria defender os técnicos e técnicas e, no caso, teria entre seus

membros alguém que explora os trabalhadores e age contra a categoria.

Os fatos: Diante desta grave denúncia, a diretoria do SINTARESP,

cumprindo seu papel e obrigação, designou diligência à clínica em questão

para averiguação dos fatos. No caso, os diretores Sinclair e Celso chegaram ao

local e questionaram a administração sobre a forma de contratação dos

técnicos. Nesse momento constatou-se então que existia ali, justamente,

fraude trabalhista e que os proprietários da empresa terceirizadora, Diagnotrec,

são o Sr. Wagner e seu filho, e que os técnicos e técnicas não estavam, de

fato, registrados, excediam a jornada e ganhavam abaixo do piso. Os diretores

do SINTARESP, que não têm poder de autuar, cumpriram seu papel e

reuniram-se com a administração a fim de regularizar a situação. Foi o que

aconteceu. A clínica comprometeu-se em registrar o pessoal e cumprir com as

obrigações trabalhistas e fiscais.

Não é papel do SINTARESP entrar em polêmicas de rede social ou cair

no “denuncismo” e na difamação de quem quer que seja. Não foi nesse intuito

que foi divulgada a denúncia para algumas pessoas, mas simplesmente de

buscar a transparência e o esclarecimento dos fatos. Se um trabalhador ou

trabalhadora se indignou e até exagerou em algumas de suas opiniões,

consideramos que estava em seu pleno exercício de liberdade de expressão.

Sobre isso já sentenciou brilhantemente o filósofo Voltaire: “Posso não

concordar com nenhuma das palavras que você diz, mas defenderei até a

morte seu direito de dizê-las”.

A DIRETORIA DO SINTARESP