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1. Conhecendo a Pastoral da Comunicação

2. Implantando a Pastoral daComunicação

3. Orientações Técnica para a Pastoral da Comunicação

4. Celebrando a Comunicação

5. Transversalidade da Pascom

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1.

Conhecendo a Pastoralda Comunicação

O que é Pastoral da Comunicação?

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A Pastoral da Comunicação (Pascom) pode ser entendida emdiversos sentidos, caracterizando-se como uma pastoralcom um campo de ação ilimitado, pois são muitas aspossibilidades de atuação da Pascom.

De modo que podemos entendê-la como um conjunto deações de comunicação realizadas dentro de uma comunidadeeclesial.

Não é apenas mais uma pastoral dentro da paróquia oudiocese, mas uma pastoral com vocação para a integraçãoentre as demais pastorais, movimentos e comunidades.

É a pastoral do ser e do estar em comunhão com toda acomunidade.

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Documentos da Igreja(CNBB)

- Estudo da CNBB 72 – Comunicação e Igreja no Brasil (1994)

- Estudo da CNBB 75 – A Igreja e a comunicação rumo ao novo milênio (1996)

-Documento da CNBB 59 - Igreja e Comunicação rumo ao terceiro milênio: conclusões e compromissos (1997)

- Estudo da CNBB 101 – A comunicação na vida e missão da Igreja no Brasil(2011)

-Documento da CNBB 99 - Diretório de Comunicação da Igreja noBrasil (2014)

- Estudo da CNBB 111 – Orientações Pastorais para as Mídias Católicas(2018)

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A ORGANIZAÇÃODA PASTORAL DACOMUNICAÇÃO

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No Diretório de Comunicaçãoda Igreja no Brasil vamos encontrar a orientação para quatro níveis de organização da Pastoral da Comunicação:

1) Nacional;

2) Regional;

3) Diocesano;

4) Forânica;

5) Paroquial/Comunitário

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EIXOS DA PASTORALDA COMUNICAÇÃO

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A Pascom não se limita a ações isoladas como produção de murais, boletins e jornais impressos, programas de TV e rádio,construção de sites, blogs e outros meios.

Tudo isso deve fazer parte de uma política global que gerecomunhão e interatividade, alicerçada em quatro eixos:

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EIXOS DA PASTORAL DA COMUNICAÇÃO

FORMAÇÃOPRODUÇÃO

ARTICULAÇÃOESPIRITUALIDADE

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2.Implantando a Pastoral da ComunicaçãoPor que implantar uma Pastoral da Comunicação?

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A Pastoral da Comunicação (Pascom) é um elemento articulador da vida e das relações comunitárias.

Diretório de Comunicação da Igreja no Brasil, n. 247

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A Pastoral da Comunicação é considerada apastoral do serviço, da acolhida, pois sua finalidade não se encerra nas suas próprias atividades, mas ganha sentido quando contribui com as demais pastorais ...

Pascom – a ação evangelizadora da Igreja à luz do Diretório de Comunicação, p. 96

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PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO

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Processo de Implantação daPascom

•a realidade da paróquia/diocese/ regional em

âmbito macro, mas part icularmente no que tange a comunicação

CONHECER

•as pastorais, movimentos e comunidades da necessidade da Pastoral da Comunicação para a ação evangelizadora da Igreja

SENSIBILIZAR

•os agentesdaPascom, segundo suas peculiaridades para potencializar a comunicação

FORMAR

•os trabalhos de formação, articulação, produção e espiritualidade da Pastoral da Comunicação a partir da constituição de uma coordenação eda elaboração de um Projeto de Comunicação

MANTER

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1 – CONHECER▹Diá logo com o pároco;

▹Organizar uma equipe composta por pessoas comprometidas com acomunicação;

▹Levantamento das necessidades e dos recursos já existentes;

2 – SENSIBILIZAR

▹Diá logo com o Conselho Pastoral Paroquial sobre a importância e missãoda Pascom;

▹Levantamento das necessidades das pastorais, movimentos e

comunidades;

3 – FORMAR

▹M o m e n t o de formação especifica para o grupo;

▹Conta to com os profissionais, professores e pesquisadores da

comunicação;

4 - MANTER

▹Propostas de ação

▹Elaboração do Plano Pastoral da Comunicação;

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O agente da Pastoral da Comunicação não precisar ser alguémnecessariamente formado na área de comunicação.

Muito além disso, o pasconeiro precisa ser alguém disposto a assumir a missão de comunicar, sendo capaz de abraçá-la e seguir firme diante dos desafios que possamsurgir.

Devemos valorizar as habilidades, saberes e expertises de cada pessoa.

Certamente todos têm como contribuir no trabalho da Pascom, afinalo ser humano por natureza é um ser comunicacional.

PERFIL

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CARACTERÍSTICAS DO AGENTE DA PASCOM

• Aberturaparaodiálogo

• Compreensão

• Zelocom a imagem• Espiritode Liderança

• Espiritualidadeaguçada

• Desejo de conhecer sempremais

• Capacidadede acolher

a todos • Ter amorpela

missão

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PLANO OU PROJETOPara elaborar um Projeto de Comunicação é necessárioprimeiramente pensar o Plano Pastoral da Comunicação.

A orientação básica para iniciar qualquer tipo de planejamento é

fazer uma boa observação da realidade, nisso reside a essência do

Plano da Pastoral da Comunicação.

Como já sugerimos é necessário mapear todas as necessidades,

recursos já existentes e as possibilidades para o trabalho de

comunicação na paróquia ou diocese.

Essa observação ampla nos leva a entender os OBSTÁCULOS,

OPORTUNIDADES, os pontos FRACOS e FORTES.

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ESTRUTURA

Desse modo propomos que o PlanodaPastoraldaComunicação tenha a seguinte estrutura:

1) Análise da Realidade (obstáculos x oportunidades; pontosfortes e pontos fracos);

2) Levantamento das Necessidades;

3) Identificação das Prioridades.

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ESTRUTURA DO PROJETO

O Projeto de Comunicação dever ser elaborado de maneiracoletiva e dialógica baseando-se na seguinte estrutura:

• Capa (Nome da Paróquia ou Diocese/ Título: Projeto de Comunicação/ cidade e ano);

• Apresentação (Apresentar a ideia central do projeto. Pode-

se dedicar a esta etapa de 20 a 25 linhas);

• Justificativa (Mostrar os motivos pelo qual o projeto deve ser realizado. Aqui é possível utilizar elementos que da Análise da Realidade para justificar. Pode-se dedicar a essa etapa 25 a 30 linhas);

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• Objetivos

-Objetivo Geral (O objetivo geral é o que sepretende alcançar com o projeto. Incluir aquiapenas um tópico);

-Objetivos Específicos (Já os objetivosespecíficos são etapas que precisam sercumpridas para que se consiga chegar aoobjetivo geral. Incluir aqui de 3 a 5 tópicos);

• Público Alvo (Descrever os públicos para o qual o projeto está destinado. Deve-se dedicar a esta etapa de 5 a 10 linhas);

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• Cronograma (É necessário estabelecer um cronograma para a realização das ações e execução dos produtos e serviços, bem como os recursos necessários para a sua realização. Criar uma tabela com três colunas: ação/ prazo/ recurso é uma boa alternativa para facilitar a visualização do todo do projeto);

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• Orçamento (Esse é um item fundamental, pois garante a sustentabilidade do projeto. É preciso prever os investimentos que deveram ser feitos nas ações de maneira bastante detalhada. O uso de tabelas também potencializa esse item).

• Avaliação (Essa é o último item do projeto. Nele deve constar a periodicidade escolhida pelo grupo da Pascom para fazer a revisão e a avaliação de tudo que foi proposto no projeto. Nesse item também deve constar o período em que se deve refazer ou atualizar o projeto como um todo. Pode-se dedicar a esta etapa de 10 a 15 linhas).

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• Metas (As metas são basicamente as prioridades que foram identificadas no Plano da Pastoral da Comunicação);

• Eixos e Ações (Neste tópico deve-se listar toda a parte prática, tudo que envolve produtos e serviços de comunicação que serão realizados/feitos. Agora é preciso pensar as ações para cada uma das metas/prioridades dentro da perspectiva dos quatro eixos da Pascom, que tratamos na primeira parte do nosso Guia. Uma boa maneira de organizar isso é criando uma tabela com uma coluna para cada eixo, e outra para as ações que serão realizadas para dar conta daquela meta dentro daquele eixo).

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3.Orientações técnicas paraa Pastoral da ComunicaçãoCom o que trabalhar na Pastoral da Comunicação?

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MODALIDADES OFERECIDAS NOGUIA

• Impresso

• Rádio

• Redes sociais

• Fotografia

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4.Celebrando a ComunicaçãoEixo da Espiritualidade

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MODALIDADES OFERECIDAS NOGUIA

• Celebração de envio

• Hora Santa pela Comunicação

• Oração do Comunicador

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5.TranversalidadeDesenvolvimento do n. 248 Diretório de Comunicação

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Comunicação paroquial NÃO É SÓ ISSO...

▫ Gerenciar grupo de whatsapp

▫ Fazer post de missa nas redessociais

▫ Controlar o som da igreja

▫ Correr atrás de patrocínio

▫ Mandar programa de padroeiro para a gráfica

Vídeo 10 erros

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Então... como comunicar bemnas paróquias?

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1.

Comunicação na Secretaria Paroquial

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ALGUNS TÓPICOS

• O atendimento reflete o rosto da paróquia. É o cartão devisita.

• Mais do que fazer a parte burocrática

(comunicar normase leis), é um lugar deacolhida.

• Bom senso nos trabalhos e nasrelações.

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70%da comunicação está relacionada aomodocomo a pessoa semostra

5%ao que foi falado

25%ao queouvimos

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2.Colocar-se a serviço de todas as pastorais e movimentos para dinamizar as ações

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AÇÕES CONCRETAS

•Fazer o levantamento das pastorais existentes

•Fazer diagnóstico das ações comunicativas

•Dinamismo

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3.Promover o diálogo e acomunhão entre as pastorais

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AÇÕES CONCRETAS

• Criar iniciativas simples de encontro e diálogo entre as pastorais para promover a unidade

• Ajudar no alinhamento de grupos afins

• Apoiar pastorais organizando parceiras com mediação qualificada

• Cuidado para não sufocar as particularidades dasPastorais

Vídeo Barbixas

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4.Capacitar os agentes de todas as pastorais na área dacomunicação, especialmente a catequese e a liturgia

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AÇÕES CONCRETAS

• Inserir no programa de formação do grupo de Pascom oestudo do plano de pastoral da diocese

• Convidar líderes das pastorais e movimentos para falar nogrupo de Pascom

• Promover cursos básicos de comunicação e inovação tecnológica

• Eleger Liturgia e Catequese como prioridades

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5.Favorecer o diálogo entrea Igreja e os meios de comunicação

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AÇÕES CONCRETAS

• Lembrar que o ambiente da comunicação requer da Igrejauma interlocução qualificada

• Considerar a singularidade da palavrada Igreja

• Formar comissões de gerenciamento de crise

• Colaborar com as assessorias deimprensa

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Pascom X AssessoriaRISCOS DECONFLITO

PROFISSIONAIS NA PASTORAL

- Perder o clima próprio da ajuda gratuita

- Preciosismos inúteis

- Muita teoria

- Tentação de montar estruturas caras

- Autocracia

AGENTES DE PASTORALNA ÁREAPROFISSIONAL

• Intrometer-se em serviços remunerados

• Montar estruturas sem cuidados com a legislação trabalhista

• Faltar com os princípiosbásicos de uma redaçãotécnica nas mídias

• Exceder na piedade emprejuízo da comunicação

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6.Envolver os profissionais e os pesquisadores da comunicação nas reflexões da Igreja

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AÇÕES CONCRETAS

• Apoiar a pesquisa em comunicação na Igreja

• Incluir profissionais e pesquisadores na elaboraçãode síntese dos trabalhos

• Estimular estudos sobre comunicação epastoral

• Trazer profissionais para a experiência de feedback

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7.Desenvolver as áreas da comunicação, como a imprensa,a publicidade e as relaçõespúblicas

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AÇÕES CONCRETAS

• Falar e ouvir a imprensa local

• Divulgação dos eventos por meio de qualificação em publicidade e propaganda

• Manter serviço de relações públicas

• Acolher novidades tecnológicas

...

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