Jornal do Sinttel-Rio Edição nº1317

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Rio+20 Assembleia de prestação de contas Amanhã, dia 31, a partir das 18h, na sede do Sindicato (Rua Morais e Silva, 94) para apresentação da prestação de contas da entidade referente ao exercício 2011, de acordo com previsão estatutária e conforme edital de convocação já publi- cado. É importante o comparecimento de todos os associados para que conheçam o trabalho desenvolvido pela direção do Sindicato. Condições de trabalho na Embratel Hoje, dia 30, diretores do Sinttel-Rio se reúnem com o RH da empresa para discutir soluções aos problemas denunci- ados pelos trabalhadores sobre as precári- as condições de vários locais de trabalho. Há quase um mês o Jornal do Sinttel vem dando repercussão às denúncias de ba- nheiros interditados, elevadores desliga- dos antes do final do expediente, sujeira e baratas nos prédios de Camerino e na própria sede, na Av. Pres. Vargas. Os resultados da reunião serão divulga- dos no portal do Sinttel - www.sinttelri- o.org.br. Acompanhe. Campanha Salarial da Vivo Os trabalhadores da empresa apro- varam, na semana passada, a Pauta de Reivindicações que será encaminhada à empresa com vistas à assinatura do Acor- do Coletivo 2012/2013. Os participantes da assembleia debateram a proposta enca- minhada pela Comissão Nacional de Ne- gociação – que reúne representantes da Fenattel e dos sindicatos filiados, dentre eles o Sinttel-Rio – e fizeram sugestões de temas a serem incluídos nas cláusulas do Acordo, como a interjornada. Embora a legislação assegure uma pausa de 11 ho- ras entre uma e outra jornada de trabalho, nem sempre esse intervalo é cumprido. Para a CUT, a Rio+20 é uma oportunidade de fortalecer as questões do mundo do trabalho e, ao mesmo tempo, reforçar e sensibilizar os traba- lhadores sobre a relevância das ques- tões ambientais. Por isso, a Central divulgou um documento no qual expõe sua posição acerca da Rio +20, enten- dendo que desenvolvimento sustentá- vel só é possível com soberania popu- lar, igualdade e valorização do trabalho. Um dos temas que terá bastante des- taque na conferência será a chamada Economia Verde. A CUT entende que antes de iniciar qualquer discussão so- bre o que esse termo realmente signifi- ca, é preciso fazer um balanço do que ocorreu desde a Rio 92. As diretrizes básicas aprovadas na ocasião foram, de fato, seguidas pelos governos? O mo- delo de desenvolvimento econômico efetivamente mudou? Em documento no qual convoca as organizações da sociedade civil a parti- Trabalho decente também é desenvolvimento sustentável ciparem da Rio +20, o Comitê Facilita- dor da Cúpula dos Povos denuncia que hoje, “sete bilhões de seres humanos vivem as sequelas da maior crise capi- talista desde a de 1929. Vivem o au- mento gigantesco da desigualdade so- cial e da pobreza extrema, com a fome afligindo diretamente um bilhão de pes- soas. Presenciam guerras e situações de violência endêmica e o crescimento do racismo e da xenofobia. O sistema de produção e consumo capitalista, repre- sentado pelas grandes corporações, mercados financeiros e os governos que asseguram a sua manutenção, produz e aprofunda o aquecimento global e as mudanças climáticas, a perda de biodi- versidade, a escassez de água potável, o aumento da desertificação dos solos e da acidificação dos mares, em suma, a mercantilização de todas as dimensões da vida”. EMPREGOS VERDES E TRABALHO DECENTE Diz o documento da CUT: “A partici- pação do movimento sindical nas inici- ativas acerca da economia verde tem sido propositiva de um ponto de vista crítico. (...) É importante evidenciar que não nos opomos à parte ‘ verde’ da Duas décadas depois da Eco 92, que trouxe ao Rio chefes de Estado de todo o mundo para discutir um modelo de desenvolvimento econômico e social que não destruísse o meio ambiente, o Rio volta a sediar a Conferência. Como da primeira vez, paralelamente à reunião principal haverá uma série de eventos, dentre eles a Cúpula dos Povos por Justiça Social e Ambiental, o espaço da sociedade civil organizada. O Sinttel-Rio, como filiado da Central Única dos Trabalhadores, estará presente na Cúpula, de 15 a 23 de junho, no Aterro do Flamengo. ‘economia verde’. No entanto, até o momento da negociação oficial o termo segue baseado no modelo de desenvol- vimento vigente e nós queremos é que seja claramente definida dentro de uma proposta de modelo econômico alter- nativo ao que hoje temos em prática pela maior parte dos governos, tanto na economia verde como na marrom. Pre- cisamos buscar uma economia eficien- te no uso de recursos, (...) uma econo- mia que utilize com bom senso os re- cursos não renováveis, e que proteja e restitua os ecossistemas e que integre os custos e benefícios ambientais.” SAÚDE DO TRABALHADOR Considerando que as mortes e doen- ças causados pelo trabalho ocorrem não só em razão do descumprimento das normas de saúde e segurança , a CUT quer dar visibilidade a este grave pro- blema nas atividades da Rio +20. No Brasil, dados oficiais de 2009 apontam o registro de 723.500 aciden- tes de trabalho, dentre os quais 2.496 trabalhadores morreram. Consideran- do a jornada de trabalho de 08 horas diárias, estima-se que ocorre uma mor- te por acidente de trabalho no país a cada 3,5 horas. ROSA LEAL CUT defende uma economia que proteja e restitua os ecossistemas

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Trabalho decente também é desenvolvimento sustentável

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Rio+20Assembleia deprestação de contas

Amanhã, dia 31, a partir das 18h, nasede do Sindicato (Rua Morais e Silva,94) para apresentação da prestação decontas da entidade referente ao exercício2011, de acordo com previsão estatutáriae conforme edital de convocação já publi-cado. É importante o comparecimento detodos os associados para que conheçam otrabalho desenvolvido pela direção doSindicato.

Condições detrabalho na Embratel

Hoje, dia 30, diretores do Sinttel-Riose reúnem com o RH da empresa paradiscutir soluções aos problemas denunci-ados pelos trabalhadores sobre as precári-as condições de vários locais de trabalho.Há quase um mês o Jornal do Sinttel vemdando repercussão às denúncias de ba-nheiros interditados, elevadores desliga-dos antes do final do expediente, sujeira ebaratas nos prédios de Camerino e naprópria sede, na Av. Pres. Vargas.

Os resultados da reunião serão divulga-dos no portal do Sinttel - www.sinttelri-o.org.br. Acompanhe.

CampanhaSalarial da Vivo

Os trabalhadores da empresa apro-varam, na semana passada, a Pauta deReivindicações que será encaminhada àempresa com vistas à assinatura do Acor-do Coletivo 2012/2013. Os participantesda assembleia debateram a proposta enca-minhada pela Comissão Nacional de Ne-gociação – que reúne representantes daFenattel e dos sindicatos filiados, dentreeles o Sinttel-Rio – e fizeram sugestões detemas a serem incluídos nas cláusulas doAcordo, como a interjornada. Embora alegislação assegure uma pausa de 11 ho-ras entre uma e outra jornada de trabalho,nem sempre esse intervalo é cumprido.

Para a CUT, a Rio+20 é umaoportunidade de fortalecer as questõesdo mundo do trabalho e, ao mesmotempo, reforçar e sensibilizar os traba-lhadores sobre a relevância das ques-tões ambientais. Por isso, a Centraldivulgou um documento no qual expõesua posição acerca da Rio +20, enten-dendo que desenvolvimento sustentá-vel só é possível com soberania popu-lar, igualdade e valorização do trabalho.

Um dos temas que terá bastante des-taque na conferência será a chamadaEconomia Verde. A CUT entende queantes de iniciar qualquer discussão so-bre o que esse termo realmente signifi-ca, é preciso fazer um balanço do queocorreu desde a Rio 92. As diretrizesbásicas aprovadas na ocasião foram, defato, seguidas pelos governos? O mo-delo de desenvolvimento econômicoefetivamente mudou?

Em documento no qual convoca asorganizações da sociedade civil a parti-

Trabalho decente também é desenvolvimento sustentável

ciparem da Rio +20, o Comitê Facilita-dor da Cúpula dos Povos denuncia quehoje, “sete bilhões de seres humanosvivem as sequelas da maior crise capi-talista desde a de 1929. Vivem o au-mento gigantesco da desigualdade so-cial e da pobreza extrema, com a fomeafligindo diretamente um bilhão de pes-soas. Presenciam guerras e situações deviolência endêmica e o crescimento doracismo e da xenofobia. O sistema deprodução e consumo capitalista, repre-sentado pelas grandes corporações,mercados financeiros e os governos queasseguram a sua manutenção, produz eaprofunda o aquecimento global e asmudanças climáticas, a perda de biodi-versidade, a escassez de água potável, oaumento da desertificação dos solos eda acidificação dos mares, em suma, amercantilização de todas as dimensõesda vida”.

EMPREGOS VERDES ETRABALHO DECENTE

Diz o documento da CUT: “A partici-pação do movimento sindical nas inici-ativas acerca da economia verde temsido propositiva de um ponto de vistacrítico. (...) É importante evidenciarque não nos opomos à parte ‘ verde’ da

Duas décadas depois da Eco92, que trouxe ao Rio chefes deEstado de todo o mundo paradiscutir um modelo dedesenvolvimento econômico esocial que não destruísse omeio ambiente, o Rio volta asediar a Conferência. Comoda primeira vez, paralelamenteà reunião principal haveráuma série de eventos, dentreeles a Cúpula dos Povos porJustiça Social e Ambiental, oespaço da sociedade civilorganizada. O Sinttel-Rio,como filiado da CentralÚnica dos Trabalhadores,estará presente na Cúpula, de15 a 23 de junho, no Aterrodo Flamengo.

‘economia verde’. No entanto, até omomento da negociação oficial o termosegue baseado no modelo de desenvol-vimento vigente e nós queremos é queseja claramente definida dentro de umaproposta de modelo econômico alter-nativo ao que hoje temos em práticapela maior parte dos governos, tanto naeconomia verde como na marrom. Pre-cisamos buscar uma economia eficien-te no uso de recursos, (...) uma econo-mia que utilize com bom senso os re-cursos não renováveis, e que proteja erestitua os ecossistemas e que integre oscustos e benefícios ambientais.”

SAÚDE DO TRABALHADORConsiderando que as mortes e doen-

ças causados pelo trabalho ocorrem nãosó em razão do descumprimento dasnormas de saúde e segurança , a CUTquer dar visibilidade a este grave pro-blema nas atividades da Rio +20.

No Brasil, dados oficiais de 2009apontam o registro de 723.500 aciden-tes de trabalho, dentre os quais 2.496trabalhadores morreram. Consideran-do a jornada de trabalho de 08 horasdiárias, estima-se que ocorre uma mor-te por acidente de trabalho no país acada 3,5 horas.

ROSA LEAL

CUT defende uma economia que proteja e restitua os ecossistemas

Adolar dos Santos

Nova enquete

no PortalO Portal do Sinttel conta com

uma nova enquete. Para res-ponder basta acessarwww.sinttelrio.org.br e dar suaopinião, que é muito importantepara o Sindicato. A pergunta é:“Você concorda com a PLC 122que pune os homofóbicos, ouseja, pessoas que agridem oshomossexuais?”

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A exposição mostra o trabalhode mulheres chilenas que, no período daditadura militar chilena (1973/1990), de-nunciavam a violação dos direitos huma-nos no país através de arpilleras. Esta éuma técnica em tecido rústico – geral-mente cânhamo ou linho grosso, proveni-entes de sacos de farinha ou batatas, comlinhas, objetos, vários retalhos e tecidos.Também estão sendo realizadas três ofi-cinas gratuitas de mulheres nos dias 30,31 de maio e 1° de junho. No dia 30,mulheres que participam do Curso deDireitos Humanos do Centro de Referên-cia de Mulheres da Maré, irão participarda primeira oficina, que constará de umavisita guiada à exposição, roda de con-versa e finalmente o aprendizado da téc-nica das arpilleras. As outras oficinas

Festival deCrustáceos em Barrade São João

Essa é pra quem se amarra emcamarão, lula, polvo, mexilhão e fru-tos do mar em geral. O Festival acon-tece de 13 a 15 de julho e é um eventogastronômico tradicional, que reúneos melhores restaurantes para a elei-ção do melhor prato de frutos do mar,em Barra de São João. São três diasde shows gratuitos na Beira Rio, ruaonde está a colônia de férias do Sint-tel. Este ano, entre as atrações estãoLenine, Paulinho Moska, o GrupoCasuarina e a Russo Jazz Band.

Quem estiver interessado em par-ticipar do evento pode fazer reser-va na colônia a partir de sexta-feira, dia 1º, pelos telefones2568.0951 ou 2204.9300 ramal203. Confira o preço dos pacotesno Portal do Sinttel –www.sinttelrio.org.br. O mínimo parareserva é de duas diárias por pessoa.

Arraiá daCumadi Avete

A exemplo do ano passado, adireção da Avete fará no dia 13 dejunho a maior festa junina que aentidade já viveu. Todo o espaçoserá transformado no grande “Arraiáda Cumadi Avete”. A festa terá iní-cio às 12h30, com o almoço mensal,e vai entrar pela noite com muitasbrincadeiras, forró, quadrilha, casa-mento matuto (Sebastião e Virguli-no), barracas de prendas, pescaria,de beijo, pula pula, boca do palhaçoe variadas comidas típicas.

A presidente da Avete, Edna Maria,aposta que a animação será geral equem quiser pode levar filhos, netos,sobrinhos, afilhados, etc. Ela tambémestá aceitando doações para as prendase comidas típicas. Mais informaçõessobre o arraiá, reserva, preço do convi-te e doação de brindes ou comidastípicas entrar em contato com a Avete2501-9934 ou com Patrícia, no Sinttel,2204-9326. A Avete fica na Rua Gre-gório Neves, 22 - Engenho Novo.

As Arpilleras da Resistência ChilenaA exposição “As Arpilleras da

Resistência Chilena”,

começou na terça, dia 29 de

maio, e vai até 5 de junho

no Arquivo Nacional do Rio

de Janeiro.

serão integradas por mulheres outras co-munidades do Rio de Janeiro. O eventofoi produzido por Clara Politi e tem opatrocínio obtido da Comissão de Anistia

do Ministério da Justiça por meio doedital “Marcas da Memória”.

O Arquivo Nacional fica na Praça daRepública, 173, no Campo de Santana.

Novidade para mui-ta gente no Brasil graças ànovela das oito da Globo, osbailes charme já são uma tra-dição nos subúrbios do Rio deJaneiro. O mais famoso dele éo do Viaduto Negrão de Lima,mais conhecido como Viadu-to de Madureira, que reúne afina flor do charme, do hiphop, do rap, enfim, da dançade rua no Brasil e no mundo.

Baile charme em MadureiraE pra quem se amarra nes-

ses ritmos, uma oportunida-de imperdível. No dia 23 dejunho o Viaduto de Madu-reira será palco da únicaapresentação, no Rio, doPhonte e 9th Wonder. O ra-pper Phonte é um terço doLittle Brother, um dos maio-res grupos americanos de rapunderground de todos ostempos, e metade do The

Foreign Exchange, de R&B.Outro 1/3 do Little Brother,9th Wonder tornou-se uma dasreferências máximas do hip-hop com a sonoridade incon-fundível de suas produções.

O show Phonte & 9th Won-der in Rio começa às 22 horas.Apresentação da Maré – Mix-tape I Love Tatoo. Mais infor-mações no site www.soulun-der.com.br.

Segundo presidente doSinttel-Rio depois que o Novo Sindi-calismo recuperou o sindicato paraos trabalhadores, na década de 1980,José Adolar dos Santos é um exem-plo para as novas gerações de traba-lhadores. Mesmo aposentado, conti-nua ativo na militância, defendendoos interesses de toda categoria e, prin-cipalmente, do pessoal da Rede.

Adolar entrou na antiga CTB em1958, como conservador de central.Essa denominação foi alvo de umadas primeiras lutas sindicais das inú-meras em que Adolar se envolveu aolongo desse mais de meio séculocomo telefônico. Quando, já na dé-cada de 1970, a Telerj começou areceber os alunos formados pela en-tão Escola Técnica, este novo gruponão aceitou a denominação de “con-servador de central”. Juntos, antigose novos conseguiram mudar o nomeda função para “técnico em teleco-municações”, que permanece atéhoje. Foi apenas o início de mais decinco décadas de lutas que resulta-ram em algumas derrotas e muitasconquistas para a categoria graças agrandes mobilizações, greves, pas-seatas, manifestações.

Por sua militância, Adolar recebeuda Assembleia Legislativa do Rio aMedalha Tiradentes, a mais alta co-menda do Estado.

Menina de fôlegoO curta “Imagine uma menina

com cabelos de Brasil...”, do compa-nheiro Alexandre Bersot, foi seleciona-do para mais um importante festival.

Trata-se do Cinesul - Festival Ibero-americano de Cinema e Vídeo, que estáem sua 19a edição e acontecerá de 12 a 24de junho no Rio de Janeiro, exibindofilmes de diversos gêneros e formatos,vindos de diversos países latinoamerica-nos, Portugal e Espanha.

A animação de Bersot, que está nacategoria Cinesul Criança, estreou em2010, participou de mais de 40 festivaise ganhou mais de 15 prêmios nacionais einternacionais, com destaque para Me-lhor Animação Brasileira no Anima Mun-di SP, Prêmio Aquisição Canal Brasil noAnima Mundi RJ, Prêmio Bom Cidadãona Armênia, Destaque Educativo na Ar-gentina, entre outros.

Em breve “Imagine uma menina comcabelos de Brasil...” vai virar livro infan-til e, com certeza, continuar sua carreiravitoriosa, agora na linguagem do papel!

Você pode assistir ao filme acessandowww.portacurtas.org.br.

DIVULGAÇÃO

REPRODUÇÃO

14o Cecut começa na sexta, dia 1o

O 14º Cecut vai homenagear orepórter fotográfico e sindicalista JorgeNunes, falecido em 2011. A homena-gem é merecida, considerando a contri-buição de Nunes na criação da CUT.

Combativo e incansável nas lutas soci-ais e democráticas, ele deixou sua marcano movimento sindical do Rio e do país.Foi dirigente da CUT, do Sindicato dosJornalistas Profissionais do Município doRio de Janeiro e da Federação Nacionaldos Jornalistas. Muitos dos registros his-tóricos das lutas do Sinttel-Rio foram fla-grados pelas lentes de Jorge Nunes.

O Cecut discutirá a conjuntura nacio-nal e internacional, tratará das questõesrelativas à organização e às lutas dostrabalhadores e debaterá o desenvolvi-mento sustentável tendo em pauta aConferência Rio+20.

Programação:Dia 01/06

19h - Mesa de abertura –Darby Igaya-ra, presidente da CUT-RJ, e os diretoresNeuza Luzia e Aurélio Medeiros

19h30 - Abertura com palestra doex-ministro José Dirceu fazendo umaanálise de conjuntura nacional e in-ternacionalDia 02/06

9h - Debate sobre Regimento Interno– Aurélio Medeiros, Marcello Azeve-do, Virginia Berriel, diretora de negoci-ações coletivas do Sinttel e secretária damulher da CUT

9h30 - Apresentação do Texto Baseda CUT Nacional e contribuições dascorrentes políticas da entidade - Virgi-nia Berriel, Aurélio Medeiros e Marce-llo Azevedo

11h30 - Rio+20 painel sobre umdos temas mais importantes para ostrabalhadores e a sociedade cariocaem particular – Carmem Foro e Edi-son Munhoz

14h - Apresentação do Texto Base daCUT-RJ e dos temas principais do 14ºCecut

Texto Base - Neuza Luzia e José Gar-cia Lima; Economia e Trabalho no Riode Janeiro – Dieese; Mobilidade Urba-na - Rômulo Orrico

16h - Debate sobre os temas3 de junho (domingo)

9h - Emendas e contribuições ao Tex-to Base por Darby Igayara, Neuza Luziae Assessoria da CUT-RJ

11h - Eleição da direção da CUT-RJpara o triênio 2012/2015 e dos delega-dos ao Concut e encerramento.

Quase dois anos e meio depoisda Conferência Nacional de Comunica-ção, o governo ainda não concretizou aspropostas aprovadas e que levam à cri-ação de um marco regulatório para ascomunicações. Apesar do Ministério dasComunicações ter anunciado, mês pas-sado, que uma proposta seria coloca-da em consulta pública, até agora nadaaconteceu. Enquanto o governo hesi-ta, os grandes grupos de mídia, quenão aceitam qualquer mudança quevenha lhes tirar da posição confortá-vel de atacar sem aceitar qualquerreação, fazem a festa cometendo todotipo de arbitrariedade.

Diante desse quadro, o Fórum Naci-onal pela Democratização da Comuni-cação (FNDC), do qual o Sinttel-Rio éum dos fundadores, lançou nota públicacobrando o lançamento da consulta e daabertura do debate público sobre o mar-co regulatório.

CPMI DO CACHOEIRAA nota cita vários exemplos da arro-

gância dos meios de comunicação.Oprimeiro deles foi a reação à possibili-dade de que um editor da revista Veja

fosse convocado pela CPI do Cachoei-ra. Diz a nota do FNDC: “Mesmo com200 ligações telefônicas que sugeremuma relação promíscua do veículo (arevista Veja) com uma fonte envolvidadiretamente no crime organizado, pre-valece entre os meios de comunicaçãoum espírito de corpo que prefere o obs-curantismo à transparência, e trata amídia como um setor inquestionávelque não deve explicações a ninguém. Aliberdade de imprensa, que é uma ga-rantia fundamental para sustentar o di-reito à informação dos cidadãos, é invo-cada justamente para defender o direitoda revista em negligenciar tal direito.

(...) O que um marco regulatório podee deve fazer é ampliar o pluralismo e adiversidade no setor, de forma que qual-quer reação corporativa se torne menore insignificante frente às diferentes abor-dagens e perspectivas comprometidascom a liberdade de expressão e o direitoà informação de todos os cidadãos ecidadãs brasileiros”.

O CASO ABSURDODA BAND BAHIA

O FNDC lembra também o caso da

Exigênciade chequecaução é crime

O Senado aprovou, no dia 23/5,projeto que torna crime a exigência docheque caução por parte de hospitais. Istosignifica que a clínica ou hospital nãopode condicionar o atendimento médicode emergência à exigência de cheque cau-ção ou outra garantia financeira. Tambémfica proibido exigir que o paciente preen-cha formulários administrativos, como osde convênios, como condição para seratendido em estado grave.

O atendimento de urgência em hipóte-se alguma deveria ser negado por umhospital a quem chega em iminente ris-co de morte. Mas não é o que acontecehoje. Não é raro a imprensa noticiarcaso de pacientes que morreram na por-ta de hospitais sem que seu estado tenhasido sequer avaliado.

O projeto já havia sido aprovado pelaCâmara e determina que quem desrespei-tar a norma fica sujeito a pena de detençãode três meses a um ano, além de multa. Apena poderá dobrar se a negativa de aten-dimento resultar em lesão corporal grave,e até triplicar se resultar em morte. Oprojeto aguarda sanção da presidente Dil-ma Rousseff para virar lei, o que deveacontecer em muito breve.

O Senado também aprovou projeto queinclui na declaração de nascidos vivos,entregue no momento do nascimento dobebê, dados que permitam a sua identifi-cação - o que permite o uso do documentoaté que a certidão de nascimento seja emi-tida pelos pais.

Agasalhos para aPediatria do Gaffrèe

A Sociedade de Amigos da Pedia-tria do Hospital Universitário Gaffrèe eGuinle (Sape) está reeditando a campanhade arrecadação de fundos para a aquisiçãode cobertores para agasalhar as 129 crian-ças assistidas pelo hospital.

A expectativa do Sape é que dos anosanteriores, as doações superem as dos anosanteriores. Por que o pedido de doaçõesem dinheiro? Porque as peças são padro-nizadas, de material antialérgico, antimo-fo e facilmente lavável para atender àscondições especiais das crianças assisti-das, que têm baixa imunidade.

COMO DOAR - Os interessados emapoiar a campanha podem depositar, nomínimo, uma cota de R$ 20,00 no Bancodo Brasil, Ag. 0093-0 Conta Corrente41418-2, beneficiário- Sociedade dosAmigos da Pediatria do HUGG.

Quem apoiar a campanha receberá umbotton eletrônico em agradecimento, des-de que o voluntário confirme a doação pore-mail para [email protected] ci-tando o número de cotas doadas, data,valor e número do registro do depósito.

Mais informações ou esclarecimentospelo telefone 2568-0256 ou por e-mailpara [email protected]. Vocêtambém pode ajudar divulgando a campa-nha nas redes sociais.

matéria veiculada pela Band Bahia, eque ganhou as redes sociais, na qualuma repórter humilha de várias formasum cidadão negro detido por roubo eacusado de estupro. “Mais do que umproblema específico de uma profissio-nal – denuncia o FNDC -, a matériaevidencia uma prática corrente de boaparte das emissoras em explorar o sen-sacionalismo e o preconceito a fim deconquistar mais audiência.”

Para o Forum, o Ministério das Co-municações pode e deve agir sobre ocaso, aplicando o regulamento dos ser-viços de radiodifusão (decreto 52.795/63), que determina como obrigação dasemissoras concessionárias “não trans-mitir programas que atentem contra osentimento público, expondo pessoas asituações que, de alguma forma, redun-dem em constrangimento, ainda queseu objetivo seja jornalístico”. A multapara estes casos chega até 50 saláriosmínimos. “Lamentavelmente, em notapublicada por sua assessoria de comu-nicação, o Ministério das Comunica-ções afirmou simplesmente que não cabeao órgão se posicionar quanto ao caso”,protesta o FNDC.

O Sinttel-Rio terá uma dasmaiores delegações no 14ºCongresso Estadual da CUT(Cecut). São 66companheiros eleitos emassembléia convocadaespecialmente com essafinalidade. O congressocomeça na sexta-feira, 1º eprosseguirá até domingo, dia3, quando será eleita a novadiretoria da CUT-Rio para otriênio 2012 a 2015.

MARCO REGULATÓRIO

Governo hesita e mídia deita e rola

ROSA LEAL

bersot

humor no1.317

R. Morais e Silva, 94 - Maracanã - RJ - CEP 20271-030 - Tel.: 2204-9300 - Fax Geral 2567-1589E-mail Geral [email protected] - Site http://www.sinttelrio.org.br

E-mail Jurídico [email protected] - E-mail Imprensa [email protected]

DIRETOR DE IMPRENSAMarcello Miranda

[email protected]

EDIÇÃOSocorro Andrade Reg. 460 DRT/PB

[email protected]

ASSESSORIA DE IMPRENSARosa Leal Reg. 740 DRT/DF

[email protected]

REDAÇÃOSocorro Andrade e Rosa Leal

ILUSTRAÇÃOAlexandre Bersot www.alexandrebersot.com.br

DIAGRAMAÇÃOL&B Comunicação Ltda

ESTAGIÁRIACamila Palmares

IMPRESSÃO

Valdir TedescoImpressor

CIRCULAÇÃO Semanal

TIRAGEM 12 mil exemplares

CAMPEONATOTROVÃO AZUL

38 times jáinscritos

O Campeonato “Trovão

Azul” do Sinttel-Rio promete for-tes emoções e 38 equipes estão ins-critas. No dia 5, será realizada nasede do Sindicato, a partir das 18h,reunião com os capitães de todos ostimes inscritos.

A reunião tem por fim validar asinscrições no campeonato e sortearas chaves. É bom lembrar que nessamesma reunião os capitães terão aúltima chance para fazer alteraçõesnos seus times ou incluir jogadoresnas equipes.

O campeonato tem uma finalida-de social e beneficente, portanto,toda equipe deve doar uma lata deleite por atleta. Todo o leite arrecada-do será doado à unidade pediátrica doHospital Gaffrèe e Guinle. Contamoscom a colaboração de todos dos timesna doação de leite.

Confira a seguir a lista dos inscri-tos até o momento:Sinttel-Rio FC (Sinttel), BrasilCenter (Brasil Center), SenadorPompeu (Embratel), Xurupitas(Contax), MadureiraFC (Atento), Misturados (Contax), AlgarTecnologia (Algar), Botafogo(Serede), VeloxMackenzie (Contax), VidaxRCV (Vidax), VidaxA (Vidax), VidaxB (Vidax), Avengers FC(Contax), Império daGamboa (Vidax), SantaCruz (Embratel), Galáticos daBolsa (Atento), AmigosFC (Atento), Velozes eFuriosos (Contax), Anar-quia (Contax), Telemont Cin-IRJ (Telemont), Lokomotiv (Contax), BOAnatel (Contax), Cariocas (Con-tax), Barcelona deValores (Atento), RealMackenzie (Contax),Millenium (Net Barra), DetranFC (Criativa), Especialistas (Atento), OsAvançados (Contax), Desloga eVem (TIM), VelhaGuarda (Contax), Lions (BoVelox); PC Service (PC Servi-ce), Procisa do Brasil (Procisa),Renegados (Contax), Esquadrão(Contax), Candangos (Contax) eFace Craques.

Em agosto de 2006, a Oi, então Tele-mar, foi condenada pela Justiça do Traba-lho de Cabo Frio a pagar uma indenizaçãode R$ 1,5 milhão pela situação degradanteque uma de suas empresas terceirizadasimpôs a 12 trabalhadores na cidade. Foi asegunda condenação contra a Telemar/Oipelo mesmo motivo. A primeira ocorreuem março de 2005, quando a empresa foicondenada a pagar R$ 24 milhões de inde-nização pela mesma situação.

Esses dois fatos mostram que o trabalhoescravo não está longe da nossa realidade.Acontece também nas cidades e em grandesempresas, inclusive em setores de alta tecno-logia, como é o caso das telecomunicações.

Trabalho escravo não ocorre só no campoEmbora hoje a situação esteja melhor emrelação ao que acontecia entre os anos de2004 e 2006, a realidade vivida por trabalha-dores da rede ainda é dramática. Uma provadisso são as jornadas extenuantes, de até 15dias sem folgas, que os trabalhadores sãosubmetidos pelas empresas.

No Brasil, o Ministério do Trabalho temflagrado inúmeras situações de trabalhoanálogo à escravidão, principalmente nosetor do vestuário. As vítimas são traba-lhadores bolivianos e suas famílias, quetrabalham e moram em locais insalubresem troca, muitas vezes, de comida, já quea remuneração recebida só serve para pa-gar as supostas dívidas contraídas com os

Em reunião realizada dia 22, emSão Paulo, com a Comissão Nacional deNegociações constituída pela Fenattel,Sinttel-Rio, Sintetel e sindicatos de qua-se todo o país, a Oi se comprometeu aatender as principais exigências dos sin-dicatos. Os trabalhadores dos setoresadministrativo e financeiro da empresaestão em vias de ser terceirizados pelaAccenture.

A garantia dos atuais salários e benefí-cios e a garantia de emprego com a efetivamigração para a Accenture era a priorida-de máxima para a federação e sindicatos.

A Comissão conseguiu, entre outrascoisas, garantir o seguinte:.Os trabalhadores com estabilidade le-gal terão a respectiva estabilidade respei-tada e, caso tenham interesse em migrar, aOi poderá avaliar individualmente a pos-sibilidade da migração, bem como even-tuais acordos em conformidade com alegislação.Os trabalhadores portadores de defici-ência abrangidos pela terceirização casoqueiram, poderão migrar.Para os demais, caso migrem será con-siderado mais dois meses de elegibilidadeno PPR (Placar 2012), conforme as regrasvigentes. Isso permite que não haja perdaem função de elegibilidade do programade PPR na Accenture.Creche/creche para filho excepcional– os trabalhadores que recebem o benefí-cio terão valor mensal (média dos últimostrês meses de 2012 anteriores ao desliga-mento), prorrogados até 31/12/2012. Estevalor será quitado quando da rescisão docontrato de trabalho.Programa de medicamentos – o saldo

existente será prorrogado até 31/12/2012por ocasião de eventual desligamento.Programa de medicamentos para do-enças crônicas – o valor mensal será pror-rogado até 31/12/2012 conforme as regrasdo programa, sendo elegível todo o grupofamiliar.Será aportado, em parcela única naFundação Atlântico, para os trabalhado-res elegíveis que possuem plano de previ-dência na fundação, o valor atual da par-cela da parte patrocinadora referente aocálculo de 1 a 24 meses de contribuição.Será levado em consideração a idade tetode 50 anos. São elegíveis os trabalhadoresque tenham de 48 a 50 anos.MBA e Pós Graduação – a Oi manteráo patrocínio para os trabalhadores abran-gidos pelo projeto que possuam essa con-

dição na data do desligamento

QUEM NÃO QUER MIGRARPara esses trabalhadores será oferecido,

em caráter excepcional:.prorrogação do plano médico (planoatual incluindo dependentes elegíveis einscritos por ocasião do desligamento) nascondições hoje praticadas até 31/12/2012.indenização excepcional de 1,5 salá-rio nominal do mês do desligamento.prorrogação do seguro de vida por trêsmeses, conforme as regras do benefício

O Sindicato reuniu ontem todos ostrabalhadores do administrativo e fi-nanceiro da Oi para expor sobre o quefoi negociado com a empresa. Qualquernova informação será publicada no Por-tal do Sinttel.

gatos – os intermediários entre a mão deobra e as empresas.

Embora no Estado do Rio os flagrantesde trabalho análogo à escravidão tenhamsofrido redução, o problema persiste. Paracombater essa chaga foi lançado, na sema-na passada, o Plano Estadual de Erradica-ção do Trabalho Escravo. O Plano foielaborado pela Comissão Estadual pelaErradicação do Trabalho Escravo no Riode Janeiro e sistematiza 41 ações contínu-as, de curto e de médio prazo, a seremadotadas no estado. Dentre ela, a colabo-ração na Lista Suja criada pelo Ministériodo Trabalho, na qual são incluídas todas asempresas que exploram trabalho escravo.

TERCEIRIZAÇÃO

Oi garante que salários e benefícios serão mantidosSOCORRO ANDRADE