LEI Nº 8_213 - DE 24 DE JULHO DE 1991 - DOU DE 14-08-1991 - Atualizada até Setembro-2011

7/31/2019 LEI N 8_213 - DE 24 DE JULHO DE 1991 - DOU DE 14-08-1991 - Atualizada at Setembro-2011

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VI - valor da renda mensal dos benef cios substitutos do sal rio-de-contribui o ou do? ? ?? rendimento do trabalho do segurado n o inferior ao do sal rio m nimo;? ? ?VII - previd ncia complementar facultativa, custeada por contribui o adicional;? ??

Nota:Inciso VII sem efeito em face da nova reda o dada ao 7 do art. 201 da Constitui o Federal, pelo art. 1?? ? ? ?? ? da

Emenda Constitucionaln 20,? de 15 de Dezembro de 15 de dezembro 1998.VIII - car ter democr tico e descentralizado da gest o administrativa, com a participa o do? ? ? ?? governo e da comunidade, em especial de trabalhadores em atividade, empregadores eaposentados.

Nota:O inciso VII do art. 194 da Constitui??o Federal, na reda o dada pelo art. 1 da?? ? Emenda Constitucional n 20,? de 15 de Dezembro de 15 de dezembro 1998, estabelece a gest o quadripartite, com participa o dos? ?? trabalhadores, dos empregadores, dos aposentados e do governo nos rg os colegiados.? ?

Par grafo nico. A participa o referida no inciso VIII deste artigo ser efetivada a n vel? ? ?? ? ? federal, estadual e municipal.

Art. 3 Fica institu do o Conselho Nacional de Previd ncia Social CNPS, rg o superior de? ? ? ? ? ? delibera o colegiada, que ter como membros:?? ?I - seis representantes do Governo Federal; (Reda o dada pela?? Lei n 8.619,? de 5 deJaneiro de 1993)II - nove representantes da sociedade civil, sendo: (Reda o dada pela?? Lei n 8.619,? de 5de Janeiro de 1993)Reda o anterior??I - 4 (quatro) representantes do Governo Federal;II - 7 (sete) representantes da sociedade civil, sendo:

a) tr s representantes dos aposentados e pensionistas;? (Reda o dada pela?? Lei n 8.619,?

de 5 de Janeiro de 1993)b) tr s representantes dos trabalhadores em atividade;? (Reda o dada pela?? Lei n 8.619,? de5 de Janeiro de 1993)c) tr s representantes dos empregadores.? (Reda o dada pela?? Lei n 8.619,? de 5 deJaneiro de 1993)Reda o anterior??a) 2 (dois) representantes dos aposentados e pensionistas;b) 2 (dois) representantes dos trabalhadores em atividades;c) 3 (tr s) representantes dos empregadores.?

1 Os membros do CNPS e seus respectivos suplentes ser o nomeados pelo Presidente? ? ?

da Rep blica, tendo os representantes titulares da sociedade civil mandato de 2 (dois) anos,? podendo ser reconduzidos, de imediato, uma nica vez.?

2 Os representantes dos trabalhadores em atividade, dos aposentados, dos? ? empregadores e seus respectivos suplentes ser o indicados pelas centrais sindicais e? confedera es nacionais.??

3 O CNPS reunir-se- , ordinariamente, uma vez por m s, por convoca o de seu? ? ? ? ?? Presidente, n o podendo ser adiada a reuni o por mais de 15 (quinze) dias se houver? ? requerimento nesse sentido da maioria dos conselheiros.

4 Poder ser convocada reuni o extraordin ria por seu Presidente ou a requerimento de? ? ? ? ? um ter o de seus membros, conforme dispuser o regimento interno do CNPS.?

5? ?(Revogado pela Lei n 9.528,? de 10 de Dezembro de 1997)
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Reda o anterior??

5 As decis es do conselho ser o tomadas com a presen a de, no m nimo, 6 (seis) de seus membros.? ? ? ? ? ?

6 As aus ncias ao trabalho dos representantes dos trabalhadores em atividade,? ? ?

decorrentes das atividades do Conselho, ser o abonadas, computando-se como jornada? efetivamente trabalhada para todos os fins e efeitos legais.

7 Aos membros do CNPS, enquanto representantes dos trabalhadores em atividade,? ? titulares e suplentes, assegurada a estabilidade no emprego, da nomea o at um ano? ?? ? ap s o t rmino do mandato de representa o, somente podendo ser demitidos por motivo de? ? ?? falta grave, regularmente comprovada atrav s de processo judicial.?

8 Competir ao Minist rio do Trabalho e da Previd ncia Social proporcionar ao CNPS os? ? ? ? ? meios necess rios ao exerc cio de suas compet ncias, para o que contar com uma? ? ? ? Secretaria-Executiva do Conselho Nacional de Previd ncia Social.?

Nota:Atualmente Minist rio da Previd ncia Social - MPS. Denomina o institu da pelo art. 25, inciso XVIII da? ? ?? ? MedidaProvis?ria n 103,? de 1 .?de Janeiro de 2003.

9 O CNPS dever se instalar no prazo de 30 (trinta) dias a contar da publica o desta Lei.? ? ? ??

Art. 4 Compete ao Conselho Nacional de Previd ncia Social CNPS:? ? ?I - estabelecer diretrizes gerais e apreciar as decis es de pol ticas aplic veis Previd ncia? ? ? ? ? Social;II - participar, acompanhar e avaliar sistematicamente a gest o previdenci ria;? ?III - apreciar e aprovar os planos e programas da Previd ncia Social;?IV - apreciar e aprovar as propostas or ament rias da Previd ncia Social, antes de sua? ? ? consolida o na proposta or ament ria da Seguridade Social;?? ? ?V - acompanhar e apreciar, atrav s de relat rios gerenciais por ele definidos, a execu o dos? ? ?? planos, programas e or amentos no mbito da Previd ncia Social;? ? ?VI - acompanhar a aplica o da legisla o pertinente Previd ncia Social;?? ?? ? ?VII - apreciar a presta o de contas anual a ser remetida ao Tribunal de Contas da Uni o,?? ?

podendo, se for necess rio, contratar auditoria externa;?VIII - estabelecer os valores m nimos em lit gio, acima dos quais ser exigida a anu ncia? ? ? ? pr via do Procurador-Geral ou do Presidente do INSS para formaliza o de desist ncia ou? ?? ? transig ncia judiciais, conforme o disposto no art. 132;?IX - elaborar e aprovar seu regimento interno.Par grafo nico. As decis es proferidas pelo CNPS dever o ser publicadas no Di rio Oficial? ? ? ? ? da Uni o.?

Art. 5 Compete aos rg os governamentais:? ? ?I - prestar toda e qualquer informa o necess ria ao adequado cumprimento das?? ? compet ncias do CNPS, fornecendo inclusive estudos t cnicos;? ?

II - encaminhar ao CNPS, com anteced ncia m nima de 2 (dois) meses do seu envio ao? ? Congresso Nacional, a proposta or ament ria da Previd ncia Social, devidamente? ? ? detalhada.

Art. 6 Haver , no mbito da Previd ncia Social, uma Ouvidoria-Geral, cujas atribui es ser o? ? ? ? ?? ? definidas em regulamento. (Reda o dada pela ?? Lei n 9.711,? de 20 de Novembro de1998)Reda o anterior??
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Art. 6 O Conselho Nacional de Previd ncia Social (CNPS) dever indicar cidad o de not rio conhecimento na rea para? ? ? ? ? ? exercer a fun o de Ouvidor Geral da Previd ncia Social, que ter mandato de 2 (dois) anos, sendo vedada a sua recondu o.?? ? ? ??

1 (? ? Par grafo exclu do pela? ? Lei n 9.711,? de 20 de Novembro de 1998)2 (? ? Par grafo exclu do pela? ? Lei n 9.711,? de 20 de Novembro de 1998)

Reda o anterior??

1 Caber ao Congresso Nacional aprovar a escolha do ouvidor referido caput deste artigo.? ? ?2 As atribui es do Ouvidor Geral da Previd ncia Social ser o definidas em lei espec fica.? ? ?? ? ? ?

Art. 7?(Revogado pela Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)1? ?(Revogados pela Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)2? ?(Revogados pela Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)3? ?(Revogados pela Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)4? ?(Revogados pela Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)

Reda o anterior??Art. 7 Ficam institu dos os Conselhos Estaduais e os Conselhos Municipais de Previd ncia Social - respectivamente CEPS e? ? ? CMPS -, rg os de delibera o colegiada, subordinados ao Conselho Nacional de Previd ncia Social, observando para a sua? ? ?? ? organiza o e instala o, no que couber, os crit rios estabelecidos nesta Lei para o CNPS, adaptando-os para a esfera?? ?? ? estadual ou municipal. (VideMedida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)

1 Os membros dos CEPS ser o nomeados pelo Presidente do CNPS e o dos CMPS, pelos presidentes dos CEPS. (Vide? ? ?

Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)2 Os representantes dos trabalhadores em atividade e seus respectivos suplentes ser o indicados, no caso dos CEPS,? ? ?

pelas federa es ou centrais sindicais, e, no caso dos CMPS, pelos sindicatos ou, na aus ncia destes, pelas federa es ou?? ? ?? ainda, em ltimo caso, pelas centrais sindicais ou confedera es nacionais. (Vide ? ?? Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 deAgosto de 2001)

3 Os representantes dos aposentados e seus respectivos suplentes ser o indicados, no caso dos CEPS, pelas federa es? ? ? ?? ou confedera es, e, no caso dos CMPS, pelas associa es ou, na aus ncia destes, pelas federa es. (Vide?? ?? ? ?? Medida Provis?ria n?2.216-37, de 31 de Agosto de 2001)

4 Os representantes dos empregadores e seus respectivos suplentes ser o indicados, no caso dos CEPS, pelas federa es,? ? ? ?? e, no caso dos CMPS, pelos sindicatos, associa es ou, na aus ncia destes, pelas federa es. (Vide?? ? ?? Medida Provis?ria n?2.216-37, de 31 de Agosto de 2001)

Nota:

Artigo revogado desde a edi o da?? Medida Provis?ria n 1.799-5,? de 13 de Maio de 1999, reeditada at a de? n?2.216-37, de 31 de Agosto de 2001. Medida Provis ria em vigor, em fun o do art. 32 da? ?? Emenda Constitucionaln 32,? de 11 de Setembro de 2001.

Art. 8?(Revogado pela Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)Reda o anterior??Art. 8 Compete aos CEPS e ao CMPS, nos mbitos estadual e municipal, respectivamente: (Vide? ? Medida Provis?ria n 2.216-? 37, de 31 de Agosto de 2001)

I - cumprir e fazer cumprir as delibera es do CNPS;?? (Vide Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)II - acompanhar e avaliar sistematicamente a gest o previdenci ria;? ? (Vide MedidaProvis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)

III - propor ao CNPS planos e programas para a Previd ncia Social;? (Vide MedidaProvis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)IV - acompanhar, apreciar e dar conhecimento ao CNPS, atrav s de relat rios gerenciais por? ? este definidos, a execu o dos planos, programas e or amentos;?? ? (VideMedida Provis?rian 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)V - acompanhar a aplica o da legisla o pertinente Previd ncia Social;?? ?? ? ? (Vide MedidaProvis?ria n 2.216-37,? de 31 de Agosto de 2001)VI - elaborar seus regimentos internos. (Vide Medida Provis?ria n 2.216-37,? de 31 deAgosto de 2001)
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Nota:Artigo revogado desde a edi o da?? Medida Provis?ria n 1.799-5,? de 13 de maio de 1999, reeditada at a de? n?2.216-37, de 31 de Agosto de 2001. Medida Provis ria em vigor, em fun o do art. 32 da? ?? Emenda Constitucionaln 32,? de 11 de setembro de 2001

T TULO II?

DO PLANO DE BENEF CIOS DA PREVID NCIA SOCIAL? ?CAP TULO NICO? ?

DOS REGIMES DE PREVID NCIA SOCIAL?

Art. 9 A Previd ncia Social compreende:? ?I - o Regime Geral de Previd ncia Social;?II - o Regime Facultativo Complementar de Previd ncia Social.?

Nota:Inciso II sem efeito em face da nova reda o dada ao 7 do art. 201 da Constitui o Federal, pelo art. 1 da?? ? ? ?? ? Emenda Constitucionaln 20,? de 15 de Dezembro de 15 de dezembro 1998

1? ? O Regime Geral de Previd ncia Social - RGPS garante a cobertura de todas as? situa es expressas no art. 1 desta Lei, exceto as de desemprego involunt rio, objeto de lei?? ? ? espec fica, e de aposentadoria por tempo de contribui o para o trabalhador de que trata o? ?? ?2 do art. 21 da? Lei n 8.212,? de 24 de julho de 1991. (Reda o dada pela?? LeiComplementar n 123,? de 2006)Reda o anterior??

1 O Regime Geral de Previd ncia Social RGPS garante a cobertura de todas as situa es expressas no art. 1 desta Lei,? ? ? ? ?? ? exceto a de desemprego involunt rio, objeto de lei espec fica.? ?

2 O Regime Facultativo Complementar de Previd ncia Social ser objeto de lei especifica.? ? ? ?

Nota:2 sem efeito em face da nova reda o dada ao 7 do art. 201 da? ? ?? ? ? Constitui??o Federal, pelo art. 1 da? Emenda

Constitucionaln 20,? de 15 de Dezembro de 15 de dezembro 1998.

T TULO III?

DO REGIME GERAL DE PREVID NCIA SOCIAL?

CAP TULO I?DOS BENEFICI RIOS?

Art. 10. Os benefici rios do Regime Geral de Previd ncia Social classificam-se como? ? segurados e dependentes, nos termos das Se es I e II deste cap tulo.?? ?

Se o I??Dos Segurados

Art. 11. S o segurados obrigat rios da Previd ncia Social as seguintes pessoas f sicas:? ? ? ? (Reda o dada pela?? Lei n 8.647,? de 13 de Abril de 1993)Reda o anterior:??Art. 11. S o segurados obrigat rios da Previd ncia Social as seguintes pessoas f sicas:? ? ? ?

I - como empregado: (Reda o dada pela?? Lei n 8.647,? de 13 de Abril de 1993)
http://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1991/8212.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1991/8212.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1991/8212.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1991/8212.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/43/2006/123.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/43/2006/123.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/43/2006/123.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/43/2006/123.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/43/2006/123.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1993/8647.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/1999/1799-5.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/45/2001/2216-37.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/2001/32.htmhttp://www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Reda o anterior:??I - como empregado:

a) aquele que presta servi o de natureza urbana ou rural empresa, em car ter n o? ? ? ? eventual, sob sua subordina o e mediante remunera o, inclusive como diretor empregado;?? ??b) aquele que, contratado por empresa de trabalho tempor rio, definida em legisla o? ??

espec fica, presta servi o para atender a necessidade transit ria de substitui o de pessoal? ? ? ?? regular e permanente ou a acr scimo extraordin rio de servi os de outras empresas;? ? ?c) o brasileiro ou o estrangeiro domiciliado e contratado no Brasil para trabalhar comoempregado em sucursal ou ag ncia de empresa nacional no exterior;?d) aquele que presta servi o no Brasil a miss o diplom tica ou a reparti o consular de? ? ? ?? carreira estrangeira e a rg os a elas subordinados, ou a membros dessas miss es e? ? ? reparti es, exclu dos o n o-brasileiro sem resid ncia permanente no Brasil e o brasileiro?? ? ? ? amparado pela legisla o previdenci ria do pa s da respectiva miss o diplom tica ou?? ? ? ? ? reparti o consular;??e) o brasileiro civil que trabalha para a Uni o, no exterior, em organismos oficiais brasileiros? ou internacionais dos quais o Brasil seja membro efetivo, ainda que l domiciliado e? contratado, salvo se segurado na forma da legisla o vigente do pa s do domic lio;?? ? ?f) o brasileiro ou estrangeiro domiciliado e contratado no Brasil para trabalhar como

empregado em empresa domiciliada no exterior, cuja maioria do capital votante perten a a? empresa brasileira de capital nacional;g) o servidor p blico ocupante de cargo em comiss o, sem v nculo efetivo com a Uni o,? ? ? ?

Autarquias, inclusive em regime especial, e Funda es P blicas Federais.?? ? (Inclu da pela? Lein 8.647,? de 13 de Abril de 1993)h) o exercente de mandato eletivo federal, estadual ou municipal, desde que n o vinculado? a regime pr prio de previd ncia social;? ? (Inclu da pela? Lei n 9.506,? de 30 de Outubro de1997)i) o empregado de organismo oficial internacional ou estrangeiro em funcionamento noBrasil, salvo quando coberto por regime pr prio de previd ncia social;? ? (Inclu da pela? Lei n?9.876, de 26 de Novembro de 1999)

j) o exercente de mandato eletivo federal, estadual ou municipal, desde que n o vinculado a? regime pr prio de previd ncia social;? ? (Inclu do pela ? Lei n 10.887,? de 18 de Junho de2004)

Nota:O 13 do art. 40 da? Constitui??o Federal, acrescentado pelo art. 1 da? Emenda Constitucional n 20,? de 15 deDezembro de 15 de dezembro 1998, vincula ao Regime Geral de Previd ncia Social o servidor p blico ocupante,? ? exclusivamente, de cargo em comiss o declarado em lei de livre nomea o e exonera o da Uni o, Estados,? ?? ?? ? Distrito Federal e Munic pios e suas respectivas autarquias e funda es p blicas, bem como de outro cargo? ?? ? tempor rio ou de emprego p blico.? ?

II - como empregado dom stico: aquele que presta servi o de natureza cont nua a pessoa? ? ? ou fam lia, no mbito residencial desta, em atividades sem fins lucrativos;? ?III - (Revogado pelaLei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999);IV - (Revogado pela Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999);

a) (Revogado pela Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999);b) (Revogado pela Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999);V - como contribuinte individual: (Reda o dada pela?? Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de1999)Reda o anterior??III - como empres rio: o titular de firma individual urbana ou rural, o diretor n o-empregado, o membro de conselho de? ? administra o de sociedade an nima, o s cio solid rio, o s cio de ind stria e o s cio cotista que participe da gest o ou receba?? ? ? ? ? ? ? ? remunera o decorrente de seu trabalho em empresa urbana ou rural;??
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42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/2004/10887.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/22/consti.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/30/1998/20.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htmhttp://www81.dataprev.gov.br/sislex/paginas/42/1999/9876.htm


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IV - como trabalhador aut nomo:?a)quem presta servi o de natureza urbana ou rural, em car ter eventual, a uma ou mais empresas, sem rela o de emprego;? ? ??b) a pessoa f sica que exerce, por conta pr pria, atividade econ mica de natureza urbana, com fins lucrativos ou n o;? ? ? ?

V - como equiparado a trabalhador aut nomo, al m dos casos previstos em legisla o espec fica:? ? ?? ?

a) a pessoa f sica, propriet ria ou n o, que explora atividade agropecu ria ou pesqueira, em car ter permanente ou tempor rio,? ? ? ? ? ?

diretamente ou por interm dio de prepostos e com aux lio de empregados, utilizados a qualquer t tulo, ainda que de forma? ? ? n o cont nua; (Reda o dada pela? ? ?? Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999)

a) a pessoa f sica, propriet ria ou n o, que explora atividade agropecu ria, a qualquer t tulo,? ? ? ? ? em car ter permanente ou tempor rio, em rea superior a 4 (quatro) m dulos fiscais; ou,? ? ? ? quando em rea igual ou inferior a 4 (quatro) m dulos fiscais ou atividade pesqueira, com? ? aux lio de empregados ou por interm dio de prepostos; ou ainda nas hip teses dos 9 e? ? ? ?? ? 10 deste artigo. (Alterado pela Lei n 11.718,? de de Junho de 2008)b) a pessoa f sica, propriet ria ou n o, que explora atividade de extra o mineral - garimpo,? ? ? ?? em car ter permanente ou tempor rio, diretamente ou por interm dio de prepostos, com ou? ? ? sem o aux lio de empregados, utilizados a qualquer t tulo, ainda que de forma n o cont nua;? ? ? ? (Reda o dada pela?? Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999)c) o ministro de confiss o religiosa e o membro de instituto de vida consagrada, de?

congrega o ou de ordem religiosa;??

(Reda o dada pela??

Lei n 10.403,?

de 8 de Janeiro de2002)d) (Revogado pela Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999)e) o brasileiro civil que trabalha no exterior para organismo oficial internacional do qual oBrasil membro efetivo, ainda que l domiciliado e contratado, salvo quando coberto por? ? regime pr prio de previd ncia social;? ? (Reda o dada pela?? Lei n 9.876,? de 26 de Novembrode 1999)Reda o anterior:??a) a pessoa f sica, propriet ria ou n o, que explora atividade agropecu ria, pesqueira ou de extra o de minerais, em car ter? ? ? ? ?? ? permanente ou tempor rio, diretamente ou atrav s de prepostos e com aux lio de empregados, utilizados a qualquer t tulo,? ? ? ? ainda que de forma n o cont nua;? ?b) o ministro de confiss o religiosa e o membro de instituto de vida consagrada e de congrega o ou de ordem religiosa, este? ?? quando por ela mantido, salvo se filiado obrigatoriamente Previd ncia Social em raz o de outra atividade, ou a outro? ? ? sistema previdenci rio, militar ou civil, ainda que na condi o de inativo;? ??

c) o empregado de organismo oficial internacional ou estrangeiro em funcionamento no brasil, salvo quando coberto porsistema pr prio de previd ncia social;? ?d) o brasileiro civil que trabalha no exterior para organismo oficial internacional do qual o Brasil membro efetivo, ainda que? l domiciliado e contratado, salvo quando coberto por sistema de previd ncia social do pa s do domic lio;? ? ? ?a) a pessoa f sica, propriet ria ou n o, que explora atividade agropecu ria ou pesqueira, em car ter permanente ou tempor rio,? ? ? ? ? ? diretamente ou por interm dio de prepostos e com o aux lio de empregados, utilizados a qualquer t tulo, ainda que de forma? ? ? n o cont nua; (Reda o dada pela? ? ?? Lei n 9.528,? de 10 de Dezembro de 1997)b) pessoa f sica, propriet ria ou n o, que explora atividade de extra o mineral garimpo , em car ter permanente ou? ? ? ?? ? ? ? tempor rio, diretamente ou por interm dio de prepostos, com ou sem aux lio de empregados, utilizados a qualquer t tulo,? ? ? ? ainda que de forma n o cont nua; (Reda o dada pela? ? ?? Lei n 9.528,? de 10 de Dezembro de 1997)c) o ministro de confiss o religiosa e o membro de instituto de vida consagrada e de congrega o ou de ordem religiosa, este? ?? quando por ela mantido, salvo se filiado obrigatoriamente Previd ncia Social em raz o de outra atividade, ou a outro? ? ? sistema previdenci rio, militar ou civil, ainda que na condi o de inativo; (Reda o dada pela? ?? ?? Lei n 9.528,? de 10 de Dezembrode 1997)d) o empregado de organismo oficial internacional ou estrangeiro em funcionamento no Brasil, salvo quando coberto porsistema pr prio de previd ncia social; (Reda o dada pela? ? ?? Lei n 9.528,? de 10 de Dezembro de 1997)

e) o brasileiro civil que trabalha no exterior para organismo oficial internacional do qual oBrasil membro efetivo, ainda que l domiciliado e contratado, salvo quando coberto por? ? sistema de previd ncia social do pa s do domic lio.? ? ? (Inclu da pela? Lei n 9.528,? de 10 deDezembro de 1997)f) o titular de firma individual urbana ou rural, o diretor n o empregado e o membro de? conselho de administra o de sociedade an nima, o s cio solid rio, o s cio de ind stria, o?? ? ? ? ? ? s cio gerente e o s cio cotista que recebam remunera o decorrente de seu trabalho em? ? ?? empresa urbana ou rural, e o associado eleito para cargo de dire o em cooperativa,?? associa o ou entidade de qualquer natureza ou finalidade, bem como o s ndico ou?? ?
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administrador eleito para exercer atividade de dire o condominial, desde que recebam?? remunera o;?? (Inclu do pela? Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999)g) quem presta servi o de natureza urbana ou rural, em car ter eventual, a uma ou mais? ? empresas, sem rela o de emprego;?? (Inclu do pela? Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de1999)h) a pessoa f sica que exerce, por conta pr pria, atividade econ mica de natureza urbana,? ? ? com fins lucrativos ou n o;? (Inclu do pela? Lei n 9.876,? de 26 de Novembro de 1999)VI - como trabalhador avulso: quem presta, a diversas empresas, sem v nculo? empregat cio, servi o de natureza urbana ou rural definidos no Regulamento;? ?VII como segurado especial: a pessoa f sica residente no im vel rural ou em aglomerado? ? ? urbano ou rural pr ximo a ele que, individualmente ou em regime de economia familiar,? ainda que com o aux lio eventual de terceiros, na condi o de:? ?? (Alterado pela Lei n?11.718, de 20 Junho de 2008)a) produtor, seja propriet rio, usufrutu rio, possuidor, assentado, parceiro ou meeiro? ? outorgados, comodat rio ou arrendat rio rurais, que explore atividade:? ? (Alterado pela Lein 11.718,? de 20 Junho de 2008)1. agropecu ria em rea de at 4 (quatro) m dulos fiscais;? ? ? ? (Alterado pela Lei n 11.718,? de

20 Junho de 2008)2. de seringueiro ou extrativista vegetal que exer a suas atividades nos termos do inciso XII? do caput do art. 2 da? Lei n 9.985,? de 18 de julho de 2000, e fa a dessas atividades o? principal meio de vida; (Alterado pelaLei n 11.718,? de 20 Junho de 2008)b) pescador artesanal ou a este assemelhado que fa a da pesca profiss o habitual ou? ? principal meio de vida; e (Alterado pela Lei n 11.718,? de 20 Junho de 2008)c) c njuge ou companheiro, bem como filho maior de 16 (dezesseis) anos de idade ou a? este equiparado, do segurado de que tratam as al neas a e b deste inciso, que,? comprovadamente, trabalhem com o grupo familiar respectivo. (Alterado pela Lei n?11.718, de 20 Junho de 2008)Reda o anterior??VII - como segurado especial: o produtor, o parceiro, o meeiro e o arrendat rio rurais, o garimpeiro, o pescador artesanal e o? assemelhado, que exer am suas atividades, individualmente ou em regime de economia familiar, ainda que com o aux lio? ? eventual de terceiros, bem como seus respectivos c njuges ou companheiros e filhos maiores de 14 (quatorze) anos ou a? eles equiparados, desde que trabalhem, comprovadamente, com o grupo familiar respectivo. (O garimpeiro est exclu do por? ? for a da? Lei n 8.398,? de 7 de Janeiro de 1992, que alte

LEI Nº 8_213 - DE 24 DE JULHO DE 1991 - DOU DE 14-08-1991 - Atualizada até Setembro-2011

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