MANUAL DO ALUNO · Módulo Componente Curricular Aula Teórica Aula Prática Total de h T/P...
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2019
MANUAL DO ALUNO
Fundação Educacional Manoel Guedes
ESCOLA TÉCNICA “Dr.GUALTER NUNES”
Manual do Aluno 2019
1 APRESENTAÇÃO ...................................................................................................... 2
2 HISTÓRICO ................................................................................................................ 3
3 O CURSO .................................................................................................................... 5
4 ÁREAS DE ATUAÇÃO ............................................................................................. 5
5 FUNÇÕES DO TÉCNICO EM ENFERMAGEM ...................................................... 6
6 MATRIZ CURRICULAR ......................................................................................... 11
7 HORÁRIO DAS AULAS .......................................................................................... 12
8 MATERIAL DIDÁTICO .......................................................................................... 13
9 SISTEMA DE AVALIAÇÃO ................................................................................... 14
10 FREQUÊNCIA E COMPENSAÇÃO DE AUSÊNCIAS ......................................... 17
11 PROMOÇÃO, RECUPERAÇÃO E .......................................................................... 20
RETENÇÃO ...................................................................................................................... 20
12 ESPAÇOS PEDAGÓGICOS .................................................................................... 23
12.1 Salas de aulas .................................................................................................. 23
12.2 Laboratórios .................................................................................................... 24
12.3 Biblioteca ........................................................................................................ 25
13 UNIFORMES ............................................................................................................ 26
13.1 Aulas Teóricas ................................................................................................. 26
13.1.1 Modelo Feminino ........................................................................................ 26
13.1.2 Modelo Masculino ....................................................................................... 27
13.2 Aulas de laboratório e estágios........................................................................ 27
13.2.1 Modelo Feminino ........................................................................................ 28
13.2.2 Modelo Masculino ....................................................................................... 29
13.3 Estágios ........................................................................................................... 30
14 NORMAS DENTRO DA SALA DE AULA ............................................................ 35
15 DIREITOS, DEVERES E PROIBIÇÕES ................................................................. 37
15.1 São direitos dos alunos .................................................................................... 37
15.2 São deveres dos alunos .................................................................................... 38
15.3 É proibido ao aluno ......................................................................................... 40
16 DEPENDÊNCIAS DA ESCOLA .............................................................................. 43
Nome:
“Seja um estudante, na o um seguidor. Na o va simplesmente fazer o que algue m diz. Tenha interesse pelo que algue m diz,
enta o debata, pondere e considere de todos os a ngulos.”
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1 APRESENTAÇÃO
Aluno, este manual contém todas as
informações necessárias para que você possa desenvolver um ótimo aprendizado, servindo de suporte para direcionar suas práticas e ações diárias.
Leia com atenção e tenha-o sempre em mãos para esclarecer eventuais dúvidas.
Diretora
Renata Loretti Ribeiro
Coordenador Pedagógico
Eduwaldo Araújo Ferreira
Secretário
José Roberto Rodrigues
RT Enfermagem
Eduwaldo Araújo Ferreira
RT Saúde Bucal
Samanta Mascarenhas Moraes
RT Farmácia
Adriana Verônica da Cruz
RT Segurança do Trabalho
Ronaldo Augusto Leite
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2 HISTÓRICO
A Escola Técnica “Dr. Gualter Nunes”
(ETGN) é uma instituição escolar
profissionalizante voltada para a clientela jovem
e adulta. Foi durante muitos anos a única escola
profissionalizante na área da saúde da região.
Iniciou suas atividades na década de 70 apenas
com o curso de Auxiliar em Enfermagem. A
ETGN é mantida pela Fundação Educacional
Manoel Guedes, a qual está vinculada à
Prefeitura Municipal de Tatuí sendo, portanto
sem fins lucrativos.
Até o ano de 2006, as ações pedagógicas
realizadas na ETGN eram voltadas para a
formação na área de enfermagem. Todavia, a
Escola ampliou suas atividades que hoje estão
centradas em cursos do Eixo Tecnológico
Ambiente e saúde (Enfermagem, Saúde Bucal,
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Farmácia) e do Eixo Tecnológico Segurança
(Segurança do Trabalho).
Estão previstos, para o ano de 2019, a
abertura de dois novos cursos: Técnico em
Informática (do Eixo Tecnológico Informação e
Comunicação) e Cuidados de Idosos (do Eixo
Tecnológico Ambiente e Saúde).
A filosofia da ETGN é educar segundo a
concepção de ser humano completo,
oferecendo uma proposta que permita o acesso
ao saber com totalidade através dos conceitos
teóricos e atividades práticas que visam formar
profissionais aptos a exercerem atividades
específicas, promovendo a transição entre a
escola e o mundo do trabalho e capacitando
jovens e adultos para o exercício de atividades
produtivas.
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3 O CURSO
O Técnico em Enfermagem trabalha
juntamente com a equipe de Enfermagem
composta de Enfermeiros e Auxiliares de
Enfermagem.
Considerando que a enfermagem tem um
amplo mercado de trabalho, a ETGN tem
oferecido o curso de Habilitação Profissional de
Técnico em Enfermagem, com uma absorção
de mão de obra técnica na ordem de 95%, no
setor público e privado.
4 ÁREAS DE ATUAÇÃO
O mercado de trabalho para o técnico em
enfermagem não se restringe apenas a
hospitais.
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O profissional pode atuar em unidades
básicas de saúde, unidades de pronto
atendimento, clínicas, consultórios médicos,
home care, centros de diagnóstico por imagem
e análises clínicas, redes ambulatoriais,
creches, instituições de ressocialização,
abrigos, SPAS, casas de repouso, ambulatórios
de empresas, concessionárias de rodovias,
serviço de atendimento móvel de urgência e
organizações militares.
5 FUNÇÕES DO TÉCNICO EM ENFERMAGEM
Preparar o paciente para consultas, exames
e tratamentos;
Observar, reconhecer e descrever sinais e
sintomas, ao nível de sua qualificação;
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Executar tratamentos especificamente
prescritos, ou de rotina, além de outras
atividades de Enfermagem, tais como:
− Ministrar medicamentos por via oral e
parenteral;
− Realizar controle hídrico;
− Fazer curativos;
− Aplicar oxigenoterapia, nebulização,
enteroclisma, enema e calor ou frio;
− Executar tarefas referentes à conservação e
aplicação de vacinas;
− Efetuar o controle de pacientes e de
comunicantes em doenças transmissíveis;
− Realizar testes e proceder à sua leitura, para
subsídio de diagnóstico;
− Colher material para exames laboratoriais;
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− Prestar cuidados de Enfermagem pré e pós-
operatórios;
− Circular em sala de cirurgia e, se necessário,
instrumentar;
− Executar atividades de desinfecção e
esterilização;
Prestar cuidados de higiene e conforto ao
paciente e zelar por sua segurança, inclusive:
− Alimentá-lo ou auxiliá-lo a alimentar-se;
− Zelar pela limpeza e ordem do material, de
equipamentos e de dependência de unidades
de saúde;
Integrar a equipe de saúde;
Participar de atividades de educação em
saúde, inclusive:
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− Orientar os pacientes na pós-consulta,
quanto ao cumprimento das prescrições de
Enfermagem e médicas;
− Auxiliar o Enfermeiro e o Técnico de
Enfermagem na execução dos programas de
educação para a saúde;
Executar os trabalhos de rotina vinculados à
alta de pacientes;
Participar dos procedimentos pós-morte.
Assistir ao Enfermeiro:
− No planejamento, programação, orientação e
supervisão das atividades de assistência de
enfermagem;
− Na prestação de cuidados diretos de
enfermagem a clientes em estado grave;
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− Na prevenção e controle das doenças
transmissíveis em geral, em programas de
vigilância epidemiológica;
− Na prevenção e no controle sistemático da
infecção hospitalar;
− Na prevenção e controle sistemático de
danos físicos que possam ser causados a
clientes durante a assistência de saúde;
Participar nos programas e nas atividades
de assistência integral à saúde individual e de
grupos específicos, particularmente daqueles
prioritários e de alto risco;
Participar nos programas de higiene e
segurança do trabalho e de prevenção de
acidentes e de doenças profissionais e do
trabalho;
Integrar a equipe de saúde.
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6 MATRIZ CURRICULAR
Módulo Componente Curricular Aula
Teórica Aula
Prática
Total de h T/P
Estágio
Mó
du
lo I
*Ciências Básicas 45 45 90 ------------
Legislação Profissional 28 12 40 ------------
Biossegurança 30 30 60 ------------
Farmacologia e Cálculos * 25 25 50 ------------
Introdução à Informática e a Pesquisa Científica 25 25 50 ------------
Organização do Serviço de Enfermagem 60 30 90 50
Procedimentos Básicos de Enfermagem * 40 50 90 100
Total de horas – Teórico-Prático / Estágio - Módulo I 470 150
Mó
du
lo II
Procedimentos Complexos de Enfermagem *
60 60 120 150
Enfermagem em Clínica Médica 50 30 80 ---------
Noções de Oncologia 18 04 22 ---------
Enfermagem em Saúde Mental e Psiquiátrica 20 08 28 ----------
Saúde Coletiva e Epidemiologia 40 20 60 50
Total de horas – Teórico-Prático / Estágio – Módulo II 310 200
Mó
du
lo III
Farmacologia Aplicada à Enfermagem * 15 15 30 50
Enfermagem Cirúrgica 30 30 60 50
Enfermagem Pediátrica 30 30 60 ---------
Enfermagem Materno Infantil 30 30 60 50
Noções de Neonatologia 22 13 35 ----------
Enfermagem em Urgência e Emergência 40 45 85 50
Assistência ao Paciente em Estado Grave 50 40 90 50
Total de horas – Teórico-Prático / Estágio - Módulo II 420 250
Total de horas – Teórico-Prático / Estágio - Módulos I, II e III. 1200 600
Total Geral do Curso 1800
(*) As disciplinas consideradas pré-requisito
para continuidade no curso são:
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Ciências Básicas
Procedimentos Básicos de Enfermagem;
Procedimentos Complexos de Enfermagem;
Farmacologia e Cálculos;
Farmacologia Aplicada à Enfermagem.
O aluno que não alcançar a média por nota
mínima exigida ou tiver frequência insuficiente
nessas disciplinas, será considerado retido,
sendo desligado do curso.
7 HORÁRIO DAS AULAS
AULAS Período - Manhã
1ª aula 08h00 ás 8h45
2ª aula 8h45 ás 09h30
INTERVALO 9h30 às 09h45
3ª aula 09h45 às 10h30
4º aula 10h30 às 11h15
5ª aula 11h15 às 12h00
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8 MATERIAL DIDÁTICO
O curso é apostilado, sendo a entrega deste
viabilizada pelo site da escola
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O acesso será através de login e senha,
fornecidos nos primeiros dias de aula.
AULAS Período - Tarde
1ª aula 13h30 ás 14h15
2ª aula 14h15 ás 15h00
INTERVALO 15h00 às 15h15
3ª aula 15h15 às 16h00
4º aula 16h00 às 16h45
5ª aula 16h45 às 17h30
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9 SISTEMA DE AVALIAÇÃO
Serão considerados instrumentos de
avaliação escolar: prova escrita dissertativa,
questões objetivas, questões de múltipla
escolha, de interpretação de texto, de
identificação, trabalho escrito, apresentação oral
de trabalho avaliado através de ficha individual
com itens definidos anteriormente, mediante
conhecimento do aluno.
Todas as atividades práticas desenvolvidas
em laboratório serão avaliadas diariamente
através de Ficha Individual, com critérios
detalhados que sejam do conhecimento dos
alunos.
De acordo com a quantidade de horas do
conteúdo programático, serão aplicadas número
mínimo de avaliações:
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✓ Até 24 horas, 02 (duas) avaliações;
✓ A partir de 25 horas 01 (uma) avaliação a
cada 20 aulas.
As avaliações escritas conterão questões
variadas: dissertativas, múltipla escolha,
relacionamento de colunas, identificação de
figuras, etc.
O aluno que faltar em provas regulares,
deverá requerer prova substitutiva.
PROCURE o Responsável Técnico para
assinar a Convocação de Prova Substitutiva,
imediatamente após o seu retorno em sala de
aula.
As provas substitutivas deverão ser
realizadas fora do horário das aulas, na
presença do Responsável Técnico ou de um
professor.
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As provas substitutivas conterão no mínimo
05 questões com conteúdos variados.
Tanto nas provas regulares quanto nas
substitutivas o aluno deverá portar apenas lápis,
borracha, caneta azul, e se necessário,
calculadora.
A média mínima do aluno para obter
aprovação é 5,0 (cinco). Abaixo desta nota
estará retido.
A avaliação de aproveitamento deverá ser
expressa em notas na escala de 0 (zero) a 10
(dez), graduados com intervalos decimais (de
0,5 em 0,5).
A média será estabelecida através da
somatória de todas as notas apresentadas pelo
aluno, dividido pelo número total de avaliações
realizadas.
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Em caso de recuperação, a média final será
a soma da média com a nota de recuperação,
dividido por dois.
A aproximação da média será efetuada de
conformidade com o quadro abaixo:
10 FREQUÊNCIA E COMPENSAÇÃO DE AUSÊNCIAS
Os Cursos mantidos pela ETGN são todos
presenciais, havendo necessidade de
frequência regular às aulas de, no mínimo, 75%
das aulas teóricas de cada componente
Valor Aproximação Exemplo
≤ 0,25 Reduz o valor 6,25 6,0
≥ 0,26 Aumenta o valor 6,26 6,5
≤ 0,75 Reduz o valor 8,75 8,5
≥ 0,76 Aumenta o valor 8,76 9,0
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curricular, sem o que o aluno será considerado
retido por frequência no componente.
Quanto a estágios supervisionados, o aluno
deverá apresentar 100% de frequência, em
cada componente curricular, sem o que, o
mesmo será considerado retido por frequência.
O aluno que não concluir todos os
componentes curriculares teóricos não poderá
realizar o estágio.
O aluno que concluir toda a parte teórica do
curso, mas não concluir o estágio, estará retido.
O aluno que registrar frequência inferior a
75% e igual ou superior a 65%, deverá cumprir
atividades para compensar ausências ao final
de cada componente curricular, exceto estágios.
O aluno deverá ser convocado, por escrito,
para realizar atividades de compensação de
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ausências, com pelo menos 24 (vinte e quatro)
horas de antecedência. A convocação deverá
mencionar o dia e o horário da compensação e
será feita em 02 (duas) vias, sendo que uma via
ficará arquivada no prontuário do aluno e a
outra lhe será entregue.
As atividades para compensação de
ausências deverão obrigatoriamente realizar-se
na própria escola, em horário não coincidente
com o horário regular de aulas do aluno.
Caso o aluno ultrapasse o limite de 35%
de faltas em cada componente curricular
teórico, estará retido, sem direito a
compensação.
Em casos de impossibilidade do aluno em
frequentar as aulas, por motivos de licença
médica, fica adotado nos termos da legislação
vigente, o Regime de Exercício Domiciliar e de
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atividades de recuperação do aprendizado, para
todos os alunos dos cursos de Habilitação
Profissional e Especializações, com
acompanhamento da escola, em compensação
das ausências às aulas.
11 PROMOÇÃO, RECUPERAÇÃO E RETENÇÃO
Será considerado promovido o aluno que
obtiver em cada componente curricular,
inclusive no Estágio Supervisionado:
− Nota igual ou superior a 5,0 (cinco);
− Frequência mínima de 75% do total de horas
do efetivo trabalho educacional em cada
componente curricular teórico;
− Frequência de 100% da carga horária
estabelecida para cada Estágio Supervisionado.
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A recuperação da aprendizagem será
realizada através de estudos de recuperação de
conteúdos e avaliação escrita, sempre que for
detectada dificuldade de aprendizagem, ou seja,
nota inferior a 5,0 (cinco). Uma nova
recuperação poderá ocorrer, no final do
componente curricular, em casos de média final
inferior a 5,0 (cinco).
De acordo com a necessidade, os
professores poderão solicitar à Coordenação
Pedagógica e ao Responsável Técnico a
criação de grupos especiais para solução de
dificuldades específicas.
Será considerado retido o aluno que obtiver
em qualquer dos componentes curriculares,
incluindo estágio supervisionado:
− Nota inferior a 5,0 (cinco).
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− Frequência inferior a 75% do total de horas
do efetivo trabalho educacional de componente
curricular teórico.
− Frequência inferior a 100% da carga horária
estabelecida para estágio supervisionado.
− O aluno que ficar retido por assiduidade e/ou
aproveitamento insuficiente em até 2 (dois)
componentes curriculares que não se
constituam em pré-requisito poderá dar
continuidade aos estudos, na mesma turma.
− O aluno que ficar retido por assiduidade e/ou
aproveitamento insuficiente em mais de 2 (dois)
componentes curriculares que não se
constituem em pré-requisito e/ou 1 (um)
componente curricular considerado pré-requisito
não poderá dar continuidade aos estudos, na
mesma turma.
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− Os componentes curriculares que constituem
pré-requisito para continuidade dos estudos
estão mencionados no item V- Matriz Curricular.
12 ESPAÇOS PEDAGÓGICOS
12.1 Salas de aulas
Todas as salas estão providas de
computadores e projetores multimídia, para uso
único e exclusivo do professor.
O aluno poderá usar o recurso de multimídia
apenas nas apresentações de trabalhos e
durante seminários.
É proibido à utilização deste recurso pelo
aluno sem a presença do professor.
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12.2 Laboratórios
Em prédios anexos ao central, a Escola
conta com quatro laboratórios totalmente
equipados com recursos e materiais para o
desenvolvimento de atividades práticas:
− Laboratório de Enfermagem, Segurança do
Trabalho;
− Laboratório de Saúde Bucal;
− Laboratório de Farmácia;
− Laboratório de Informática.
É obrigatório o uso de jaleco de manga
longa e sapatos fechados durante as aulas
práticas.
Não é permitida a permanência do aluno,
nas dependências do laboratório sem uniforme.
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Durante as aulas práticas, o aluno deverá
zelar pelos equipamentos, materiais e
manequins utilizados.
O aluno será avaliado nas atividades de
laboratório.
12.3 Biblioteca
A Escola conta com uma biblioteca para uso
de professores e alunos, além de uma videoteca
com filmes direcionados à área de ensino.
Os livros, revistas e periódicos não podem
ser retirados pelo aluno, apenas consultados no
local.
A Biblioteca estará disponível ao aluno de
segunda a sexta-feira das 10:00h às 17h00 e
das 18:00h às 22:00h
Procurar na secretaria pelas Funcionárias
Fátima (diurno) e Raquel (noturno)
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13 UNIFORMES
13.1 Aulas Teóricas
O estudante deverá apresentar-se:
− Uniforme Masculino – calça comprida ou
bermuda na altura do joelho, camiseta modelo
polo com o logo da escola e sapato ou tênis.
− Uniforme Feminino – calça comprida ou
bermuda na altura do joelho, camiseta modelo
polo com o logo da escola, saia na altura dos
joelhos, sandálias, sapatos ou tênis.
13.1.1 Modelo Feminino
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13.1.2 Modelo Masculino
13.2 Aulas de laboratório e estágios
O aluno deverá usar, EM TODAS as aulas
de laboratório, uniforme específico descrito para
aula teórica acrescido do Jaleco, cabelos presos
e sapato ou tênis fechado.
O Jaleco deve conter as características
descritas a seguir:
− Confeccionado em tecido branco de
microfibra ou Oxford.
− Ter gola tradicional e manga longa.
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− Bordado com o logotipo da escola, direto no
tecido do lado superior esquerdo na cor
Vermelho 2054 (Tabela de linhas para bordar
Zenith).
− Os botões deverão ser brancos.
− Comprimento na altura do joelho.
− Bolsos quadrados 15cm x 15cm na linha da
cintura ou embutido no recorte lateral.
− Corte traseiro mais ou menos 25 cm.
13.2.1 Modelo Feminino
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13.2.2 Modelo Masculino
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13.3 Estágios
Durante os períodos de estágios, além do uso
de jaleco e crachá, o aluno deverá usar
uniforme mediante instruções abaixo:
− Calça Branca de brim, etc. (não
transparente). Não será permitido o uso de
calças extremamente aderidas à perna como
calças LEGGING e outras.
− Blusa totalmente branca, camisa ou camiseta
de comprimento na altura do quadril (embaixo
do jaleco).
− Agasalho branco (embaixo do jaleco).
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− Sapato ou tênis (impermeável) de couro ou
vinil totalmente branco sem detalhe colorido,
cobrindo o peito do pé.
− Meias branca ou meias fina cor da pele
(para mulher).
− A saia deverá ser branca na altura dos
joelhos e com tecido não transparente.
− O aluno receberá APENAS um crachá sem
custo adicional, caso o aluno perca ou danifique
a Escola cobrará pela 2ª via.
Modelos Sugeridos
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− Para os estágios em unidades privativas
(Centro Cirúrgico e UTI), o uniforme será o
Pijama Cirúrgico na cor azul celeste conforme
modelo abaixo:
− Material de bolso obrigatório:
Cor azul Celeste
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Caderneta de bolso
Tesoura de ponta
redonda
Caneta azul e
vermelha
Garrote tipo fita
elástica
Relógio (ponteiro
de segundos)
Calculadora
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Termômetro
digital
Óculos EPI com
proteção frontal e
lateral
ATENÇÃO - sem o uniforme completo o
aluno estará impedido de entrar do campo de
estágio.
O aluno deverá ainda, além das Normas de
Conduta estabelecidas pela Escola, obedecer
às exigências próprias de cada campo de
estágio.
Outras informações relacionadas à
vestimenta do estágio como também adereços,
maquiagem, etc. serão informadas antes do
período de estágios, seguindo as Normas de
Condutas no Estágio.
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14 NORMAS DENTRO DA SALA DE AULA
O aluno terá um tempo de tolerância para
não ter falta registrada. Essa tolerância encerra-
se quando o professor concluir a chamada
diária, o que deverá acontecer no início da aula.
Após a chamada, o aluno ficará com falta na
aula, no entanto, poderá permanecer na classe.
Se o aluno não assistir a primeira aula mas,
permanecer na sala após o tempo de tolerância,
será registrada apenas 01 (uma) falta.
O aluno que sair 05 (cinco) minutos ou mais
antes do encerramento da aula, deverá ter
registrada sua falta nessa aula.
Não está autorizada a utilização de celular
durante o período de aula como também sair da
sala de aula para atender o celular.
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Não é permitida a utilização de qualquer tipo
de aparelho de som e fone de ouvido durante o
período de aula.
Não é permitido uso de goma de mascar
(chicletes) em sala de aula como também
descartar no chão, nas carteiras, protetores das
paredes, sanitários ou pátios sendo que todas
as dependências são munidas de recipientes
para lixos.
Não é permitido ingerir qualquer tipo de
alimento em sala de aula, laboratório, biblioteca
e demais dependências da instituição, exceto
nas áreas externas.
Não é permitido o uso de óculos escuro
dentro da classe durante o período de aula.
Não é permitido gravar ou filmar aulas e
palestras ministradas nesta Instituição de
Ensino.
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Não é permitido assentar-se na mesa do
professor.
Não é permitido a permanência em sala de
aula sem a camiseta do uniforme.
15 DIREITOS, DEVERES E PROIBIÇÕES
15.1 São direitos dos alunos
Ter assegurado o respeito aos direitos da
pessoa humana e às suas liberdades
fundamentais.
Ter asseguradas as condições de
aprendizagem devendo ser-lhes propiciada
assistência por parte do docente.
Ter acesso aos recursos materiais e
didáticos da Unidade Escolar.
Recorrer dos resultados das avaliações de
seu desempenho.
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Procurar o auxílio do Responsável Técnico,
da Coordenação Pedagógica e/ou da Direção,
para resolver as dificuldades no âmbito escolar.
15.2 São deveres dos alunos
Contribuir em sua esfera de atuação, para o
prestígio da Unidade Escolar.
Comparecer, pontualmente e de forma
participante, às atividades que lhe forem
relacionadas.
Obedecer às normas estabelecidas no
Regimento Escolar, no Manual do Aluno, às
Normas de Conduta em Estágios e às
determinações superiores.
Ter adequado comportamento social,
tratando docentes, funcionários e colegas com
civilidade e respeito.
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Cooperar para a conservação do prédio da
Unidade Escolar, móveis, equipamentos e
material escolar, concorrendo também para a
manutenção de boas condições de asseio das
salas de aula e demais dependências.
Observar probidade na execução de
qualquer prova ou trabalho escolar.
Submeter à aprovação dos superiores a
realização de atividades de iniciativa pessoal ou
de grupos, no âmbito da Unidade Escolar.
Observar as normas de prevenção de
acidentes, utilizando obrigatoriamente, quando
for o caso, equipamentos de segurança
previstos.
Efetuar a limpeza dos equipamentos e
instrumentos que tenha utilizado, assim como
dos locais onde tenha efetuado o trabalho.
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Indenizar o colega e/ou a Unidade Escolar
pelos prejuízos que causar, quando assim o
determinarem seus superiores.
Apresentar-se com asseio, decentemente
trajado e devidamente identificado.
15.3 É proibido ao aluno
Empenhar-se em luta corporal, praticar atos
turbulentos ou perigosos e participar de
algazarras nas dependências da Unidade
Escolar.
Usar linguagem imprópria, praticar atos
indecorosos ou ter em seu poder material
considerado nocivo à moral e aos bons
costumes.
Promover coletas, comercialização ou outros
tipos de campanhas, na Unidade escolar ou
utilizando-se do nome da mesma.
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Dar publicidade ou distribuir boletins sobre
assuntos que envolvam a Unidade Escolar sob
qualquer aspecto, sem a devida autorização.
Ausentar-se das salas de aula e laboratórios
ou neles permanecer, após o término dos
trabalhos normais, sem a devida autorização.
Permanecer nas dependências da Unidade
Escolar sem comparecer às aulas e laboratórios
a que esteja sujeito, sem a devida autorização.
Praticar jogos de azar, nas dependências da
Unidade Escolar.
Comercializar alimentos, roupas, bijuterias ou
qualquer outro objeto nas dependências da escola.
Guardar ou trazer consigo bebida alcoólica,
substância entorpecente ou que determine
dependência física ou psíquica.
Permanecer em ambiente escolar, dentro ou
fora da escola (salas de aula, laboratórios, pátio,
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estágios e atividades fora da escola) sob efeito
de álcool, ou qualquer outra substância
entorpecente.
Fumar em sala de aulas, laboratórios, e
demais dependências da Unidade Escolar.
Portar ou introduzir nas dependências da
Unidade Escolar armas, materiais inflamáveis
ou explosivos.
Portar, nas dependências da Unidade
Escolar, material que represente perigo para a
saúde, segurança e integridade física e moral
sua ou de outrem.
Entrar com atraso na sala de aula, sem a
devida autorização.
Participar de movimentos de indisciplina
coletiva, na Unidade Escolar.
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16 DEPENDÊNCIAS DA ESCOLA
A Escola disponibiliza ao aluno um
estacionamento, com vagas ao “ar livre”, tanto
para carros quanto para motos. No entanto, a
Escola não se responsabiliza pela segurança
dos veículos e objetos contidos nos mesmos.
No pátio da escola existe uma cantina onde
nos horários de intervalo são vendidos
salgados, refrigerantes, etc.
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Telefones: (15) 3251-4700 – (15) 3251-4899
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