Modulo i - Engenharia de Seguranca Do Trabalho

7/24/2019 Modulo i - Engenharia de Seguranca Do Trabalho

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Verso: 00 Arquivo: Plano de Ensino de Disciplina paraCurso de Ps-graduao

Aprovado por: Prof Adriano Miranda Pgina1 de 3

COORDENAO DE PS-GRADUAO LATO SENSU

PLANO DE ENSINO DO MDULOEscola Engenharia, Ti e Meio Ambiente

Curso Especializao em Engenharia de Segurana do Trabalho Turma: 2015/A

Mdulo Fundamentos da Segurana do Trabalho

Disciplinas

Metodologia do Trabalho Cientfico, 10 horasIntroduo Segurana do Trabalho, 20 horastica nas Organizaes, 10 horasPsicologia, Liderana e Sensibilizao, 15 horas

55h/a CH Terica 0 CH Prtica 55h/a CH Total

1. EMENTAAspectos bsicos de um trabalho cientfico; filosofia da construo do conhecimento acadmico desegurana; aspectos bsicos da segurana do trabalho; o comportamento tico nas organizaes;desenvolvimento humanstico; processos motivacionais. Liderana e conduo de equipes; Gesto emtimes auto-dirigidos; relaes interpessoais.

2. JUSTIFICATIVAEste mdulo ser de grande valia para que o aluno possa se preparar para as disciplinas seguintes, a partirde uma viso integrada e descortinada das premissas bsicas da segurana do trabalho.

A necessidade de fazer frente aos desafios da atividade industrial, comercial e de servios, com nfase naindstria, de modo a possibilitar o desenvolvimento dos recursos humanos, atendendo as exigncias domercado por profissionais com capacidade de articulao, integrao e exposio, envolvendo a rea desegurana do trabalho.

3. OBJETIVOS3.1 GeraisIntegrao e viso sistmica deste campo do conhecimento.

3.2 EspecficosEspera-se que o aluno esteja capacitado para elaborao de trabalhos cientficos que venham a serrequeridos no curso e/ou fora dele; para ter uma viso abrangente da engenharia de segurana dotrabalho; para poder atuar como elemento conciliador e motivador das equipes de trabalho, liderando einteragindo no ambiente de trabalho, sempre pautando-se em princpios ticos .

4. CONTEDOSMtodos e tcnicas do trabalho cientfico:Aspectos tcnicos do trabalho cientfico: esquema, fichamento, resumo e resenhas (analtica e crtica);tcnica para elaborao de um projeto de pesquisa, com a identificao e seleo de temas de pesquisa;configurao de problema; definio de termos; definio de objetivos; conceitos; amostra e critrios dedefinio; critrios de anlise, interpretao e apresentao de resultados; reviso de literatura e

referncia bibliogrfica.


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tica nas organizaes:tica filosfica e cientfica; moral e moralidade; abordagens ticas e relao das empresas com a tica.

Introduo segurana do trabalho:Apresentao e viso sistmica de segurana e higiene do trabalho; principais aspectos de segurana ehigiene do trabalho; evoluo da legislao e normas tcnicas de segurana e higiene do trabalho; melhoriada produtividade e competitividade das empresas, com satisfao dos recursos humanos, a partir daobservncia dos princpios bsicos de segurana e higiene do trabalho.

Psicologia, liderana e sensibilizao de equipes:Abordagem acerca do processo de liderana; o novo perfil do lder: o papel de moderador e facilitador; aaplicao de tcnicas e competncias para a sensibilizao de equipes de trabalho, buscando a motivao eo desenvolvimento interativo de equipes; os papis individuais na equipe; as relaes profissionais e

emocionais.

4. ESTRATGIAS DE ENSINOExposio de uma base terica, aliada a exemplos prticos, estudo de casos e jogos, visando o aporte deconhecimento, aliado a uma vivncia profissional que facilite o aprendizado e a aplicabilidade prtica dasinformaes ministradas no mdulo.

5. MATERIAIS E EQUIPAMENTOS NECESSRIOSApostila, piloto, quadro, retroprojetor e data show.

6.

AVALIAOO mdulo I composto por quatro disciplinas Mtodos e Tcnicas do Trabalho Cientifico, tica nasOrganizaes, Psicologia, Liderana e Sensibilizao, Introduo e Segurana do Trabalho. A disciplinaMtodos e Tcnicas do Trabalho Cientifico ser avaliada apenas por frequncia. A disciplina tica nasOrganizaes ser avaliada por apenas atividade em sala de aula e as disciplinas Psicologia, Liderana eSensibilizao e Introduo e Segurana do Trabalho sero avaliadas apenas por questes de prova.

A avaliao do mdulo, envolve duas disciplinas, tem peso 7, ou seja, o aluno tem que fazer no mnimo 49pontos na mdulo. Caso contrrio, vai para prova final com peso 3, de modo que consiga ao final 50pontos. Do contrrio estar reprovado no mdulo.

A avaliao regular ser feita no dia 18/04/2015 (sbado),atravs de uma nica prova com trs horas dedurao. Incio da prova: 8 horas e 40 min.

A avaliao de 2 chamada ser feita no dia 16/05/2015 (sbado) e a avaliao final ser 13/06/2015(sbado).

7. REFERNCIASANDERY, Maria Aparecida. Para Compreender a Cincia. Rio de Janeiro; Espao & Tempo.ECO, Umberto. Como se faz uma tese. So Paulo, Perspectiva, 1997.PRADO, Darci. Administrao de projetos com PERT/CPM / Rio de Janeiro : Livros Tcnicos e Cientficos,1984.

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