1. O Trabalho na sociedade moderna capitalista 1

2. Adiviso social do trabalho acontece no processo de desenvolvimentos da sociedade. Para satisfazer nossas necessidades estabelecemos relaes de trabalho e a diviso das atividades. 2 3. Diviso:trabalho rural (agricultura) e trabalho urbano (comrcio e indstria). Quem administra (diretor ou gerente) e quem executa (operrio). O trabalho gera diviso de classes.3 4. Oproprietrio das mquinas precisa de um operador e o trabalhador passa a ser um operrio das mquinas que recebe o seu salrio. Relao dois iguais: relao entre o proprietrio da mercadoria mediante a compra e venda da fora de trabalho. O trabalhador fica subordinado a mquina e ao seu proprietrio. 4 5. Eleanalisa as relaes de trabalho na sociedade moderna de forma diferente de Marx, procura demonstrar que a crescente especializao do trabalho promovida pela produo industrial moderna trouxe uma forma superior da solidariedade e no de conflito.5 6. Para ele tem dois tipos de solidariedade, a mecnica e a orgnica. Mecnica: a mais comum, onde todos sabem fazer o que precisam para sobreviver. Orgnica: a que une as pessoas, ou seja, uma pessoa precisa da outra. 6 7. Sea diviso social do trabalho para Durkheim no produz solidariedade por que as relaes entre os diversos setores da sociedade no so regulamentadas pelas instituies existentes. 7 8. O aperfeioamento contnuo de sistemas produtivos deu origem ao fordismo. Essas mudanas visavam produo em srie para consumo em massa.8 9. Osistema de fordismo deu boas condies de trabalho para seus funcionrios que podiam ento passar a comprar produtos produzidos por sua fbrica. Fordismo e Taylorismo passaram a representar o processo de aumento de produtividade com o uso mais adequado possvel de horas trabalhadas. 9 10. Ahierarquia foi introduzida ento no processo produtivo, sempre treinado por administradores treinados.10 11. Paraevitar conflitos entre empregados e empregador Elton Mayo buscou medidas que evitassem o conflito e promovessem equilbrio e a colaborao das empresas. O operrio passava assim a ser comandado de acordo com o que ele desejava fazer e como.11 12. Aempresa lhes daria segurana e apoio, deveriam ento trabalhar como se fizessem parte de uma comunidade de interesses. Foi assim que o fordismo-taylorismo se desenvolveu e tornou-se to forte que acabou chegando tambm at as escolas, famlias, clubes, igrejas e instituies estatais. 12 13. Astransformaes no capitalismo aconteceram, depois visaram mais lucros. Com a recesso aumentou a crise do petrleo obrigado as capitalistas a inventor novas formas de trabalho para aumentar seus lucros.13 14. Aprimeira forma aconteceu com a automao e posterior eliminao do controle manual por parte do trabalhador, o processo de automao o trabalhador deveria estar disponvel para adotar-se s diversas funes existentes na empresa.14 15. Aflexibilizao e mobilidade dos mercados de trabalho, acontecem quando os empregadores utilizam as mais diferentes formas de trabalho: domstica e familiar, autnoma, temporria, terceiriza da ente outras. 15 16. Ata pouco tempo, o trabalhador podia entrar numa empresa, trabalhar anos seguidos e aposentar-se nela. Era o chamado posto fixo do trabalho. E hoje isso no existe mais.16 17. Essasituao est dando lugar a uma nova sociedade, na qual o trabalho e a providncia j no significam mais segurana, o que causa transtornos terrveis. Como a desestabilizao dos estveis, a precariedade do trabalho.17 18. Fazendocom que esses trabalhadores no consigam se integrar nela, desqualificando-se tambm o ponto de vista cvico e poltico, e isso tudo acontece mais nos centro urbanos.18 19. OCapitalismo est dando mostras de que no est preparado para uma continuidade sem cobrar um alto preo da imensa massa de desfavorecidos de nossa sociedade. Preo que vai desde uma desigualdade gritante na diviso das riquezas (Desigualdade Social). FIM 19 20. Alunos: Alexandre, Darlei, Douglas, Viviane.Turma 10 20