Sumário

1. Introdução............................................................................................................... 05

2. Auto Conhecimento................................................................................................. 06

2.1 Realizações.............................................................................................................. 06

2.2 Ponto forte............................................................................................................... 07

2.3 Ponto fraco.............................................................................................................. 08

2.4 Âncora de Carreira.................................................................................................. 09

3. Objetivo de Carreira................................................................................................ 13

4. Estratégia de Implementação.................................................................................. 13

5. Cronograma............................................................................................................ 13

6. Considerações finais............................................................................................... 14

7. Referências............................................................................................................. 15

8. Anexos.................................................................................................................... 16

9.

5

Introdução

Para ser um bom profissional na área de Administração alem dos conhecimentos técnicos e

práticos, o profissional em formação precisa é claro disso tudo, mas se ele não se conhecer de

uma forma geral a si próprio, analisar os seus defeitos, suas habilidades, seus pontos fortes,

seus pontos fracos de nada lhe serve esses conhecimentos que foram adquiridos durante todo

o tempo que o curso de graduação tenha durado e alem disso é necessário conhecer o mercado

onde ele irá atuar e saber quais são as regras que ele esta submetido devido a sua profissão

escolhida. Aqui neste relatório terá um pouco sobre as minhas competências pessoais e

profissionais que me ajudaram a me conhecer como profissional e como pessoa, e que servirá

para que possa ser um profissional que o mercado espera de mim.

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2. Auto Conhecimento

É algo muito difícil fazer um analise de si próprio, é a pergunta mais difícil que se pode

fazer a uma pessoa. Quem ela é, o que ela pensa de si próprio,mas enfim nós acabamos

tendo uma ideia de como somos a partir de nossas atitudes em sociedade, a partir do

nosso relacionamento com as outras pessoas, eu posso me definir em uma única palavra

que é EDUCAÇÃO, é uma palavra que com certeza se aplica a mim, devido que com

todas as pessoas com que eu me relaciono eu sou extremamente educado e acho que isso é

que move o mundo hoje se você não tiver educação é impossível se relacionar tanto no

âmbito pessoal e principalmente no âmbito profissional. Tenho muitas qualidades mas

também muitos defeitos, se tivesse apenas qualidades não teria graça nenhuma eu seria

um robô, mas a graça da vida é essa ter qualidades para continuarem a serem

aperfeiçoadas e defeitos a serem superados assim me tornarei um profissional que estarei

sempre em busca do aprimoramento, nunca seremos ser humanos perfeitos, mas só a

busca por isso nos faz pessoas melhores.

2.1Realizações

As minhas realizações tanto no âmbito pessoal quanto no âmbito profissional até hoje foram:

Ter passado todo o Ensino Fundamental e Médio sem nenhuma nota vermelha no

boletim. Nas escolas publicas Escola Estadual Prof Armandina Marques e o

Colégio Estadual Mario Augusto Teixeira de Freitas.

Ter sido chamado por diversas vezes para passeios escolares devido meu

comportamento e as minhas notas excelentes.

Ter por diversas vezes sido líder de sala, escolhido pelos meus colegas de classe.

Ter ganhado um premio, uma patinete pela radio no dia das Crianças.

Sempre quando se formava grupos para trabalhos escolares, sempre me colocava a

frente do trabalho como líder. Organizando e preparando o trabalho e delegando

funções para meus colegas fazerem para que o trabalho saísse perfeito. E na

maioria das vezes tirávamos a nota máxima.

Ter conseguindo um estágio no Tribunal de Justiça do Estado da Bahia,

trabalhando no protocolo e só sair de lá devido o contrato que se esgotou.

7

Ter passado no processo seletivo para cursar um Cursinho Pre-Vestibular

oferecido pelo governo onde foram observadas as notas do 3ª ano de Português e

Matemática.

Ter sido selecionado em primeiro lugar no ProUni para a Faculdade Ruy Barbosa

para cursar Administração com bolsa Integral.

Ter aceitado Jesus como o único salvador da minha vida, ter aceitado que Ele

morreu por mim, se sacrificou me libertando do pecado.

Começado a congregar na Comunida Bíblica Peniel e já ter ido no Encontro de

Jovens com Deus e no Reencontro de Jovens com Deus.

E esta sendo treinado para ser Líder de célula na Comunidade Bíblica Peniel.

Nunca ter recebido nenhuma reclamação no setor onde eu trabalha no Tribunal de

Justiça.

Ter ganhado uma suspensão na escola uma única vez , mas não por ter feito

alguma coisa, mas sim porque não falei quem foi o culpado do ato assim como

toda a sala levou a suspensão

Ter concluído o curso de Assistente Administrativo na CEPEQ com media de 9,1.

2.2Ponto Forte

Com base nas realizações acima é possível destacar alguns pontos fortes na minha vida ate

agora.

O primeiro ponto forte que eu posso destacar é a vontade de estudar e não me

contentar em ficar na media, e também o desejo de ser sempre que possível o

primeiro lugar em tudo.

Outro ponto forte que posso destacar é o comportamento excelente com outras

pessoas e a educação que recebi de meus pais e fazendo que fossem abertas

oportunidades para prêmios e passeios

Outro ponto forte é a liderança, ter a facilidade de liderar outras pessoas não

sendo autoritário sempre dando oportunidade para saber as ideias das outras

pessoas, também pode destacar a iniciativa de se colocar a frente dos trabalhos e

puxar a responsabilidade para si próprio.

Sempre honrar meus compromissos ou atividades que me são colocadas e o

desejo de fazer o melhor possível.

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E também a busca de realizar as atividades o mais rápido possível mas com

eficiência, não gosto de deixar nada para a ultima hora.

E ter uma certa facilidade embora fique bastante nervoso em falar em publico mas

devido ao esforço e a vontade e o compromisso que foi a mim incumbido eu me

disponho a cumprir o que foi pedido.

Não ter medo do que vão falar de mim quando eu aceitei a Jesus como o Salvador

da minha vida, e pois nasci para ser o diferencial na sociedade. E com essa decisão

me fez ter ousadia na tomada de decisões e assumir as consequências e os

benefícios que terei que assumir devida as decisões que tomei.

Avaliando esses pontos fortes é fácil observar a vontade e o compromisso como

pontos mais evidentes, durante a minha vida ate agora sempre estou disposto a

cumprir as metas que são impostas a mim. E a educação que é o que me move e que

me faz abrir portas de oportunidades.

A partir disso pode se destacar como ponto forte predominante:

Liderança

Compromisso

Responsabilidade

Vontade

Iniciativa

2.3Ponto Fraco

A partir desses pontos fortes podem se tirar vários pontos fracos como por exemplo, como

eu sou bastante educado eu espero que as pessoas sejam educadas comigo e quando isso

não acontece acabo ficando extremamente estressado, não suporto que as pessoas sejam

mal educadas comigo, isso acaba me tirando do serio fazendo com que eu fique de mal

humor. Outra coisa que me deixa bastante estressado é falta de compromisso e

responsabilidade das pessoas se eu tenho isso eu busco que as pessoas também sejam, eu

posso dizer que sou meio impaciente nesses casos. Negociar é algo que eu tenho uma

dificuldade, acabo cedendo muito cedo quando eu me proponho a negociar com alguém.

Tabela 1- Sobre as Competências de um Administrador

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Competências Classificação Técnicas Ponto forte Ponto Fraco

Capacidade de expressão oral e escrita

Visão sistêmica e crítica

Raciocínio lógico quantitativo e qualitativo

Especialidade em alguma área

ComportamentaisEquilíbrio emocional

Flexibilidade

Saber Lidar com o diferente (diversidade)

Empreendedorismo

Comprometimento

Gerências

Saber lidar com as pessoas

Saber resolver conflitos

Saber Negociar

Saber orientar/ facilitar

Saber cumprir prazos (resultado colaborativos)

Saber decidir (riscos)

2.4Âncora de Carreira

A âncora de carreira é “uma combinação de áreas percebidas de competências, motivos e

valores das quais não abrimos mão, representam o nosso próprio eu”. (ALBUQUERQUE &

DUTRA, 1993). A seguir será utilizado um questionário e um roteiro de entrevista para na

identificar a âncora de carreira.

Tabela 2. Forma de descobrir sua Âncora de Carreira

Nunca verdadeiro para mim

Ocasionalmente verdadeiro para mim

Frequentemente verdadeiro para mim

Sempre verdadeiro para mim

1 2 3 4 5 64 1. Sonho em ser tão bom no que faço, de tal forma que meus conhecimentos especializados

sejam constantemente procurados5 2. Sinto-me mais realizado em meu trabalho quando sou capaz de integrar e gerenciar o

esforço dos outros.

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6 3. Sonho em ter uma carreira que me dê a liberdade de fazer o trabalho à minha maneira de no tempo por mimProgramado

1 4. Segurança e estabilidade são mais importantes para mim do que liberdade e autonomia.5 5. Estou sempre procurando idéias que me permitam iniciar meu próprio negócio.6 6. Sinto-me bem em minha carreira apenas quando tenho a sensação de ter feito uma

contribuição real para o bem dasociedade..

5 7. Sonho com uma carreira na qual eu possa solucionar problemas ou vencer com situações extremamenteDesafiadoras

6 8. Preferiria deixar meu emprego do que ser colocado em um trabalho que comprometa minha capacidade de mededicar aos assuntos pessoais e familiares.

5 9. Sinto-me sucedido em minha carreira apenas quando posso desenvolver minhas habilidades técnicas ou funcionaisa um nível de competência muito alto.

6 10. Sonho em dirigir uma organização complexa e tomar decisões que afetem muitas pessoas4 11. Sinto-me mais realizado em meu trabalho quanto tenho total liberdade de definir minhas

próprias tarefas, horários eprocedimentos.

6 12. Preferiria deixar meu emprego do que aceitar uma tarefa que possa colocar em risco minha segurança naorganização.

6 13. Montar meu próprio negócio é mais importante para mim do que atingir uma alta posição gerencial como empregado

4 14. Sinto-me mais realizado em minha carreira quando posso utilizar meus talentos a serviço dos outros.

4 15. Sinto-me realizado em minha carreira apenas quando enfrento e supero desafios extremamente difíceis.

5 16. Sonho com uma carreira que me permita integrar minhas necessidades pessoais, familiares e de trabalho

2 17. Tornar-me um gerente técnico em minha área de especialização é mais atraente para mim do que tornar-me umgerente geral.

4 18. Sentir-me-ei bem sucedido em minha carreira apenas quando me tornar um gerente geral em alguma organização.

5 19. Sentir-me-ei bem sucedido em minha carreira apenas quando alcançar total autonomia e liberdade

3 20. Procuro trabalhos em organizações que me dêem senso de segurança e estabilidade.5 21. Sinto-me realizado em minha carreira quando tenho a oportunidade de construir alguma

coisa que seja resultadounicamente de minhas próprias idéias e esforços.

6 22. Utilizar minhas habilidades para tornar o mundo um lugar melhor para se viver e trabalhar, é mais importante paramim do que alcançar uma posição gerencial de alto nível.

6 23. Sinto-me mais realizado em minha carreira quando solucionei problemas insolúveis ou venci o que aparentementeera impossível de ser vencido.

6 24. Sinto-me bem sucedido na vida apenas quando fui capaz de equilibrar minhas necessidades pessoais, familiares ede carreira.

5 25. Preferiria deixar meu emprego do que aceitar uma tarefa de rodízio que me afaste da minha área de experiência

6 26. Tornar-me um gerente geral é mais atraente para mim do que tornar-me um gerente técnico em minha área deEspecialização

1 27. Para mim, poder fazer um trabalho à minha própria maneira, sem regras e restrições, é mais importante do que

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Segurança4 28. Sinto-me mais realizado em meu trabalho quando percebo que tenho total segurança

financeira e estabilidade noTrabalho

3 29. Sinto-me bem sucedido em meu trabalho apenas quando posso criar ou construir alguma coisa que sejainteiramente de minha autoria

6 30. Sonho em ter uma carreira que faça uma real contribuição à humanidade e à sociedade.5 31. Procuro oportunidades de trabalho que desafiem fortemente minhas habilidades para

solucionar problemas6 32. Equilibrar as exigências da minha vida pessoal e profissional é mais importante do que

alcançar alta posiçãogerencial.

5 33. Sinto-me plenamente realizado em meu trabalho quando sou capaz de empregar minhas habilidades e talentosespeciais.

1 34. Preferiria deixar minha organização do que aceitar um emprego que me afastasse da trajetória de gerência geral

1 35. Preferiria deixar minha organização do que aceitar um emprego que reduza minha autonomia e liberdade

4 36. Sonho em ter uma carreira que me dê senso de segurança e estabilidade.6 37. Sonho em iniciar e montar meu próprio negócio4 38. Preferiria deixar minha organização do que aceitar uma tarefa que prejudique minha

capacidade de servir aos outros.

2 39. Trabalhar em problemas praticamente insolúveis para mim é mais importante do que alcançar uma posição gerencialde alto nível.

6 40. Sempre procurei oportunidades de trabalho que minimizassem interferências com assuntos pessoais e familiares

O próximo passo é localizar os itens com pontos mais altos e selecionar os TRÊS que

parecem mais verdadeiros e acrescentar a cada um desses itens mais QUATRO pontos.

Após adequação da pontuação é possível classificar o questionário, nas seguintes categorias:

TF: Competência Técnica ou Funcional;

GG: Competência para Gerência Geral;

AI: Autonomia / Independência;

SE: Segurança / Estabilidade;

CE: Criatividade Empreendedor;

SD: Serviço / Dedicação a uma Causa;

DP: Desafio Puro;

EV: Estilo de Vida

TF GG AI SE CE SD DP EV

1. 4 2. 5 3. 6 4. 1 5. 5 6. 6 7. 5 8. 10

12

9. 5 10. 10 11. 4 12. 6 13. 6 14

.

4 15. 4 16. 5

17. 2 18. 4 19. 5 20. 3 21. 5 22

.

6 23. 6 24. 6

25. 5 26. 6 27. 1 28. 4 29. 3 30

.

6 31. 5 32. 6

33. 5 34. 1 35. 4 36. 6 37. 10 38

.

4 39. 2 40. 6

Com isto obtém-se a média de pontos de cada uma das oito dimensões de âncoras de

carreira:

TG GG AI SE CE SD DP EV

21 26 20 20 29 26 22 33

Média

÷5 ÷5 ÷5 ÷5 ÷5 ÷5 ÷5 ÷5

4.2 5.2 4 4 5.8 5.2 4.4 6.6

A partir dessa analise da para se concluir que minha âncora de carreira é Estilo de Vida onde,

preferiria deixar meu emprego do que ser colocado em um trabalho que comprometa minha

capacidade de me dedicar aos assuntos pessoais e familiares; sonho com uma carreira que me

permita integrar minhas necessidades pessoais, familiares e de trabalho; sinto-me bem

sucedido na vida apenas quando fui capaz de equilibrar minhas necessidades pessoais,

familiares e de carreira; Equilibrar as exigências da minha vida pessoal e profissional é mais

importante do que alcançar alta posição gerencial e por fim sempre procurei oportunidades de

trabalho que minimizassem interferências com assuntos pessoais e familiares.

3. Objetivo de Carreira

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Durante os próximos anos pretendo:

Terminar o curso de Administração e durante o curso conseguir um estagio em

uma empresa que ofereça a sociedade bens e serviços, e que seje uma empresa de

nome, que já tenha vários anos no mercado. Como por exemplo Extra, Bom Preço,

bancos como Caixa Economica Federal, Santander entre outros.

Espero começar um outro curso superior, de Ciências Contábeis na Universidade

Federal da Bahia.

Fazer um curso de Inglês e se possível de Espanhol também na Instituição de

Ensino CCAA.

Entrar numa Escola de Direção

Estar sempre fazendo cursos que sejam relacionado as empresas e que com isso eu

comece abrir o meu próprio negocio, a minha própria empresa.

4. .Estratégia de Implementação

Devido eu não ter ainda nenhuma experiência no meio administrativo, nunca ter

trabalho numa empresa, para eu poder causar impacto no mercado de trabalho eu

preciso me capacitar a cada dia, ficar interado em tudo o que acontece no mundo e esta

sempre fazendo cursos e buscando mais conhecimentos com as pessoas que trabalham

na área administrativa, não posso almejar um cargo grande logo no começo preciso

aprender de baixo ate poder ser um administrador excepcional. É preciso estar no meio

de pessoas que sonhem os mesmos sonhos que eu, e que me ajudem a crescer aonde eu

quero chegar.

5. Cronograma

Para alcançar os meus objetivos é preciso que eu siga alguns projetos de vida:

Estudar intensamente para quando acabar o curso de Administração, e começar

o outro curso na Universidade Federal da Bahia.

Começar a me relacionar com pessoas da minha área

Fazer um curso de comunicação em publico para que possa ficar mais

acessível as pessoas, criar uma rede de relacionamentos

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Fazer um curso de intercambio, para conhecer outras culturas e aprimorar a

minha língua estrageira.

6. Considerações finais

Para eu conseguir o que eu tanto quero é necessário principalmente que eu estude o

maximo possível, porque só assim as portas de emprego se abrirão, e também que eu me

esforce e supere as minhas debilidades, os meus pontos fracos. Creio que meu esforço e

minhas competências e meus pontos fortes me farão alcançar o meu objetivo que é

trabalhar em empresas multinacionais. E aprender com elas como se montar ou como se

administra uma empresa e com isso logo depois eu conseguir abrir minha própria empresa

que é um sonho ao qual eu quero e vou realizar.

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Referências

Tabela 1- ALBUQUERQUE, Lindolfo & DUTRA, Joel Souza. Âncoras de Carreira.

Adaptado de SCHEIN, Edgar.

Career anchors: discovering your real values. Revised Edition. San Diego: Pfeiffer &

Company, 1993.

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Anexos

Objeto de estudo: Organização Eugenio S.A

Interface da Eugênio S.A

Visão de Futuro (5 anos)

Daqui a 5 anos eu espero estar trabalhando na área em que me formei, trabalhando numa empresa que esteja ligada a comercialização de produtos como por ex: Ricardo Eletro, Insinuante, Lojas Americanas entre outras que ofereçam produtos para satisfazer a necessidade a população e a minha função que eu desejo estar é como gerente. Ou está trabalhando em algum banco, como por exemplo Caixa Econômica Federal, Santander, Banco do Brasil e entre outros.Espero também esta começando a minha segunda formação acadêmica na área de Ciências Contábeis.

Recursos

Captar Gastar

Apoio Estudar

Desempenho

Finanças

ComercialOperação Resultados

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Minha situação financeira eu espero estar de forma confortável, já como minha casa própria, com eu carro próprio.

Missão (6 meses)A minha missão é passar no primeiro semestre sem precisar ir para final, meu objetivo é passar pelo menos com a média de 7 para cima. E também no final do desses seis meses esta começando um curso de direção.

Valores (Ética)1. Honestidade2. Compromisso3. Integridade

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InterfaceINFORMAÇÃO FONTE FREQUÊN

CIACONTEÚDO

Cliente Caixa Econômica Federal

www.caixa.org.br Diariamente Caixa Econômica Federal: A CAIXA acredita nas parcerias com o poder público a fim de proporcionar soluções mais eficientes para a melhor gestão financeira e para a implantação de projetos de infraestrutura. Além de disponibilizar recursos, a CAIXA auxilia prefeituras e governos estaduais a projetar e acompanhar com eficiência obras promotoras de desenvolvimento urbano.

Tecnologia Livros do curso de Administração, jornais, computador, celular, caderno da faculdade

Biblioteca da Area 1, Correio, diariamente Noticias, assuntos,informações

Política Clientes, governo, trabalhadores, acionistas e fornecedores têm interesses conflitantes, que precisam ser adequadamente resolvidos por um mediador, que é função política e moderna do administrador.

http://www.kanitz.com/veja/politico.asphttp://www.administradores.com.br

mensalmente

Um administrador de empresa não é nada mais do que um hábil político, um líder, um mediador e conciliador de conflitos. Ele sabe conciliar como ninguém as forças difusas que garantem o sucesso de uma empresa.

Economia Uol Economia do Brasil e do Mundo

http://economia.uol.com.br/ diariamente Achei o site muito bom tem todas as informações necessária que um

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Administrador precisa saber na área

Sociedade Area acadêmica , A igreja e o bairro onde moro

Faculdade Ruy Barbosa, Comunidade Biblica Peniel e o bairro Pau da Lima

diariamente Na faculdade estou sempre recebendo influencia atravez da minha interação com meus colegas; na Igreja recebo influencia exemplos das pessoas que ali frequentam; e também do meu bairro que eu vejo o que eles precisam e como se comportam.

Fornecedores

Os professores da faculdade, livros, internet, jornal

Faculdade Ruy Barbosa, variados livros, Facebook, Correio, Jornal Nacional entre outros jornais televisivos

diariamente Ensinamentos sobre a área administrativa, e também as noticias sobre o Brasil e o mundo e também as noticias no facebook.

Concorrentes

Pessoas que fazem concurso e também alunos de todas as faculdades que fazem o curso de Administração

Faculdade e Universidades e Cursos ligados a área administrativa

Diariamente #

Leis Conselho Federal de Administração (CFA)Conselho Regional de Administração (CRA)

www.cfa.org.brwww.cra-ba.org.br

Semanalmente

Contem os direitos, os deveres, a responsabilidade aplicada aos administradores, proibições, e infrações

Acionistas Previdência Social Governo Estadual Mensal Pensão que recebo pelos anos trabalhados da minha mãe

Comunidade

Facebook

Twitter

www.facebook.com

www.twitter.com

diariamente .Buscar novas amizades e também buscar novas oportunidades de emprego atraves dessas novas amizades e é claro diversão e entretenimento

Competênc Confiabilidade. Eu mesmo, meus valores diariamente As minha

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ias Conhecimento. Paciência. Respeito.

habilidades que eu adquirir através da educação que eu recebi dos meus pais e das pessoas que estiveram do meu lado

Operação Laser Cinema, Shopping, Parque, Pizzaria, Lanchonete

mensalmente

Diversão com os amigos, estudar é bom mas é necessário se divertir também, ter um vida social, também é necessario

Comercial Loja de roupa, cabeleleiro

Lojas Renner e Salao de Beleza Nolene

mensalmente

É preciso um administrador ter uma boa aparência, e estar sempre pronto para se apresentar, com roupas e adequadas e com a higiene