Salariômetro Mercado de trabalho e negociações coletivas Agosto/2015€¦ · Boletim de...

salariômetro mercado de trabalho e negociações coletivas

Boletim de agosto/2016

Reajustes x inflação em julho: o jogo

continua empatado. E cada vez

menos acordos para redução salarial.

Este boletim traz a primeira estimativa dos resultados

das negociações coletivas com início de vigência em

julho de 2016 e atualiza as estimativas dos meses

anteriores.

Até seu fechamento, a Fipe analisou 601 negociações

com início de vigência em junho. Apenas 167

trataram de ajustes salariais e 151 de pisos salariais.

Todos os dados e informações são extraídos dos acordos coletivos e das convenções coletivas depositados na

página Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego : http://www3.mte.gov.br/sistemas/mediador/

Fonte

: M

TE. Ela

bo

raçã

o: Fi

pe.

Documentos analisados

40 41 54

127 110

547 167 151

601

Aumento salarial Piso salarial Total

Acordos

Convenções

http://www3.mte.gov.br/sistemas/mediador/










mercado de trabalho e negociações coletivas agosto de 2016

Reajustes salariais

A mediana dos ajustes salariais com vigência em julho/2016 foi igual à inflação acumulada nos 12 meses anteriores

(INPC = 9,5%), tanto nas convenções coletivas como nos acordos coletivos.

37,6% das negociações resultaram em ajustes salariais abaixo do INPC (no mês anterior foram 25,2%).

Dos 167 acordos coletivos que trataram de ajustes salariais, 9 estabeleceram redução de jornada acompanhada de

redução de salários, e destes, apenas 1 utilizou o PPE (Programa de Proteção ao Emprego).

Piso salarial

A mediana do piso salarial com vigência em julho/2016 foi R$1.089 (23,8% maior que o Salário Mínimo, de R$ 880).

Nas convenções, o piso mediano foi R$1.085, enquanto nos acordos, foi R$1.089.

Folha salarial

A folha de salários é estimada a partir do volume de depósitos vinculados ao FGTS.

O último dado dessazonalizado refere-se ao mês de maio e equivale a R$ 99,3 bilhões, cifra

0,7% maior que a observada no mês anterior (R$ 98,6 bilhões) e 2,5% menor que em maio de

2015 (R$ 101,8 bilhões).

O valor anualizado da folha salarial de maio/2016 é de aproximadamente R$ 1,19 trilhão. Esta é

a massa salarial anual do setor coberto pela CLT, que não inclui os rendimentos dos

funcionários públicos estatutários e dos trabalhadores informais.

salariômetro

Destaques

Ajustes salariais

Fonte: MTE/Mediador e IBGE. Elaboração: Fipe.

Ajustes salariais de convenções coletivas e acordos coletivos, mês-a-mês

(últimos 12 meses):

salariômetro

2015 2015 2015 2015 2015 2016 2016 2015 2016 2016 2016 2016

Ago Set Out Nov Dez Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul

INPC acumulado (12 meses) - % 9,8 9,9 9,9 10,3 11,0 11,3 11,3 11,1 9,9 9,8 9,8 9,5

Total 9,8 9,9 9,9 10,0 11,0 10,5 11,0 11,0 9,9 9,8 9,8 9,5

Convenções 9,8 9,9 9,9 10,3 11,0 11,0 11,0 11,1 9,9 9,8 9,8 9,5

Acordos 9,8 9,9 9,9 10,0 10,6 10,5 11,0 10,6 9,9 9,8 9,8 9,5

Ajuste mediano negociado (%)

Indicador

9,8%

9,9%

9,9%

10,0

%

11,0

%

10,5

%

11,0

%

11,0

%

9,9%

9,8%

9,8%

9,5%9,8%

9,9%

9,9% 10

,3%

11,0

%

11,3

%

11,3

%

11,1

%

9,9%

9,8%

9,8%

9,5%

0,0%

0,0%

0,0%

-0,3

%

0,0%

-0,8

%

-0,3

%

-0,1

%

0,0%

0,0%

0,0%

0,0%

-5%-3%-1%1%3%5%7%9%

11%13%

ago/15 set/15 out/15 nov/15 dez/15 jan/16 fev/16 mar/16 abr/16 mai/16 jun/16 jul/16

Aco

rdos

e C

onve

nçõe

s

Reajuste nominal INPC (12 meses) Reajuste real


Ajustes salariais abaixo do INPC


Proporção de ajustes salariais abaixo do INPC:

salariômetro mercado de trabalho e negociações coletivas agosto de 2016

2015 2015 2015 2015 2015 2015 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016

Jul Ago Set Out Nov Dez Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul

Total 50.8 41.5 28.2 34.4 54.8 53.0 68.7 58.5 53.6 41.4 36.0 25.2 37.6

Convenções 31.3 18.7 36.2 32.8 47.6 47.0 63.0 61.3 42.7 35.4 36.0 25.0 25.0

Acordos 55.5 50.8 26.9 34.7 56.3 54.9 70.8 58.1 59.3 44.1 36.0 25.2 42.2

Indicador

Proporção de ajustes salariais abaixo

do INPC (%)

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

jan

/07

abr/

07

jul/

07

ou

t/0

7

jan

/08

abr/

08

jul/

08

ou

t/0

8

jan

/09

abr/

09

jul/

09

ou

t/0

9

jan

/10

abr/

10

jul/

10

ou

t/1

0

jan

/11

abr/

11

jul/

11

ou

t/1

1

jan

/12

abr/

12

jul/

12

ou

t/1

2

jan

/13

abr/

13

jul/

13

ou

t/1

3

jan

/14

abr/

14

jul/

14

ou

t/1

4

jan

/15

abr/

15

jul/

15

ou

t/1

5

jan

/16

abr/

16

jul/

16

Proporção no mês Proporção acumulada nos 12 meses

0%

2%

4%

6%

8%

10%

12%

ago

/14

set/

14

ou

t/14

no

v/14

dez

/14

jan

/15

fev/

15

mar

/15

abr/

15

mai

/15

jun

/15

jul/

15

ago

/15

set/

15

ou

t/15

no

v/15

dez

/15

jan

/16

fev/

16

mar

/16

abr/

16

mai

/16

jun

/16

jul/

16

INPC (12 meses) Ajustes

Mediana dos ajustes salariais nominais

Ajuste Mediano x Inflação (INPC)

A mediana dos ajustes salariais negociados para junho/2016 foi 9,8%, valor

igual a inflação acumulada nos 12 meses anteriores (INPC = 9,8%).



Acordos coletivos com redução salarial

Por início de vigência

Por categoria econômica (2015 e 2016)

Fonte: MTE/Mediador. Elaboração: Fipe.

Dos 497 acordos coletivos com redução

salarial negociados entre janeiro/2015 e

julho/2016, apenas 127 utilizaram o Programa de Proteção ao Emprego – PPE.

salariômetro

2015 2016

Categoria Quantidade Mediana Quantidade Mediana Agricultura, pecuária, serviços agropecuários e pesca 1 -18.2 0 0.0 Artefatos de borracha 2 -13.3 1 -13.3 Assessoria, consultoria e contabilidade 5 -25.0 10 -20.0 Bares, restaurantes, hotéis, similares e diversão e turismo 1 -21.0 0 0.0 Comércio atacadista e varejista 14 -19.4 2 -10.4 Confecções, vestuário, calçados e artefatos de couro 4 -10.5 3 -22.1 Construção Civil 22 -15.0 16 -20.0 Educação, ensino e formação profissional 0 0.0 1 -25.0 Fiação e tecelagem 6 -14.3 3 -14.4 Gráficas e editoras 3 -12.0 3 -13.3 Hospitais, casas de saúde e serviços de saúde 0 0.0 1 -20.0 Indústria de joalheria 1 -15.0 0 0.0 Indústria do vidro 2 -16.0 0 0.0 Indústria metalúrgica 190 -16.7 136 -20.0 Indústria química, farmacêutica e de plásticos 19 -20.0 19 -15.0 Indústrias de alimentos 2 -23.0 1 -12.0 Indústrias extrativas 2 -16.6 2 -20.0 Limpeza urbana, asseio e conservação do meio ambiente 1 -20.0 2 -12.0 Organizações não governamentais 3 -20.0 2 -14.4 Papel, papelão, celulose e embalagens 2 -20.0 0 0.0 Refeições coletivas 0 0.0 1 -10.0 Serviços a terceiros e fornecimento de mão-de-obra 0 0.0 1 -20.0 Transporte, armazenagem e comunicações 5 -20.0 2 -20.0 Telecomunicações, telemarketing, processamento de dados e tecnologia da informação

2 -30.0 1 -20.0

Venda, compra, locação e administração de imóveis 2 -20.0 1 -30.0 Total 289 -17.2 208 -20.0


Mês Sem PPE(1) Com PPE(1) Total

1º Sem/15 49 0 49 jul/15 55 0 55 ago/15 26 4 30 set/15 40 5 45

out/15 32 17 49

nov/15 25 10 35 dez/15 14 12 26 jan/16 18 39 57 fev/16 24 13 37 mar/16 11 9 20 abr/16 30 4 34 mai/16 20 8 28 jun/16 18 5 23 jul/16 8 1 9 Total 362 127 497

Mediana dos ajustes salariais reais


0,1%

0,1%

0,1%

0,1%

0,0%

-1,1%

-1,3%

-1,4%

-3,1%

-3,9%

Bancos e serviços financeiros

Hospitais e serviços de saúde


Reparação de eletro-eletrônicos

Cemitérios e agências funerárias

Fiação e tecelagem

Indústrias extrativas

Atividade com trabalhador inorganizado

Empresas jornalísticas

Extração e refino de petróleo

por categoria

Mediana dos maiores e menores ajustes salariais reais, nos últimos 12 meses


0,0%

0,0%

0,0%

0,0%

0,0%

-1,3%

-1,8%

-1,8%

-2,8%

-5,6%

Paraná

Rio Grande do Sul

Santa Catarina

Pará

São Paulo

Rondônia

Roraima

Espírito Santo

Amapá

Acre

por UF:

Mediana dos pisos salariais

Piso Salarial x Salário Mínimo

R$ 500

R$ 600

R$ 700

R$ 800

R$ 900

R$ 1.000

R$ 1.100

R$ 1.200

ago/

2014

set/

2014

out/

2014

nov/

2014

dez/

2014

jan/

2015

fev/

2015

mar

/201

5

abr/

2015

mai

/201

5

jun/

2015

jul/2

015

ago/

2015

set/

2015

out/

2015

nov/

2015

dez/

2015

jan/

2016

fev/

2016

mar

/201

6

abr/

2016

mai

/201

6

jun/

2016

jul/2

016

Títu

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o Ei

xo

Salário Mínimo Pisos


A mediana dos pisos com vigência em julho/2016 foi R$1.089 (23,8% maior

que o Salário Mínimo, de R$ 880). Nas convenções coletivas, o piso mediano foi

R$1.085, enquanto nos acordos coletivos foi R$1.089.

2015 2015 2015 2015 2015 2016 2016 2015 2016 2016 2016 2016

Ago Set Out Nov Dez Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul

Salário Mínimo (R$) 788 788 788 788 788 880 880 880 880 880 880 880

Total 1.010 1.150 992 1.052 1.054 968 940 1.022 1.028 1.107 1.055 1.089

Convenções 1.019 949 994 1.015 1.037 940 1.015 1.016 945 1.090 1.100 1.085

Acordos 1.000 1.221 992 1.060 1.080 988 931 1.030 1.056 1.116 1.053 1.089

Piso mediano negociado (R$)

Indicador


Mediana dos pisos salariais por categoria e por UF


Maiores e menores pisos salariais nos últimos 12 meses (R$):

1.260

1.236

1.200

1.185

960

956

940

931

905

Distribuição cinematográfica

Indústria metalúrgica

Reparação de eletro-eletrônicos

Indústria cinematográfica e fotografia

Atividade com trabalhador inorganizado

Despachantes e Auto escolas

Extração e refino de petróleo

Radiodifusão e televisão


Outros serviços

por categoria

1.182

1.142

1.127

1.119

1.050

930

921

920

897

893

São Paulo

Paraná

Santa Catarina

Rio Grande do Sul

Rio de Janeiro

Pernambuco

Acre

Paraíba

Roraima

Rio Grande do Norte

por UF

salariômetro

1.431


102,5101,8

101,1100,0 99,8

99,1 99,0

101,1

99,0 99,3

97,4

99,298,6

99,3

90

92

94

96

98

100

102

abr/15 mai/15 jun/15 jul/15 ago/15 set/15 out/15 nov/15 dez/15 jan/16 fev/16 mar/16 abr/16 mai/16

Valor real da folha salarial dessazonalizado (R$ bi)*

0,7%(abril/16x maio/16)

-2,5%(maio/15 x maiol/16)

Folha salarial (CLT)

Fonte: CEF. Elaboração: Fipe.

Nota (*): valores atualizados pelo IPCA para R$ de maio de 2016

O último dado dessazonalizado refere-se à folha salarial do mês de abril, com valor de R$

99,3 bilhões, a cifra 0,7% maior do que a observada em abril (R$ 98,6 bilhões), e 2,5%

menor que o valor de maio de 2015 (R$ 101,8 bilhões)


salariômetro mercado de trabalho e negociações coletivas

O boletim Salariômetro é uma iniciativa da Fipe para disponibilizar

informações e análises sobre o mercado de trabalho brasileiro.

Para sua elaboração, são coletados e analisados os resultados

negociações coletivas, incluindo reajustes e pisos salariais; bem como

a evolução da folha de salários do conjunto das empresas brasileiras.

Os informes são elaborados no 20º. dia de cada mês e incluem todos

os acordos e convenções com início de vigência até o mês anterior.

Equipe técnica Hélio Zylberstajn (Coordenador)

Bruno Teodoro Oliva

Eduardo Zylberstajn

Gabriel Silva de Oliveira

Giovana Stein da Silva

Lucas Gerez Foratto

Mateus Santos Rodrigues

Neon Vitor Belfante

Pedro Possani

Raí Chicoli

Rodrigo Beiro Dias

Victoria Gerenutti

Informações e contato www.salarios.org.br

[email protected]

mailto:[email protected]



O acompanhamento das negociações coletivas é realizado por meio dos acordos e convenções depositados na

página Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). A Fipe coleta os dados e informações na Internet,

tabulando os valores observados para reajustes e pisos salariais.

As médias e as medianas dos reajustes e pisos salariais não são ponderadas pela quantidade de trabalhadores

cobertos, uma vez que essa informação não é disponibilizada no texto dos acordos e das convenções. Além disso,

os valores referente aos reajustes e pisos, divulgados nos informes, podem ser modificados em edições futuras, já

que as novas edições podem incluir acordos e convenções que ainda não tinham sido depositados no site do

Mediador.

O acompanhamento da folha salarial do setor celetista se baseia nas informações disponibilizadas pela Caixa

Econômica Federal (CEF). A CEF disponibiliza a informação um mês após o recolhimento e este se dá no mês

seguinte ao mês gerador do salário. Por essa razão, a atualização dessa informação nos informes do Salariômetro

ocorre sempre com uma defasagem de 2 meses.

Notas metodológicas

Algumas considerações a respeito do SALARIÔMETRO:



http://www.fgts.gov.br/






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