Síntese do Programa Eleitoral - Novos Rumos - PS Portimão

PORTIMÃO2013 -2017

Novos Rumos

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Isilda Gomes

VOTA PSSíntese do Programa Eleitoral

Isilda Gomes - Novos Rumos

Novos Rumos nas Freguesias

Portimão

1. Álvaro Bila

EFECTIVOS

2. Ilídio Poucochinho

3. Maria Da Luz Santana

4. Filipe Santos

5. Pedro Jesus

6. Susana Pires

7. Clemente Camarinha

8. José Carlos Lourenço

9. Sónia Oliveira

10. António Mimoso

11. António Vitorino

12. Filipa Florêncio

13. Amilcar Bentes

14. Cláudio Ventura

15. Luciana Fonseca

16. Dionísio Filipe

17. Rui Rosa

18. Ana Isabel Vieira

19. Desidério Cabrita

SUPLENTES

1. Luis Santos

2. Manuela Santos

3. Patrick Leite

4. João Lagartinho

5. Cláudia Coelho

6. Sandra Flosa

7. Armindo Silva

8. Rui Lourenço

9. Daniela Braz

10. Cândido Glória

Alvor

1. Artur Santana

EFECTIVOS

2. Ivo Carvalho

3. Glória Eduardo

4. Dalila Silva

5. Francisco Santana

6. Carlos Palhinha

7. Cristina Pestana

8. Bruno Marreiro

9. Filipe Baptista

SUPLENTES

10. Patricia Sant’ana

11. Amandio Sebastião

12. José Eduardo

13. Elisa Pestana

14. Diana Nicolau

15. Patricia Nabiça

16. Acúrcio Guerra

Mexilhoeira Grande

1. José Vitorino

EFECTIVOS

2. Mónica Afonso

3. Jorge Alexandre

4. Jorge Caetano

5. Idalécia Carmo

6. Paulo Vicente

7. Jorge DOS Santos

8. Lígia Agostinho

9. Manuel Penteado

SUPLENTES

1. José Elias

2. Maria Da Luz Penteado

3. António De Sousa

4. Célia Elias

5. Fátima Baiona

facebook.com/IsildaGomesNovosRumos 3

Editorial

Ao longo dos últimos meses, tenho ouvido muitas centenas de pessoas, de todas as idades e de todos os estratos sociais, empresários e trabalhadores, estudantes e aposentados, pessoas que se me dirigem com uma única reivindicação: devolvam-nos o futuro!É isso que quero: dar esperança aos Portimonenses. Porque acredito que há novos rumos para Portimão.A minha prioridade está já bem definida: as pessoas. A qualidade de vida e o bem-estar dos Portimonenses. É para as pessoas que, com base na transparência e no rigor, canalizarei os recursos disponíveis.O Mundo mudou e o paradigma do poder local também vai ter de mudar. Teremos, cada vez mais, de responder às necessidades mais básicas de quem nada tem, de quem se vê, de repente, sem proteção. As obras do passado vão ter de ser substituídas por políticas direcionadas para as pessoas.E quando falamos em pessoas, a solidariedade e a responsabilidade social têm de falar mais alto. Sem o cumprimento destes princípios, a democracia não passará de uma miragem.Comigo, a Câmara Municipal tem de se assumir como um agente facilitador que alavanque a economia local através da atração de investimento, combatendo o desemprego e criando postos de trabalho.Quero uma terra mais justa, mais solidária e mais fraterna.Quero uma democracia mais participada, onde todos possam dar o seu contributo.

Isilda Gomes

Isilda Gomes

Natural da Freguesia de Mido, no concelho de Almeida, Guarda, Isilda Gomes nasceu a 16 de Setembro de 1951.Licenciada em Ensino de Matemática e Ciências da Natureza, é professora de Matemática do ensino básico, em Portimão, onde reside há 31 anos, quando escolheu viver na cidade na qual o marido, Juiz Jubilado do Supremo Tribunal de Justiça, foi, na altura, colocado.Foi coordenadora do Núcleo Distrital do Projeto Vida-Algarve e a primeira coordenadora da Agência Regional do Algarve do Programa Vida Emprego. Foi vereadora e vice-Presidente da Câmara Municipal de Portimão e Presidente da Assembleia Municipal de Portimão. Exerceu funções de Delegada Regional do Algarve do Instituto do Emprego e Formação Profissional. Foi deputada à Assembleia da República e Governadora Civil do Distrital de Faro. É membro da Comissão Política Nacional do Partido Socialista.


Eixo ITransparência e Rigor

1. Fazer uma auditoria à situação financeira da Câmara Municipal de Portimão e instituir um sistema regular de auditoria financeira interna cujos relatórios serão reportados ao Presidente da Câmara e à Assembleia Municipal.

2. Criar um portal com toda a informação relativa à tramitação interna de projetos, através do qual os cidadãos podem monitorizar, em tempo real, a evolução dos mesmos.

3. Criar a figura do “gestor único de processo”, que será o interlocutor do cidadão junto dos serviços camarários.

4. Elaborar um “Plano de Administração Transparente” em parceria com uma entidade independente e com trabalho reconhecido na área da transparência na administração pública.

5. Criar, no âmbito da Assembleia Municipal, uma comissão de orçamento, finanças e acompanhamento do “Plano de Administração Transparente”, monitorizando os seus resultados e fiscalizando a sua aplicação.

6. Tornar o Plano Diretor Municipal mais inteligível, simplificando a linguagem e tornando claros e acessíveis todos os conceitos nele espelhados.

7. Publicitar, em caso de procedimentos por ajuste direto, as adjudicações e as consultas não adjudicadas, com identificação de empresas concorrentes, valor das propostas e justificação para não adjudicação.

8. Publicitar mensalmente no site do município a execução do orçamento e a evolução da execução dos demais programas (PAEL e Reequilibro Financeiro).

9. Criar um orçamento municipal “base zero” através do qual todas as necessidades orçamentais são reavaliadas.

10. Realizar um debate anual do estado do Município aberto a toda a população, com a apresentação obrigatória de um relatório da evolução do “Plano Administração Transparente”.

Eixo IIEmprego e Empreendedorismo

1. Criar, em parceria com o Instituto de Emprego e Formação Profissional, associações socioprofissionais, universidades, escolas e associações empresariais, uma feira local de emprego e ações de formação sobre empreendedorismo.

2. Disponibilizar os espaços da autarquia para a divulgação de ofertas de emprego, de ações de formação profissional programadas e de casos de sucesso na criação de autoemprego.

3. Promover o investimento seletivo nas áreas da Rede Natura, projetos agroambientais ligados ao turismo rural, apicultura, frutos silvestres, observação de aves, passeios pedestres e outros que potenciem a recuperação do nosso pomar tradicional de sequeiro.

4. Criar o Gabinete do Empreendedor e do Investidor, que ficará na dependência direta da Presidente da Câmara Municipal.

5. Disponibilizar espaços físicos da autarquia para apoiar as pequenas e médias empresas.

6. Valorizar as profissões tradicionais que, pelo seu tipicismo, possam ser um fator de atratividade turística e que criem emprego.

7. Promover Portimão junto dos mercados emergentes, criando plataformas económicas entre os nossos empresários e empreendedores, de modo a que se tornem verdadeiros embaixadores de Portimão no Mundo, captando investimento e diversificando os mercados onde operam.

8. Apoiar as atividades culturais e as indústrias criativas como fatores de desenvolvimento e de diversificação do mercado de trabalho.

9. Criar um observatório da economia e emprego, com o objetivo de monitorizar e perspetivar as novas tendências em termos de emprego e necessidades de recrutamento futuras.

10. Lançar um campeonato local das profissões, visando apoiar a colocação de jovens profissionais no mercado de trabalho divulgar os profissionais de excelência do município.

Compromissos Novos Rumos


Eixo IIIIntervenção Social

1. Criar uma “Rede de Emergência Social” que sinalize e dê uma primeira resposta às situações sociais mais prementes, envolvendo a autarquia, os agentes económicos, as instituições de solidariedade social, o movimento associativo e as diversas confissões religiosas.

2. Reforçar o papel do movimento associativo e das instituições de solidariedade social do Município como interlocutores privilegiados da autarquia nas respostas aos casos sociais mais graves.

3. Promover políticas ativas de inclusão de imigrantes.

4. Elaborar um estudo, recorrendo aos serviços da autarquia, que retrate as várias respostas sociais existentes no município e que identifique as principais lacunas nesta área.

5. Reforçar o apoio dos serviços da autarquia a projetos que possam melhorar as respostas sociais existentes, nomeadamente através da preparação de candidaturas a fundos nacionais e comunitários.

6. Criar os programas “Não ao desperdício” e “Fome zero”, envolvendo os agentes públicos e privados ligados aos diversos setores.

7. Assegurar o cumprimento efetivo das regras de eliminação de barreiras arquitetónicas na construção de novos edifícios e garantir o desenvolvimento do projeto “Rota Acessível”.

8. Articular as diferentes instituições, de forma a dar as respostas mais adequadas a cada caso concreto, evitando a sobreposição das respostas e os desperdícios de meios.

9. Reforçar, no terreno, a presença de técnicos da Câmara, com vista a identificar os potenciais casos de carência, permitindo agir preventivamente.

10. Reforçar o apoio aos cidadãos seniores do município através de programas específicos, tais como a criação de uma linha SOS.

Eixo IVAproximar os autarcas dos cidadãos

1. Criar e dinamizar espaços de participação cívica ao nível do bairro, com o objetivo de promover o envolvimento da população nas decisões e graus de prioridade da sua execução.

2. Reforçar a divulgação das reuniões públicas dos vários órgãos autárquicos.

3. Promover, junto das escolas do município, um programa que vise aprofundar o conhecimento das nossas crianças sobre a Câmara Municipal, as suas atribuições e competências.

4. Criar a “loja do munícipe” no centro da cidade, concentrando todos os serviços da Câmara Municipal com atendimento ao público num único local.

5. Realizar trimestralmente uma reunião pública do executivo fora da sede do município.

6. Realizar anualmente uma reunião pública da Assembleia Municipal nas sedes das Freguesias de Alvor e da Mexilhoeira Grande.

7. Reeditar o Boletim Municipal em versão digital, divulgando a atividade da autarquia.

8. Criar um Fórum Municipal Intergeracional.

9. Promover condições para que os membros do executivo municipal possam semestralmente receber os munícipes nas sedes das Juntas de Freguesia de Alvor e da Mexilhoeira Grande.

10. Realizar roteiros temáticos com o intuito de aprofundar a relação da autarquia com os agentes da sociedade civil envolvidos em projetos de interesse para o município.


Novos Rumos em Ação

Isilda Gomes tem realizado, ao longo dos últimos meses, vários encontros, reuniões e visitas a instituições e associações do concelho de Portimão. Os contributos recolhidos foram essenciais na definição dos eixos nos quais assentam o programa eleitoral.


Eu apoio os Novos Rumos

Vasco MouraMANDATÁRIOPARA A JUVENTUDE«Um Novo Rumo paraum melhor futuro.»

Armando EstevesEMPRESÁRIO DA RESTAURAÇÃO«Conheço a Dr.ª Isilda há muitosanos e vejo que tem todas ascondições e competências para,neste momento difícil, assumir apresidência do nosso município.Por isso, tem o meu apoio.»

Maria José MendesCOMERCIANTE«Porque confio.»

Nuno VieiraMÉDICO«São necessários Novos Rumosque levem os Portimonenses aunirem-se. Apoio esta equipa,pois acredito que será possívelcolocar novamente Portimãonuma rota de crescimento.»

Vítor CarmoMÚSICO«Eu sou apartidário, mas apoio aDr.ª Isilda Gomes porque tem acoragem de, neste momento difícil,colocar as suas competênciaspessoais, profissionais e políticasao serviço dos Portimonenses.»

Mahomed AmericanoMANDATÁRIODA CANDIDATURA«Apoiar Isilda significater esperança e acreditarna mudança.»

Eduardo CatarinoGESTOR«Acredito na Dra. Isilda Gomespelo seu carácter persistente,lutador e criativo, mantendo umagrande relação de proximidadecom o cidadão.»

Rosa Paias NevesCOMERCIANTE«Espero que consiga concretizaro que se propõe a fazer.A cidade vai ganhar com isso.»

Marcolino PalmaEMPRESÁRIO DA RESTAURAÇAO«Apoio a Dr.ª Isilda porquereconheço a sua seriedade,honestidade e capacidadede trabalho. É uma mulhercom ideias e confio nela paraPresidente do nosso município.»

Carlos PachecoEMPRESÁRIO«Apoio a Isilda Gomesporque é uma pessoa honesta,confiável e justa.»


Eixo VAssociativismo e Voluntariado

1. Criar o gabinete de apoio ao associativismo, que coordenará as medidas dirigidas às associações e aos clubes.

2. Promover, junto dos clubes e associações, uma política de rigor na organização e gestão dos recursos existentes, estimulando a captação de apoios junto da sociedade civil.

3. Reconhecer as entidades e empresas que apoiam o desenvolvimento do associativismo através do mecenato.

4. Reforçar o acompanhamento e a monitorização das atividades promovidas pelas coletividades, de forma a premiar as mais ativas e divulgar as boas práticas.

5. Reforçar o apoio às atividades regulares das associações e dos clubes, de acordo com o regulamento municipal, estimulando a participação dos associados, a democraticidade interna, o equilíbrio financeiro e o cumprimento e fiscalização de planos anuais e plurianuais.

6. Divulgar, através do site do município, as missões e as atividades do movimento associativo de Portimão.

7. Elaborar a Carta de Cidadania para a coesão social.

8. Desenvolver um sistema de incentivos que promova o voluntariado social como forma de participação cívica por excelência, designadamente através da criação do cartão municipal do voluntário.

9. Promover ações e cursos de formação para dirigentes associativos.

10. Elaborar o estatuto do dirigente associativo de Portimão.

Eixo VIDesporto e Juventude

1. Implementar um programa plurianual de formação de dirigentes e técnicos desportivos.

2. Estimular a formação desportiva infantojuvenil através da criação de prémios municipais a atribuir ao clube que mais se destacou na formação, ao melhor treinador e ao dirigente que mais se dedicou.

3. Criar a consulta do desportista através da celebração de protocolos entre a Câmara, Administração Regional de Saúde, Centro Hospitalar do Algarve-Portimão, Clínicas e clubes, tendo em vista a melhoria do apoio médico ao praticante desportivo.

4. Implementar uma política de criação de pequenas infraestruturas desportivas de rua ou de bairro, tipo quintal desportivo, que estimule a prática desportiva informal, entre vizinhos, amigos e famílias.

5. Referenciar uma rede de espaços naturais e de formação desportiva de base que permita a prática desportiva, como correr, marchar, andar de patins, bicicleta, ou praticar jogos tradicionais.

6. Aperfeiçoar os modelos de gestão dos equipamentos desportivos, de forma a permitir uma cada vez melhor relação custo/beneficio.

7. Reforçar o conceito de desporto como sinónimo de promoção da saúde, através da implementação de novas parcerias que permitam o acesso próximo do cidadão às atividades físicas desportivas.

8. Estimular o envolvimento das escolas no processo de dinamização da prática desportiva, através da organização dos Jogos Desportivos Municipais em modalidades consideradas prioritárias para o município.

9. Reforçar o papel do Conselho Municipal da Juventude enquanto interlocutor privilegiado na formulação das políticas dirigidas aos jovens.

10. Estimular a formação da componente náutica desportiva, mediando a criação de protocolos entre escolas e clubes nas modalidades de vela ligeira, remo, windsurf, surf, mergulho, canoagem, etc., aproveitando e valorizando os recursos naturais e materiais já existentes.



Eixo VIIEducação

1. Elaborar o plano educativo municipal que defina a política educativa do município.

2. Assegurar que o investimento em educação incide nas áreas mais críticas, tendo em conta os alunos com maior insucesso escolar e maiores carências económicas.

3. Reativar o Conselho Municipal de Educação como órgão representativo de todos os intervenientes no processo educativo.

4. Manutenção de um refeitório escolar em funcionamento nos períodos de interrupção letiva, de forma a garantir a alimentação às crianças com maiores dificuldades económicas.

5. Reforçar, em articulação com as entidades da tutela, a aplicação de medidas de segurança nos estabelecimentos de ensino do município.

6. Promover e valorizar o papel das associações de pais no processo educativo.

7. Criar um programa, envolvendo a comunidade escolar e os diversos equipamentos municipais, que promova a ocupação dos tempos livres durante os períodos de férias escolares para alunos sem rede familiar de apoio.

8. Promover, em conjunto com a administração central, o ajustamento da rede de educação pré-escolar, aumentando a taxa de cobertura do município.

9. Defender a manutenção do Ensino Superior público e privado em Portimão.

10. Divulgar a oferta formativa universitária e profissionalizante do município junto dos jovens em idade pré-universitária, em todo o país.

Eixo VIIICultura e Conhecimento

1. Garantir que o TEMPO – Teatro Municipal de Portimão tem uma programação de espetáculos e outros eventos socioculturais direcionada para todos os públicos, visando a promoção da cidadania cultural e a ativação do sentido lúdico da comunidade.

2. Prosseguir um trabalho de consolidação do Museu de Portimão, viabilizando soluções de conservação e divulgação, elaborando roteiros de coleções e divulgando as suas atividades e o seu acervo no portal do município.

3. Recentrar a missão da casa Manuel Teixeira Gomes em torno da difusão da vida e obra do seu patrono, alargando essa missão na ótica de um centro cívico cultural no centro da cidade.

4. Reforçar o papel da Biblioteca Municipal enquanto Centro de Recursos para a população interessada na aprendizagem ao longo da vida.

5. Reforçar a atividade dos serviços educativos dos equipamentos municipais para uma crescente fidelização de públicos, designadamente através da criação do cartão do utilizador.

6. Recuperar a memória da cidade, devolvendo ao cidadão a possibilidade de reconhecimento e sua celebração, oferecendo também aos visitantes essa imagem positiva.

7. Captar novos recursos para o apoio à cultura, criando, com os meios já existentes, uma equipa transversal aos vários equipamentos, dedicada à angariação de apoios através do mecenato, à formalização de parcerias com instituições culturais públicas e privadas, de forma a rentabilizar recursos, e à promoção e divulgação da cultura, em colaboração com o turismo e outras atividades associadas.

8. Reforçar e melhorar a comunicação entre os agentes culturais, os munícipes e quem nos visita, através de agendas, mupis e suportes digitais.

9. Estimular e apoiar o desenvolvimento do associativismo cultural e recreativo da cidade, assim como a criação artística local, fomentando sinergias com os serviços municipais da cultura.

10. Estabelecer parcerias com o pólo de Portimão da Universidade do Algarve e com o Instituto Superior Manuel Teixeira Gomes, visando a criação de um fórum de conhecimento sobre Portimão, que funcionará como espaço de concentração da informação e, simultaneamente, de divulgação dos estudos e trabalhos de investigadores e estudantes sobre Portimão.


Eixo IXAmbiente e Espaços Urbanos

1. Reorganizar a sinalética horizontal e vertical de trânsito no município, assim como reavaliar os espaços de estacionamento e sentidos de trânsito.

2. Criar a figura do “gestor de bairro”, que servirá de interlocutor do seu bairro junto do executivo municipal, otimizando os tempos de resposta da autarquia.

3. Promover a Agenda 21 local, instrumento fundamental de orientação da política ambiental.

4. Rever o Plano Diretor Municipal, recorrendo fundamentalmente aos meios técnicos da autarquia.

5. Promover a gestão coletiva dos espaços comuns e realização de uma fiscalização mais eficaz aos atos de vandalismo.

6. Apoiar a recuperação das áreas ardidas e a reflorestação das áreas que estão no final de vida, assim como aumentar, através do gabinete municipal de apoio à floresta, a vigilância e informação das populações rurais sobre o perigo e os cuidados a ter para evitar incêndios florestais.

7. Conservar e renovar os pavimentos e os sistemas de iluminação pública e assegurar a manutenção e renovação permanente dos jardins públicos e espaços verdes no município.

8. Revitalizar o Parque da Juventude e reforçar o papel da Quinta Pedagógica, designadamente na vertente da educação ambiental.

9. Executar o plano ciclável de Portimão, que contempla percursos de dificuldade variável e zonas de estacionamento para velocípedes.

10. Proceder a operações de reabilitação urbana, estabelecendo parcerias quer com a administração central quer com os proprietários.

Eixo XEconomia e Turismo

1. Melhorar a acessibilidade à zona antiga, área de maior densidade de comércio tradicional, criando um acesso direto a esta importante área da cidade.

2. Apoiar diretamente a internacionalização da economia local através da coparticipação da autarquia em feiras temáticas internacionais, designadamente na área da hotelaria em estreita colaboração com a Associação de Turismo de Portimão.

3. Criar circuitos temáticos, rurais e citadinos que permitam aos turistas e residentes descobrir o município de modo autónomo ou acompanhados de guias e formadores, promovendo os lugares chave do município, bem como a nossa gastronomia e os produtos locais, fatores de criação de valor.

4. Prosseguir, em colaboração com parceiros privados, o programa de criação de zonas wi-fi na cidade e apostar na melhoria das infraestruturas tecnológicas do município.

5. Apoiar a instalação de unidades ligadas às atividades marítimas, sejam do domínio do comércio, dos serviços, do desporto ou do recreio náutico.

6. Promover e apoiar o investimento nas áreas da Rede Natura, nomeadamente através de projetos agroambientais, de que são exemplos o turismo rural, a observação de aves, a apicultura ou produção de frutos silvestres.

7. Prever, no âmbito da revisão do Plano Diretor Municipal, uma área que permita a fixação de empresas.

8. Agilizar as condições de licenciamento e criar um programa de desburocratização da administração municipal “SIMPOR”.

9. Criar novas áreas de lazer e fruição que permitam a instalação de quiosques e pequenas esplanadas.

10. Exigir a ampliação do cais comercial e o desassoreamento da bacia de manobras no Rio Arade, permitindo triplicar o número de turistas provenientes do sector dos cruzeiros e potenciar a sua ligação ao comércio tradicional.



Novos Rumos na Assembleia Municipal

1. Francisco Florêncio64 anos, Advogado

10. Luis Veríssimo60 anos, Arquiteto

11. José Luís Barbudo

60 anos, Aposentado

12. Fátima Reis47 anos,

Administrativa

2. João Vieira66 anos,

Empresário

6. Teresa Mendes45 anos,

Professora

13. Pedro Rosado43 anos,

Advogado

3. Sheila Tomé38 anos,

Técnica de turismo

7. José Cardoso26 anos,

Estudante

14. Paulo Silva49 anos, Arquiteto

4. Figueiredo Santos60 anos, Professor

universitário

8. Júlio Ferreira43 anos, Diretor

15. Alzira Almeida55 anos,

Doméstica

5. Carlos Café51 anos, Professor

9. Alzira Calha44 anos,

Assistente social

16. Filipe Cabral42 anos, Advogado

17. José Campos David

58 anos, Engenheiro

18. Otília Andrade78 anos,

Aposentada

19. Renato Rebelo38 anos, Professor

20. Malaquias Ferreira70 anos,

Aposentado

21. Laura Pereira18 anos,

Estudante

SUPLENTES

1. João Gouveia 39 anos, Comercial

2. MARCELO GOMES, 32 anos, Vigilante/Segurança

3. Conceição Pargana, 67 anos, Comerciante

4. João Júdice, 38 anos, Gestor

5. Manuel Mariano, 35 anos, Professor

6. Liliana Briceag, 38 anos, Rececionista

7. Avelino Varela, 52 anos, Rececionista

8. Walter Gomes, 55 anos, Empresário

9. Ana Cristina Alves, 44 anos, Funcionária Pública

10. Fernando Nicho, 64 anos, Aposentado

11. António Balisa, 55 anos, Empresário

12. Margarida Duarte, 33 anos, Engenheira Química

13. Eduardo Catarino, 57 anos, Director Comercial

Novos Rumos na Câmara Municipal

SUPLENTES

1. Emídio Batista, de 60 anos, Eng.Civil

2. Suzana Guedes, de 38 anos, Psicóloga

3. Alcides Farinha, de 67 anos, Gestor Bancário

4. Joaquim Paulino, de 61 anos, Professor

5. Luis Correia, de 55 anos, Professor

6. Mariana Soares, de 49 anos, Enfermeira

7. Hermínio Frebelo, de 76 anos, Técnico Provador de Vinhos

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1. Isilda Gomes 61 anos, Professora

2. Castelão Rodrigues 54 anos, Eng. Zootécnico

5. João Gamboa 39 anos, Eng. Civil

3. Ana Figueiredo 59 anos, Técnica Superior

6. Ana Sofia Vicente 40 anos, Advogada

4. Mário de Freitas68 anos, Gestor

7. Carlos Vieira 64 anos, Professor Universitário

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