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É assim que você está se sentindo?

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HISTÓRICO (cronologia dos acontecimentos)

FINAL SÉC XIX INÍCIO SÉCULO XX

1936

1961

1967

1972

1998

1985

1988

1995

2000

1979

DASP

COSB

DL 200

PND

Redemocratização

CF 88

PDRAE

EC 19

LC 101

MISTÉRIO

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1. (CESPE ‐ 2012 ) ‐ Com relação às abordagens clássica,burocrática e sistêmica da administração pública, tendopor base as reformas administrativas no Brasil após 1930,julgue os itens a seguir.

A reforma burocrática mais recente da administração públicaseguiu um modelo cujos pilares envolvem conceitos deimpessoalidade, profissionalismo e formalidade.

2. (CESPE – 2011 ) ‐ Entre os anos 1950 e 1960, o modelode gestão administrativa proposto estava voltado para odesenvolvimento, especialmente para a expansão dopoder de intervenção do Estado na vida econômica esocial do país.

3. ( 2010 ‐ TRE‐BA ) ‐ A reforma administrativa de 1937 conseguiu organizar a estrutura administrativa do Estado brasileiro, de forma diminuir a burocracia do país.

4. CESPE ‐ 2010 ‐ MPS) ‐ A reforma administrativamaterializada pelo Decreto‐lei n.º 200/1967 é associada àprimeira experiência de implementação da administraçãogerencial no país. Adotada em pleno período ditatorial,reforçou a centralização funcional e promoveu a criaçãodas carreiras da administração pública de alto nível.

5. (CESPE ‐ 2011 ) ‐ Acerca de aspectos relacionados àadministração pública, julgue os itens subsecutivos.

Depois da reforma gerencial do Estado, adotou‐se o controlepor resultados nos serviços públicos, fato que acarretouaumento do grau de centralização das atividadesexclusivas do Estado.

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Planejar

Organizardirigir

controlar

• Planejamento

DEFINE OBJETIVOS

TOMA DECISÕES

ELABORA PLANOS

PROCEDIMENTOSPROGRAMASORÇAMENTOSREGRAS

• Organização

ALOCA RECURSOS

MONTA A ESTRTURA ORGANIZACIONAL

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• Direção

NOÇÕES DE ADMINISTRAÇÃO

ORDENS /INSTRUÇÕES

COMUNICAÇÃO

MOTIVAÇÃO

• Controle

COORDENAÇÃO

LIDERANÇA

ESTABELECE PADRÃO

AVALIA DESEMPENHO

COMPARA

AÇÃO CORRETIVA

1 – (CESPE - 2012 - ANATEL ) - O processo de administraçãoadequadamente executado envolve atividades como planejar,organizar, liderar e controlar. Com relação ao processo administrativo,julgue o item a seguir.

A decisão acerca do tipo de departamentalização que a organizaçãodeve adotar é um processo característico da atividade de liderança.

2 - (2010 - TRE-MT - Adaptada) - Com relação ao processoorganizacional, Julgue os itens abaixo.

Na realidade das organizações modernas, não há motivoadministrativo para se manter uma estrutura organizacionalpredominantemente centralizada.

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3 ‐ Os administradores que atuam de acordo com a teoria X

dos estilos de direção tendem a dirigir e controlar ossubordinados de maneira rígida e intensiva, fiscalizandoconstantemente seu trabalho.

4 ‐ No exercício do controle, o administrador deve estar maisatento aos casos padronizados do que às exceções.

5 ‐ Os controles táticos devem estar localizados no mais altonível da organização.

6 ‐ ( CESPE ‐ 2013 – INPI ‐ A missão é parte integrante daanálise da situação estratégica, por meio da qual seestabelece o propósito ou a razão de ser daorganização.

7 ‐ (CESPE ‐ 2010 ‐ INCA ) ‐ O desenvolvimento de umplano de metas genéricas para os próximos 20 anos,com aspectos de prevenção de doenças e construçãode novos hospitais em todo o Brasil, é um exemplo deplanejamento operacional.

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Métodos Tradicionais x Métodos Contemporâneos

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1 - (CESPE - 2012 - ANAC ) - A respeito dos recursos humanos na administração pública, julgue os itens que se seguem.

A avaliação de desempenho que aprecia a assiduidade, a pontualidade, acapacidade de trabalho e o conhecimento técnico de servidor público,assim como seu relacionamento com o grupo, atribuindo-lhe notas de 1 a5, é compreendida pelo método de incidentes críticos.

2 - (CESPE - 2012 – ANAC) - Servidor público avaliado pelo método da escala gráfica sujeita-se à ocorrência do efeito Halo.

3 - (CESPE - 2012 - ANAC ) - A respeito de planejamento estratégico de RH e gestão de desempenho, julgue os itens a seguir.

A forma mais adequada de avaliar os desempenhos individuais e coletivos nas organizações públicas é realizar mensurações anuais com base em indicadores quantitativos.

4 – ( CESPE - 2012 - ANAC ) - Em organizações públicas, os resultadosobtidos nas avaliações de desempenho são convertidos em valoresfinanceiros de gratificações que caracterizam remunerações variáveis.

5 - (CESPE - 2012 - ANAC ) - A respeito de gestão de pessoas, julgue os itens subsecutivos.

O mapeamento de competências origina tanto lacunas de aprendizagem a serem desenvolvidas como insumos para a realização de avaliações de desempenho nas organizações, o que representa uma tendência da gestão de pessoas no setor público.

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A gestão do patrimônio envolve as seguintes fases:

recebimento e aceite: O recebimento do bem móvel no órgão dar‐se‐á via Almoxarifado Central e

atenderá aos critérios definidos em normas próprias de cada ente estatal

Tombamento: O tombamento consiste na formalização da inclusão física de um bem

patrimonial no acervo do órgão, com a atribuição de um único número por registro patrimonial, ou agrupando‐se uma seqüência de registros patrimoniais quando for por lote, que é denominado “número de tombamento.

incorporação (ou escrituração) movimentação; e desfazimento (desincorporação, baixa).

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São possibilidades de ingresso de bens patrimoniais:

compra

cessão ou doação

permuta

comodato

transferência

leasing

produção interna (fabricação própria ou apropriação)

locação

avaliação

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• A transferência é a incorporação de bens movimentados de um órgão para outro em caráter definitivo.

• Leasing é a incorporação de bens ao acervo patrimonial do órgão sob a forma de arrendamento mercantil (LEASING), ou seja, bens alugados ao órgão com a opção de adquiri‐lo, ou não, ao final do prazo do contrato.

• Produção interna ou fabricação própria e a incorporação de um bem patrimonial fabricado ou construído pelo Estado, realizada mediante a identificação precisa de seu valor, por meio da apropriação de seu custo de produção ou fabricação.

• A locação é a incorporação temporária, para fins de inclusão no cadastro geral do órgão, dos bens pertencentes a terceiros que estejam alugados ou arrendados ao ele, os quais ficarão em condição especial até que sejam devolvidos ao término do contrato.

• A necessidade de avaliação decorre da identificação de um bem reconhecidamente pertencente ao ente estatal que não dispõe de documentação específica

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TIPOS DE INVENTÁRIO

de criação (ou inicial): quando criada uma nova unidadegestora, com o objetivo de relacionar os bens que ficarão sob aresponsabilidade de seus administrados;

de verificação: realizado a qualquer tempo, com o objetivo deverificar qualquer bem ou conjunto de bens, por iniciativa doSetor de Patrimônio, das unidades de controle patrimonial ou apedido de qualquer detentor de carga ou responsável.

Também pode ser realizado com o intuito de apurar indícios deprejuízos ao órgão, decorrentes de desaparecimentos, mauuso, ou outros fatos danosos, como, por exemplo, os causadospor negligência etc.;

de transferência: realizado quando ocorrer mudança definitivade titular do órgão ou do detentor de carga patrimonial;

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de extinção ou transformação: realizado quando determinado órgão forextinto ou transformado em outro. No caso de extinção, esse inventárioprovocará o armazenamento dos bens patrimoniais em local específico afim de poder ser utilizado, através de distribuição, por outros órgãos;

anual: realizado ao final de cada exercício financeiro (que coincide com oano civil) por comissão de servidores (designada pelo ordenador dedespesa do órgão) especialmente para esse fim, e visa comprovar aexatidão dos registros de controle de todo o patrimônio do órgão,demonstrando o acervo de cada detentor de carga de cada unidadegestora, o valor total do ano anterior e as variações patrimoniaisocorridas no exercício, elaborado de acordo com o Plano de Contas daAdministração Pública Estadual.

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1 - (CESPE - 2012 - IBAMA) - No que se refere à gestão de material, julgue os próximos itens.

Diferentemente da transferência ou cessão, a alienação ocorre porvenda, permuta ou doação.

Observação:

Transferência: modalidade de movimentação de material, com troca de responsabilidade, de uma unidade organizacional para outra, dentro do mesmo órgão ou entidade;

Cessão – modalidade de movimentação de material do acervo, com transferência gratuita de posse e troca de responsabilidade, entre órgãos ou entidades da Administração Pública Federal direta, autárquica e fundacional do Poder Executivo ou entre estes e outros, integrantes de qualquer dos demais Poderes da União;

Alienação – operação de transferência do direito de propriedade do material, mediante venda, permuta ou doação

2 ‐ (CESPE ‐ 2012 ‐ Câmara dos Deputados) ‐ A respeito de gestãopatrimonial, julgue os itens subsecutivos.

Uma das formas viáveis de alienação de um bem público inservível emalmoxarifado é sua doação a uma organização pública ou privada,que poderá utilizá‐lo para qualquer fim, exigindo‐se que a definiçãodo bem como inservível seja atestada por comissão nomeadaespecificamente para esse fim.

Doação, permitida exclusivamente para fins e uso de interesse social,após avaliação de sua oportunidade e conveniência sócio‐econômica

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3 ‐ (2011 ‐ STM ‐ Analista Judiciário ) ‐ Com relação à administração patrimonial e de materiais, julgue os itens seguintes.

Para efeito de identificação e inventário, os equipamentos emateriais permanentes devem receber códigosalfanuméricos ou numéricos, não necessariamentesequenciais, que devem ser apostos ao material, pormeio de gravação, fixação de plaqueta ou etiqueta.

4 ‐ (CESPE ‐ 2010 ) ‐ Julgue os itens a seguir, a respeito da função de administrador patrimonial de recursos materiais.

O número de patrimônio de um bem baixado deve ser repassado a versões atualizadas que venham a substituí‐lo na organização.

5 ‐ (CESPE ‐ 2010 – MPU ) ‐ Nas organizações públicas, todo bemlistado como material permanente, independentemente de suascaracterísticas físicas, deve ser identificado com plaqueta específicapara isso.

A Instrução Normativa de número 205, de 1988, prevê que o númerode registro patrimonial deverá ser aposto ao material mediantegravação, fixação de plaqueta ou etiqueta apropriada, logo, alémde plaqueta, há outras formas de se fazer a identificação.

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Gabarito

• Administração Pública

1. CERTO

2. CERTO

3. ERRADO

4. ERRADO

5. ERRADO

• Administração Geral

1. ERRADO

2. ERRADO

3. CERTO

4. ERRADO

5. ERRADO

6. CERTO

7. ERRADO

• Gestão de Pessoas

1. ERRADO

2. CERTO

3. ERRADO

4. CERTO

5. CERTO

• Recursos Materiais

1. CERTO

2. ERRADO

3. ERRADO

4. ERRADO

5. CERTO

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