2. Bibliografia GRANDJEAN, Etienne; STEIN, Joao Pedro. Manual
de ergonomia: adaptando o trabalho ao homem. 4. ed. Porto Alegre:
Bookman, 1998. 338 p. ISBN 85-7307-353-5. IIDA, Itiro. Ergonomia:
projeto e produo. 2. ed. rev. e ampl. So Paulo: E. Blcher, 2005.
614 p. ISBN 85-212-0354-3. MINISTERIO DO TRABALHO E EMPREGO. Manual
de aplicao da norma regulamentadora n. 17. 2. ed. Brasilia 2002.
101 p. BIREME, SCIENCEDIRECT, SCIELO, PUBMED
3. Definies Trata-se de um esforo interdisciplinar que objetiva
propiciar resultados em termos da adequao do trabalho s pessoas em
atividade de trabalho (ABERGO).Ergon (trabalho) e Nomos (leis)
4. Definies Ergonomia (Fatores Humanos) a disciplina cientifica
preocupada com a compreenso da interao entre o homem e outros
elementos de um sistema, a profisso que aplica teorias, princpios,
dados e mtodos para projetar o layout para otimizar o bem-estar
humano e o desempenho global (IEA).
5. TIPOS DE ERGONOMIAConcepoQuando as anlises e consideraes
ergonmicasocorrem fase inicial do projeto (produto,
mquina,ambiente).Correo aplicada em situaes reais, para
solucionarproblemas refletem na segurana ou na sadedo
trabalhador.
6. Campo de atuao do ergonomista Empresas adequao ergonmicas;
Desenvolvimento de produtos; Ergonomia do Produto veculos, objetos,
etc. Transportes; Controle de Processos; Adequaes legais;
Acessibilidade; Biomecnica eficcia; Layout ;
7. Linhas de Pesquisa emErgonomiaAbordagem Clssica: Tem
natureza experimental, onde se tentagerar dados sobre o ser humano
para o projetode produtos e postos de trabalho atravs depesquisas
em laboratrio (EUA, Inglaterra, Alemanha).
8. Linhas de Pesquisa emErgonomia Abordagem Situada: Anlise
Ergonmica do Trabalho - AET- ouseja, a modelagem operante do
trabalhoatravs da integrao da observao docomportamento e o
entendimento dascondutas das pessoas em situao real detrabalho;
(Pases de Lngua Francesa)
9. Objetos de Trabalho Postura e movimentos corporais (
sentado, em p, carregando, puxando, levantando pesos); Fatores
ambientais rudo, vibraes, iluminao, clima, agentes qumicos);
Informaes ( captadas pela viso, audio e outros sentidos) controles
e mostradores; Cargos e tarefas interessantes e adequadas;
10. reas de EspecialidadesErgonomia Fsica: Anatomia Humana;
Antropometria; Fisiologia; Caractersticas Biomecnicas; Tpicos
relevantes so: posturas, manuseio de materiais, movimentos
repetitivos, distrbios osteomusculares relacionados ao trabalho,
layout do local de trabalho, segurana e sade;
11. reas de EspecialidadesErgonomia Cognitiva: Percepo; Memria;
Reaes e respostas motoras; Tpicos relevantes incluem: tomada de
decises, desempenho de habilidades, interao homem computador,
presses por produo;
12. reas de EspecialidadesErgonomia Organizacional: Estrutura
Organizacional; Polticas; Processos;Os tpicos relevantes so:
comunicao, tempo de trabalho (ciclos), gerencia de qualidade;
17. MTODOS DE ANLISE OCRA OWAS RULA REBA NIOSH SUZANNE RODGERS
MOORE E GARG (STRAIN INDEX) LEHMANNCHECK LIST DE COUTO QUESTIONRIO
BIPOLAR ANTROPOMETRIA NIOSH ANLISE DE IMAGEM
18. ANTROPOMETRIA RULA OWAS BIPOLAR
19. DIRETRIZESBRASIL: Norma Regulamentadora NR17ISO:
International Standards for Business, Government and Society TC 159
- Ergonomics TC 159/SC 1 - General ergonomics principles TC 159/SC
3 - Anthropometry and biomechanics TC 159/SC 4 - Ergonomics of
human-system interaction TC 159/SC 5 - Ergonomics of the physical
environment IEA,2009ISO 14001 - Environmental management systems
(Gesto Ambiental)OHSAS 18001 Sade e Segurana Ocupacional
20. PROGRAMA DE ERGONOMIA PROJETOS DE ERGONOMIADEMANDA
RESULTADOS PLANEJAMENTO GESTO METAS DO CONHECIMENTO
FERRAMENTAS
21. bfw Berufsforderungswerk
22. Princpios da ao ergonmica1. Ganho de produtividade produzir
mais e melhor;2. Melhoria da qualidade diviso de
responsabilidades;3. Aumento da confiabilidade diminuio de erros
humanos;4. Preservao da sade conforto, adequao de carga, reduo de
acidentes. (NR17)
23. Consideraes Finais Trabalho ergonmico posturas funcionais e
movimentos; Mobilirio ergonmico Conscientizao; Responsabilidades;
Importncia do trabalho ergonmico; Qualidade de vida;