ERGONOMIA
Século 19Século 19 - Revolução Industrial
19001900 - Taylor - Racionalização de tempos e métodos•Melhorar a produtividade eliminando-se tempos e movimentos desnecessários e especializando pessoas nas funções para as quais tinham a melhor qualificação.
19111911 - Henry Ford - seguindo o Taylorismo instituiu: linha de montagem - economia de movimentos; ritmo de trabalho determinado pela máquina - economia de tempo; produção em série - economia de escala.
História do Trabalho
Décadas de 20, 30 e 40 nos EUADécadas de 20, 30 e 40 nos EUA
É necessário adaptar o homem ao trabalho.Construir a máquina e o posto de trabalho e depois encontrar a pessoaque a ele se adaptasse. Ser humano = máquina movida à dinheiro.
19481948
Procurar adaptar as condições de trabalho ao ser humano.Surge o conceito de Ergonomia através da Antropometria.BinômioBinômioConforto - ProdutividadeConforto - Produtividade
História do Trabalho
ERGONOMIA
Do grego: ergo - trabalho nomia - leis leis do trabalho
TR-TR-44
“A ergonomia é o estudo da adaptação do trabalho às características fisiológicas e psicológicas do ser humano”.
OBJETIVOS DA ERGONOMIA
Prevenção: • Cansaço e fadiga.• Dores e lesões de músculos, tendões,
ligamentos e nervos. Forma:
• Buscando o ajuste confortável e produtivo entre o ser humano e seu ambiente de trabalho.
CONCEITO “Ergonomia é a ciência que objetiva adaptar o
trabalho ao trabalhador e o produto ao usuário”. (Meister-1998)
“É o estudo do relacionamento entre o homem e o
seu trabalho, equipamento e ambiente, e particularmente a aplicação dos conhecimentos de anatomia, fisiologia e psicologia na solução dos problemas surgidos desse relacionamento”. (Ergonomics Research Society - Inglaterra)
OBJETIVO
• Garantir segurança, satisfação e bem-estar aos trabalhadores no seu relacionamento com sistemas produtivos.
• Reduzir: fadiga, erros, acidentes e custos
OBJETIVO• Aumentar: conforto, produtividade e rentabilidade
Mapeamento ErgonômicoMapeamento Ergonômico
Análise ErgonômicaAnálise Ergonômica - irá definir sobre as condições de conforto-produtividade do ambiente de trabalho.
Eliminação / redução de movimentos críticos;
Pequenas melhorias;
Projetos ergonômicos;
Revezamento;
Melhoria de método;
Melhoria no sistema de organização do trabalho;
Orientação ao trabalhador;
Ginástica Laboral;
Critério de seleção;
Pausa.
POR QUE ERGONOMIA ?
• As Empresas valorizam o “Programa de Qualidade de Vida”, que visa a Saúde Integral dos colaboradores.
• O conceito de Saúde Integral engloba: saúde física / mental / social / ocupacional / emocional / intelectual / espiritual.
• No trabalho, Ergonomia está diretamente ligada à Saúde Ocupacional.
Custo e benefício
Custos• Equipamentos e máquinas, substituição de peças,
operacionais, quebra de produtividade durante a fase de mudança, a seleção e treinamento de pessoal
Custo e benefício
Benefícios• aumento de produtividade e qualidade, redução dos
desperdícios, economias de energia, mão-de-obra, manutenção
• redução das faltas de trabalhadores devido a acidentes e doenças ocupacionais
• satisfação, conforto, redução da rotatividade, aumento da motivação
PRINCIPAIS ÁREAS DE PREOCUPAÇÃO DA ERGONOMIA
• Emprego de forças. • Adoção de posturas inadequadas.• Repetitividade no trabalho.• Compressão mecânica de partes do
corpo.
TR-TR-1313
FATORES QUE CONTRIBUEM A AÇÃO ERGONÔMICA
• tensão excessiva• monotonia• gênero (homem ou mulher)• desprazer• condições ambientais inadequadas (frio,
calor, ruído, iluminamento, vibrações, agentes químicos)
• fatores pessoais (artrite, gravidez, deficiências hormonais, idade, etc.
TR-TR-1414
POSTURAS INADEQUADAS
Manter o braço levantado e esticado para frente o maior tempo possível:
TR-TR-1515
Que sensações você sentiu ?
POSTURAS
Desconforto e fadiga são conseqüências de posturas mantidas por longo tempo.
A permanência de qualquer parte do corpo em determinada posição requer atividade muscular estática, sendo mais acentuada se a postura for contra a gravidade.
TR-TR-1616
POSTURAS CRÍTICAS - PUNHOS
extensão de punho
flexão de punho
desvio radial
desvio ulnar
POSTURAS CRÍTICAS BRAÇOS/OMBROS
Alcance com extensão forçada de braço
POSTURAS CRÍTICAS BRAÇOS E COLUNA
Elevação de braço e extensão de coluna com esforço.
POSTURAS CRÍTICAS - COLUNA
Flexão de coluna
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