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Informativo sobre Segurança e Saúde Ocupacional
Ano II – Nº 77 25 de novembro de 2010
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Especialização em construção civil para TST O SENAC Araçatuba (SP) já
apresenta em seu site a oferta do Curso de Especialização
Técnica em Segurança do Trabalho na Construção, voltado para Técnicos de
Segurança do Trabalho que buscam uma formação
voltada para a indústria da construção civil.
A entidade educacional
confere o certificado de Especialização Técnica de
Nível Médio em Segurança na Construção – área profissional
de Saúde, registrado com validade nacional aos alunos
que concluírem os três Módulos que compõem a
estrutura curricular deste
curso.
Para melhores informações e
apresentar seu interesse em participar do curso, basta
acessar o link: http://www.sp.senac.br/jsp/default.jsp?newsID=DYNAM
IC,oracle.br.dataservers.CourseDataServer,selectCourse2&c
ourse=2487&template=380.dwt&testeira=352&unit=AÇA
Além do curso de especialização, o SENAC
Araçatuba programou para 2011 a formação de mais duas
turmas de TST a serem iniciadas por volta de março.
As inscrições já estão abertas e as vagas são limitadas!
Alessandra Gon Mendonça, Cleder Amarildo Ribeiro,
Eduardo Soares da Silva, Marcelo Fernando de Lima,
Michelle Reis dos Anjos e Ronaldo Gon Bordin foram os
funcionários que encabeçaram as equipes com nomes de EPI e
que disputaram uma gincana sobre criatividade em apresentação de frases e
arrecadação de produtos de higiene pessoal que foram
doados para entidade da cidade.
Abaixo alguns momentos do
evento:
Zanardo comemora segurança com êxito
A Usina Cocal II de
Narandiba (SP) realizou no período de 18 a 22 de
novembro de 2010 treinamentos para os novos
membros da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) da gestão
2010/2011 integrada com 16 membros titulares e suplentes.
O curso foi desenvolvido pelo TST Sulivan Gerotti, o qual
apresentou para a equipe orientações básico de Segurança do Trabalho e
Saúde Ocupacional.
“Em nossa unidade todos os
membros titulares e suplentes
trabalham na gestão.” – afirma
Sulivan. E continua: “Nessa
gestão iremos utilizar uma
ferramenta (formulário)
chamada de “Ciência de Risco”
onde cada membro identificará
nas inspeções os riscos de cada
setor sendo condições e
comportamentos inseguros.”
Conforme explicações do TST
da Cocal “Esse formulário será
entregue nas reuniões ordinárias
mensais onde alimentaremos um
mapa de ações realizando um
folow-up do que está em
andamento e o que foi
concluído.”
A CIPA, no entendimento do
técnico da empresa, “tem
importância fundamental na
prevenção de acidentes, pois os
membros são colaboradores do
processo produtivo e vivenciam
os riscos no dia a dia.”
Essa é a 3ª gestão da unidade Cocal II e Sulivan deixa uma
mensagem para a equipe:
“Deixamos aqui nosso voto de
sucesso, apoio e
comprometimento para que a
CIPA possa cumprir seu papel
que é a Prevenção de acidentes.” Que tenham sucesso!
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No período de 16 a 19 de novembro a Zanardo Válvulas
Industriais, unidade de Araçatuba (SP) viveu sua
SIPAT com o tema “Saúde e Qualidade de Vida”.
O Chef de Cozinha Paulo
Fernandes falou sobre “Alimente-se Bem”; Camila
Fernandes e Edis Fioravante Junior ministraram o assunto
“Alcoolismo”; o consultor Fábio Lais apresentou
“Qualidade de Vida” e a Enfremeira Larissa Calderaro
proferiu sobre “Doenças Silenciosas” para funcionários que lotaram o auditório.
DESDE 18/08/2009
Leia nesta
Edição
Equipa-mentos
com mercúrio
são proibidos
em SP Página 02
Receita do
Chef de Cozinha
Paulo Fernandes Página 03
TST
Ademir Magrini
comenta sobre atual
SESMT Página 03
Unimed “Hospital
sem mercúrio” Página 04
Cocal II treina e dá posse para novos cipeiros
Folow-up: Cipeiros da Cocal II vão dar prosseguimento às discussões e debates, retomando temas para atingir soluções.
Também farão revisões das tarefas que foram geradas após uma reunião ou auditoria, quando os prazos para realização se
esgotarem.
Equipe: Cristiano Aparecido Zaffani – Presidente; Ricardo de
Oliveira Barros – Vice-presidente; Everton aparecido do Nascimento - Secretário; Jair José Melo dos Santos; Mariozzan
José de Souza; Claudio Fernando dos Santos; Devanir Mignaca; João Paulo silva Ferreira; Sidnei Alves Firmino; Rosiene Mendes
de Oliveira; Florisvaldo Dias Rocha Filho; Rinaldo Joaquim dos Santos; Fábio de Oliveira Comissário; Flávio Aníbal de Campos
Martins; Manoel José da Silva; Carlos César Alves Junior
Participação foi exemplar em todos os dias de SIPAT
Alunos vão celebrar Dia do TST
Alunos do curso de TST do SENAC Araçatuba irão
realizar várias apresentações sobre segurança e saúde
ocupacional na tarte do dia 27 de novembro e no final irão
celebrar o Dia Nacional do Técnico de Segurança do
Trabalho com um delicioso churrasco.
Ainda alunos, mas com
espírito profissional, é assim que resumiu um dos
integrantes da turma.
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Doenças Ocupacionais: "O uso de dispositivos contendo mercúrio
implica risco à saúde dos trabalhadores e dos pacientes em caso de acidentes, bem como potenciais impactos no meio ambiente. Por isso
estamos dando um primeiro passo para banir este componente dos
hospitais paulistas, começando pelas unidades de saúde estaduais," explica Nilson Ferraz Paschoa, secretário de Estado da Saúde.
Bem Estar
O mês do Bem Estar promovido pela CIPA do
SENAC Araçatuba encerra nesta sexta, dia 26 de
novembro.
Durante o período do evento que teve início no começo do mês, todos os funcionários da
entidade tiveram oportunidade de passar bosn
momentos com massagens corporal, facial e podologia.
O ambiente foi criado por
docentes e alunas dos cursos envolvidos.
Fonte: Imprensa SSSP e proteção.com.br
A Secretaria de Estado da Saúde de São Paulo decidiu
proibir a compra de qualquer equipamento contendo
mercúrio pelos hospitais, ambulatórios e demais
serviços de saúde ligados à pasta em todo o Estado.
Uma resolução sobre o assunto deverá ser publicada
ainda neste mês no Diário
Oficial do Estado. Com a
medida, os estabelecimentos estarão impedidos de
comprar ou adquirir, por quaisquer outros meios,
dispositivos de medição de temperatura ou pressão, tais
como termômetros, esfigmomanômetros e
similares que contenham
mercúrio.
Ergonomia; Trabalho em
altura; Campanha de saúde; simulações de combate a
incêndio e atendimento de emergência; massoterapia e
muitos prêmios fizeram parte da SIPAT 2010 da SPAIPA
(Distribuidora dos produtos coca-cola) de Araçatuba (SP).
Uma promoção da CIPA
coordenada pelo TST Márcio Lopes Gonçalves, o evento
envolveu a todos os funcionários da unidade em
vários exercícios relacionados aos assuntos de prevenção, segurança e saúde
ocupacional.
Os brindes foram distribuídos ou sorteados aos funcionários
no transcorrer da semana, registrando assim uma das
mais movimentadas semana de interna de prevenção de
acidentes do trabalho.
Para uso odontológico, só será
permitida a aquisição de mercúrio pré-dosado e pré-acondicionado em cápsulas
seladas. Nesses casos, o metal só poderá ser preparado em
aparelhos amalgamadores apropriados para tal fim, que
não impliquem a abertura prévia das cápsulas seladas.
Os estabelecimentos terão de fazer a troca dos
equipamentos já existentes.
A partir de 2012, todos os hospitais da rede pública
estadual de saúde não poderão utilizar ou armazenar
dispositivos de medição de pressão ou temperatura
contendo mercúrio, bem como o metal para uso
odontológico que não seja em
cápsulas seladas.
Momento em que um dos funcionários exibia seu
prêmio.
Saúde Ocupacional: umas das palestras apresentadas pelo
Médico do Trabalho Magno Amadei
Equipamentos com mercúrio são
proibidos em hospitais de SP
SIPAT 2010 na SPAIPA de Araçatuba envolve funcionários em simulações
LIGADOS: Antes da simulação de combate a incêndio e aplicação de atendimento de emergência, funcionários
acompanharam atentamente as instruções do Oficial Bombeiro Menqui.
QUEDA: A simulação no atendimento de emergência na queda
em altura foi preciso e funcionários envolvidos souberam aplicar na prática as instruções apresentadas pelo Oficial Bombeiro.
Enquanto a ação era realizada por cerca de seis funcionários, os demais assistiram e verificaram as medidas aplicadas.
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Na edição passada a Norminha divulgou um
comentário a respeito da situação atual do SESMT no
Brasil e provocou o envolvimento de profissionais no assunto. Ademir Magrini,
que é TST do Grupo Açucareira Virgolino S/A e
que é um dos responsáveis pelo SESMT daquela empresa
na unidade de Monções (SP), nos encaminhou uma reflexão
de como encara a atual
situação do serviço e que pode
auxiliar profissionais da área a se envolver por um SESMT
mais íntegro:
“No meu ponto de vista –
começa assim Magrini - levo em consideração dois pontos primordiais para expressar minha
visão do atual modelo de Serviço de Segurança nas empresas:
1º - Os profissionais que compõem esse departamento são peças fundamentais para a promoção da
Segurança dentro do ambiente laboral, ou seja, necessita ser
profissionais capacitados, e isso nos arremete a muitas instituições
de ensino com grande foco
econômico, currículos e docentes muitas vezes
pouco gabaritados para ministrar aulas à altura da importância que
a profissão exige e consequentemente formam "meios profissionais" e os lançam num
mercado de trabalho que atualmente se encontra em
ebulição, sendo justamente dentro
dessa ebulição que esse recém formado encontra seu primeiro
emprego em empresas que adoram esse perfil sem muito
conhecimento, ou seja, "que da pouco trabalho para o patrão".
Essa minha fala parece ter pretensão melancólica, porem foi isso que aconteceu comigo há 12
anos, por sorte estava bem
preparado e percebi que era
apenas para cumprir tabela, não hesitei e depois de um ano pedi demissão já com emprego
certo na atual empresa que trabalho.
Você é... cenoura, ovo ou pó de café?
Você é como a cenoura que
parece forte, mas que, diante da adversidade, murcha, torna-se
frágil e perde a força?
Você é como o ovo, que possui um interior maleável, um
espírito fluido, mas que, diante da adversidade, torna-se
endurecido?
Você é como o pó de café? O Café muda a água fervente, um elemento que lhe causa dor:
quando a água chega ao ponto máximo de sua fervura, ele
extrai o máximo de seu sabor e aroma!
Que você seja como o pó de
café…
Que diante de uma dificuldade você seja capaz de reagir de
forma positiva para poder transformá-la sem se deixar
vencer pelas circunstancias...
Que haja sabedoria nos seus
momentos mais difíceis, para
que você possa espalhar e irradiar o Doce aroma do café!
E quando lhe convidarem para tomar um café, lembre-se dessa
comparação!Procure ser CAFÉ, usando a hostilidade para
modificar o sabor da vida com um aroma especial!
2º - Em contra partida ao meu primeiro ponto de vista, encontramos empresas que
dificultam em muito a aplicação
de conceitos prevencionistas e aqui
faço menção ao atual modelo de SESMET que tendo apoio da
direção das empresas e profissionais com capacidade técnica encontra nestas duas
pilastras apoio necessário para realizar excelentes trabalhos
prevencionistas. Isso não é utópico,
pois certamente conhecemos
empresas com esse perfil, preocupadas verdadeiramente com
a Segurança e a Saúde do quadro de funcionários.
É claro que um modelo de SEMET ideal seria um em que os
profissionais de Segurança e Medicina do Trabalho fossem
uma extensão do MTE dentro das organizações, isso sem dúvida é utopia, porem em algumas
organizações só quando há visita do MTE é que a pauta Segurança
do Trabalho é levada em primeiro plano, pois se torna necessário (guéla a baixo) resolver problemas
muitas vezes já apontados pelo
SESMET que se levado a sério
adotando as medidas necessárias, evitaria acidentes, doenças, sem falar no transtorno e correria que
essas visitas causam e quase sempre com saldos negativos, e o
engraçado de tudo isso é se tornar o "principal suspeito" pela consolidação dos fatos!
Recife - A 9ª Prevenor (Feira Norte-
Nordeste de Saúde, Segurança no Trabalho e Emergência) segue
até 26/11, propiciando aos
profissionais uma oportunidade ímpar de capacitação e atualização
profissional. O evento conta com
uma programação qualificada de seminários, workshops e cursos. Os
visitantes podem conferir também as
novidades do mercado de equipamentos, produtos e serviços.
Ademir Magrini é Técnico de
Segurança do Trabalho e um dos responsáveis pelo SESMT
do Grupo Virgolino Oliveira – Açucareira S/A, unidade de
Monções.
Um chef de cozinha encheu três panelas com água e
colocou cada uma em fogo
alto.Em uma delas ele colocou
cenouras, numa outra ele colocou ovos e na última ele
colocou pó de café.Cerca de vinte minutos depois, ele
apagou o fogo, pegou os ovos e os colocou numa
tigela,pegou as cenouras e as colocou num prato, pegou o
café e o colocou numa
xícara:As cenouras estavam
macias…O ovo endurecera… E o café....Então ele observou: Todos eles haviam enfrentado
a mesma adversidade: a água fervendo,mas cada um reagiu
de maneira diferente!
A cenoura quando foi
colocada na água, era firme e
inflexível,mas, depois de ter sido submetida à fervura,
amoleceu e tornou-se frágil. Quando os ovos foram
colocados na água, eles eram frágeis,sua casca fina protegia
seu interior, que era líquido.Mas depois de terem
sido fervidos na água, seu
interior tornou-se mais firme, endurecido.
Com o pó de café, contudo, foi diferente: Depois de ter
sido levado junto com a água ao fogo, ele a
transformou!Qual desses três elementos você é quando a
adversidade vem ao seu encontro?
A versão em português da ISO
26000 vai ser lançada em São
Paulo, no auditório da
Federação das Indústrias do
Estado de São Paulo (Fiesp), no
próximo dia 8 de dezembro. A
norma internacional visa
estabelecer diretrizes de
responsabilidade social para as
diferentes organizações. Há uma
semana a norma foi lançada
mundialmente, em evento
realizado em Genebra, na Suíça.
Inicialmente, a ISO 26000 não
funcionará como certificadora.
"As principais normas do
mundo não dão certificação",
observa o presidente Mundial da
ISO 26000, Jorge Cajazeira.
Ele acredita, entretanto, que, no
futuro, haja a possibilidade da
norma vir a emitir certificados
às organizações. A norma vai
funcionar com base em sete
temas: relacionamento com o público, direitos humanos, meio ambiente, direito do consumidor, saúde e segurança no trabalho, direito do trabalho e ação comunitária.
A ideia de criar uma norma
internacional voltada ao tema da responsabilidade
social surgiu em 2001,
durante uma reunião do Comitê de Política de
Consumidores da ISO (Copolco), a partir da
percepção de que a falta de padrão sobre o conceito de
responsabilidade fiscal poderia gerar custos para os
países que exportam.
Em discussão desde 2005, a
norma ISO 26000 foi aprovada por 151 países,
sendo recusada por apenas quatro: Estados Unidos,
Cuba, Índia e Luxemburgo.
No Brasil, a ideia da norma
foi recebida, a princípio, de
forma cética. "As pessoas ficaram um pouco
descrentes, não acreditavam que se pudesse chegar a um consenso sobre o assunto,
pensavam que o debate seria sem fim", recorda Jorge
Cajazeira.
Nossa profissão de Prevencionistas é diferenciada das demais, diria até ser dádiva de Deus, pois criar
em outro trabalhador a
importância de sua própria saúde
e segurança necessita muita perseverança, determinação e uma
boa pitada de humanismo, pois é dessa forma que muitas vezes temos que agir para mostrar aos
nossos trabalhadores e dar a eles uma lição de humanismo e
amor próprio, PARABÉNS a todos nós prevencionistas!!!!
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Moendo Café
Opinião do Leitor:
Magrini comenta e faz reflexão sobre atual SESMT
ISO 26000 será lançada em São Paulo
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BURACO: Um dos maiores do mundo fica no Canadá a Mina Mirny Diamont e tem seu espaço aéreo isolado para helicópteros que podem ser sugados pelo fluxo do ar do buraco.
Momento em que o Presidente da Monte Azul Ambiental fez abertura do Seminário “Em dia com a política nacional de
resíduos sólidos”, realizado no dia 24 de novembro em
Araçatuba, numa organização da Associação Brasileira de
Engenharia Sanitária e Ambiental com a proposta de informar
sobre as alterações da nova Lei sancionada em agosto
Unimed Araçatuba
“Hospital sem mercúrio”
A programação envolveu alunos do Curso de TST do SENAC de
Rio Preto (SP) em uma Olimpíada do Conhecimento que testou os participantes por meio de provas e questionários. Os estudantes se
dividiram em equipes que todos os dias responderam perguntas sobre temas variados da área que atua como: segurança do
trabalho, medicina do trabalho, responsabilidade social, meio ambiente e qualidade. Os grupos também arrecadaram doações de
alimentos não perecíveis que foram entregues a uma instituição de caridade.
SEM MERCÚRIO: Momento
em que Dra. Cecilia Zavariz entregava o Certificado que
brinda a Unimed por eliminar o uso de mercúrio em suas
atividades.
O Hospital se junta aos mais 170 existentes no estado e
cerca de 300 laboratórios, AMEs, UBS que não utilizam
o mercúrio em suas atividades em benefício de uma vida mais segura e saudável.
Gestores discutiram resíduos sólidos em Araçatuba
O Hospital Unimed de Araçatuba realizou neste 25
de novembro, o encontro “Saúde livre de mercúrio” que
teve como palestrante a Dra. Cecilia Zavariz que é médica
do trabalho, mestre em saúde ambiental e doutora em
Epidemiologia sobre “Alterações a Saúde pela
Exposição ao Mercúrio Metálico” pela FSP/USP.
O evento teve apoio do
SEST/SENAT que cedeu o auditório para a realização do
encontro que reuniu funcionários das duas
entidades e convidados.
Na oportunidade foi entregue para a direção da Unimed o Certificado “Hospital sem
mercúrio” devido ao empenho de funcionários na eliminação
do uso de mercúrio nas atividades hospitalares.
FORA JÁ: Dra. Cecília Zavariz informou durante o encontro, que existem tecnologia sem a necessidade do uso de mercúrio e devem ser implantadas já. Devemos exigir imediata adoção de medidas e
substituição do mercúrio.
Técnico de Segurança do Trabalho
Alunos realizam Olimpíada do Conhecimento e debatem a importância da profissão
Segundo o Douglas William Hakini Soares coordenador do curso TST do Senac Rio Preto, o Brasil é um dos países em destaque em
número de acidentes de trabalho e incidência de doenças ocupacionais. A cada 3 horas é registrada uma morte e a cada 15
minutos acontecem 14 acidentes em ambiente de trabalho.
O evento reuniu gestores políticos e pessoas envolvidas com o
meio ambiente de vários municípios da região de Araçatuba (SP) entre eles o Secretário Municipal de Meio Ambiente, Jorge
Hector Rozas firmando que o desafio comum na maoiria dos municípios é a falta de aterro sanitário licenciado para a destinação dos resíduos.
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