Post on 19-Feb-2018
7/23/2019 Analise Das Competencias
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Competncias Damares
Dougl
as
Jaime Tarsis O que foi observado Damares
Douglas
Jaime
Tarsis
Criatividade Novas ideias para solucionar problemasIdeias criativas para lidar com falta de recursosBoas ideias para administrar situaes imprevistasraticidade na administra!o das rotinas
"le#ibilidade $esistncia % mudana$enunciar a pr&pria opini!o'ceitar ideias e opinies de outras pessoas'dmitir que as outras pessoas possam serdiferentes(idar bem com a adversidade
Iniciativa 'ntecipar erros
)er proativo'ssumir responsabilidades de outras pessoas ou*reasropor mudanas que tragam bons resultados
Negocia!o +abito de se organi,ar a plane-ar antes danegocia!oCapacidade de persuas!o
.ntusiasmo.mpatiaCapacidade de in/uenciar
.mpreendedorismo
+abilidade de trabal0ar com metasTipos de investimento pro1ssional2is!o de mercadoro-etos de sucesso que geram bons resultadospara si ou para empresa
)olu!o deCon/itos
"oco em solu!o de problemas"acilitador de solues"acilidade no trabal0o em equipe+abilidade de relacionamento interpessoal
Negocia!oersuas!o.mpatia
$elacionamento Interpessoal
.#trovers!o"luncia verbalBom 0umor.ntusiasmoOtimismoCapacidade de in/uenciar
7/23/2019 Analise Das Competencias
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CortesiaDisponibilidade"oco no ser 0umano
Comportamento 3tico
2alores$&tulosDiscrimina!oressupostosDiscri!oComo administrar normas e regulamentosIntegridadeDisciplina
"oco nos$esultados
'dministra bem o tempo'dministra padr!o de qualidadeTem foco na satisfa!o dos clientesCondu, o pro-eto para o resultado esperado'dministra adversidades com criatividade praatingir os resultados
2is!o global ousistmica
'lin0amento com normas e regulamentos'lin0amento com miss!o4 vis!o4 valores e politicade qualidade5
'lin0amento da miss!o da equipe com a miss!o daorgani,a!o5"oco no cliente interno e e#terno"oco nos resultados da Organi,a!o"oco na satisfa!o dos clientes internos e e#ternos
Trabal0o emequipe
Integra!o da equiperodutividade da equipe$elacionamento interpessoal4 coopera!o56ni!oClima$elacionamento com lideranasDesa1os
'lin0amento com a miss!oComunica!o .mpatiaersuas!oComunica verbal e n!o verbalCapacidade de in/uenciarIncompatibilidadesDistor!o de comunica!o$u7dos de comunica!oDissemina!o de informa!o
7/23/2019 Analise Das Competencias
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8argalos nas informaes"alta de clare,a e ob-etividade na comunica!o
Coopera!o )er sens7vel a necessidade do outroDisponibilidade.spirito de equipeColabora!oIniciativaContribui!o
'utocon1ana )egurana'utoestimaCon0ecimentoOusadiaCapacidade de correr riscos
+umildade $econ0ecer errosDesfa,er mal entendidos6so de palavrar magicas da 9tica pessoal
(iderana C0efe ou l7derratica de gest!o de pessoas
8erente equiperomove desenvolvimento da equipe
3 um coac0)aber Ouvir 'tende bem a clientes internos e e#ternos
)olicita sugestes de mel0oriaOuve e pe na pratica as sugestes.mpatia"le#ibilidade
.stabelecimentos de metas
Tem 0abilidade em administrar metas tanto navida pessoal como na pro1ssional
"ornecer ereceberfeedbac:
Como recebe um feedbac: construtivo;uando fornece um feedbac: positivo
7/23/2019 Analise Das Competencias
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