Post on 13-Jul-2015
ALIZ NOVA SOLUÇÕES 1. Agenda
2. Quem Somos
3. O que fazemos
4. Nossas soluções
5. Experiência em Sped
6. Rede Social no DNA
7. Universo Sped
8. Propósito do projeto EFD
SOCIAL
9. Novas Áreas envolvidas
10.Entes Envolvidos
11.Cenário Futuro – Livro de
Registro
12.de empregados Digita
13.Cenário Futuro – No curto
prazo
14.Registro Eletrônico – Portal
do Traba
15. Fiscalização Digital
16. SCC – Sistema de Controle de Créditos
17. Cenário de informações do leiaute
15. Quem vai assinar?
16. Código Civil
17. Código Penal
18. Crime de sonegação fiscal
18. Entendendo a Nova Folha de
Pagamento
19. Montagem do leiaute
20. Blocos de registros
21. O Dashboard dos eventos
22. O Dashboard da folha
23. As Rubricas
24. Outros aspectos
25. Mapeamento dos processos
26. Cronograma 2012
Quem somos?
+220 profissionais.
Escritórios em: São Paulo
Rio de Janeiro Campinas
Belo Horizonte Porto Alegre
Atendimento a +220 grandes grupos. + de 1.700 projetos
Especializada
na área fiscal e tributária.
Adequações e Cadastros
Suporte e continuidade
Atendimento às obrigações
O que fazemos
Qualidade e Integridade
Nossas soluções
Representante oficial das empresas no
GT48, na primeira fase do projeto Sped
(Sadia, Usiminas, Kaiser, e Ambev) e no
CT-e (DHL, Itapemirim, Gol)
A primeira empresa a desenvolver uma
metodologia de mapeamento do projeto
Sped na plataforma DELPHI, com
integração de todos os mapeamentos (
EFD X ECD X PIS/COFINS)
Capacitação e metodologia em
Projetos de Mapeamento de
Aderência e Implantação SPED
+300 projetos entregues.
Equipe de profissionais
constantemente
capacitados e atualizados
no cenário SPED
Empresa homologadora dos
módulos SPED Contábil e Fiscal
com a Mastersaf/SERPRO
Experiência em SPED
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REDE SOCIAIS NO DNA
Roda do Tempo
8
• Recepcionar no Ambiente do Sped as Obrigações Tributárias,
Trabalhistas e Previdenciárias das Empresas sobre
Empregados em um único arquivo digital.
• Tratar todas as Informações Sociais de Trabalhadores, com ou
sem vínculo empregatício, e demais fatos geradores de
contribuições previdenciárias.
Propósito do Projeto EFD SOCIAL
Novas Áreas Envolvidas
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ENTES ENVOLVIDOS
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Cenário Futuro
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No Curto Prazo
Registro Eletrônico
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A Fiscalização Digital
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DCTF PREV
17
DCTF PREV
18
DCTF PREV
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SCC – Sistema de Controle de Créditos
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A Fiscalização Digital
21
A Fiscalização Digital
Cenário de informações do leiaute
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Cenário do Leiaute
SERVIÇOS TOMADOS
BANCO/AGENCIA
NF/SERIE
DATA EMISSÃO
DATA PAGTº.
TP SERVIÇO
APÓS.ESPECIAL|( 15, 20, 25)
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RESPONSÁVEL PELAS INFORMAÇÕES
RESPONSÁVEL P/CONTATO COM CRC
UMA ASSINATURA
FOLHA TRABALHADORES
FOLHA DIRETORIA
FOLHA TERCEIROS
Quem vai assinar?
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Entendendo a nova folha de pagamento
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Montagem da folha por Lotação
FOLHA - POR LOTAÇÃO
MATRICULA DO TRABALHADOR
CARGO
FUNÇÃO
GRAU DE RISCO
RUBRICAS ( QUANT//, VLRS)
DT PAGTº
FORMA DE PAGTº
BCO/AGENCIA
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Blocos de Registros
Arquivos que serão enviados
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Arquivos que serão enviados - Detalhe
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DASHBOARD DA FOLHA DE PAGAMENTO
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Envio da Folha de Pagamento
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Envio dos Eventos
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RUBRICAS
BLOCO U - PROCESSOS
• O bloco tem por
objetivo prestar
informações sobre
ações judiciais
com suspensão
da exigibilidade do
crédito tributário,
afetando o cálculo
dos tributos e
contribuições.
Outros aspectos
CEI (Cadastro de empresas e industrias...)
O CEI será extinto.
Será criado o CNO Cadastro Nacional de Obras, e CEPF - para contribuintes individuais que tenham empregados, por exemplo: a secretária que auxilia o médico no consultório.
RESULTADOS ESPERADOS DO PROJETO
A implantação da EFD SOCIAL permitirá:
Aumento da arrecadação espontânea e da percepção de risco;
Redução do custo de conformidade para os empregadores;
Participação do trabalhador no auxílio à fiscalização das obrigações
trabalhistas e previdenciárias;
Aumento na formalização do emprego e inclusão previdenciária;
Melhoria ao acessos aos direitos trabalhistas e previdenciários,
inclusive decorrentes de reclamatórias trabalhistas;
Visão integral do contribuinte empregador;
RESULTADOS ESPERADOS DO PROJETO
A implantação da EFD SOCIAL permitirá:
Aumento da produtividade dos órgãos fiscalizadores e na presença fiscal;
Melhoria no atendimento ao contribuinte e nos serviços
prestados(Parcelamento, Restituição/Compensação e Certidão Negativa
unificados)
Redução de fraudes na concessão de benefícios previdenciários e no
seguro desemprego;
Melhoria no credenciamento dos empregados e ampliação do atendimento
das outras entidades e fundos;
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Mapeamento por Etapas
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Cronograma 2012
jun/2012 - Fechamento do leiaute;
set/2012 - Publicação da legislação;
jan/2013 – Desenvolvimento do PVA;
maio/2013 - Validações e testes;
jun/2013 - Homologação final;
jul/2013 – Implantação.
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Obrigado!