Demanda e Capacitação de Recursos Humanos em Biotecnologia

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Demanda e Capacitação de Recursos Humanos em Biotecnologia. Impacto dos Biofármacos na Qualidade de Vida. Mercado Farmacêutico M undial por T ecnologia de P rodução. Vendas globais mercado farmacêutico ( 2010 ) - Biológicos - 18,4 % do total. Vendas globais (2016 - previsão) - PowerPoint PPT Presentation

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Demanda e Capacitação de Recursos Humanos em

Biotecnologia

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Impacto dos Biofármacos na Qualidade de Vida

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Mercado Farmacêutico Mundial por Tecnologia de Produção

Fonte: Evaluate Pharma. Elaboração: BNDES

Vendas globais mercado farmacêutico (2010)-Biológicos - 18,4% do total. Vendas globais (2016 - previsão) -Biológicos – 21% do total

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Fonte: Ministério da Saúde

Grande Impacto dos Medicamentos Biológicos no orçamento da saúde pública brasileira.

Tendência sistêmica, devido as características da evolução demográfica da população brasileira (envelhecimento).

Mercado farmacêutico público brasileiro

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Biotecnologia

Nova trajetória Novas habilidadesa serem desenvolvidas

Plantas Produtivas (biológicos) Biossimilares

Novos Biológicos

Fonte: Pedro Palmeira, BNDES

Visão do Futuro da Indústria Farmacêutica Nacional

(ADAPTAÇÃO PEDRO PALMEIRA – BNDES)

20132013

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Desafios na Produção de Produtos Biotecnológicos e Desenvolvimento de Inovadores no Brasil

Recursos humanos escassos em fases intermediárias do processo de desenvolvimento dos medicamentos, como nas fases pré-clínicas, escalonamento industrial e manufatura de lotes piloto

Necessidade de treinamento dos futuros operários das novas plantas de biotecnologia

Necessidade de adaptar programas de graduação e pós-graduação em biotecnologia para atender as necessidades da indústria

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Estimativa de Demanda em Recursos Humanos

• Orygen: aproximadamente 110 profissionais

60 diretamente envolvidos em processos técnicos28 manufatura20 controle e garantia da qualidade12 engenharia de produção

Outros envolvidos em TI, EHS (ambiente, saúde, segurança), supply chain, manutenção, entre outros

• Considerando as demais empresas de biotecnologia – demanda imediata de aprox. 600 profissionais

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Como Atender à essa Demanda• Identificando talentos

No exterior há brasileiros experientes No Brasil jovens talentosos, incluindo em outros

setores como bio-combustíveis

• Buscando inicialmente profissionais graduados e/ou pós-graduados, por falta imediata de técnicos com experiência específica na produção desses medicamentos

• Panorama que tende a mudar a medida que: Profissionais sejam treinados no exterior através da

colaboração com parceiros internacionais Cursos de treinamento e capacitação profissional

sejam ofertados no Brasil

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• Processos Upstream e Downstream • Operação de planta produtiva de

biotecnologia em condições BPF • Qualidade de biomedicamentos • Aspectos Regulatórios

• Aulas teóricas e práticas (hands-on)

Proposta Inicial de Programa de Treinamento UMBC/GrupoFarmaBrasil

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Iniciativas Atuais • Mestrado Profissional em Biotecnologia Humana e Animal:

Aprovado pela CAPES. Preparar profissionais da bancada para a indústria - 3 universidades (Ceará, Rio de Janeiro e Brasília)

• UFRJ – Prof. Leda Castilho: Em elaboração. Treinamento teórico-prático, módulos, biofarmacêuticos, contando com setores acadêmicos, empresas de biológicos, fornecedoras de insumos para o setor, entidades empresariais, órgãos de governo como GECIV/RJ, ABDI, BNDES e outros

• SENAI: Instituto (Centro) SENAI de Biotecnologia

• Fóruns, Simpósios e Workshops específicos: – CMC Strategy Forum Latin America 2014 pelo grupo CASSS, Agosto,

2014– Workshop em Boas Práticas de Fabricação de Insumos e Medicamentos

Biológicos 22-23 Setembro, 2014

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OBRIGADA!Priscila Scheinberg

(11) [email protected]

Agradecimentos: Orygen Biotecnologia

• Andrew Simpson• Otavia Caballero

GrupoFarmaBrasil• Marcelo Quintão