Dificuldades dos participantes 2013
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COMPETÊNCIA EM COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL ESCRITA
Transcript of Dificuldades dos participantes 2013
COMPETÊNCIA
EM COMUNICAÇÃO
ORGANIZACIONAL ESCRITA
RESULTADO DA CONSULTA
AOS PARTICIPANTES DO
TREINAMENTO AVANÇADO
NO INÍCIO DE CADA SESSÃO DE
TREINAMENTO PEDIU-SE AOS
PARTICIPANTES QUE ANOTASSEM
A PRINCIPAL DIFICULDADE
COM A COMUNICAÇÃO ESCRITA.
OS RESULTADOS* AJUDAM A
ENTENDER O QUE REALMENTE
ACONTECE NA PRÁTICA DA
COMUNICAÇÃO ESCRITA.*As respostas sobre as principais dificuldades
foram organizadas segundo suas afinidades temáticas.
COMPETÊNCIA EM COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL ESCRITA©
● Nunca estou certo de que a
recepção
será favorável ou se gerará
dúvidas.
● Fico em dúvida se a
mensagem
é clara ou obscura.
COMPETÊNCIA EM COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL ESCRITA©
● Não tenho certeza se o
resultado
será positivo ou negativo.
● Não sei dar aos assuntos o
tratamento adequado para as
expectativas do leitor.
COMPETÊNCIA EM COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL ESCRITA©
● Tenho dificuldade em
desenvolver
minhas idéias.
● Tenho dificuldade em
organizar
a informação de modo a ser
claro
para o leitor.
COMPETÊNCIA EM COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL ESCRITA©
● Sinto falta de objetividade no
meu
texto.
● Acho impossível dar
sequência
adequada às minhas idéias.
COMPETÊNCIA EM COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL ESCRITA©
● Tenho dificuldade em achar as palavras certas para dizer o que quero.
● Acho difícil saber qual o tamanho bom para as minhas sentenças e parágrafos.
COMPETÊNCIA EM COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL ESCRITA©
● Não sei se o que eu escrevi
traduz
exatamente o que eu queria
dizer.
● Não sei iniciar e desenvolver
um
texto. Não me sinto seguro.
Em resumo: quem comunica por
escrito apresenta dificuldades em
planejar a comunicaçãoplanejar a comunicação
parametrizar a construção do textoparametrizar a construção do texto
redigir sob medida para o Leitor
...o que, talvez, possa explicar
porquê a Comunicação Escrita nas
empresas é uma atividade de se
copiar textos já existentes mais do
que produzir textos pessoais,
que evidenciem a verdadeira
competência
em comunicar por escrito.
E que evidenciam, que a Comunicação
Organizacional Escrita é uma
competência para a qual ninguém foi
adequadamente preparado. Afinal,
quem sabe em qual curso de formação
superior ela é ou foi ensinada?
A Redação e a Escrita Comercial,
ainda usadas, serão suficientes?
Penso que não!
Para informaçõessobre o Treinamento Avançado
em Comunicação Organizacional Escrita:
OMN Consultoria
