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GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSOSECRETARIA DE ESTADO DE FAZENDA
Evento:
SEMINÁRIO “EXCELÊNCIA EM GESTÃO PÚBLICA”
23/08/2006
VALORES DA SEFAZ
• Respeito:
• Qualidade:Desempenhar as atividades institucionais, com presteza, eficiência e eficácia, visando a satisfação plena dos cidadãos matogrossenses.
• Transparência:Garantir a participação política e a fiscalização das ações do governo para a sociedade.
• Honestidade:Respeitar a "coisa pública" e o cidadão, aplicando e regulando o uso dos recursos financeiros e institucionais do Estado, com transparência e probidade.
• Ética:
Tratar com dignidade os servidores, colaboradores, parceiros e clientes fazendários, respeitando os seus direitos.
• Parceria:Ter uma conduta moral agindo dentro dos princípios legais.
Valorizar ações de interesse comum, unindo esforços para redução dos custos e melhoria dos serviços fazendários.
PROGRAMA DE QUALIDADE NA SEFAZA partir de setembro 1997 Início movimento pela Qualidade
Programa “QUALIFAZ”
A partir de 2001 Adoção da metodologia preconizada pelo Programa da Qualidade no Serviço Público – PQSP (Ministério Planejamento, Orçamento e Gestão)
A partir de fevereiro 2005 O Programa PQSP passa a chamar Programa Nacional de Gestão Pública e Desburocratização – GESPÚBLICA (Ministério Planejamento, Orçamento e Gestão)
A partir de julho 2005 SEFAZ (Secretaria Adjunta de Gestão), assume a Coordenação Geral e Executiva, como âncora estadual, do Programa GESPÚBLICA
AÇÕES DO GESPÚBLICA – MATO GROSSO, EM DESTAQUE
• Órgãos adesos ao Programa 07;
• Órgãos pré adesos ao Programa 10;
• Parceria com Escola de Governo (apoio logístico na capacitação dos consultores e Órgãos adesos);
• Parceria com Tribunal de Contas Estadual – TCE (sensibilização dos jurisdicionados (todos Órgãos, Prefeituras, Fundações, etc, que prestam conta ao TCE), para adesão ao GESPÚBLICA;
• Formação continuada dos consultores voluntários;
• Institucionalização do Prêmio Reconhecimento de Excelência em Gestão Pública MT (Decreto Estadual 7.213 de 13/03/2006).
NOSSO PROPÓSITO:CAMINHO CONTÍNUO À EXCELÊNCIA DA GESTÃO
“Não se gerencia o que não se mede, não se mede o que não se
define, não se define o que não se entende, não há sucesso no que não
se gerencia”.
William Edwards Deming
“EXCELÊNCIA EM GESTÃO PÚBLICA”
Palestrante: Haley Maria de Sousa Almeida
Resultados do Programa GESPÚBLICA na SEFAZ
AVALIAÇÃO DA GESTÃO SEFAZ 2005
Resultado da Auto-Avaliação 2005 = 240 pontos
240 pontos representam o reconhecimento de Gestão NÍVEL 2, com a seguinte qualificação:
“Práticas de Gestão nos primeiros estágios de desenvolvimento e implementação, mas há lacunas
significativas na aplicação da maioria delas. Começam a aparecer alguns resultados decorrentes
da aplicação das práticas implementadas, com algumas tendências favoráveis”.
COMPROMISSO – AUTO AVALIAÇÃO GESTÃO 2005:
• Implementação do Plano de Melhoria da Gestão:
- Oportunidades de Melhorias que serão implementadas em 2006.
CAMINHO PARA MELHORIA CONTÍNUA DA GESTÃO
• Está sinalizado:
- Atendendo as necessidades explicitadas na Pesquisa de Satisfação Cliente SEFAZ 2005;
- Implementando as Oportunidade de Melhorias apontadas na Auto-Avaliação 2005;
- Direcionando as práticas de nossa Gestão, focadas nos fundamentos e critérios do Modelo de Excelência da Gestão Pública.