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Chico Brasileiro Nanci65Prefeito Vice

COLIGAÇÃO FOZ UNIDA E FORTE (PCdoB, PDT, PT, PMDB, PHS, PP,PR, PPS, PTN, PSD, PPL e PTB)

Você se sente representado? Poncio é a voz do servidor na Câmara Municipal

Servidores públicos

elegem

É inadmissível que o servidor municipal não se preocupe em ter um representante na Câmara Municipal, são mais de seis mil servidores que precisam de alguém que conheça a nossa realidade. São inúmeras defasagens, nos vencimentos, nos planos de carreira, que só alguém que é servidor, que está ligado a representação da classe, que tenha preparo e conhecimento técnico, estará a altura de representar a mais diferentes funções e cargos dos nossos servidores. O nome é Marcos Poncio, servidor público há mais de 16 anos, advogado, sindicalista há muitos anos e, diretor jurídico do nosso Sismufi. O trabalho de sucesso no Departamento Jurídico, comandado por Marcos Poncio tornou-se referência no atendimento sindical. Por estar tão próximo aos trabalhadores, o candidato ficou conhecendo as principais necessidades dos servidores municipais. Consciente de que é capaz de influenciar em decisões que beneficiem a todos, Marcos Poncio é o Representante do Servidor na Câmara dos Vereadores em 2013.Não se engane, cuidado servidor, agora muitos vão nos procurar dizendo que conhecem nossas necessidades, sabem da nossa importância, alguns vão dizer que até mesmo já fizeram muito por nós, porém, servidor deve votar em servidor, mas não pode ser em qualquer um. Deve ser em alguém com conhecimento técnico, com uma vasta experiência, mas principalmente, que esteja ligado ao nosso sindicato, pois só assim verdadeiramente estará comprometido conosco. Marcos Poncio será o representante do servidor pela primeira vez com voz e voto na Câmara Municipal.

Qualificação para representar a comunidadeComo vereador Marcos Poncio sabe que será "por excelência, o representante do servidor", seu interesse pelo servidor já foi reconhecido pelo seu desempenho no Departamento Jurídico do Sismufi. Suas propostas estão baseadas nas apreciações dos servidores. Muitos procedimentos, avanços e melhorias foram conquistados, porém nosso objetivo ainda não foi alcançado por completo. Há muitos servidores que precisam ser valorizados, como vereador e com o poder político nas mãos, Marcos Poncio e a representação sindical trabalharão alinhadas em busca das necessidades que precisam ser corrigidas na vida funcional do servidor. Marcos Poncio está extremamente qualificado e preparado para defender o servidor público e se coloca à disposição para representar com segurança e transparência o seu voto. A vida é sua, o voto e a decisão são seus, porém os reflexos de sua decisão também lhe alcançarão. A sociedade organizada em todos os segmentos elegem seus representantes, por que nós também não seguimos esse bom exemplo? Vamos permanecer desunidos? E sofre as consequências?

65767Marcos Poncio

PCdoB

www.marcosponcio.com.br - www.facebook.com/marcosponcio2012COLIGAÇÃO FOZ UNIDA E FORTE (PCdoB, PDT, PT, PMDB, PHS, PP,PR, PPS, PTN, PSD, PPL e PTB)

2013 a 2016 será nossa vezNós, servidores sabemos que nos últimos anos sete anos a administração pública deflagrou uma série de trabalhos e prioridades reestruturando o município, onde atingiram as mais diversas regiões de nossa cidade. Foram grandes obras, necessárias para nosso município, Marcos Poncio e Chico Brasileiro são servidores, um como prefeito e outro como vereador pretendem fazer uma gestão voltada, principalmente, para a valorização do servidor, ao votar em Marcos Poncio, o servidor terá um vereador trabalhando em seu favor. Os investimentos mais pesados foram feitos, a partir de 2013, você servidor será nossa prioridade, as ações serão voltadas para nós, seu voto, seu apoio é fundamental para que este sonho seja realidade.Fortalecimento do SismufiA principal missão do Sismufi é lutar para que o direito do servidor municipal seja respeitado. Em maio de 2011, quando Marcos Poncio tomou posse como Diretor Jurídico ao lado da Diretoria Executiva, o primeiro passo foi buscar o fortalecimento do sindicato que estava totalmente defasado. Ao assumir o Sismufi haviam 1.120 filiados e após um ano de trabalho o número passou para 1.800 servidores que vieram aderir ao sindicato. Com o aumento de seus filiados a credibilidade da instituição ganhou nova proporção. Tornou-se um sindicato grande e poderoso em suas ações. Sob o comando de Marcos Poncio, o departamento jurídico tornou-se referência no atendimento sindical. Lutou por melhores salários para os servidoresDurante o trabalho no Sismufi o candidato Marcos Poncio sempre esteve lutando pelos servidores por melhores salários:- Em maio de 2011, foi feita uma negociação salarial com êxito acima dos índices oficiais, em 7,5%; - Em dezembro de 2011, com participação ativa na negociação com o Executivo, através de um Projeto de Lei alterou Planos de Carreiras de mais de 600 servidores, concedendo avanços salariais a curto, médio e longo prazo; - Em abril de 2012, foi conseguido elevar em negociação com o Executivo o reajuste do salário mínimo de R$ 746,00 pra R$ 870,00 para o serviço publico municipal. Mais de dois mil servidores foram beneficiados. Considerada a maior atuação sindical dos últimos 20 anos

do Sismufi. - Elevação do abono assiduidade de R$ 70,00 para R$ 100,00, um acréscimo de mais de 42%, medida com alcance até aos aposentados;- O Departamento Jurídico do Sismufi entrou com uma ação contra a Prefeitura para cobrar as perdas ocorridas em 2006 e 2009, o índice ultrapassa 18% . Plano de Carreira- Foram encaminhados vários Planos de Carreiras, que criaram funções de cargos que se encontravam em extinção a muito tempo, e aprovados nas mais variadas secretarias, com benefícios financeiros, psicólogicos e motivacionais. Foram beneficiados funcionários da Secretaria de Segurança, Administração, Obras e Educação.

Atuação importante na Guarda Municipal- Marcos Poncio atuou em defesa dos Guardas Municipais, buscando melhor funcionalidade da instituição. Como diretor jurídico do Sismufi teve fundamental importância na troca de comando da Guarda Municipal. Uma solicitação dos servidores e que exigia uma medida conciliadora e muita experiência para chegar ao consenso. - Sua atuação através do sindicato foi fundamental para que o Projeto de Lei 9/2012, que regulamentava a nova estrutura da Corregedoria, fosse retirado.- Defendeu a manutenção pelo armamento dos Guardas Municipais.- Defende a reformulação do plano de carreira da Guarda Municipal, valorizando tais servidores extremamente importantes para a segurança pública em nosso município.SaúdeComo Diretor do Jurídico do Sismufi juntamente com a diretoria, deu atenção especial, em mobilizações como dos agentes de endemias e agentes comunitário de saúde ( ACS e ACE) e também dos funcionários do Centro de Zoonoses em reivindicações para melhores salários e plano de carreira. Como vereador Marcos Poncio pretende buscar junto ao Executivo melhores salários e melhores condições de trabalho para os servidores da saúde.

Redução da Jornada de trabalho de 30 horasUm benefício que já foi garantido aos servidores de algumas cidades e que proporciona atendimento de qualidade à população. Entretanto, em Foz do Iguaçu, os servidores aguardam pela conquista.Chico Brasileiro, como prefeito e Marcos Poncio, como vereador pretendem implementar esta alteração na carga horária para 30 horas aos servidores que, segundo a Central Única de Trabalhadores e nas orientações da Organização Mundial de Saúde têm direito a essa jornada de trabalho: enfermagem, técnicos em saúde bucal e auxiliares dentários favorecendo o atendimento aos pacientes, usuários e trabalhadores. Marcos Poncio é defensor desta causa e firma o compromisso de continuar defendendo na Câmara dos Vereadores.

Euapoio

Marcos Poncio

Presidente do SismufiValter André

Outros procedimentos em defesa do servidor:- ação judicial requerendo a reposição salarial de maio de 2012 em parcela única de 5,1%;- equiparação salarial para educadoras infantis;- extensão de Licença Maternidade de 120 para 180horas;

- mais de 50 defesas administrativas em favor de servidores;- Mandado de Injunção objetivando o direito os servidores da área da saúde e segurança pública;- direito de aposentadoria com tempo de contribuição menor pela exposição ao risco à vida e à insalubridade;- busca em medida judicial pela incorporação da insalubridade para os agentes comunitários de saúde;- estudo para equiparação salarial entre os assistentes administrativos da Prefeitura com os da Câmara Municipal.

Critérios de escolha Em nossa vida somos criteriosos para escolher uma roupa, acessórios, um novo carro, um novo sapato, um novo relacionamento, uma nova cara para nossa casa ou apartamento, se na nossa vida privada somos rigorosos, por que na vida pública não agimos da mesma forma? Qual o critério você tem usado para escolher seu representante, ele é seu amigo, seu conhecido ou simplesmente escolheu sem critério algum, votou nele por votar?Talvez ao longo de sua vida você nunca foi chamado a fazer tal reflexão, a Câmara de Vereadores não é lugar para o melhor amigo, ou para o conhecido, é um lugar que exigirá um conhecimento técnico e um preparo de vida pública acima do normal, é preciso conhecer de leis, orçamento, entre outros, escolhendo alguém sem critérios o resultado será ineficaz, já pensou quem vai perder? Ou você ainda não sabe?

Pense, analise e seja um elemento de transformação com seu voto,

nos auxilie a resolver as questões de nossas vidas funcionais,

votando consciente isso ocorrerá, unidos somos fortes!

Eu sei das dificuldades enfrentadas para realizar umbom trabalho, por esse motivo eu apoio Marcos Poncio

pois ele sabe muito bem representar o trabalhador. ‘ReginaCruz - Presidente da CUT - PR’