CENTRO DE FORMAÇÃO Avcoa

Relatório Final Individual(reflexão final sobre a ACÇÃO de formação)

“Magalhães”

Oficina de FormaçãoDuração: 50 horas (25 presenciais + 25 de trabalho on-line +trabalho autónomo)De 29 de Outubro a 29 de de 2000Formador: Carlos Alberto Martins TavaresFormando(a):

Justificação da Acção (clarificação dos motivos que levaram a escolher e frequentar a acção)

Consecução dos Objectivos (com base nos objectivos delineados pelo formador e publicados na plataforma da disciplina, analisar até que ponto eles foram concretizados e as competências que daí resultaram enquanto profissional)

Adequação da Metodologia (com base na metodologia proposta, analisar até que ponto a metodologia adoptada para esta acção foi ao encontro das necessidades de formação dos formandos e se foi adequada ao contexto)

Duração da Acção e Cronograma (referir se a duração da acção e o cronograma estabelecido foi ao encontro das expectativas iniciais, se foi adequada ao programa da acção)

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Participação/Envolvimento/Aplicações práticas com os alunos (abordar os seus contributos na realização da acção e os produtos produzidos e as suas implicações na intervenção directa com os alunos, dar exemplos e/ou apresentar registos)

Participação nas sessões on-line (enunciar as actividades realizadas nestas sessões: participação em fóruns, chats, consulta de documentação, realização de trabalhos práticos e sua publicação no glossário, consulta de trabalhos realizados por colegas..)

(Des)Vantagens da utilização da plataforma Moodle(enunciar o seu parecer sobre a utilização da plataforma Moodle na disciplina)

Produtos Finais e sua implicação na prática docente(enunciar e elencar os trabalhos finais realizados e até que ponto eles terão implicação na prática docente, sua aplicabilidade em contexto educativo e sua adequação)

Avaliação Global (auto-avaliação do percurso efectuado enquanto formando; formando no grupo de trabalho e formando na relação com o formador, justificação dos produtos criados/experimentados na e com a acção)

Sugestões (com base nos objectivos delineados pelo formador, analisar até que ponto eles foram concretizados e as competências que daí resultaram enquanto profissional)

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Vale de Cambra, de de 2010

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(nome do formando)

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