Primeiro ponto a ser esclarecido - ergoltda.com.br 2014.pdf · • Furadeira manual sem impacto...
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Mesa Redonda:FERRAMENTAS PARA AVALIAÇÃO
ERGONÔMICAFERRAMENTAS PARA AVALIAÇÃO ERGONÔMICA DA REPETITIVIDADEHudson de Araújo Couto - MG
Primeiro ponto a ser esclarecido: o que se quer?
• Avaliação da exigência• Definição quanto à existência ou não do risco
ergonômico
CHECK-LIST DE AVALIAÇÃO DAS EXIGÊNCIAS ERGONÔMICAS EM
MEMBROS SUPERIORES
Autores: Hudson Couto e Remi AntonioColaboradores: Celso Perin e Rogério Rodrigues
Versão 2014
Item Descrição 1 Há sinais de tempo apertado para a realização do
trabalho?Não (0) Sim (1)
2 Há diversificação de movimentos durante o ciclo e essa diversificação ocupa mais que 30% do ciclo de trabalho?
Sim (0) Não (1)
3 A repetição das mesmas ações técnicas ocorre em intervalo menor que 30 segundos?
Não (0) Sim (1)
4 A atividade exige:( ) Força nítida das mãos e membros superiores (1)( ) Força de alta intensidade das mãos e membros superiores (2)
Não (0) Sim (1)(2)
(Somente se a força for nítida ou de alta intensidade- caso não o seja, passar adiante):O esforço observado é realizado mais que 8 vezes por minuto ou dura mais que 50% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
Check-List
Item Descrição 5 O trabalhador tem que mover carga (sustentando-a
totalmente) e o valor da multiplicação do peso da carga (em kg) x distância (em m) x número de vezes por hora (n) é maior que 125?É enquadrado numa das seguintes categorias:- Valor menor que 125 (0)- Valor maior que 125 em boa postura (1)- Valor maior que 125 em postura ruim (2)- Valor maior que 500 em boa postura (2)- Valor maior que 500 em postura ruim (3)
Não (0) Sim (1) Sim (2)Sim (3)
6 Há desvio postural nítido do punho ou do ombro? Não (0) Sim (1)(Somente se houver desvio postural nítido; caso não haja, passar adiante)O desvio postural observado dura mais que 25% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
Check-ListItem Descrição 7 Há algum esforço estático do tronco ou dos
membros superiores?Não (0) Sim (1)
8 Há utilização de alguma ferramenta manual de média vibração (por mais que 50% do ciclo) ou de alta ou altíssima vibração (por mais que 10% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
9 Fatores de carga mental – Assinalar Sim se houver algum dos fatores a seguir descritos:( ) Tempo apertado/ pressão de tempo( ) Operação crítica com alto impacto na qualidade ( ) Algum outro fator de carga mental bem evidente
Não (0) Sim (1)
10 Postura básicaO trabalhador tem flexibilidade na postura, podendo trabalhar sentado ou de pé, em postura flexível?
Sim (-1) Não (1)
Somatória questões de 1 a 10 :Exigência do Posto de Trabalho
Check-List
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Interpretação
Interpretação da Exigência do Posto de Trabalho – Somatória das Questões de 1 a 10
0 a 2 pontos Baixa exigência para membros superiores
3 a 5 pontos Média exigência para membros superiores
6 a 9 pontos Alta exigência para membros superiores
= >10 pontos Altíssima exigência para membros superiores
Orientações Técnicas
Sinais de Tempo Apertado:• Ciclos muito curtos (menos que 3 segundos)• Não ter tempo para o pesquisador• Olhar fixo na tarefa• Movimento aos arrancos• Falta de balanço do corpo e dos braços• Segurar a peça que está prestes a perder• Desvio do eixo do corpo• Tirar peça para trabalhar depois por não ter conseguido tempo• A linha se movimenta antes de o trabalhador terminar a tarefa• Posição de “largada”- de alerta, de sobressalto• Evidenciação de estoque a ser trabalhado (de forma
constante)• Dificuldade de conseguir tempo para ir ao banheiro
1 Há sinais de tempo apertado para a realização do trabalho?
Não (0) Sim (1)
Orientações Técnicas
Caracterização de força de alta intensidade:• Esforços feitos aos arrancos; • Mudança na expressão facial• Uso do tronco, ombros e outros grupamentos musculares
para viabilizar o esforço• Esforço sob a forma de pinça pulpar, pinça lateral ou pinça
palmar fazendo força• Utilização de equipamentos ou ferramentas inadequados ou
em mau estado de conservação • Posicionamento ruim ao ter que fazer o esforço
4 A atividade exige:( ) Força nítida das mãos e membros superiores (1)( ) Força de alta intensidade das mãos e membros superiores (2)
Não (0) Sim (1)(2)
Orientações Técnicas
5 O trabalhador tem que mover carga (sustentando-a totalmente) - Valor maior que 500 em boa postura (2)- Valor maior que 500 em postura ruim (3)
Não (0) Sim (1) Sim (2)Sim (3)
Caracterização de boa postura ao mover carga:- Movimenta o peso estando de pé, com a coluna na vertical e carga próxima ao corpoCaracterização de postura ruim ao mover carga:- Trabalhando sentado- Movimenta o peso em posição de pé, porém com postura forçada da coluna vertebralQuando o trabalhador arrasta uma carga, não a sustentando totalmente, não se deve pontuar este item, mas esse esforço deve ser considerado para pontuar nos itens 4 e 5.
Orientações Técnicas
Questão 7- Esforços estáticos a serem considerados:• ( ) Corpo mantido fora do eixo vertical- qualquer grau de desvio• ( ) Pescoço mantido inclinado ou torcido em desvio fixo• ( ) Pescoço mantido estendido ou fletido em desvio fixo• ( ) Sustentação de cargas com os membros superiores para
evitar que se movimentem• ( ) Sentado, tendo que utilizar contração dos músculos do
tronco para manter-se na posição• ( ) Atividade que requeira acuidade visual intensa para perto• ( ) Trabalho de alta precisão • ( ) Trabalho sentado em posto de trabalho informatizado em
condições medianas ou ruins• ( ) Braços mantidos acima do nível dos ombros• ( ) Braços suspensos, sem movimentação• ( ) Antebraços suspensos, sem movimentação
Orientações Técnicas- Questão 8
Equipamentos de média vibração
• Serra tico-tico• Serra de disco• Lixadeira• Politriz • Esmeril • Furadeira manual sem
impacto
Equipamentos de Alta ou Altíssima Vibração
• Perfuratriz de mineração• Compactador de solo• Parafusadeira com impacto• Furadeira de impacto• Desincrustadora• Torqueadeira de impulso• Torqueadeira angular• Motosserra• Martelete de rebitar• Torqueadeira de impacto• Martelete pneumático de
desmonte ou quebra de cimento ou asfalto
• Martelete pneumático de rebarbação de peças
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Como obter esta ferramenta:
Livro ERGONOMIA DO CORPO E DO CÉREBRO NO TRABALHO – Hudson Couto – p.202 a 205
http://ergoltda.com.br/downloads/Abril14/03.pdfCHECK-LIST DE AVALIAÇÃO DAS EXIGÊNCIAS ERGONÔMICAS EM
MEMBROS SUPERIORES
Versão 2014
Desossa da Coxa
Item Descrição 1 Há sinais de tempo apertado para a realização do
trabalho?Não (0) Sim (1)
2 Há diversificação de ações técnicas durante o ciclo e essa diversificação ocupa mais que 30% do ciclo de trabalho?
Sim (0) Não (1)
3 A repetição das mesmas ações técnicas ocorre em intervalo menor que 30 segundos?
Não (0) Sim (1)
4 A atividade exige:( ) Força nítida das mãos e membros superiores (1)( ) Força de alta intensidade das mãos e membros superiores (2)
Não (0) Sim (1)(2)
(Somente se a força for nítida ou de alta intensidade- caso não o seja, passar adiante):O esforço observado é realizado mais que 8 vezes por minuto ou dura mais que 50% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
2- Check-ListItem Descrição 5 O trabalhador tem que mover carga (sustentando-a
totalmente) e o valor da multiplicação do peso da carga (em kg) x distância (em m) x número de vezes por hora (n) é maior que 125?É enquadrado numa das seguintes categorias:- Valor menor que 125 (0)- Valor maior que 125 em boa postura (1)- Valor maior que 125 em postura ruim (2)- Valor maior que 500 em boa postura (2)- Valor maior que 500 em postura ruim (3)
Não (0) Sim (1) Sim (2)Sim (3)
6 Há desvio postural nítido do punho ou do ombro? Não (0) Sim (1)(Somente se houver desvio postural nítido; caso não haja, passar adiante)O desvio postural observado dura mais que 25% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
2- Check-List
Item Descrição 7 Há algum esforço estático do tronco ou dos
membros superiores?Não (0) Sim (1)
8 Há utilização de alguma ferramenta manual de média vibração (por mais que 50% do ciclo) ou de alta ou altíssima vibração (por mais que 10% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
9 Fatores de carga mental – Assinalar Sim se houver algum dos fatores a seguir descritos:(x ) Tempo apertado/ pressão de tempo( X) Operação crítica com alto impacto na qualidade ( ) Algum outro fator de carga mental bem evidente
Não (0) Sim (1)
10 Postura básicaO trabalhador tem flexibilidade na postura, podendo trabalhar sentado ou de pé, em postura flexível?
Sim (-1) Não (1)
Somatória questões de 1 a 10 :Exigência do Posto de Trabalho
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2- Check-List 3- InterpretaçãoInterpretação da Exigência do Posto de Trabalho – Somatória das Questões de 1 a 10
0 a 2 pontos Baixa exigência para membros superiores3 a 5 pontos Média exigência para membros superiores
6 a 9 pontos
6Alta exigência para membros superiores
= >10 pontos Altíssima exigência para membros superiores
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CHECK-LIST DE AVALIAÇÃO DAS EXIGÊNCIAS ERGONÔMICAS EM
MEMBROS SUPERIORES
Autores: Hudson Couto e Remi AntonioColaboradores: Celso Perin e Rogério Rodrigues
Versão 2014
Lixamento de Peças Fundidas
Item Descrição 1 Há sinais de tempo apertado para a realização do
trabalho?Não (0) Sim (1)
2 Há diversificação de ações técnicas durante o ciclo e essa diversificação ocupa mais que 30% do ciclo de trabalho?
Sim (0) Não (1)
3 A repetição das mesmas ações técnicas ocorre em intervalo menor que 30 segundos?
Não (0) Sim (1)
4 A atividade exige:( ) Força nítida das mãos e membros superiores (1)( ) Força de alta intensidade das mãos e membros superiores (2)
Não (0) Sim (2)
(Somente se a força for nítida ou de alta intensidade- caso não o seja, passar adiante):O esforço observado é realizado mais que 8 vezes por minuto ou dura mais que 50% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
2- Check-List
Item Descrição 5 O trabalhador tem que mover carga (sustentando-a
totalmente) e o valor da multiplicação do peso da carga (em kg) x distância (em m) x número de vezes por hora (n) é maior que 125?É enquadrado numa das seguintes categorias:- Valor menor que 125 (0)- Valor maior que 125 em boa postura (1)- Valor maior que 125 em postura ruim (2)- Valor maior que 500 em boa postura (2)- Valor maior que 500 em postura ruim (3)
Não (0) Sim (1) Sim (2)Sim (3)
6 Há desvio postural nítido do punho ou do ombro? Não (0) Sim (1)(Somente se houver desvio postural nítido; caso não haja, passar adiante)O desvio postural observado dura mais que 25% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
2- Check-ListItem Descrição 7 Há algum esforço estático do tronco ou dos
membros superiores?Não (0) Sim (1)
8 Há utilização de alguma ferramenta manual de média vibração (por mais que 50% do ciclo) ou de alta ou altíssima vibração (por mais que 10% do ciclo?
Não (0) Sim (1)
9 Fatores de carga mental – Assinalar Sim se houver algum dos fatores a seguir descritos:( ) Tempo apertado/ pressão de tempo( ) Operação crítica com alto impacto na qualidade (x ) Algum outro fator de carga mental bem evidente
Não (0) Sim(1)Ruído
10 Postura básicaO trabalhador tem flexibilidade na postura, podendo trabalhar sentado ou de pé, em postura flexível?
Sim (-1) Não (1)
Somatória questões de 1 a 10 :Exigência do Posto de Trabalho
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2- Check-List
3- Interpretação
Interpretação da Exigência do Posto de Trabalho – Somatória das Questões de 1 a 10
0 a 2 pontos Baixa exigência para membros superiores3 a 5 pontos Média exigência para membros superiores6 a 9 pontos Alta exigência para membros superiores= >10 pontos Altíssima exigência para membros superiores
Definição da Existência ou não de Risco Ergonômico
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CLASSIFICAÇÃO BÁSICA
• ATN – Ação Técnica Normal• IMP- Improvável, mas Possível• DDF- Desconforto, Dificuldade ou Fadiga• Risco• Alto Risco
CLASSIFICAÇÃO BÁSICA
• ATN – Ação Técnica Normal• IMP- Improvável, mas Possível• DDF- Desconforto, Dificuldade ou Fadiga• Risco• Alto Risco
CLASSIFICAÇÃO BÁSICA
• ATN – Ação Técnica Normal• IMP- Improvável, mas Possível• DDF- Desconforto, Dificuldade ou Fadiga• Risco• Alto Risco
CLASSIFICAÇÃO BÁSICA
• ATN – Ação Técnica Normal• IMP- Improvável, mas Possível• DDF- Desconforto, Dificuldade ou Fadiga• Risco• Alto Risco
CLASSIFICAÇÃO BÁSICA
• ATN – Ação Técnica Normal• IMP- Improvável, mas Possível• DDF- Desconforto, Dificuldade ou Fadiga• Risco• Alto Risco
CLASSIFICAÇÃO BÁSICA
• ATN – Ação Técnica Normal• IMP- Improvável, mas Possível• DDF- Desconforto, Dificuldade ou Fadiga• Risco• Alto Risco
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O Critério Quantitativo de Moore e Garg- 1995-EUA
• Índice de Sobrecarga para os Membros Superiores =
• FIT x FDE x FFE x FPMP x FRT x FDT
• FIT = fator intensidade do esforço• FDE = fator duração do esforço• FFE = fator frequência do esforço• FPMP= fator postura da mão e punho• FRT = fator ritmo do trabalho• FDT = fator duração do trabalho
MOORE, J.S., GARG, A. The strain index: a proposed method to analyse jobs for risk of distal upper extremity disorders. American Industrial HygieneAssociation Journal, v.56, p. 443-458, maio 1995.
Critério de Moore e Garg (1995)INTERPRETAÇÃO
< 3,0 - Baixo risco
+3,0 a 7,0 - Duvidoso
> 7,0 - RiscoQuanto maior que 7,0 tanto maior é o risco
O Critério da ACGIH para Avaliação das Exigências sobre Membros
Superiores
ACGIH, 2010 TLVs e BEIs, p.181 a 183, Cincinatti, EUA
Latko, W., Armstrong, T., Foulke, J., Herrin, G., Rabourn, R., Ulin, S. Development andevaluation of an observational method for assessing repetition in hand tasks. Am. Ind. Hyg. Assoc. J. 58(4):278-285, 1997.
www-personal.umich.edu/~tja
Linha cheia - TLVLinha pontilhada - AL (Nível de Ação), para a qual
as condições gerais de controle são recomendadas
HAL - Hand Activity Level
• 0 - Mão desocupada durante a maior parte do tempo- sem exercício regular
• 2- Pausas longas bem nítidas-ou movimentos bem lentos• 4- Movimentos ou esforços lentos ou de pouca variabilidade;
pequenas pausas freqüentes• 6- Movimentos ou esforços constantes; pausas infreqüentes• 8- Movimentos ou esforços rápidos e constantes; inexistência
de pausas regulares• 10- Movimentos constantes e rápidos; dificuldade de manter
o ritmo ou exigência contínua
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Pico de Força
• Escala de 0 a 10• 0 a 100% da força daquela população • Como determinar: observador experiente,
Escala de Borg, dinamômetro, eletromiógrafo, modelo biomecânico
• Força necessária para o trabalho/capacidade de força da população para aquela atividade.
A PLIC AR O M ÉTOD O TOR-TOMna modalidade MONOTASK
TOR - TOM = ou < 0 e TOM >85: ATNTOR - TOM = ou < 0 e TOM < 85: IM P
TOR - TOM >0 a =<5: DD FTOR - TOM > 5 a 15: RISCO
TOR-TOM > 15: ALTO RISCO(ou OUTRO CR ITÉRIO CIENTÍFICO)
-Fazer Cronometragem de Dia Típico ident if icando a intensidade,a duração
a frequência e a taxa de ocupação das exigências.- Fazer a média ponderada das exigências ou usar o
MÉTODO TOR-TOM na função multitask
SimÉ at ividade monotask com exigência repetitivaapenas das mãos e braços?
VARIAÇÃO SIGNIFICATIVA
DE ATIVIDADES NA JORN ADA
POUCA VARIAÇÃO DE ATIVIDADES NA JORNADA
É possível terparâmetros
do trabalho?
Não Sim
TRABALHO PARAMETRIZÁVEL
quanto a repetitividade , esforços do tronco,
dispêndio energético , calor ,fr io, vibração,
carga mental e out ros
Não
17 Fatores determinam a Taxa de Ocupação Máxima
• Repetição de movimentos
• Força com as mãos • Levantamento e
carregamento de pesos• Desvios posturais• Esforços estáticos• Carga mental• Posição base
17 Fatores determinam a Taxa de Ocupação Máxima
• Repetição de movimentos• Força com as mãos • Levantamento e
carregamento de pesos• Desvios posturais• Esforços estáticos• Carga mental• Posição base
• Alto dispêndio energético• Calor• Frio• Vibração de corpo inteiro• Vibração manual• Ruído• Iluminação deficiente• Roupas constritivas• Aerodispersoides• Espaços confinados
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17 Fatores determinam a Taxa de Ocupação Máxima
• Repetição de movimentos• Força com as mãos • Levantamento e
carregamento de pesos• Desvios posturais• Esforços estáticos• Carga mental• Posição base
• Alto dispêndio energético• Calor• Frio• Vibração de corpo inteiro• Vibração manual• Ruído• Iluminação deficiente• Roupas constritivas• Aerodispersoides• Espaços confinados
Interpretação do TOR-TOM
TOR - TOM = ou < 0 e TOM >85: ATNTOR - TOM = ou < 0 e TOM <85: IMPTOR - TOM >0 a =<5: DDFTOR - TOM > 5 a 15: RISCOTOR-TOM > 15: ALTO RISCO
Há risco ergonômico na desossa da coxa?• Taxa de ocupação máxima: 75%• Taxa de ocupação real:
– Jornada: 480 minutos– Menos Almoço: 30 min– Banheiro: 10 min x 2 vezes= 20 min– Ginástica laboral: 5 min x 2 vezes= 10 min– Paramentação: 5 min x 4 vezes= 20 min– Tempo real na atividade: 400 min ou 83,4%
• TOR menos TOM = + 8,4% ou RISCO ERGONÔMICO• Instituídos 2 períodos de TRF 15 min = 30 min• Tempo real na atividade: 370 min ou 77,1%• TOR menos TOM= + 2,1% ou DDF
Há risco ergonômico na desossa da coxa?• Taxa de ocupação máxima: 75%• Taxa de ocupação real:
– Jornada: 480 minutos– Menos Almoço: 30 min– Banheiro: 10 min x 2 vezes= 20 min– Ginástica laboral: 5 min x 2 vezes= 10 min– Paramentação: 5 min x 4 vezes= 20 min– Tempo real na atividade: 400 min ou 83,4%
• TOR menos TOM = + 8,4% ou RISCO ERGONÔMICO• Instituídos 2 períodos de TRF 15 min = 30 min• Tempo real na atividade: 370 min ou 77,1%• TOR menos TOM= + 2,1% ou DDF
Há risco ergonômico no lixamento de fundidos?
• Taxa de ocupação máxima: 66%• Taxa de ocupação real:
– Jornada: 480 minutos– Menos Almoço: 30 min– Banheiro: 10 min x 2 vezes= 20 min– DDS: 10 min min– Tempo real na atividade: 420 min ou 87,5%
• TOR menos TOM = + 21,5 ou RISCO ERGONÔMICO
As exigências analisadas pelo Método TOR-TOM
• Fatores biomecânicos de sobrecarga para membros superiores
• Fatores biomecânicos de sobrecarga para coluna vertebral• Carga física (exigência metabólica do trabalho)• Carga mental• Calor• Frio• Vibração de corpo inteiro• Vibração segmentar• Posturas de trabalho e posições forçadas
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Teste Quantitativo de Fadiga (N=256)Atividade N % TOR
(%)TOM (%)
TOR menosTOM
Ausên. fadiga
Mode-rada
Intensa
A-Maç.Man 33 100% 85,4 83 +2,4 84,8 15,2 0B-Maç.Aut 9 75% 85,4 83 +2,4 55 33 11C-Capacit. 37 100% 78,4 85 -6,6 67,6 29,7 2,7D-Fil.1 22 88% 85,4 78 +7,4 45,4 31,8 22,7E-Fil.2 19 76% 85,4 80 +5,4 47,3 36,8 15,7F-Fil.3 22 88% 85,4 80 +5,4 59 31,8 9,1G-Solda 21 84% 83,4 87 -3,6 76,2 19 4,8H-Conect 22 88% 85,4 80 +5,4 45,4 40,9 13,6I-Cont.Final 25 100% 83,4 81 +2,4 60 24 16J-Desp.Coco 46 24,2% 89,8 69,3 +20,5 41,3 30,3 28,3
Teste Quantitativo de Fadiga
• Correlação entre TOR-TOM e ausência de fadiga: r de Pearson= - 0,70 p< 0,05
-20
0
20
40
60
80
100
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Porcentagemde trabalhado-res em Ausência deFadiga (%)
(TOR - TOM)
Gráfico 1 - Relação entre o valor de (TOR - TOM) e a porcentagem de trabalhadores em AUSÊNCIA DE FADIGA
y = -1,5866x + 64,134R² = 0,4835
r de Pearson= - 0,70p< 0,05
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
-10 -5 0 5 10 15 20
Inci
dênc
ia d
e AU
SÊN
CIA
DE F
ADIG
A
Valor de (TOR - TOM)
Gráfico 2 - Correlação entre o valor do (TOR - TOM) e a incidência de AUSÊNCIA DE FADIGA (N: 256)
Teste Quantitativo de Fadiga
• Correlação entre TOR-TOM e ausência de fadiga: r de Pearson= -0,67 p< 0,05
• Correlação entre TOR-TOM e existência de fadiga intensa: r de Pearson: + 0,83– Valor crítico para 0,01= 0,76 p< 0,01
-10
-5
0
5
10
15
20
25
30
35
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Incidência de alto nível de fadiga (%)N: 256
(TOR - TOM)
Gráfico 3- Paralelismo entre o valor de (TOR - TOM) e a incidência de alto nível de fadiga durante a jornada
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y = 1,1638x + 8,0376R² = 0,6908
R Pearson= 0,83p< 0,01
0
5
10
15
20
25
30
-10 -5 0 5 10 15 20
Inci
dênc
ia d
e FA
DIG
A IN
TEN
SA
Valor de (TOR - TOM)
Gráfico 4 - Correlação entre o valor de (TOR - TOM) e a incidência de FADIGA INTENSA N: 256
Série1
Linear (Série1)
-Fazer Cronometragem de Dia Típico identificando a intensidade,a duração
a frequência e a taxa de ocupaç ão das exigências.- Fazer a média ponderada das exigências ou usar o
MÉTODO TOR-TOM na funç ão mult itask
CALCULAR O RISCO RELATIVO Se RR > 1,30 e IC>9 5%: RISCOSim
VARIAÇÃO SIGNIFICATIVA
DE ATIV IDADES NA JORNADA
POUCA VARIAÇÃO DE ATIVIDADES NA JORNADA
Há da dos epidemiológicosque permitam a comparação destaatividade com outras diferentes?
É possível terparâ metros
do trabalho?
TRABALHO NÃOPARAMETR IZÁVEL
Não Sim
Sim
TRABALHO PARAMETRIZÁVEL
quanto a rep eti tividade, esforços do t ronco,
d isp êndio ene rgétic o, calor, frio, vibração,
carga mental e ou tros
Risco Relativo Exemplos de sua Aplicação na Avaliação de Risco Ergonômico
Risco Relativo= Taxa Incidência entre Expostos/ TI Não Expostos
CATEGORIAS ANALISADAS
FENÔMENO PESQUISADOENCONTRADO (+)
FENÔMENO PESQUISADONÃO ENCONTRADO (-)
N % N %Atividade ou setor suspeito
x w
Atividade ou setor controle
y z
Risco Relativo = x/y-Se RR >1,3 : Fator de Risco? (ver IC)-Se RR >2,0 : Provável causalidade-Ver demais critérios de Bradford e Hill
Risco Relativo –Exemplos de sua Aplicação na Avaliação de Risco Ergonômico
Módulo Mecanizado versus
Célula de Produção de Celulose
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Risco Relativo para LombalgiasUm exemplo de aplicação prática
Módulo Mecanizado versus
Célula de Produção de Celulose
Seria o trabalho no Módulo Mecanizado mais predisponente para lombalgias?
Tabela 2-Afastamentos por CID M- patologia osteomuscular(base: últimos 3 anos)
CATEGORIAS ANALISADAS
TIVERAM AFASTAMENTO DO TRABALHO
NÃO TIVERAM AFASTAMENTO DO
TRABALHON % N %
Operadores do Setor MMN: 135
35 26% 100 74%
Operadores do Setor PCN: 137
34 25% 103 75%
Risco relativo: 26/25= 1,04 ou 4 % maior
Quiquadrado: 0,044 Valor crítico para 0,05: 3,84
Risco Relativo
Um exemplo de Risco Relativo em Membros Superiores
Epidemiologia
ÁREA E DEMAIS ÁREAS DA
EMPRESAEFETIVO AFASTADOS % EFETIVO AFASTADOS %
378 19 5,02 1.154 17 1,47
Risco relativo: 5,02/1,47 ou 3,41
Trabalhar na área E aumenta a possibilidade de afastamento previdenciário por CID M em 241%
FLUXOGRAMA BÁSICO PARA DETERMINAÇÃO DO RISCO ERGONÔMICO-9
Não
Trabalhadore s idosos e mulheresdesenvolve m a atividade sem
dificuldade ?
IMP - IM PROVÁVEL, MAS POSSÍVEL
ou DDF-DESCONFORTO,DIFICULDADE E FADIGA
Sim
Sim
Não
Não
O trabalhador poderegular o seu ritmo?
Não
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FLUXOGRAMA BÁSICO PARA DETERMINAÇÃO DO RISCO ERGONÔMICO-10
Não
EXIGÊNCIA SEM RISCO ERGONÔMICO
- AÇÃO TÉCNICA NORMAL (ATN)-IMPROVÁVEL, MAS POSSÍVEL (IMP)
- DESCONFORTO, DIFICULDADE OU FADIGA(DDF)
1-Detalhar a exigência2-Consultar o QUADRO DE CLASSIFICAÇÃO
DO RISCO ERGONÔMICO3-Classificar a exigência
EXIGÊNCIA COM RISCO ERGONÔMICO RISCO (R) ou ALTO RISCO (AR)
SimO trabalhador poderegular o seu ritmo?
Não
http://ergoltda.com.br/downloads/ndocs/Quadro_Classific_Risco_Ergo.pdf
PARTES DO CORPO
Ação técnica normal
(A)
Improvável, mas
possível(B)
Situações de desconforto, dificuldade e
fadiga(C)
Risco(D)
Alto risco(E)
REF
1-Olhos1.1- Visão longe/perto
1-Visão para longe alternada com visão para perto e vice-versa
1-Manutenção de fixação visual para perto, com pausas bem definidas ou com atividades de descanso rotineiras
1- Trabalho com fixação visual em tela de computador em ambiente com ar condicionado, fazendo uso de lentes de contato 2- Trabalhar mais que 6 horas por dia em posto de trabalho informatizado, sem pausas regulares ou sem possibilidade de mecanismos de regulação
1-Fixação visual com peça em movimento2- Empenho visual prolongado em detalhes exibidos pelo monitor de vídeo, sem pausas regulares3- Monitor de vídeo apresentando tremores na tela4- Empenho visual prolongado em ações técnicas de precisão feitas próximo dos olhos, sem pausas regulares
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QUADRO DE CLASSIFICAÇÃO DAS DIVERSAS ATIVIDADES QUANTO AO RISCO ERGONÔMICO
7.4-Repetição de movimentos das mãos
1-Repetição do mesmo movimento menos que 1.000 vezes por turno; ouciclos >=30 segundos
1-Repetição do mesmo movimento de 1.000 a 3.000 vezes por turno, com rodízio eficiente ou pausas
1-Repetição do mesmo movimento de 1.000 a 3.000 vezes por turno
1-Repetição do mesmo movimento de 1.000 a 3.000 vezes por turno, com força ou desvio postural, 2-Repetição do mesmo movimento entre 3.000 e 9.000 vezes por turno; ou ciclos entre 3 e 9 segundos
1-Repetição do mesmo movimento mais que 3.000 vezes por turno, exercendo força ou em desvio postural2-Repetição do mesmo movimento mais que 9.000 vezes por turno; ou ciclos < 3 segundos
2023
PARTES DO CORPO
Ação técnica normal
(A)
Improvável, mas possível
(B)
Situações de desconforto, dificuldade e
fadiga(C)
Risco(D)
Alto risco(E)
REF
Mitos e Fatos em Relação ao Risco Ergonômico
• Trabalho com esforço físico intenso é de risco• A repetição de um mesmo padrão de movimento se
constitui em risco ergonômico• Trabalhos em ciclos menores que 30 segundos são de
alto risco ergonômico• Mas quanto mais curto for o ciclo, maior é a chance de
haver risco ergonômico• Mas, para haver risco, tem que haver movimentos• Em muitas situações, o gerenciamento do processo
produtivo pode gerar um risco ergonômico; como pode anular uma situação de risco
Mitos e Fatos em Relação ao Risco Ergonômico
• O trabalho em escritório é de risco ergonômico? Ou há risco ergonômico no trabalho em escritório?
• Ou: Não há risco ergonômico no trabalho de escritório?
• A carga mental se constitui em risco ergonômico?• Pode-se afirmar o risco ergonômico por atividade
produtiva? (por exemplo, Call center? Frigorífico?)
• Posso fazer a definição do risco com base em check-list?