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http://www.sustentabilidade.philips.com.br/responsabilidade- social/projeto-doe-vida.htm Atualmente as empresas entendem que o papel social das empresas já não é mais gerar emprego e pagar impostos corretamente. Percebeu uma clara mudança evolutiva no papel social e cada vez mais as grandes corporações estão agregando novos valores às suas atividades. As empresas têm uma responsabilidade maior e mais ampla perante as comunidades em que atuam. Dessa forma A Philips já vem pensando e agindo assim desde de 1994, quando deu início a um projeto ambiental denominado Ecovision. Com esse projeto contribui para a melhoria da qualidade de vida das pessoas, mas também das comunidades onde atua, estimulando seus funcionários e familiares a se envolverem em ações sociais e contribuindo para a diminuição do impacto das injustiças sociais. A partir de 2000, quando se criou o Comitê de Responsabilidade Social, a Philips optou por apoiar programas em educação, saúde e meio ambiente porque percebeu a oportunidade de participar e contribuir para o bem coletivo, já que a educação é um componente essencial para o desenvolvimento de um país, e para uma melhor distribuição de renda.A partir daí, surgiu a necessidade de estruturar um projeto que abrangesse todas as áreas na quais a empresa já atuava, de modo a ordenar e abrigar todos os projetos que vinham sendo realizados, porém de uma forma mais bem estruturada e com um objetivo bem definido.Todas as ações e projetos inicialmente eram lançados para o público interno da Philips, conforme a sua aceitação e adesão o projeto começava a ser pensado para o público externo. Em 2000 a Philips montou seu primeiro grupo de trabalho para discutir a forma de elaboração de um programa completo de Responsabilidade Social. Este grupo logo depois passou a se chamar Comitê de Responsabilidade Social com o objetivo de estruturar as ações, contemplando sempre as áreas de meio ambiente, saúde e educação. Os projetos de responsabilidade social de uma empresa jamais solucionarão todos os problemas sociais de um país, mas sua contribuição apresenta bons resultados. Projetos atuais O projeto Doe Vida é um dos projetos que a Philips implementou em 2001. Neste programa a empresa não apenas recruta ,mas treina voluntários entre seus funcionários para promover dinâmicas, com foco na prevenção de doenças sexualmente transmissíveis e gravidez a estudantes do ensino médio de escolas públicas.

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http://www.sustentabilidade.philips.com.br/responsabilidade-social/projeto-doe-vida.htm

Atualmente as empresas entendem que o papel social das empresas j no mais gerar emprego e pagar impostos corretamente. Percebeu uma clara mudana evolutiva no papel social e cada vez mais as grandes corporaes esto agregando novos valores s suas atividades. As empresas tm uma responsabilidade maior e mais ampla perante as comunidades em que atuam. Dessa forma A Philips j vem pensando e agindo assim desde de 1994, quando deu incio a um projeto ambiental denominado Ecovision. Com esse projeto contribui para a melhoria da qualidade de vida das pessoas, mas tambm das comunidades onde atua, estimulando seus funcionrios e familiares a se envolverem em aes sociais e contribuindo para a diminuio do impacto das injustias sociais. A partir de 2000, quando se criou o Comit de Responsabilidade Social, a Philips optou por apoiar programas em educao, sade e meio ambiente porque percebeu a oportunidade de participar e contribuir para o bem coletivo, j que a educao um componente essencial para o desenvolvimento de um pas, e para uma melhor distribuio de renda.A partir da, surgiu a necessidade de estruturar um projeto que abrangesse todas as reas na quais a empresa j atuava, de modo a ordenar e abrigar todos os projetos que vinham sendo realizados, porm de uma forma mais bem estruturada e com um objetivo bem definido.Todas as aes e projetos inicialmente eram lanados para o pblico interno da Philips, conforme a sua aceitao e adeso o projeto comeava a ser pensado para o pblico externo. Em 2000 a Philips montou seu primeiro grupo de trabalho para discutir a forma de elaborao de um programa completo de Responsabilidade Social. Este grupo logo depois passou a se chamar Comit de Responsabilidade Social com o objetivo de estruturar as aes, contemplando sempre as reas de meio ambiente, sade e educao.Os projetos de responsabilidade social de uma empresa jamais solucionaro todos os problemas sociais de um pas, mas sua contribuio apresenta bons resultados.

Projetos atuais

O projeto Doe Vida um dos projetos que a Philips implementou em 2001. Neste programa a empresa no apenas recruta ,mas treina voluntrios entre seus funcionrios para promover dinmicas, com foco na preveno de doenas sexualmente transmissveis e gravidez a estudantes do ensino mdio de escolas pblicas.Aprendendo com a Natureza mais um projeto que tem como objetivo levar a discusso sobre meio ambiente a escolas pblicas alm de incentivar e despertar a curiosidade na criana a apreciar e preservar o meio ambiente. Com este programa a empresa busca despertar a conscincia ambiental em estudantes de ensino fundamental de 7 a 10 anos, chamando a ateno para as caractersticas ambientais de suas regies geogrficas.O programa consiste na promoo de atividades com os alunos em escolas de So Paulo, Manaus, Varginha, Recife e Mau.O Kit Aprendendo com a Natureza, utilizado no projeto em 2002, ganhou o prmio Top Social. Faz parte do kit uma mquina fotogrfica que os professores utilizam para realizar as atividades de estudo do meio e para registrar as pesquisas sobre biodiversidade. No Aprendendo com a Natureza, o total de escolas beneficiadas foi de 14.675 no ano de 2001. J os Guias Philips e Folhetos de Parques Nacionais atingiram 60 mil pessoas, com uma tiragem de 20 mil exemplares.

http://ecoviagem.uol.com.br/noticias/social/responsabilidade-e-acoes-socio-ambientais/philips-investe-em-responsabilidade-social-e-na-acao-voluntaria-2592.asp