RESISTÊNCIA COM A BASEver nosso salário ser achatado mais uma vez teremos que ir à luta! Pelo...
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SE DEPENDER DA ECT, TRABALHADORES TERÃO PERDA SALARIAL AO INVÉS DE REAJUSTE Se depender da Empresa, os trabalhadores(as) ecetistas terão perda salarial ao invés de reajuste em 2012. Foi isso que a direção dos Correios teve a coragem da informar a FENTECT no último dia 2 de agosto. Pela proposta da Empresa, o reajuste salarial será de apenas 3%. Com a migalha oferecida, a ECT irá diminuir, ao invés de aumentar, nossos salários. Só a inflação deste ano será maior do que 5%, impondo assim mais 2% de perda salarial aos 33% que os trabalhadores(as) carregam há mais de 10 anos. CHEGA DE ILUSÃO! Na propaganda, a ECT diz valorizar o traba- lhador(a). Mas, na prática, impõe reajustes humi-lhantes, como os R$0,75 do vale-alimentação . Que tipo de valorização é essa em que o salário é rebaixado e os benefícios sobem só alguns centavos? Vamos à luta! R$0,75 NÃO DÁ NEM PARA O CAFEZINHO! A proposta da ECT deixa claro que não obteremos qualquer avanço apenas por bondade da Empresa. Se não quisermos ver nosso salário ser achatado mais uma vez teremos que ir à luta! Pelo calendário nacional, o SINTCOM/PR tem o dever de convocar uma assembleia para avaliação dessa proposta até o dia 14 de agosto. É hora de participarmos em peso para mostrar nossa insatisfação! Confira as migalhas da ECT: Ÿ Reajuste salarial de 3%; Ÿ Vale-Alimentação passa de R$ 25,00 para R$ 25,75 [0,75 centavos de aumento]; Ÿ Vale Cesta – passa de R$ 140,00 para R$ 144,20 [R$ 4,20 de aumento]. SE NÃO QUISERMOS ENGOLIR ESSA PROPOSTA ABSURDA, TEREMOS QUE NOS MOBILIZAR E IR À LUTA! R ESISTÊNCIA COM A B ASE Junto com os trabalhadores na Campanha Salarial | Agosto de 2012
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SE DEPENDER DA ECT, TRABALHADORES TERÃO
PERDA SALARIAL AO INVÉS DE REAJUSTE
Se depender da Empresa , os trabalhadores(as) ecetistas terão perda salarial ao invés de reajuste em 2012. Foi isso que a direção dos Correios teve a coragem da informar a FENTECT no último dia 2 de agosto.
Pela proposta da Empresa, o reajuste salarial será de apenas 3%. Com a migalha oferecida, a ECT irá diminuir, ao invés de aumentar, nossos salários. Só a inflação deste ano será maior do que 5%, impondo assim mais 2% de perda salarial aos 33% que os trabalhadores(as) carregam há mais de 10 anos.
CHEGA DE ILUSÃO!
Na propaganda, a ECT diz valorizar o traba-lhador(a) . Mas, na prática, impõe reajustes humi-lhantes, como os R$0,75 do vale-alimentação .
Que tipo de valorização é essa em que o salário é rebaixado e os benefícios sobem só alguns centavos? Vamos à luta!
R$0,75 NÃO DÁ NEM PARA O CAFEZINHO!
A proposta da ECT deixa claro que não obteremos qualquer avanço apenas por bondade da Empresa. Se não quisermos ver nosso salário ser achatado mais uma vez teremos que ir à luta!
Pelo calendário nacional, o SINTCOM/PR tem o dever de convocar uma assembleia para avaliação dessa proposta até o dia 14 de agosto. É hora de participarmos em peso para mostrar nossa insatisfação!
Confira as migalhas da ECT:
Ÿ Reajuste salarial de 3%;
Ÿ Vale-Alimentação passa de R$ 25,00 para R$ 25,75 [0,75 centavos de aumento];
Ÿ Vale Cesta – passa de R$ 140,00 para R$ 144,20 [R$ 4,20 de aumento].
SE NÃO QUISERMOS ENGOLIR ESSA PROPOSTA ABSURDA,
TEREMOS QUE NOS MOBILIZAR E IR À LUTA!
RESISTÊNCIA COM A BASE Junto com os trabalhadores na Campanha Salarial | Agosto de 2012
A ECT só não tem dinheiro para o trabalhador
A Empresa tem verba para as funções de chefia, tem recursos para pagar hora extra durante a greve e o M.O.T., a ECT tem dinheiro até mesmo para ser patrocinadora oficial das Olimpíadas de Londres, só não tem para aumentar o sa lár io do trabalhador(a)!
Carregamos todos os dias mais de R$ 2 mil em encomendas. No entanto, recebemos pouco mais de R$ 940,00.
Ou seja, um dia de trabalho é mais do que suficiente para pagar o nosso salário e os benefícios. Para onde será que vai o restante da arrecadação da Empresa?
Mesa de Negociação ou Mesa de
Enganação?
Os boatos que a Empresa fez circular entre a categoria é de que está com “boa vontade” e que era a FENTECT quem não queria negociar. Mas 3% é boa vontade? Isso é mais uma mentira de quem quer
enganar o trabalhador(a)! A cada minuto fica mais
claro que a ECT quer fugir da negociação. Se
nega a discutir os pontos da pauta, de-mora para publicar
as atas das reuniões com a Comissão – nossa única
garantia de registro da negociação – e se esforça para acabar com a Campanha Salarial a todo custo!
O lucro do patrão
Enquanto o aumento oferecido ao trabalhador(a) é de 3%, ou seja, R$30 sobre o salário base, em 2011, a ECT registrou o maior lucro da sua história, um total de R$883 milhões. Em relação há 2010, a Empresa teve um aumento de 7,8% no em seu lucro líquido.
Os trabalhadores e trabalhadoras geram um lucro de R$883 milhões e a ECT faz piada com os ecetistas e apresenta um reajuste de 3%!
A carta que a ECT enviou para a nossa casa diz: “Correios, cada dia melhor”, mas nós sabemos que isso não é verdade!
R$942,75 R$697,17
COM GREVE:
Se nós não tivéssemos lutado nos últimos anos, ainda estaríamos recebendo os R$697,17 de salário-base inicial. Nessa, carta a ECT se orgulha em dizer que hoje o trabalhador(a) recebe R$942,75, mas esquece de dizer que isso foi resultado da luta da categoria e não um presente da Empresa!
AGORA É A NOSSA VEZ! CONTRA OS 3%, NÓS QUEREMOS MAIS!
www.resistenciacomabase.wordpress.com| [email protected]
Entre em contato com o Resistência com a Base para saber como participar dessa luta!
Damião (41) 9897-0388 | China (41) 8744-3297 | Santino (41) 9191-9301 | Silvério (41) 9663-6355 | Edson (41) 9985-0314 | Sidnei (41) 9244-5159 | Samuel (41) 8414-8457| Wilson (41) 9715-5506 | Edir Foz (45) 8408-5777 | Reginaldo Cascavel (45) 8416-7528 e André PG/Telêmaco 9618-2907
SEM GREVE:
