ESTADO ATUAL X
ESTADO DESEJADO
Como atingir seus Objetivos e Metas
MARCUS ARAUJO MaridoKay e Coach Integral Sistêmico
Sejam Bem-vindas
O que você está fazendo
aqui?
Você sabe o que é Coaching?
Treinamento
Motivação
Terapia
Aconselhamento
É UM PROCESSO DE ALCANCE DE EXCELÊNCIA TECNOLOGIA DE AUMENTO DE PERFORMANCE;
ELEVA SEU POTENCIAL E MAXIMIZA SEUS RESULTADOS EM TEMPO RECORDE; É FOCADO EM RESULTADOS E AÇÕES;
HEMISFÉRIO DIREITO Inconsciente Sentimentos
Intuitivo Emoções Crenças
HEMISFÉRIO ESQUERDO Consciente Racional Lógico Memória Intelectualidade
Inteligência Racional PRODUZ IDÉIAS
Inteligência Emocional REALIZA IDÉIAS
ESTADO ATUAL
É como a pessoa se encontra naquele momento. Uma foto “polaroid”, um instantâneo de todos os aspectos da pessoa. Levando em conta o COACH INTEGRAL SISTÊMICO, precisamos levantar através das P.P.Ss. os principais detalhes de todos os PILARES DA VIDA da pessoa.
ESTADO ATUAL
SINCERAMENTE...
COMO ESTÁ SUA VIDA HOJE??? O QUE VC TEM FEITO DE SUA VIDA??? DE 0 a 10, QUAL O NIVEL DE SATISFAÇÃO
QUE VC TEM DA SUA VIDA??? QUE RESULTADOS VC TÊM OBTIDO EM SUA
VIDA?
ESTADO ATUAL
SINCERAMENTE...
ESTADO DESEJÁVEL
Identificar, analisar e estabelecer as METAS E OBJETIVOS certos, de maneira correta e pelos motivos corretos. O objetivo desta etapa é o fundamento do coaching:
VISÃO AÇÃO RESULTADO
ESTADO DESEJÁVEL
DEFINIÇÃO DE METAS
O oposto de estabelecer meta é pensar e focar no passado e no problema. Neurologicamente existem maneiras e critérios para se estabelecer uma meta. Ela precisa ser: - Clara e específica - Atingível e desafiadora - Motivadora e valorosa
ESTADO DESEJÁVEL
DEFINIÇÃO DE METAS
Quando a meta é BEM ESTABELECIDA, ela produz MUDANÇA DE COMPORTAMENTO E ATITUDE, fazendo com que a pessoa passe a direcionar sua vida consciente e inconscientemente na direção dela.
ESTADO DESEJÁVEL
DEFINIÇÃO DE METAS
Quando metas são realmente BEM ESTABELECIDAS, o passado serve somente de aprendizado, e todo o ser é PROJETADO PARA O FUTURO E PARA A SOLUÇÃO.
UMA META NÃO É A MESMA COISA QUE UMA TAREFA.
A META É O QUE VOCÊ QUER.
A TAREFA É O QUE VOCÊ TEM QUE FAZER PARA CONSEGUI-LA.
ESTADO DESEJÁVEL
DEFINIÇÃO DE METAS
Estabelecer metas muda a pergunta de “O QUE ESTÁ ERRADO?” para “O QUE EU QUERO?” ou “O QUE VOU FAZER?” Uma vez que você definiu o problema, focalizar a meta o leva em direção à solução de uma maneira estruturada, rápida e efetiva.
ESTABELECER META = “O QUE EU QUERO?”
PENSAR NO PROBLEMA = “O QUE ESTÁ ERRADO?”
ESTADO DESEJÁVEL
DEFINIÇÃO DE METAS
ESTABELECER METAS LEVA VOCÊ DE UM ESTADO DE VITIMIZAÇÃO PARA A
AÇÃO E O CONTROLE DE SUA VIDA.
ESTADO DESEJÁVEL
DEFINIÇÃO DE METAS
Existem dois tipos principais de metas: 1) Metas de Vida (gerais) – Conquistas como carro, casa, restauração de relacionamentos, promoções, viagens, etc. 2) Metas Emocionais – Equilibrar positivamente as emoções (curar a depressão), dormir a noite toda (curar a insônia), ser mais paciente, saber dizer não, me amar, etc.
OS 7 PRINCÍPIOS PARA TRABALHAR COM METAS 1) METAS ESTABELECIDAS DE FORMA POSITIVA
2) METAS DESAFIANTES E REALISTAS
3) META QUE ESTEJA NO SEU CONTROLE - INFLUENCIADA DIRETAMENTE POR VOCÊ
4) META MENSURÁVEL AO LONGO DO PROCESSO
5) CHEQUE SEUS RECURSOS
6) META ECOLÓGICA
7) META POSSUI PLANO DE AÇÃO
“PORQUE CONTINUAR SENDO A MESMA PESSOA DE SEMPRE SE VOCÊ PODE SER ALGUÉM MUITO MELHOR”?
MUITO OBRIGADO
MARCUS ARAUJO (16) 99113-0673
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