Rossana F. de AndradePsicóloga Organizacional – IFPB/JP
BASE LEGAL DO PFGC
• Decreto 5.825/2006- Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal;
• Linha de desenvolvimento específica vinculada à gestão;
• OBJETIVO: “preparar o servidor para o desenvolvimento da atividade de gestão,que deverá se constituir em pré-requisito para o exercício de funções de chefia, coordenação, assessoramento e direção”.
OBJETIVOS DO PFGC
• OBJETIVO GERAL: Desenvolver competências que habilitem os servidores do IFPB –Campus João Pessoa a exercerem funções em nível gerencial.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:• Qualificar servidores para o planejamento e a gestão de Unidades Acadêmicas e/ou
administrativas do IFPB – Campus João Pessoa.• Oportunizar o desenvolvimento dos servidores, não apenas no cargo atualmente ocupado,
mas também em outros que possa vir a exercer.• Melhorar o relacionamento entre as unidades administrativas e acadêmicas do IFPB –
Campus João Pessoa, • Subsidiar a implantação de melhorias nos procedimentos acadêmicos e administrativos;• Contribuir para o desenvolvimento de um sistema de gestão institucional que articule o
planejamento estratégico institucional e a ação gerencial (acadêmica e administrativa).
PREMISSAS DO PFGC
• Aproximação do servidor do contexto da ação profissional;
• Estímulo à troca de experiências entre os participantes do programa;
• Ações de aprendizagem que estimulem o levantamento e solução dos problemas
institucionais, articulando a teoria e a prática profissional, por meio da introdução de
um ciclo de “ação – reflexão – ação”;
PREMISSAS DO PFGC
• Utilização de Trilhas de Aprendizagem como balizadora do desenvolvimento das
competências gerenciais;
• Utilização da educação a distância como mediadora dos processos de aprendizagem.
ETAPAS DE IMPLANTAÇÃO DO PFGC
• Criação de uma Resolução Interna oficializando o PFGC;
• Definição da Equipe de coordenação e da Equipe técnico pedagógica;
• Seleção e capacitação dos facilitadores e tutores do PFGC;
• Estruturação da plataforma virtual do PFGC;
• Estruturação dos materiais didáticos do PFGC e outros manuais e documentos (como o
guia do participante);
• Seleção dos cursistas do PFGC;
• Início das aulas;
• Desenvolvimento de projetos de intervenção institucional.
COMPETÊNCIAS ESTRATÉGICAS COMPORTAMENTAIS E POLÍTICAS
COMPETÊNCIAS TÉCNICO-ADMINISTRATIVAS
COMPETÊNCIAS ACADÊMICAS
Coordenação Geral
Rossana F. Nunes de Andrade
Coordenação Adjunta
Ermano Cavalcante Falcão
Supervisão Pedagógica
Alysson André Régis de Oliveira
Monica Maria Pereira da Silva
Orientação Pedagógica
Franklin Garcia Figueirêdo
Apoio Administrativo
Ronne Von de Medeiros Dantas
Alexsandro Ribeiro de Melo
Apoio e Suporte a EAD
Anselmo de Vasconcelos Cavalcante
Victor Hugo Paiva de Assunção
Revisora de Texto
Ariela Fernandes Sales
Apoio à Programação e Produção Gráfica
Rodrigo Henrique Franco Diniz
Hugo Fernando de Vasconcelos de Melo
Assessoria técnica do PFGC
Prof. Dr. Anielson Barbosa da Silva
Profª. Drª. Ana Carolina Kruta
Obrigada!!!!
Contatos:
(83) 3612-1127 (DGDP)
(83) 3612-1330 (Sala da Coordenação do PFGC)
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