Trabalho RemotoBreno Ferreira

@breno_ferreira

Essa palestra é sobrePor que Trabalho Remoto?

Sucessos e Fracassos

Essa palestra NÃO é sobre

Mudança de cultura

Por que Trabalho Remoto?

Produtividade

Distrações

Adeus Deslocamento

Contratações

Custos com escritório

Sucessos e Fracassos

Comunicação

O que leva ao fracasso

Falta de comunicação

“Nós de cá, eles de lá”

Falta de confiança

Ter confiança nas pessoas, e ter pessoas comprometidas e auto gerenciaveis é muito importante

para o sucesso de trabalho remoto.

O que (provavelmente) leva ao sucesso

Boa comunicação

Public By Default"[A] private communication cannot be corrected or elaborated on if someone else notices it is incorrect or incomplete. Even

this rather banal point is more subtle that it first appears — the lack of possible corrections deprives both the person asking and the person responding of the true and correct answer."

Chris Lamb’s “Don’t Ask Your Questions In Private”

ConfiançaLiberdade e responsabilidade

Encontros presenciais

Cultura de trabalho remoto

Comunicação escrita, SEMPRE Conversas públicas

Confiança nas pessoas

Se quiser ter qualquer esperança de sucesso em trabalho remoto, comunicação

e confiança são essenciais. Sem isso, o fracasso é certo.

Prós e Contras

Prós

Mais tempo para você

Menos distrações

Viagens

Menos gastos na rua

Contras

Distrações

Falta de interações humanas

Excesso de Trabalho

Separação de ambiente de trabalho

Remote Office Not Required: https://www.amazon.com/Remote-Office-Required-Jason-Fried/dp/0804137501

Building remote-first teams: https://medium.com/@fox/building-remote-first-teams-a98bf8581db#.lj1nkdx27

Team Guide for going Remote: https://docs.google.com/document/d/1Hyoj_bO9Du05--bTpCsxInDgi9sjFxkWrSpQkTwASng/edit

When Slack Is Your Office: http://blog.doismellburning.co.uk/when-slack-is-your-office/

Document All the Things: http://blog.doismellburning.co.uk/document-all-the-things/

Perguntas?

Obrigado!@breno_ferreira