Ano 19 - 89 - Agosto de 2012 Eleições Eletros 2012 · 2016-06-29 · 06 Eletros em foco | Agosto...

16
ÁREA EM FOCO: Conheça o trabalho da Coordenação de Serviços Gerais e Patrimônio Ano 19 - 89 - Agosto de 2012 Campanha de Recadastramento vai até setembro, participe! Página 07 Eleições Eletros 2012 Eleitores votam na vaga conjunta de ativos e assistidos do CDE e assistidos escolhem, ainda, a chapa representante para o CFE Páginas 8 e 9 Conheça as datas para alteração do Perfil de Investimento Página 11 Taxa Real de juros do Plano CD Eletrobrás é alterada Página 12

Transcript of Ano 19 - 89 - Agosto de 2012 Eleições Eletros 2012 · 2016-06-29 · 06 Eletros em foco | Agosto...

ÁREA EM FOCO:Conheça o trabalho da Coordenação de Serviços Gerais e Patrimônio

Ano 19 - 89 - Agosto de 2012

Campanha de Recadastramento vai até

setembro, participe! Página 07

Eleições Eletros 2012Eleitores votam na vaga conjunta de ativos e assistidos do CDE e assistidos escolhem, ainda, a chapa representante para o CFEPáginas 8 e 9

Conheça as datas para alteração do Perfil de

Investimento Página 11

Taxa Real de juros do Plano CD Eletrobrás é

alterada Página 12

Prezado leitor,

Iniciamos o segundo semestre de 2012 promovendo, vivenciando e aplicando conceitos sustentáveis nos mais diferentes âmbitos. Ao êxi-to das primeiras ações do Programa de Sustentabilidade, que estimula práticas de responsabilidade econômica e socioambiental na Funda-ção, somaram-se iniciativas e decisões importantes de nossa adminis-tração que buscam o enfrentamento tranquilo da nova realidade eco-nômica brasileira e o fortalecimento de nossa instituição.

Fortalecimento institucional, aliás, é o resultado natural da trans-parência de nossa comunicação, bem como da renovação periódica da representação de nossos participantes na administração da Eletros. Todos estes elementos estarão presentes no processo eleitoral que se instalará em breve para definir, de forma aberta, com o voto por inter-net e também por telefone, novas composições para os nossos Conse-lhos Deliberativo e Fiscal. Mais informações sobre estas eleições você encontra na matéria de capa desta edição.

A adaptação à mudança do cenário da economia brasileira, por sua vez, vem sendo imposta não apenas à Eletros, mas a todas as entidades fechadas de previdência complementar. Além da continuidade das osci-lações dos mercados, o governo vem patrocinando a redução da taxa bá-sica de juros a níveis históricos como forma de reduzir o nosso “contágio” pela crise estrangeira. Com isso, flexibilização e adequação transforma-ram-se em necessidades irremediáveis para todos os fundos de pensão.

Na Eletros, a flexibilidade vem sendo aplicada já há algum tempo e agora ganha novos contornos. As cinco opções de perfis de investimento oferecidas aos participantes dos Planos CD Eletrobrás e CD ONS serão estendidas também aos assistidos. Já a redução da taxa atuarial de juros do Plano CD Eletrobrás, apresentada em detalhes nesta edição, é mais uma ação de adequação à nova realidade econômica e que busca garan-tir a capacidade de pagamento dos benefícios – ou seja, a sustentabili-dade do próprio plano. Saiba mais na página 12.

Nesta edição do Eletros em Foco apresentamos também informa-ções sobre o Concurso de Desenho, que vai estimular a interação em família, além do panorama econômico atual e apresentamos o setor responsável, entre outras atividades, pelas compras administrativas da nossa Fundação.

Boa leitura!

Eletros em foco é uma publicação da Fundação Eletrobrás de Seguridade Social - ELETROS exclusiva para seus participantes e assistidos.

Editoria: Coordenação de Comunicação e MarketingReportagem e Redação: Plus InterativaDesign Gráfico: CRIA - Design e Comunicação Visual

Endereço: Rua Uruguaiana, 174 / 5º, 6º e 7º andaresCentro - RJ - CEP: 20050-092. - Tel: (21) [email protected]

Tiragem: 1.900 exemplares

DIRETORIA EXECUTIVAPresidente: Marco Aurélio Orrego da Costa e SilvaDiretora de Benefícios Previdenciários:Alice Valderez de Andrade Salomão Diretor Financeiro: Jack Nottingham Steiner

CONSELHO DELIBERATIVOPresidente: Afrânio Barreira de Alencar Matos Filho Cleber José de Souza Villa Verde Sergio BondarovskyMarcos RoitmanPedro Paulo da CunhaMarcio Peres Silvado

CONSELHO FISCAL Presidente: Orsino Borges de Oliveira FilhoAntônio Marques de JesusPaulo Sergio Petis FernandesJosé dos Santos Maia

expediente

editorial

04 educação FinAnCEiRA E pREviEnCiÁRiAEducação Previdenciária é discutida em evento promovido pela Eletros04

0808reportagem dE CApAEleições Eletros 2012 para os Conselhos Deliberativo e Fiscal trazem novidades no processo eleitoral

educação FinAnCEiRA E pREviEnCiÁRiAO futuro que eu quero: novo Concurso Cultural da Eletros vai dar prêmios incríveis para o Dia das Crianças

07 acontece na ElEtROsCampanha de Recadastramento vai até setembro07

06 acontece na ElEtROsPró-Equidade de Gênero: ONU Mulheres divulga ações da Eletros06

10 eletros invEstiMEntOs

Conjuntura econômica sugere investimentos menos expostos a riscos para 201210

1212eletros bEnEFíCiOsCD Eletrobrás: taxa real de juros é revisada

eletros sustEntAbilidAdEPrograma de Sustentabilidade da Eletros é implantado com sucesso

14 área em FOCOCoordenação de Serviços Gerais e Patrimônio14

0505

1313

11 eletros invEstiMEntOsEletros divulga datas para alteração de Perfil de Investimento11

Eletros em foco | Agosto 201204

educação financeira e pREvidEnCiÁRiA

Mudança de paradigmas. Esta foi a principal pro-posta dos palestrantes Edevaldo Fernandes da Silva e Max Gehringer no evento “O alinhamen-

to entre a Educação Previdenciária e a estratégia de Ges-tão de Pessoas” promovido pela Eletros, no Rio de Janei-ro. Realizado no dia 27/06, a iniciativa teve a presença de participantes, conselheiros, colaboradores, diretores e membros do RH de patrocinadoras da Fundação, além de representantes de outros fundos de pensão como Real Grandeza, Serpros, Refer, Valia e Prevdata.

Diretor de assuntos atuariais, contábeis e econô-micos da PREVIC, Edevaldo foi o primeiro a discursar e apontou que falar em “aposentado” hoje em dia é uma falácia, uma vez que muitos ainda atuam no mercado. Ele também enfatizou a necessidade de fomentar mais informação para orientar a sociedade sobre o funciona-mento da previdência fechada no Brasil. “Eventos desta natureza e com esta temática, onde você cruza a gestão de pessoas à visão estratégica e à aplicação de políticas e programas de educação previdenciária são extrema-mente bem-vindos, pois geram nas pessoas - se não a preocupação, um envolvimento”, comentou.

De maneira lúdica e descontraída, Max Gehringer, consultor de carreiras e comentarista da Rádio CBN e do programa Fantástico, fez o público enxergar-se em suas histórias, promovendo uma auto-avaliação em cada um dos presentes. Ele destacou ainda que o RH deve alimen-tar o vínculo de confiança dos funcionários nas empre-sas, o que pode estimular o investimento em previdência complementar. “O aumento da expectativa de vida gera

um público novo para o segmento de fundos de pensão. Agora, há mais tempo para aproveitar a aposentadoria”, alertou.

O evento foi uma iniciativa do Programa de Educa-ção Financeira e Previdenciária da Eletros, que tem por objetivo esclarecer, orientar e manter informados os participantes, assistidos e empregados das patrocinado-ras sobre previdência e finanças. O trabalho é desenvol-vido pela Coordenação de Gestão de Pessoas em parce-ria com a Coordenação de Comunicação e Marketing da Fundação e consiste na divulgação constante de notícias e promoção de treinamentos e eventos que facilitem o processo decisório no que diz respeito aos planos de be-nefícios, hábitos e recursos financeiros.

“Minha impressão foi a melhor possível. Consegui captar muita coisa durante a palestra do Max - uma pes-soa extrovertida e que, com a brincadeira e as piadas, pas-sou uma lição de vida que me emocionou”, declarou Luis Claudio Azeredo, Analista de Recursos Humanos do ONS. “Pude enxergar a mim e a algumas pessoas dentro do nível corporativo, o que foi muito bom. E o Edevaldo nos remeteu a uma conscientização maior sobre previdência complementar e educação financeira, nos ajudando a re-pensar nossos princípios e o nosso propósito. Parabéns à Eletros pela promoção das palestras”, completou.

Fique atento, pois em breve iremos divulgar por e-mail e em nosso site o próximo evento do Programa de Edu-cação Financeira e Previdenciária aberto a todos os par-ticipantes da Eletros. Não perca!

Proposta de mudança de paradigmas marcou o discurso dos palestrantes Edevaldo Fernandes da Silva e Max Gehringer durante o encontro

Educação Previdenciária é discutida em evento promovido pela Eletros

Os diretores da Eletros Jack Steiner, Alice Salomão e Marco Aurélio O. Costa e Silva, entre os palestrantes Max Gehringer e Edevaldo Fernandes

Eletros em foco | Agosto 2012 05

educação financeira e pREvidEnCiÁRiA

Que tal fazer uma atividade em família e ainda faturar um presentão para o Dia das Crianças? Se você tem filhos ou netos entre 5 e 10 anos,

participe do Concurso Cultural “O futuro que eu quero”, que vai distribuir entre três sortudos 01 Nintendo Wii, 01 Nintendo DS e uma 01 bicicleta!

O concurso foi desenvolvido em parceria com a Cor-retora de Seguros CHIBRA e é uma iniciativa do Progra-ma de Educação Financeira e Previdenciária da Eletros, para saber como a previdência complementar pode aju-dar seu filho ou neto a conquistar o futuro que ele deseja.

No portal de Educação Financeira e Previdenciária da Eletros (www.eletros.com.br/educprevidenciaria) dentro da aba Ações Interativas, serão disponibilizadas 5 dicas, para ajudar o participante/assistido na criação da frase que deverá ser escrita no verso do desenho. Lá também estará disponível o regulamento completo do concurso.

O resultado será divulgado em 5 de outubro. Até lá, basta colocar a criatividade na ponta do lápis e torcer, afinal, o seu “pequeno” pode ser o grande vencedor!

O futuro que eu quero: novo Concurso Cultural da Eletros vai dar prêmios

incríveis para o Dia das CriançasIniciativa faz parte do Programa de Educação Financeira e Previdenciária

“Eletros - o presente que vou re-ceber no futuro”. Com esta frase, a participante do Plano CV EPE, Joana D’Arc de França Cordeiro foi a grande vencedora do concurso “A Eletros cui-da do meu futuro”, realizado nas redes sociais da Eletros entre 11 de junho e 31 de julho. Ela faturou um smartpho-ne desbloqueado modelo Samsung Galaxy Y novinho! Parabéns, Joana!

Samsung Galaxy Y vai para participante da EPE

O(a) dependente do participante/assistido que tenha entre 5 e 10 anos deverá fazer um desenho em folha de papel A4 sobre o que ele(a) deseja para o futuro. Então, o participante/assistido responsável deverá escrever no verso da folha uma frase explicando o desenho feito pelo seu dependente, citando como a Eletros poderá ajudá-lo a conquistar esse futuro.

O desenho deverá ser entregue via Correio ou malote, para conferência de sua veracidade e originalidade, entre os dias 14 de agosto e 21 de setembro. Mas atenção: o participante deve se programar para que os desenhos cheguem à Eletros até o dia 1 de outubro, para efeitos de votação.

1Para participar, é simples:

2Endereço para postagem:Rua Uruguaiana, 174 – 6º andar – Centro – Rio de Janeiro – RJ – Cep.: 20.050-092Aos Cuidados: Coordenação de Gestão de Pessoas.No envelope deverá constar, além de nome e endereço completos, o Assunto: CONCURSO DE DESENHO.

“Eletros - o presente que vou receber no futuro”

Joana D’Arc de França Cordeiro Participante do Plano CV EPE

Eletros em foco | Agosto 201206

acontece na ElEtROs

A Eletros foi convidada pela ONU Mulheres (entida-de das Nações Unidas para a Igualdade de Gênero e o Empoderamento das Mulheres) a apresentar

as bem sucedidas ações relacionadas ao seu programa de Pró-Equidade de Gênero na publicação internacio-nal “Companies Leading the Way”. Neste documento, o exemplo da Fundação vai integrar uma relação de práti-cas adotadas por empresas do mundo todo sobre o avan-ço feminino no mercado de trabalho.

Desde que se tornou signatária dos Princípios de Em-poderamento das Mulheres, a Eletros recebe convites para eventos internacionais do órgão. No mais recente, um almoço realizado em paralelo à Conferência das Na-ções Unidas sobre Desenvolvimento Sustentável - Rio+20, esteve presente o presidente da Fundação, Marco Aurélio Orrego da Costa e Silva, além da ex-presidente do Chile e hoje diretora geral da ONU Mulheres, Michelle Brachellet.

Com o objetivo de eliminar discriminações de gê-nero e raça que criam obstáculos para a contratação e ascensão de profissionais, executivos de 85 organiza-ções – incluindo a Eletros –assinaram o termo de com-promisso do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça. A ação é promovida pelo Governo Federal, através da Secretaria de Políticas para as Mulheres da Presidência da República - SPM e está em sua 4ª edição. O presi-dente Marco Aurélio Orrego da Costa e Silva viajou até Brasília para representar a Fundação na assinatura do documento.

A Eletros participa do Programa desde a sua 3ª edi-ção, quando foi uma das 58 empresas premiadas com o Selo Pró-Equidade de Gênero. Agora, a iniciativa passou a incorporar a questão racial, que será diretamente le-vada em conta nas estratégias para promover igualdade de oportunidades e de tratamento entre mulheres e ho-mens nas organizações públicas e privadas. Um desafio, de acordo com Elaine Oliveira, Coordenadora de Gestão de Pessoas da Eletros, a ser enfrentado pela Fundação com ações de sensibilização sobre o tema e em busca do equilíbrio étnico no quadro de colaboradores.

Pró-Equidade de Gênero: ONU Mulheres divulga ações da Eletros

Iniciativa foi pioneira no segmento de fundos de pensão

Eletros assina novo termo de compromisso do Programa

Conheça os sete Princípios de Empoderamento das Mulheres:

Fonte: UNIFEM e Pacto Global das Nações Unidas

1

234567

Estabelecer liderança corporativa sensível à igualdade de gênero, no mais alto nível.

Tratar todas as mulheres e homens de forma justa no trabalho, respeitando e apoiando os direitos humanos e a não-discriminação.

Garantir a saúde, segurança e bem-estar de todas as mulheres e homens que trabalham na empresa.

Promover educação, capacitação e desenvolvimento profissional para as mulheres.

Apoiar empreendedorismo de mulheres e promover políticas de empoderamento das mulheres atra-vés das cadeias de suprimentos e marketing.

Promover a igualdade de gênero através de iniciativas voltadas à comunidade e ao ativismo social.

Medir, documentar e publicar os progressos da empresa na promoção da igualdade de gênero.

Eletros em foco | Agosto 2012 07

acontece na ElEtROs

Os participantes ativos e assistidos (aposentados e pensionistas por morte), optantes pelo BPD/Ves-ting e autopatrocinadores dos Planos de Previ-

dência, como também os usuários do Eletros-Saúde tem até o dia 28 de setembro para atualizarem seus dados cadastrais. Somente os participantes do recente Plano CD-CERON estão dispensados de realizarem o recadas-tramento.

Como já informado na última edição do infor-mativo Eletros em Foco, o recadastramento poderá ser feito com o preenchi-mento online do formulário disponível na área restrita do participante ou com o preenchimento manual do formulário impresso que foi enviado neste último informativo do Eletros em Foco. Caso o participante ou assistido prefira realizar o recadastramento dire-tamente na Eletros, a área de Relacionamento com o Participante poderá reali-zar este atendimento em sua sede, localizada na Rua Uruguaiana, 174 – 5º andar – Centro – Rio de Janeiro.

É de suma importância que após preenchido, o for-mulário seja assinado e re-metido à Eletros.

Para estimular a realização do recadastramento (que é obrigatório), a Eletros está promovendo uma competi-ção entre as patrocinadoras e irá sortear – entre os cola-boradores da patrocinadora que tiver o maior percentual de participantes recadastrados – uma TV LCD de 32´. O mesmo prêmio será sorteado também entre os assisti-dos que aderirem à campanha até 28 de setembro.

Esta ação é indispensável para que a Entidade possa cumprir a obrigação legal de manter atualizadas as informa-ções cadastrais de seus participantes, bem como garantir o exato pagamento dos benefícios e atender às regulamen-tações da Agência Nacional de Saúde (ANS), se for o caso.

O processo de recadastramento também auxiliará a Eletros a estabelecer um canal de comunicação perma-nente com os seus participantes, o que torna mais rápido o acesso às informações.

Esta perspectiva, aliada ao substancial aumento da quantidade de dados a serem atualizados, motivou a

Eletros a promover uma im-portante mudança: o reca-dastramento dos assistidos passou a ser feito direta-mente pela Fundação. Com isso, o Banco Santander deixa de intermediar o pro-cedimento. Consequente-mente, os assistidos que já concluíram o processo no banco em 2012 deverão efetuar um novo recadas-tramento – dessa vez, feito pela Eletros.

O formulário de re-cadastramento também possui campos de preen-chimento para atualização dos dados dos usuários do Plano Eletros-Saúde e deve ser enviado à Eletros acom-panhado da documentação comprobatória exigida pela ANS.

Para alterações de Be-neficiários/Designados do Plano de Previdência, o par-ticipante deve preencher

outro formulário que foi disponibilizado na área restrita do participante em nosso site e, apenas neste caso, reco-nhecer firma por autenticidade.

O reconhecimento de firma será dispensado ape-nas para o caso da indicação de beneficiários ou de-signados ser realizada na Eletros, diante de um pro-fissional da Área de Gestão de Relacionamento com o Participante.

Mais informações podem ser obtidas através dos nos-sos canais de Relacionamento, no telefone (21) 2138-6000 ou no e-mail [email protected].

Campanha de Recadastramento vai até setembro

Se você ainda não atualizou seus dados, confira abaixo o que precisa ser feito

A gerente de Relacionamento, Karla Maia, recebe o formulário da aposentada Maria Osanir Costa de Souza, que durante 15 anos esteve à frente do cadastro da Eletros

Eletros em foco | Agosto 201208

reportagem de CApA

Conforme comunicado recentemente via Edital - disponível em nosso site e enviado a todos os par-ticipantes ativos e assistidos por correio –, as Elei-

ções Eletros 2012 acontecem no período de 20 de agosto a 05 de novembro, e neste pleito serão escolhidos um membro e respectivo suplente para o Conselho Delibe-rativo da Eletros (CDE) para representar os participantes ativos e assistidos – que poderão ser votados tanto pe-los participantes ativos, como assistidos – e um membro e respectivo suplente para o Conselho Fiscal da Eletros (CFE) para representar os assistidos, a serem eleitos so-mente por estes.

O universo de eleitores compreende os participantes ativos e assistidos inscritos nos Planos de Previdência da Eletros, inclusive os recentes planos – CV EPE e CD CE-RON, assim como os inscritos no Benefício Proporcional Diferido – BPD e os autopatrocinadores. O universo de assistidos compreende os aposentados e pensionistas maiores de 18 anos, ou seja, aqueles que já estejam em gozo do benefício de prestação continuada.

Para que o processo eleitoral ocorra da forma mais se-gura e prática possível, a Eletros traz uma novidade para este processo eleitoral: além da opção do voto eletrônico pela internet, o participante poderá escolher sua chapa por telefone. No período de 18 a 24 de outubro, o participante munido de sua senha de votação poderá efetuar a ligação gratuita para o número 0800 283 1676, destinado exclusi-

vamente para a votação, e digitar o número da chapa de sua

preferência com 01 (um) dígito.

Eleições Eletros 2012 para os Conselhos Deliberativo e Fiscal trazem novidades no processo eleitoral

Caso o participante opte por participar do pleito atra-vés da internet, deverá acessar o Portal da Eletros (www.eletros.com.br) e clicar no banner Eleições 2012, que contém todas as informações necessárias ao processo eleitoral. Mesmo que o eleitor não queira votar pela in-ternet, é importante consultar o site previamente para anotar as chapas de sua preferência, com o intuito de fa-cilitar a votação por telefone, se for o caso. Vale ressaltar, porém, que os participantes e assistidos devem escolher apenas um dos meios eletrô-nicos oferecidos para exercer seu voto. A senha para validar a votação, assim como instru-ções, serão enviadas por cor-reio para o endereço cadas-trado na Eletros.

Com os novos meios de votação, a Eletros proporcio-na mais segurança e agilidade ao processo eleitoral, uma vez que as duas formas de vota-ção eletrônica são integradas em um único sistema, fazen-do com que a apuração seja mais rápida e segura. Esta já é uma realidade também em outros fundos de pensão e permite a redução da burocracia do voto em papel – e coloca em perspectiva a harmonia das ações da empresa ao seu Programa de Sustentabilidade. Outro fator, é que a modalidade de votação pela internet foi a mais esco-lhida entre os participantes ativos e assistidos no último processo eleitoral da Entidade.

Durante o período de votação, a Eletros também dis-ponibilizará uma sala exclusiva para os eleitores que pre-firam votar nas dependências da Fundação. A sala ficará no quinto andar e será equipada com um computador com acesso à internet e telefone. Além disso, a Comissão Eleitoral e a Secretaria Geral estarão à disposição, em horário comercial, para esclarecer quaisquer dúvidas a respeito do processo.

Neste ano, todos os participantes (ativos e assistidos) têm a chance de votar na vaga conjunta de participantes ativos e assistidos no Conselho Deliberativo, e os assis-tidos poderão votar também na vaga exclusiva de assis-tidos no Conselho Fiscal, considerando a alternância dos mandatos preconizada pela legislação.

Eletros em foco | Agosto 2012 09

reportagem de CApA

Eleições Eletros 2012 para os Conselhos Deliberativo e Fiscal trazem novidades no processo eleitoral

Participe do futuro da Eletros.

Exerça seu direito de voto!

Esta edição do Eletros em foco foi fechada em 21 de agosto, data

anterior à definição das chapas. A partir de 13 de setembro, confira em

nosso site as chapas que concorrem às vagas disponíveis.

ERRATA - no penúltimo parágrafo da folha 4 do edital de convo-cação, datado de 14 de agosto de 2012, remetido impresso, escla-recemos que, para os processos eleitorais a partir de 2013/2014, os pretendentes ao cargo de membros do Conselho Fiscal são os únicos que não necessitarão ser previamente certificados por enti-dade reconhecida pela Superintendência Nacional de Previdência Complementar - PREVIC.

Eletros em foco | Agosto 201210

eletros invEstiMEntOs

A expectativa de crescimento do Produto Interno Bruto (PIB) pelo Banco Central, que era de 3,30% para 2012, foi revisada para 2,53%, sendo um dos

fatores que fez os analistas da Eletros afirmarem que, no curto prazo, uma postura mais conservadora nos in-vestimentos parece ser a estratégia mais adequada a ser tomada. Este pensamento foi reforçado diante da queda dos juros, que contribuiu para a tendência de alta do dólar nos últimos meses – o que sempre traz uma preocupação com a situação econômica em geral e é um indicador de cautela para os investidores.

“Os juros baixos aliados a uma redução do crescimen-to econômico tendem a resultar em baixos rendimentos para os investimentos, delineando um quadro delicado que vem acontecendo em muitos países do mundo e que agora também passou a afligir os fundos de pensão do Brasil”, explica Jair Ribeiro.

Desta forma, a área de investimentos da Eletros optou por uma cautela nas operações nos segmentos de renda fixa e renda variável, sobretudo em função da situação da economia norte-americana e da zona do euro. “Sabemos da necessidade de diversificar os investimentos porque uma das poucas certezas que se tem atualmente é que a renda fixa não renderá o suficiente frente às obrigações dos planos. Mas o cenário econômico complexo tem sido um verdadeiro desafio para os gestores”, completa Jair.

Mesmo assim, o mês de junho se encerrou relativa-mente tranquilo nos mercados, o que contribuiu para que os planos e perfis de investimento (exceto o Agressivo) encerrassem o 1º semestre de 2012 com rentabilidade superior à meta INPC + 6% ano (calculada proporcional-mente).

Em tempos de crises financeiras em diversos países, investidores procuram lugares seguros para destinar seus recursos, mas os resultados do PIB no primeiro trimestre fomentam questionamentos sobre o vigor da economia brasileira e aumentam a desconfiança para o crescimento no ano. A escassez de investimentos estrangeiros pode causar impactos mais relevantes no cenário econômico doméstico.

Veja estes e outros dados no relatório completo dis-ponível na área restrita do participante no site da Eletros. Acesse www.eletros.com.br e confira.

Conjuntura econômica sugere investimentos menos expostos a riscos para 2012Relatório elaborado pela área de investimentos da Eletros expõe os dilemas do cenário financeiro nacional

Eletros em foco | Agosto 2012 11

eletros invEstiMEntOs

Eletros divulga datas para alteração de Perfil de Investimento

Abertura é especifica para participantes dos Planos CD Eletrobrás e CD ONS. A partir deste ano, os assistidos também poderão escolher entre as cinco opções disponíveis

A abertura para alteração de Perfil de Investimento está se aproximando. Se você é participante dos Planos de Previdência CD Eletrobrás e CD ONS

poderá optar, entre os dias 15 de outubro e 15 de no-vembro, por qual perfil deseja investir sua reserva. A no-vidade deste ano é que os participantes assistidos des-ses planos também poderão optar entre os cinco perfis disponíveis: Super Conservador, Conservador, Modera-do, Agressivo e perfil Eletros.

A pedido dos participantes, outra alteração também

foi realizada: serão abertas duas janelas por ano para escolha do perfil - uma em cada semestre. Portanto, se você optar agora por um perfil, saiba que no primeiro se-mestre do próximo ano poderá alterá-lo. Além disso, a partir de 2013, os participantes do Plano CV EPE também poderão optar por um dos cinco perfis disponíveis.

Cada perfil é desenhado para um tipo de investidor, entenda cada um deles no quadro abaixo e comece a pensar desde já em sua escolha.

PERFIL SUPER CONSERVADORO perfil super conservador é aquele que agrupa investimentos considerados de menor risco e, por essa razão, exclui a alocação em renda variável. É destinado aos participantes com tolerância a risco relativamente baixa.

PERFIL CONSERVADORO perfil conservador é destinado ao participante que admite certo risco nos seus investimentos e quer participar da rentabilidade da renda variável com um percentual de 15%. Para esse investidor, a segurança é importante, mas ele também quer retornos acima da média e para isso, aceita e deseja correr um pouco mais de risco. Neste caso, a relação entre risco e retorno esperada é superior à do perfil super conservador.

PERFIL MODERADOO perfil moderado é destinado ao participante que busca a boa rentabilidade que a renda variável pode oferecer no médio e no longo prazo, e quer investir cerca de 30% de suas reservas no segmento. Ao optar por este perfil, o participante tem que estar disposto a suportar maiores riscos em troca de resultados melhores e prefere uma relação de risco e retorno acima do perfil conservador, aceitando uma composição de ativos do segmento de renda variável de 30%.

PERFIL AGRESSIVOO perfil agressivo é para o participante que conhece mais o mercado financeiro e seus desdobramentos, pos-suindo, portanto, maior tolerância ao risco com objetivo de buscar retornos ainda mais elevados. Neste caso, a composição dos investimentos se dará numa proporção de 45% para a renda variável e 55% para os demais segmentos, com a relação entre risco e retorno situando-se acima do perfil moderado.

PERFIL ELETROSO perfil Eletros é destinado aos participantes que desejam manter a decisão de alocação de recursos sob total responsabilidade da Fundação. Para esses participantes, a Eletros irá continuar a ofe-recer o seu perfil padrão praticado atualmente, no qual a alo-cação entre os segmentos varia de acordo com as tendências do mercado e as análises da equipe interna de investimentos e aplicações, sempre em conformidade com a política de inves-timento previamente aprovada pelo Conselho Deliberativo da Eletros.

Eletros em foco | Agosto 201212

eletros bEnEFíCiOs

Como previsto anteriormente pela ABRAPP, devido às oscilações da Bolsa de Valores e à queda da taxa básica de juros (Selic), poucas foram as fundações

que conseguiram fazer com que seus investimentos al-cançassem as suas respectivas metas atuariais.

Isto significa, de maneira resumida, que as taxas atuariais consideradas por mais da metade das funda-ções, entre 5% e 6% ao ano, não refletem uma possibi-lidade real de retorno para os investimentos das EFPCs. Com metas irreais, a própria capacidade de pagamento dos benefícios futuros fica ameaçada. Além disso, para alcançarem suas metas, estas entidades se veem obri-gadas a expor seus investimentos a um maior nível de risco, o que pode ser ainda mais danoso para seus par-ticipantes.

Na Eletros, os estudos que já vinham sendo realizados com vistas à redução da taxa atuarial de juros do Plano CD Eletrobrás ganharam, em 03 de maio de 2012, o status de questão a ser definida com máxima urgência. Em virtude da Medida Provisória 567 publicada em edição extra do Diário Oficial da União naquela data, que alterou a forma de remuneração da caderneta de poupança, revisão ime-diata da premissa de taxa real de juros do Plano CD Ele-trobrás passou a ser mandatória, conforme determina o Regulamento do plano em seu artigo 25, parágrafo 3º.

Assim, após estudo da área de Gestão Atuarial, em conjunto com a área de Gestão de Investimentos, a taxa de referência para cálculo dos pagamentos futuros dos participantes – que era de 0,5% ao mês, proporcional a 6% ao ano – passou para 0,34% ao mês, equivalente a 4,2% ao ano. Em função desta alteração, os participan-

tes assistidos do Plano CD Eletrobrás perceberão a revi-são do benefício em níveis inferiores aos atuais. Porém, a medida visa assegurar que, no futuro, a concessão do benefício permaneça estável com relação ao benefício concedido atualmente.

“A partir desta mudança, não haveria resgate de nú-mero de cotas maior do que o previsto quando foi cal-culado o último reajuste, consequentemente, o saldo acumulado em cotas ao final de cada ano não será redu-zido nas proporções que vinham ocorrendo nos últimos anos”, explica Hugo Elsenbusch, Atuário responsável pelo plano CD Eletrobrás.

Com isso, desde o dia 6 de julho, o participante que solicitar o cálculo do benefício de aposentadoria terá

seu valor baseado na taxa real de juros revisada (0,34% ao mês), o que implicará num ganho mensal menor. Em uma visão de longo prazo, no entanto, o benefício será sustentável, visto que as reduções de cotas, normais em um plano CD à medida que os benefícios são pagos aos seus assistidos, passarão a ser compatíveis com o de-sempenho da rentabilidade obtida do plano no merca-do financeiro. Os participantes que já estão recebendo o benefício terão seus rendimentos reajustados apenas em janeiro de 2013.

Em nota divulgada em julho, a Diretoria Executiva da Eletros informou que tal decisão não irá refletir no be-nefício de optantes do BPDS e reiterou o compromisso e a responsabilidade da Fundação na administração dos planos por ela executados, protegendo o patrimônio de seus participantes.

CD Eletrobrás: taxa real de juros é revisada

Medida garante sustentabilidade do plano, que deixa de precisar se expor a maiores riscos no mercado financeiro

Em caso de dúvidas, o participante deve entrar em contato com a Central de Relacionamento com o Participante da Eletros pelo e-mail [email protected] ou pelo

telefone (21) 2138-6000.

“§ 3º Havendo alteração na taxa de juros de 1/2% (meio por cento) ao mês, aplicada nas cadernetas de poupança ou alterações neste tipo de investimento, caberá ao Conselho Deliberativo estabelecer uma revisão do valor dessa taxa de juros, observados os aspectos atuariais pertinentes, devendo tal revisão ser divulgada aos participantes e beneficiários.”

Eletros em foco | Agosto 2012 13

eletros sustEntAbilidAdE

Programa de Sustentabilidade da Eletros é implantado com sucesso

Agora cabe a cada um de nós fazer a nossa parte

Difusão de práticas sustentáveis e disseminação da cultura do consumo consciente. Estes foram os dois alicerces das ações promovidas pela Eletros em seu

Programa de Sustentabilidade. Diversas mudanças no am-biente organizacional e no dia a dia dos funcionários da Fundação aconteceram entre os meses de julho e agosto.

• COMUNICAÇÃO VISUAL: Colocação de boxes, cartazes e adesivos na empresa, com dicas e orientações sobre a utilização consciente dos recursos oferecidos pela Eletros. A mudança atingiu, inclusive, as assinaturas de e-mail, com o intuito de mostrar ao público externo o compromisso da Eletros com um futuro mais sustentável.

Em julho, o Programa foi iniciado com as seguintes ações:

Eletros em foco | Agosto 2012 13

• COLETA SELETIVA: implantação do sistema, com a substituição das lixeiras tradicionais por coletores específicos de resíduos, incluindo tóxicos (pilhas e baterias). Todo o material coletado será doado a ONGs e cooperativas de catadores de lixo;

Já em agosto, além de uma intervenção teatral e uma sessão pipoca, o cronograma de atividades contou com a apresentação de palestras e a re-alização de uma caminhada ecológica que levou o conceito de sustentabilidade até as famílias dos colaboradores da Eletros. Veja como foi cada uma:

• INTERVENÇÃO TEATRAL: apresentação nas dependências da empresa de uma peça teatral demonstrando, de uma forma lúdica e bem humorada, como os funcionários podem utilizar com mais consciência os recursos disponíveis na empresa;

• SESSÃO PIPOCA: exibição de um documentário sobre sustentabilidade que ajudou a entender a relação entre o consumo consciente e a preservação do meio ambiente;

• PALESTRA: Por que Sustentabilidade? Ministra-da por Bernadete Ângelo de Almeida – Professora da ESPM, Gerente de Projetos da Consultoria Dialog, Palestrante e Articulista da Revista Plural – a palestra explorou conceito de Sustentabilidade e o porquê deste tema ser tão discutido atualmente;

• CAMINHADA ECOLÓGICA: ação que proporcionou não apenas uma atividade física, como também ensinou os colaboradores e seus familiares a cuidar do nosso planeta.

Eletros em foco | Agosto 201214

área EM FOCO

Administrar, da melhor forma possível, os recursos da Eletros para que todos os colaboradores da Fundação possam exercer suas funções e, assim,

garantir o pleno funcionamento da Entidade. Resumi-damente, este é o trabalho da Coordenação de Serviços Gerais e Patrimônio (CSGP).

É a CSGP quem solicita e compra desde materiais de escritório e papelaria até equipamen-tos básicos de informática e passagens aéreas. A área é responsável, ainda, por questões relacionadas à limpeza e manutenção dos ambientes de traba-lho e ao pagamento de contas de luz, água, condomínio e aluguel das salas. Seu grande desafio, portanto, é a re-dução dos custos administrativos. Mas quanto a isso, possui uma importante aliada.

A Campanha de Sustentabilidade da Eletros tem atuado como facilitadora no que diz respeito, principal-mente, ao consumo de copos plásticos e de papel. “Essa iniciativa da Coordenação de Comunicação e Marketing é de grande valor, não apenas pela conscientização sus-tentável para evitar o desperdício, como também por in-

fluenciar diretamente nos custos com alguns materiais”, explica Raquel Pereira, analista da CSGP. Conscientiza-ção, aliás, é uma das principais atividades da área. “Te-mos que ter jogo de cintura para avaliar as reais neces-sidades dos colaboradores. Às vezes, é preciso fazê-los entender que algo que parece essencial é, na verdade, uma necessidade pessoal”, conclui.

Pensando sempre no coletivo, a CSGP atua de modo com que as com-pras de materiais tenham um bom cus-to para a Fundação e que a distribuição deles seja coerente e não indiscrimina-da. “As outras áreas da Eletros nos en-caminham seus pedidos e, após análise visando minimizar custos, os subme-temos à Diretoria Executiva (DEE)”, explica Hugo Gonzalez, Coordenador da área. “Realizamos processos de co-tação com diversos fornecedores para

conseguirmos valores que não ultrapassem nossa previ-são orçamentária”, comenta, acrescentando que os pedi-dos são submetidos para aprovação final da DEE.

Mas, de onde vem os recursos para custear estas des-pesas internas da Eletros? “O orçamento vem da taxa de

administração que a Fundação co-bra dos respectivos planos de pre-vidência que administra”, respon-de Hugo. “A exceção existe apenas para as despesas referentes à ad-ministração dos Imóveis que, por se tratarem de um ativo financei-ro, são despesas de investimento”, conclui.

Coordenação de Serviços Gerais e Patrimônio

Redução de custos administrativos é uma das metas desta coordenação

O orçamento vem da taxa de administração que a Fundação cobra dos respectivos planos de previdência que administra

A exceção existe apenas para as despesas referentes à administração dos Imóveis que, por se tratarem de um ativo financeiro, são despesas de investimento

Hugo Gonzalez, Gabriele Sant´ana e Raquel Pereira compõem a equipe da CSGP

Participantes ativos e assistidos (aposentados e pensionistas), optantes pelo BPD/Vesting e autopatrocinadores dos Planos de Previdência (exceto participantes do recente Plano CD-CERON), além dos usuários do Eletros-Saúde estão convidados a atualizarem seus dados cadastrais durante o período.

Faça o seu

Até o dia 28 de setembroAté o dia 28 de setembro