BALANCO SOCIAL 2012 - FINAL

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  • Administrao Superior

    Reitora

    Miriam da Costa Oliveira

    Vice-Reitor

    Cludio Augusto Marroni

    Pr-Reitora de Graduao

    Maria Terezinha Antunes

    Pr-Reitor de Ps-Graduao e Pesquisa

    Claudio Osmar Pereira Alexandre

    Pr-Reitor de Extenso e Assuntos Comunitrios

    Luis Henrique Telles da Rosa

    Pr-Reitor de Administrao

    Roseane Alfama Inhaquites

    Pr-Reitora de Planejamento

    Liane Nanci Rotta

    Responsvel pela Consolidao do Balano Social Liane Nanci Rotta Colaborao

    Priscila Zazyki Marques

  • 3

    SUMRIO

    1 APRESENTAO 4

    HISTRICO DA UNIVERSIDADE ..................................................................... 5

    MISSO .......................................................................................................... 6

    VISO ............................................................................................................. 6

    OBJETIVOS ..................................................................................................... 7

    PRIORIDADES ................................................................................................ 8

    ESTRUTURA ORGANIZACIONAL ..................................................................... 9

    2 - INDICADORES DE RESPONSABILIDADE SOCIAL 10

    SERVIDORES ................................................................................................ 10

    Indicadores Laborais .................................................................................. 12

    Qualificao e Aperfeioamento de Servidores ............................................. 13

    Sade, Segurana e Condies de Trabalho ................................................. 17

    Dilogo e Participao ................................................................................ 22

    GESTO COM TRANSPARNCIA .................................................................... 23

    MELHORIAS NA ORGANIZAO ADMINISTRATIVA ..................................... 24

    ALUNOS ........................................................................................................ 33

    Servios e Benefcios ................................................................................. 34

    RELAES COM A COMUNIDADE .................................................................. 40

    Programas e Projetos de Extenso e Ao Comunitria ................................. 42

    Atividades Culturais ................................................................................ 113

    ACESSIBILIDADE................................................................................................121

    AES DE PRESERVAO DO MEIO AMBIENTE ...................................... .. 123

    3 - BALANO SOCIAL ANUAL (MODELO IBASE COM ADAPTAES) 126

  • 4

    1 APRESENTAO

    A edio 2012 do Balano Social da Universidade Federal de Cincias da Sade de

    Porto Alegre (UFCSPA) apresentada neste volume, mostrando os dados institucionais e as

    aes de responsabilidade social desenvolvidas, desta forma expondo a sua relao com a

    sociedade. Esta edio retrata o modo como a UFCSPA se insere na sociedade, enfrentado

    desafios, inovando e expandindo de forma sustentada, sem deixar de cumprir sua misso

    social.

    notrio o avano dos indicadores institucionais, observado ao longo dos anos

    recentes. Tanto o nmero quanto a diversidade das aes refletem o crescimento

    institucional e reforam a informao de que a UFCSPA vem atingindo, com qualidade

    nacional reconhecida, o cumprimento da trplice misso de ensinar, pesquisar e estender

    servios sociedade formando profissionais capazes de promover melhorias na qualidade de

    vida da populao.

    Para o cumprimento de sua misso, h desafios a enfrentar, mesmo considerando os

    avanos e conquistas de 2012. As aes apresentadas neste documento refletem iniciativas

    das pessoas que integram os diferentes segmentos universitrios, aliadas gesto e

    aliceradas no planejamento de uma Instituio com foco na formao de profissionais da

    sade.

    Que os indicadores apresentados possam incentivar mais colaboradores a

    desenvolver aes sociais que possibilitem a formao de cidados conscientes de seu papel,

    colaborando com o desenvolvimento da sociedade brasileira e reafirmando o compromisso

    social da UFCSPA.

    Prof Dr Liane N. Rotta

    Pr-reitora de Planejamento UFCSPA

  • 5

    HISTRICO DA UNIVERSIDADE

    Em 11 de janeiro de 2008, por transformao da Fundao Faculdade Federal de

    Cincias Mdicas de Porto Alegre, atravs da Lei n 11.641, foi instituda a Fundao

    Universidade Federal de Cincias da Sade de Porto Alegre UFCSPA.

    Em 2010, a UFCSPA ofereceu oito cursos de graduao (Biomedicina, Enfermagem,

    Farmcia, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Medicina, Nutrio e Psicologia), seis cursos

    mestrado e doutorado - de ps-graduao Stricto sensu (Cincias Mdicas, Hepatologia e

    Patologia), treze cursos de ps-graduao Lato sensu, alm de quarenta e oito programas e

    reas de atuao de Residncia Mdica.

    Em 2011 a UFCSPA ofertou seus primeiros cursos de graduao tecnolgica:

    Gastronomia e Toxicologia Analtica (pioneiro no pas) e um novo Programa de Ps-

    graduao: Cincias da Reabilitao. Em 2012, realizou-se a primeira oferta do Curso de

    Biomedicina (noturno) e foi institudo o Programa de Residncia Multiprofissional da UFCSPA,

    em convnio com instituies parceiras. Desta forma, os indicadores revelam a oferta de

    onze cursos de graduao, quatro programa de ps-graduao, quarenta e cinco programas

    de residncia mdica, dois de residncia multiprofissional e doze cursos de especializao.

    Observa-se um aumento expressivo na relao candidato/vaga (densidade) nos cursos de

    graduao e um aumento do numero de candidatos a programas de ps-graduao.

    Destaca-se ainda a concesso de bolsas estudantis, especialmente as vinculadas

    assistncia estudantil, ofertadas em maior nmero, e tambm viabilizadas atravs de novos

    Programas, alm do extenso Programa Cultural oferecido pela UFCSPA.

  • 6

    UFCSPA: Linha do Tempo

    MISSO

    A Misso da Universidade a de formar profissionais na rea da sade,

    atravs do ensino, pesquisa e extenso, com conhecimentos slidos, capacidade de auto-

    aprendizagem, tica e viso humanstica, capazes de promover a melhoria da qualidade de

    vida.

    VISO

    Ser uma referncia nacional na rea da sade e desta forma busca,

    constantemente, melhorar a qualidade e a excelncia do ensino, da pesquisa e da extenso,

    incentivando a inovao cientfica e tecnolgica, o empreendedorismo e a formao

    humanstica.

  • 7

    OBJETIVOS

    Os objetivos ou finalidades institucionais esto claramente definidos no

    Estatuto e no Regimento Geral da Universidade e compreendem:

    I formar profissionais aptos para a insero no mercado de trabalho e para

    a participao no desenvolvimento da sociedade, alm de colaborar na formao contnua

    desses profissionais;

    II estimular a criao cultural e o desenvolvimento do esprito cientfico e do

    pensamento reflexivo;

    III incentivar o trabalho de pesquisa, visando ao desenvolvimento da

    cincia, da tecnologia e da criao e difuso da cultura;

    IV promover a divulgao de conhecimentos cientficos, tcnicos e culturais

    que constituem patrimnio da humanidade e comunicar o saber atravs do ensino, de

    publicaes ou de outras formas de comunicao;

    V suscitar o desejo permanente de aperfeioamento profissional e cultural,

    possibilitando sua concretizao;

    VI promover a extenso, visando difuso das conquistas e benefcios

    resultantes da pesquisa cientfica e tecnolgica e da criao cultural geradas na Instituio.

  • 8

    PRIORIDADES

    1. Comprometimento com a misso e com os objetivos institucionais.

    2. Ampliao das polticas para o ensino de graduao e ps-graduao, pesquisa, extenso e intercmbios nacionais e internacionais.

    3. Consolidao da nova Universidade e dos compromissos decorrentes de sua responsabilidade social.

    4. Fortalecimento da comunicao interna e com a comunidade em geral.

    5. Ateno s polticas de acesso e permanncia de alunos socialmente desfavorecidos na Instituio.

    6. Manuteno e Qualificao das polticas de organizao e gesto.

    7. Modernizao e Ampliao de sua infraestrutura fsica.

    8. Inovao nos processos de ensino-aprendizagem e na formao de recursos humanos para a rea da sade.

  • 9

    ESTRUTURA ORGANIZACIONAL

    A Administrao Superior da Universidade compreende os Conselhos Superiores, a

    Reitoria e a Vice-Reitoria.

    Os Conselhos Superiores so deliberativos e compreendem o Conselho Universitrio

    (CONSUN) e o Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso (CONSEPE). A Reitoria, a Vice-

    Reitoria, as Pr-Reitorias, as Coordenaes dos cursos de graduao e dos Programas de

    Ps-graduao so rgos executivos.

    Organograma da Administrao Superior *

    Reitoria e Vice-Reitoria Gabinete da Reitora CONSUN Conselho Universitrio CONSEPE Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso Assessoria de Comunicao Assessorias Especiais Assessoria Internacional Ouvidoria Auditoria interna Procurador-chefe

    Pr-Reitoria de Graduao 11 Cursos de graduao (8 bacharelados e 2 tecnolgicos) 14 Departamentos de Ensino Departamento de Registro e Controle Acadmico Biblioteca Coordenadoria de Ensino e Currculo Coordenadoria de Mobilidade Acadmica Coordenadoria de Iniciao Docncia e Monito