A Troca de um segredo

Tempo de aplicação

35 minutos

Número máximo de pessoas

15

Número mínimo de pessoas

2

Cadastrado por

Kombo

Atitudes

Relacionamento interpessoal, Comunicação, Empatia, Estratégia, Flexibilidade

Objetivos

1. Compartilhar a importância de levarmos os "pesos da vida" uns dos outros e ajudarmos o

nosso próximo.

Materiais

- Um pequena folha de papel e caneta para cada participante.

Procedimento

1. Os participantes deverão descrever, na papeleta, uma dificuldade que sentem no

relacionamento e que não gostariam de expor oralmente.

2. A papeleta deve ser dobrada de forma idêntica, e uma vez recolhida, misturará e

distribuirá para cada participante, que assumirá o problema que está na papeleta como se

fosse ele mesmo o autor, esforçando-se por compreendê-lo.

3. Cada qual, por sua vez, lerá em voz alta o problema que estiver na papeleta, usando a

primeira pessoa e fazendo as adaptações necessárias, dando a solução ao problema

apresentado.

Dicas

1. Iniciar o processamento abrindo espaço para que os participantes façam comentários

sobre sentimentos, dificuldades, facilidades e outros que o grupo julgar importantes.

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Página 1 de 1A Troca de um segredo - Dinâmicas da Kombo | Gestão Estratégica de RH

10/09/2015http://www.kombo.com.br/materiais-rh/dinamica.php?id=ZjliOTAyZmMzMjg5YWY...