EspTecRMLabore_112x

Especificações Técnicas TOTVS Folha de Pagamento

(RM Labore)

Versão: 11.20.0

Período da última alteração: Setembro de 2010 1

ÍNDICE

Apresentação .............................................................................................................. 2

1.Características da linha RM ........................................................................................ 3

Interface Padrão Windows ............................................................................................ 3

Ajuda On-line Sensível à Opção ..................................................................................... 3

2.Natureza Funcional do RM LABORE ............................................................................. 3

3.Limitações ............................................................................................................. 26

Limitações Técnicas ................................................................................................... 26

Limitações de Performance ......................................................................................... 26

4.Estrutura das Tabelas ............................................................................................. 26

5.Implantação .......................................................................................................... 27

6.Ferramentas de Saídas ............................................................................................ 28

Gerador de Relatórios ................................................................................................ 28

Planilhas .................................................................................................................. 29

Cubos ...................................................................................................................... 29

Relatórios Fixos ......................................................................................................... 30

Relatórios do RM Reports ........................................................................................... 34

7.Segurança dos produtos corporativos ........................................................................ 36

Segurança específica do RM LABORE ........................................................................... 36

8.Integração ............................................................................................................. 37

Aplicativos RM .......................................................................................................... 37

Terceiros .................................................................................................................. 39

9.Customização ........................................................................................................ 39

10.Módulos do RM Portal ............................................................................................ 39

Folha de Pagamento .................................................................................................. 39


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Apresentação

Este documento tem como objetivo, discriminar as principais características técnicas dos aplicativos RM, permitindo a você obter uma melhor compreensão de seu funcionamento e conseqüentemente, aproveitar seus recursos e benefícios.

O RM Labore é um dos Aplicativos que integram a linha RM, que abrange todas as funções das rotinas de folha de pagamento oferecidas através desta linha de software de recursos humanos.

Em síntese, este Módulo ou Aplicativo, possui recursos flexíveis, que permitem uma racionalização das informações cadastradas e otimização das operações e rotinas da área de folha de pagamento das empresas, através de suas divisões funcionais internas.

O RM Labore, Folha de Pagamento, é um dos aplicativos da linha RM, Solução Corporativa, que reúne os sistemas para Windows e NT da TOTVS. Estes aplicativos trabalham de forma similar e integrada, compartilhando a mesma base de dados e diversas operações importantes. As características funcionais do RM Labore visam permitir a realização das rotinas de processamento da folha de pagamento, de modo consistente e em conformidade com CLT e Legislação Complementar, com flexibilidade para adaptar-se às alterações necessárias.


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1.Características da linha RM

Características

A linha RM é a solução corporativa de gestão empresarial da TOTVS. Desenvolvido para tecnologia Windows 32 e 64bits, .Net e arquitetura Cliente/Servidor, possui banco de dados único, padrão SQL Structure Query Language (Linguagem de Consulta Estruturada), atualizações on-line, interface padronizada e diversas ferramentas disponíveis. Flexível, possibilita a integração com sistemas específicos de sua empresa.

Interface Padrão Windows

� Possui atualização on-line dos dados de entrada, permitindo acesso às informações atualizadas imediatamente após o término da transação.

� Possui padronização do uso de teclas e funções, em todos os módulos, de forma a facilitar o seu aprendizado e operação.

� Possui opção de “fazer” e “desfazer” as ações executadas pelos aplicativos.

� Exemplo: inclusão de requisição de material e estorno de requisição de material; inclusão e exclusão e/ou estorno de lançamento; inclusão e exclusão de conta contábil, etc.

� Apresenta todas as telas e relatórios no ambiente do usuário em português.

Ajuda On-line Sensível à Opção

� Possui documentação técnica do sistema em português, através de dispositivo de Ajuda On-Line com orientação detalhada (passo a passo) de como utilizar o aplicativo, bem como os itens de menu e o preenchimento das telas de Ajuda On-line dos campos, opções e erros no padrão Windows.

2.Natureza Funcional do RM LABORE

Este produto possui as seguintes características técnicas:

� Considerações Gerais

� Possui recursos que lhe permitem personalizar seu trabalho, adequando cálculos às particularidades de sua empresa e gerenciando informações complementares.

� RM Portal - acesso remoto via Web

� Utiliza a agenda que poderá ser usada para cadastrar compromissos, gravar lembretes ou enviar mensagens sobre tarefas com data marcada, inclusive com a possibilidade de se repetir o lembrete, para um ou mais usuários do aplicativo

� Cálculo das férias com todas as suas variações


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� Cálculo de rescisão contratual, rescisões complementares e rescisões coletivas com o cálculo de todas as verbas previstas na legislação

� Cálculo do cálculo de 13º Salário

� Controle e gerenciamento de vales-transporte

� Permite que "Pessoas" possam ser cadastradas como chefes, sem a necessidade de existirem como funcionários.

� Recurso de copiar registros de determinados cadastros entre coligadas

� Possui um recurso para localizar campos da visão dos usuários, gráficos, eventos, seções, sindicatos, fórmulas, valores fixos, tabelas de cálculo, clientes/fornecedores, centros de custos (RM Labore). Através do ícone é possível localizar o próximo registro da procura que está sendo realizada.

� Realiza todas as rotinas relacionadas com a movimentação financeira da empresa, gera os lançamentos financeiros para serem encaminhados ao devido pagamento, tais como, líquido salarial, líquido de férias, líquido de rescisão, pagamento de IRRF e INSS, etc.

� Realiza a contabilização da movimentação e encargos dos funcionários/empresa relativa à rotina de folha de pagamento, podendo ser personalizada.

� O sistema permite, em alguns módulos, a criação de perfil que guarda parametrizações mais utilizadas para processamento.

� O sistema disponibiliza recursos para cálculos de Diferenças salariais/dissídio, de férias, de 13º salário e de rescisão complementar e também Possibilidade de quebra de página na mudança do funcionário na emissão do Debug de Cálculo e Médias do Cálculo de Férias.

� Em rotinas de cálculo, o sistema gera Debug do Cálculo, Debug de Médias e, Log de Erros.

� Recurso de exportar e importar quase todos os cadastros do sistema.

� Recurso de aviso e envios de mensagens automáticas para tela ou para e-mails de usuários.

� Permite nomear os períodos da competência atual para facilitar a identificação e objetivo da movimentação de cada período.

� Recursos de integração com o Sistema de Gestão de Atendimento e Relacionamento (RM Agilis), no processo de Rescisão.

� Permite descontar os valores dos eventos de Verbas com insuficiência de saldo constante na ficha financeira do funcionário.

� Permite a possibilidade de realizar transferências de funcionários dentro da mesma coligada no processo de Rescisão Coletiva.

� Cadastros

� Funcionários:


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� Permite ao usuário visualizar o cadastro de informações importantes para o processamento da folha de pagamento e todos os controles afins. Este cadastro guarda informações fundamentais dos funcionários, tanto relativas à sua identificação quanto à necessidade de processamento de cálculos e emissões de relatórios legais ou eventuais.

� Registro de vários regimes de tratamento (horistas, semanalistas, quinzenalistas, diaristas, mensalistas, etc) e tipos de funcionário (rurais, estagiários, diretores, expatriados, estatutários, comissionistas, menores aprendizes, temporário/ comissionista, etc).

� Possibilidade de o usuário determinar se cadastra ou não o número de Ficha de Registro para Estagiários e Autônomos.

� O usuário poderá definir se o funcionário é optante ou não para o cálculo do desconto do INSS (Folha de Pagamento, Férias e 13º Salário).

� Mensagem de alerta de funcionários que gozam estabilidade;

� Mensagem de alerta de funcionários admitidos com idade inferior a 18 anos;

� Cadastros dos horários de expediente dos funcionários vinculados à empresa;

� Em contratos com tempo determinado (Contrato de experiência e temporários). O sistema calcula automaticamente a data final do contrato, informando apenas o total de dias de contrato por prazo;

� Controle de informações relativas ao FGTS, tais como número da conta e atualização do saldo do funcionário;

� Cadastro com todas as informações fundamentais dos funcionários, tanto relativos à sua identificação quanto necessários ao processamento de cálculos e emissão de relatórios legais ou eventuais;

� O sistema possui um recurso “Copiar e Colar” que possibilita o usuário a copiar dados dos campos de um registro e colar em outro registro. Este recurso somente está disponível no Cadastro de Funcionários, Cadastro de Eventos, Cadastros de Seções, Cadastros de Sindicatos através dos ícones e que se encontram no rodapé do registro dos cadastros. Vale ressaltar que, o recurso é somente para copiar e colar campos do registro das tabelas principais dos cadastros;

� Armazena as informações utilizadas na montagem da tabela e faixas salariais referentes à função do funcionário na empresa;

� Trabalha integrado com RM Vitae na montagem da tabela de faixa salarial para a utilização de substituição de cargo; Guarda as informações referentes a campos complementares dos funcionários e dos dependentes, que podem ser criados por atender a necessidades específicas da empresa e serão acrescentados na ficha cadastral do empregado; Permite adequar a ficha cadastral às necessidades permanentes ou eventuais de sua empresa; Cadastra linhas de transporte que tem vínculos diretos com o controle de vales-transporte e o cadastro e tarifas

� O usuário que tem a base integrada com o RM Vitae poderá afastar o funcionário e o RM Labore automaticamente preencherá o campo Situação e as pastas Hist. Situação e Histórico de afastamento


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� Sendo a base integrada com o RM Vitae, se o funcionário é candidato a Membro da CIPA o RM Labore fará consistência da estabilidade até o fim da eleição da comissão. Também fará consistência caso o funcionário seja Membro da CIPA emitindo mensagem quando o usuário tentar demitir este.

� Possibilidade de guardar o histórico de Ocorrências – SEFIP visando guardar informações do relatório PPP ( Perfil Profissiográfico Previdenciário ) que é emitido no sistema RM Vitae.

� Ampla possibilidade de alocação de funcionários em empresas, filiais, departamentos ou centros de custo, com geração de relatórios.

� Cadastro de campos complementares de funcionários e dependentes que possibilita adicionar informações ao cadastro de funcionários

� Consistência de dados para dependentes de IRRF e dependentes de salário família, observando as datas limites para o respectivo benefício.

� Flexibilidade de o usuário determinar quantidade de dias precisos para o cálculo do vale transporte, tanto no mês como no próximo mês

� O usuário poderá escolher o período da ficha financeira complementar que deseja imprimir na Folha Analítica e realizar a restauração. Sendo que os dados do período selecionado copiados para a ficha financeira, permitindo a emissão desses dados na folha analítica

� O usuário que tem a base integrada com o RM Vitae terá acesso à pasta de Campos Complementares | Pessoa e estes campos são criados no RM Vitae.

� Quando a base for integrada com o RM Vitae o sistema considera a tabela salarial vinda do RM Vitae.

� Controle de histórico de dependentes de IRRF e Salário Família.

� Permite cadastrar salário hora com mais de 2 casas decimais.

� Botão Requisição de Admissão. Através deste botão será possível efetuar a admissão de um funcionário baseado na requisição de admissão cadastrada no RM Portal.

� Apresenta opção de Recadastrar de maneira que ao realizar um cadastro a partir de um registro selecionado informações da pessoa e do funcionário são reunidas no novo cadastro.

� Permite cadastrar valores associados para cada funcionário.

� Eventos:

� O Cadastro dos eventos (proventos e descontos) que incidem na folha de pagamento do empregado e/ou participam de controles diversos ou relatórios é feito neste parâmetro. Alguns desses eventos, indispensáveis para os cálculos, vêm previamente cadastrados no sistema.

� Cadastro de fórmulas, que possibilita tratar eventos (proventos e descontos) de forma conveniente às peculiaridades das rotinas de folha de pagamento na empresa;

� Cadastro dos eventos (proventos e descontos) que incidem na folha de pagamento do empregado e/ou participam de controles diversos ou relatórios


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� Cálculo de médias aritméticas simples, por hora ou por valor, considerando período aquisitivo ou determinados números de meses, habitualidade dos eventos e com correção de valores

� Possibilidade de proporcionalização de um determinado evento no mês da admissão, da demissão, das férias e quando houver afastamento.

� Pode-se registrar informações inerentes aos eventos na pasta de Anotações, como por exemplo, objetivo do eventos, particularidades, como e quando o evento ocorre na movimentação, etc

� Registro de parâmetros necessários para a contabilização do evento

� Indicação dos eventos que participam do cálculo do salário composto de funcionários

� Os Debugs de médias de Férias, de Décimo Terceiro Salário e de Aviso Prévio possuem os eventos que irão receber o valor das respectivas médias, facilitando assim a conferência para usuário que trabalham com médias discriminadas por grupos.

� Permite pagar o salário família retroativo dos dependentes que não entregaram cartão de vacina e/ou atestado de freqüência escolar.

� Permite definir proporcionalidade para o evento com código de cálculo 136 - Evento sem incidência para CAGED, quando em Opções | Parâmetros | RM Labore | Param. Cálculos o parâmetro "Proporcionaliza eventos" estiver marcado.

� Os eventos cadastrados possuem uma pasta “RM Portal” com a opção "Exibir Evento na Entrada de Movimento via Web" permitindo ao usuário definir se o evento será visível ou não no RM Portal

� Seções:

� Neste módulo, são cadastradas as seções da empresa. Para isso, é importante que seja cadastrada uma filial distinta para cada CNPJ, e em seguida, todos os departamentos cadastrados relacionados a esta filial.

� Cadastra todas as seções da empresa;

� Possui controle de limite de vagas, limite de funcionários, funcionários alocados e vagas excedidas, com ou sem integração com o sistema RM Vitae (Gestão de Recursos Humanos) conforme parametrização;

� Possui calendário a ser considerado pela seção. Esta opção é útil em caso de seções instaladas em localidades diferentes, podendo, portanto, não haver coincidência de feriados.

� Consistência no devido cadastro de pessoa física e jurídica;

� Este cadastro dá flexibilidade ao usuário para que o mesmo possa informatizar e agilizar todo processo contábil;

� Tratamento específico, determinado pelo usuário para fins de parametrizações dos devidos recolhimentos à Previdência Social;

� As informações para a emissão da RAIS como Informe o Código da Atividade Econômica da Empresa (CNAE), Data encerramento atividade, Alteração para CAGED, Causa da mudança de CNPJ, Número


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de não empregados proprietários Natureza Jurídica, podem ser determinados no cadastro de seção, facilitando o tratamento em conformidade com a legislação.

� Em caso de fornecimento de vale transporte da Ticket Serviços ou da Cheque-Cardápio por outras empresas, o cadastro de seções viabiliza a consistência através de layouts.

� Registro de parâmetros necessários para a contabilização da movimentação por seção.

� Permite cadastrar valores associados para cada seção.

� Apresenta anexo "Funcionários Lotados", para demonstrar os funcionários que estão cadastrados na seção selecionada.

� Apresenta anexo “Dados Anuais da RAIS”, para informação dos dados do Sindicato Patronal que será utilizado na geração da RAIS.

� Permite "Copiar CNPJ dos Sindicatos Patronais entre Seções", possibilitando replicar o CNPJ para todas as seções.

� Sindicatos:

� Todos os dados dos sindicatos que mantém vínculo com a empresa são cadastrados neste módulo.

� Consistência do mínimo garantido para os funcionários comissionados.

� Possibilidade de informar o percentual de desconto de vale-transporte definido para os funcionários ligados ao sindicato.

� Fórmula de Estabilidade cadastrada no sindicato onde o sistema verifica se o funcionário possui ou não uma devida estabilidade no momento da rescisão;

� Parametrização de toda rotina de férias, 13º salário, aviso prévio e licença maternidade definidas pelo sindicato;

� Pagamento de férias proporcionais, determinando quantidade mínima de meses para funcionários que pediram demissão;

� Consistência de férias coletivas, tratando pagamento de Licenças remuneradas, concessão de férias para menores de 18 anos, maiores de 50 anos de acordo com as parametrizações desejadas;

� Consistência automática de faltas no período aquisitivo do funcionário para fins de redução no direito de férias, podendo o usuário determinar ou não o devido desconto destas.

� Possibilidade de parametrizações específicas nos cálculos das médias de férias, média de férias na rescisão, 13º salário e 13º salário na rescisão conforme necessidade do usuário;

� Permite considerar fórmulas adicionais na 1ª parcela de 13º salário

� Consideração de médias para cálculo do Aviso Prévio e de Licença Maternidade no Cadastro de Sindicatos.


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� Possibilidade de correção de valores das médias por valor pelo salário de uma determinada época ou pela tabela de correção.

� Recurso de incluir valores associados ao sindicato, como exemplo: Percentual distinto de anuênio, descontos específicos inerentes ao sindicato, etc.

� Permite o cálculo diferenciado de médias para eventos do tipo hora e do tipo referência.

� Permite determinar o percentual de desconto de vale transporte, salário mínimo e mínimo garantido por sindicatos.

� Permite considerar os eventos do tipo Dia no cálculo da correção das Médias, através do parâmetro "Corrige valores pelo salário da época" existente no cadastro de Sindicatos nas pastas Férias, 13º Salário e Aviso Prévio.

� Cargos/Funções:

� Permite o cadastro de todos cargos e funções da empresa. Este cadastro é importante não só para rotinas de folha de pagamento como também para integração com o RM Vitae, o aplicativo de gerenciamento de Recursos Humanos da linha RM

� Armazena as informações utilizadas na montagem da tabela salarial referente à função do funcionário na empresa.

� Define o conjunto de cargos que se assemelham, quanto à natureza e trabalho. Também possui a função de registrar os cargos e administrá-los diferentemente.

� Possibilita definir níveis, faixas salariais e grupos ocupacionais para complementar as informações do cargo/função do funcionário.

� Campos Complementares:

� Neste módulo são cadastrados os campos complementares de funcionários e de dependentes, estes permitirão atender às necessidades específicas da empresa em relação aos campos com informações que são necessárias, mas que ainda não estão disponíveis nos cadastros do aplicativo.

� Cálculos - Valores fixos:

� Neste módulo são cadastrados os valores que serão utilizados para as rotinas de cálculo e garantindo integridade de informações e conformidade com legislação, CLT.

� Permite o cadastro de valores fixos para cálculo de eventos Legais (valor do salário mínimo, limite de salário família, etc) e valores fixos para cálculo de eventos específicos da empresa (ticket refeição, seguro de vida, cesta básica, etc). Alterando ou não o período de vigência na liberação da Competência

� Cadastra os valores fixos, isto é, valores que precisam ser lançados na folha com regularidade (como ajuda de custo e vale-transporte, por exemplo), com seus respectivos prazos de vigência. Este cadastro permite a inclusão de dois registros com o mesmo código, desde que os períodos de vigência não sejam coincidentes


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� Possibilita o usuário escolher para cada registro das tabelas se o final de vigência deve ser atualizado ou não na liberação de competência. Permitindo a permanência de tabelas de cálculo em competências posteriores.

� Cálculos - Tabelas de Cálculo:

� Este cadastro guarda as tabelas de cálculo, que são utilizadas na montagem de fórmulas para cálculo de eventos como INSS, IRRF, comissão, etc. Isso permite, por exemplo, controlar as várias faixas de cobrança de determinado tributo.

� Permite o cadastro de tabelas de INSS e IRRF utilizadas para o cálculo da folha

� Permite que sejam criadas tabelas sem finalidade específica para que o usuário as utilize para cálculos diversos.

� Poderá copiar e/ou alterar simultaneamente várias tabelas, como data de vigência, nome e percentuais do limite superior.

� Tabelas Auxiliares:

� São tabelas utilizadas para otimizar a performance do sistema economizando trabalho de digitação.

� Cadastro de linhas de transporte que tem vínculos diretos com o controle de Vale-Transporte e o cadastro e tarifas.

� Cadastra a respectiva tarifa de vale transporte, para o usuário determinar o valor de diferentes linhas de transporte. Possui gráfico de vigência de tarifas.

� Possui cadastro compartilhado de horários dos funcionários entre o RM Labore e o RM Chronus (automação de ponto). A manutenção (inclusão e/ou edição) poderá ser feita em qualquer um desses sistemas: realizada no RM Labore, se refletirá no RM Chronus e vice-versa.

� O usuário poderá cadastrar os chefes e supervisores existentes na empresa. O funcionário com status de chefe terá acesso às informações das ocorrências (Dados pessoais, anotações e alterações de férias) dos funcionários das seções sob sua responsabilidade. Este cadastro é utilizado para habilitar as opções relativas à chefia no RM Portal (acesso remoto via WEB) como a aprovação de ocorrências, definição de substitutos de chefia, definição de supervisores de equipe e alteração do horário/letra/equipe do funcionário. Poderá ser feito através de seleção de funcionários.

� Permite o cadastro de filtros para uso no RM Portal.

� Externo

� Permissão para que "Pessoas" possam ser cadastradas como chefes, sem a necessidade de existirem como funcionários.

� Clientes / Fornecedores:


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� O sistema possibilita o cadastramento dos Clientes/Fornecedores. O módulo é integrado com o sistema RM Fluxus (Sistema financeiro). Para empresas que utilizam tomadores de serviço na geração do SEFIP, o sistema dá flexibilidade do cadastro de seus "Tomadores de Serviços".

� Recurso de importação de CEPS para o cadastro de endereço de Clientes / Fornecedores.

� Contabilização

� Armazena os encargos sociais e trabalhistas da empresa para com os empregados, com as respectivas contas de crédito/débito, para as operações contábeis, utilizado em uso integrado do RM Labore com o RM Saldus, o sistema de contabilidade da linha RM

� O complemento do histórico preenchido por fórmula do cadastro de evento ou do cadastro de encargo aceita até 120 caracteres.

� Possibilidade de alterar as máscaras de contas contábeis e gerenciais através do RM Labore.

� Coligadas:

� O cadastro de Coligadas estará disponível em todos os sistemas integrantes da linha RM. As empresas que administrarem ou participarem da administração de outras empresas coligadas poderão trabalhar com dados de uma ou mais coligadas, gerenciadas através dos Bancos de Dados, em cujas tabelas serão armazenadas as informações relativas às coligadas, às filiais, aos funcionários, aos planos de contas, etc.

� Fórmulas

� Ampla parametrização para adaptação do sistema às necessidades da empresa, possibilitando aos próprios usuários a elaboração e manutenção do cadastro de fórmulas. As fórmulas permitem estabelecer rotinas de cálculo específicas da empresa, seleção de funcionários e críticas dos eventos lançados na movimentação.

� O sistema não permitirá a exclusão de uma fórmula se sua referência estiver informada nos Avisos Automáticos.

� Bancos e agências:

� Possibilidade de inclusão de bancos e respectivas agências com os quais a empresa opera, para serem utilizados em consultas de qualquer dos aplicativos RM.

� Segurança:


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� O Sistema permite a utilização de alguns procedimentos que darão maior segurança nas informações armazenadas em seu aplicativo. Entre as medidas de segurança, compreende-se o cadastramento de usuários com restrições de acesso em determinados Menus, cadastramento de perfil para diferentes tipos de usuários, conforme o nível hierárquico para acessar o aplicativo, e por fim, a conjugação de Perfis e de tipos de Usuários na definição de Permissões de Acesso. Podendo também determinar os perfis para impressão de relatórios.

� Movimento

� Folha de Pagamento

� Na entrada de dados da movimentação, permite a verificação da consistência da base de dados (relativa ao cadastro de funcionários), com geração de arquivo de erros

� Na entrada de dados da movimentação, existe a possibilidade do usuário informar valor de referência para eventos do tipo valor, onde o mesmo poderá ter fórmula que tratará este valor informado.

� Na entrada de dados da movimentação, o usuário poderá ordenar os eventos por ordem alfabética ou por ordem de código de eventos. E ainda poderá optar por informar o código do evento que desejar.

� O usuário poderá selecionar alguns eventos para serem automaticamente mostrados na grade de entrada de dados quando um funcionário for selecionado, esta opção visa facilitar a digitação dos dados de vários funcionários que tenham para a competência em questão os mesmos eventos. E os módulos de entrada de dados disponíveis são: Entrada de Dados , Entrada de Dados por Centro de Custo e Entrada de Dados por Tomador. Sendo que as duas últimas somente estarão disponíveis no sistema, caso esteja marcado o parâmetro “Utiliza Cálculo por Centro de Custo” para a segunda opção e caso esteja marcado o parâmetro “Distribuição de eventos por tomador via entrada de dados” para a terceira opção.

� Existe opção para o usuário cancelar a movimentação do período atual ou de todos os períodos da competência atual. Permite, também, realizar o cancelamento de determinados eventos ou funcionários gravando os eventos cancelados em arquivo txt.

� Poderá optar pela ordenação dos eventos fixados por ordem alfabética ou por ordem de código de eventos.

� Poderá digitar a movimentação do(s) funcionário(s) pela entrada de dados, entrada de dados por centro de custo e/ou entrada de dados por tomador de serviços.

� O usuário poderá nomear os períodos criados para identificar suas movimentações de folha.

� Permite a entrada de dados por tomador de serviços, onde o usuário informa um evento para um tomador desejado.

� O sistema disponibiliza módulo de importação de movimento, onde o usuário poderá importar movimentação para a competência em uso. Poderá também importar movimentações advindas do aplicativo RM FOLHA. E ainda poderá alterar a data de pagamento do arquivo a ser importado


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� Permite importar o valor do empréstimo consignado para desconto em folha de pagamento, baseado no layout CDC – Empréstimo Consignação em Folha – Padrão FEBRARAN. Veja maiores detalhes em Movimento | Folha de Pagamento | Importações | Empréstimo Consignado FEBRABAN

� Permite importação dos arquivos que a Caixa Econômica Federal disponibiliza contendo os dados para geração dos recibos individuais do FGTS para pagamento na empresa.

� Importar para o Movimento do Funcionário, o abono/ rendimento PIS/PASEP. Através do programa SXPIS emitido pela Caixa Econômica Federal com “Log de Cálculo”e “log de Erros”, sendo que o log de Cálculo gera somente os cálculos dos Eventos importados e o log de erros gera os erros encontrados na importação do arquivo.

� Fornece um arquivo *.DBF com a relação dos funcionários na Empresa que terão direito ao benefício. Neste arquivo consta além de outras informações o número do PIS e o valor a ser recebido pelo funcionário

� Armazena os grupos de eventos que devem ser lançados na movimentação de forma automática. As estruturas montadas ficarão como “default” (padrão) para os próximos períodos de lançamento, agilizando o processo de digitação da movimentação. Observando que o sistema possibilita processar mais de um lançamento de Grupos de eventos simultaneamente.

� Lança automaticamente, na movimentação (folha de pagamento) eventuais empréstimos cadastrados para funcionários

� Calcula automaticamente a pensão alimentícia flexibilizando ao usuário a possibilidade no tratamento de fórmulas.

� Proporcionaliza a movimentação do funcionário por Tomadores de Serviço para a geração do SEFIP de acordo com sua própria distribuição

� Permite a edição, de acordo com a necessidade da empresa tomadora de serviço, dos dados lançados na movimentação do SEFIP poderão ser modificados.

� Para empresas que cedem mão-de-obra para construção civil e prestação de serviços o sistema contempla recolhimento do SEFIP para mais de um tipo de tomador de serviços.

� Bloqueia um recálculo ou permite executá-lo para o movimento do funcionário

� Décimo Terceiro Salário

� Possibilita ao usuário pagar o 13o salário integral ou em parcelas.

� Possibilidade de pagar a primeira parcela considerando o salário atual

� Possibilidade de definir os avos de direito para o cálculo da 1ª parcela de 13º salário

� Possibilidade de agregar fórmulas ao cálculo de forma geral

� Considerações diversas previstas na lei como faltas e afastamentos retornando a quantidade de dias que o funcionário esteve afastado.


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� Cálculo de eventuais diferenças

� Cálculo de diferença de 13º salário por dissídio

� Verificação dos cálculos através dos Debugs de cálculo e de médias gerados pelo sistema

� Férias

� Cálculo automático de férias com todas as suas variações:

� Férias integrais e partidas

� Pagamento de 1ª parcela de 13º salário normal e também no mês de janeiro, Abono Pecuniário e Empréstimo de Férias

� Cálculo de diferenças

� Registro dos históricos de férias e seus respectivos recibos

� Cadastro de férias futuras

� Possibilidade de visualização dias de direito de férias que o funcionário ora possui.

� Possibilidade de bloqueio ou desbloqueio de períodos para fins de segurança no recálculo de um determinado lançamento.

� Gera um lançamento automático de empréstimo de férias utilizando fórmula no Evento de Provento do Empréstimo em Opções | Parâmetros | Parâmetros de Férias pasta Parâmetros II.

� Permite descontar o empréstimo de folha nas férias independente da quantidade de dias de férias gozadas no mês.

� Férias coletivas

� Facilidade no planejamento da escala anual das férias e apresentação do escalonamento mensal, semanal ou diário

� Acerto do período aquisitivo de funcionários que estiveram afastados

� Verificação dos cálculos através dos Debugs de cálculo e de médias gerados pelo sistema

� Debug de provisão de férias que gera um arquivo com o cálculo detalhado da Provisão de Férias

� Acerta o período aquisitivo de funcionários afastados por licença remunerada por mais de 30 dias e/ou afastados por qualquer motivo, exceto por licença maternidade por mais de seis meses

� Informa ao usuário a data de limite de gozo das férias para o período aquisitivo em aberto e também exibe mensagem alertando-o para o vencimento do 2o período aquisitivo do funcionário pelo motivo de pagamento de férias em dobro.


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� Cancelamento de férias

� Possibilidade de agregar fórmulas e eventos adicionais na movimentação de férias

� Permite ratear os eventos adicionais de férias de acordo com a quantidade de dias de férias para o cálculo do INSS

� Possibilidade de lançar empréstimos no recibo de férias.

� Rescisão

� Possibilidade de agregar fórmulas, eventos adicionais e códigos fixos na movimentação da rescisão

� Cálculo de médias aritméticas simples, por hora ou por valor, considerando período aquisitivo ou determinados números de meses, habitualidade dos eventos e com correção de valores

� Possibilidade de informar o centro de custo e o evento que usuário deseja lançar na rescisão do funcionário.

� Verificação dos cálculos através do Debug de cálculo e de médias gerados pelo sistema

� Controle automático de rescisão contratual e rescisões complementares com todos os valores principais

� Na transferência de um determinado funcionário, o sistema permite também as informações como Cursos pessoais, atestados, CAT e advertências para o funcionário transferido

� Permite-se calcular Rescisões Coletivas

� Possibilidade de demissão por transferência com ônus e sem ônus

� Lançamento de liquido de rescisão através de um módulo especifico.

� Rotinas

� Possibilidade de realizar determinadas alterações globais referentes a dados de funcionários, tais como:

� Alterações globais de campos do cadastro (campos complementares e funcionários)

� Alterações globais de dias úteis de vale transporte

� Alterações globais da atualização do Saldo de FGTS

� Alterações globais de códigos fixos (eventos que precisam ser lançados na folha com regularidade, como cesta básica e tiquete refeição, por exemplo) e com opções de incluir, somar, substituir ou excluir.


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� Alterações globais de salários.

� Alterações globais de dias de tomadores de serviço para a geração do SEFIP

� Permite geração lançamentos financeiros agrupados a partir do fornecedor.

� Permite ao usuário processar o lançamento de IRRF (DARF) separando os valores de acordo com o tipo de funcionários (autônomos ou celestiais).

� O sistema respeita separadamente a parametrização: "Rateio Centro de Custo" e "Rateio Departamento” informado no RM Fluxus.

� Permite o vínculo entre as contas do plano de contas contábeis e o plano de contas gerenciais do RM Saldus, sistema de contabilidade gerencial da linha RM, e as contas identificadoras das unidades (matriz/filiais/coligadas) da empresa as Contas Labore.

� Permite a contabilização plano de contas contábil quando o usuário não possuir o RM Saldus, sistema de contabilidade gerencial. O plano de contas contábil é indispensável ao correto registro contábil. Todas as empresas devem fazer a classificação de suas contas, assegurando a exatidão de sua escrituração, além de agilizar a execução dos registros contábeis, com o Plano de contas contábeis pré-definido, além da segurança, a informação das contas nos lançamentos torna-se mais fácil, considerando-se sua complexidade.

� Contabilização com múltiplas moedas (integração com o RM Saldus).

� Controle e gerenciamento de vales-transporte (compras e respectivos descontos), podendo o cálculo também ser efetuado sobre o salário base dos funcionários ou sobre eventos que incidem salário

� Alteração salarial seguindo vários critérios (global, por quebra, individual).

� Gera lançamentos financeiros para o RM Fluxus, baseados no líquido salarial, líquido rescisão, líquido férias, IRRF a pagar, IRRF de Férias, IRRF de Rescisão, INSS a pagar, encargos de FGTS, FGTS de 13º salário e valores calculados por fórmula.

� Para base parametrizada por centro de custo, ao gerar o lançamento financeiro do IRRF de férias, o sistema verifica se o evento de IRRF de Férias tem o campo “Centro de Custo no Evento” preenchido. Caso não o sistema busca do rateio fixo do cadastro de funcionário.

� Permite informar na pasta Imposto de Renda dos lançamentos financeiros o período de apuração do lançamento financeiro de IRRF, contemplando a Lei 11.196/2005.

� Podem ser estabelecidos filtros diferentes para Lotes, Lançamentos contábeis e Lançamentos gerenciais.

� Consistência da data de pagamento para vencimento de um determinado lançamento financeiro.

� O usuário poderá executar Lançamentos financeiros Individuais com as opções Agrupar, Individual por funcionário, Individual por dependente e sindicato;

� Geração de Log de erros apresentando avisos de lançamentos financeiros que já tenham sido gerados com dados semelhantes baseando-se nos seguintes dados: Coligada, Departamento, Centro de Custo, Valor e Histórico;


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� O sistema automaticamente poderá gerar a data de vencimento dos lançamentos financeiros baseada na data de pagamento de férias e de rescisão para lançamentos financeiros dos tipos: Líquido Férias e Líquido Rescisão.

� Utiliza tabelas auxiliares para otimizar a performance do sistema economizando trabalho de digitação, garantindo integridade de informações e conformidade com legislação, CLT.

� Para os clientes que não possuem integração com RM Fluxus, permite o cadastro de tipos de documentos que serão utilizados nas ocorrências financeiras.

� Permite cadastrar todas as ocorrências financeiras, como líquido salarial, rescisão e encargos mensais (Guia INSS e DIRF), estas ocorrências poderão ser lançadas para o departamento financeiro a partir da integração RM Labore x RM Fluxus, Controle Gerencial, via relatórios, o cliente receberá as informações geradas pelo RM Labore e provisionará estes valores que serão liberados em tempo hábil para o pagamento destes encargos.

� Armazena os dados relativos às provisões mensais (férias e 13º salário), esta geração é obrigatória sempre que se quiser fazer a liberação de competência.

� Permite alterar e/ou estabelecer uma configuração de rateio fixo de centro de custo para todos os funcionários de uma determinada seleção.

� Permite realizar apenas alteração de dias dos tomadores já definidos no cadastro de funcionários ou de determinar uma nova configuração de distribuição por tomadores.

� Gera um relatório de críticas dos eventos lançados na acumulação mensal. A crítica será feita conforme montagem de fórmulas específicas para este fim. As fórmulas de crítica servem para verificar se determinado evento foi ou não calculado para um funcionário ou grupo de funcionários

� Parametriza todos os dados da movimentação do (s) funcionário (s) que serão impressos no relatório de ocorrências financeiras

� Permite a contabilização do plano de contas gerenciais quando o usuário não possuir o RM Saldus, sistema de contabilidade gerencial. o plano de contas gerencial tem por objetivo facilitar a contabilização da distribuição dos custos para contas específicas de rateio que deverão ser cadastradas neste Plano Gerencial Segue rateio default do RM Saldus na Contabilização.O Sistema está preparado para realizar a Distribuição Gerencial conforme parametrizada na conta contábil do Plano de Contas Contábil na integração com o RM Saldus.

� Permite a exibição os lotes para os quais foi processada a contabilização com os respectivos lançamentos (contas contábeis e gerenciais). Esses dados podem ser importados pelo RM Saldus (Contabilidade gerencial).

� Armazena e permite a edição os encargos de cada funcionário dentro da empresa, todos os custos que a empresa tem com determinado empregado

� Contabiliza direcionando os valores de um evento ou encargo para um centro de custo específico

� Sistema guarda o Histórico de encargos por C.Custo

� Sistema guarda o histórico dos rateios dos encargos por centros de custos para gerar contabilização retroativa respeitando os rateios da época


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Realiza todos os processos referentes ao processamento da contabilização da folha de pagamento

� Define as configurações conforme as rotinas contábeis da empresa

� Permite a utilização de históricos padrões na contabilização

� Contabiliza os eventos e/ou encargos da folha de pagamento, para posterior importação pelo RM Saldus Contabilidade Gerencial

� Permite contabilizar meses anteriores e para isso consulta o histórico de seções do cadastro de funcionários.

� Permite a contabilização com a mesma conta de débito e crédito para um evento ou encargo.

� Libera a competência realizando a operação de encerramento de um mês competência e a inicialização de um novo mês

� Durante a Liberação de Competência é atualizada a quantidade de dependentes para IRRF, se for filho válido, maior que 22 anos e incidindo no cálculo de IRRF.

� Libera (limpar) flags, eles são dispositivos para detectar se houveram alguma alteração na ficha cadastral do funcionário.

� Atualiza o cadastro dos funcionários que gozaram férias com início no mês anterior ao do processamento da folha

� Possibilita o Recálculo do Saldo FGTS de funcionários

� Permite a geração do arquivo do Homolognet, que é um sistema disponibilizado pelo Ministério do Trabalho e Emprego, para a homologação de rescisões por meio eletrônico.

� Gestão Educacional

� Este módulo é apresentado somente para bases integradas com RM Classis.

� O controle é feito com o movimento do RM Classis para os funcionários cadastros no RM Labore.

� Possibilita a associação dos eventos da folha com as disciplinas do professor que tiveram origem no movimento de ensino do RM Classis Net com o recurso de gravar a última configuração da visão selecionando e ocultando as colunas desejadas, podendo personalizar por usuário.

� Possibilita também a associação dos eventos da folha com as Atividades Extras e Complementares do professor com recursos avançados de filtro e exportação de dados.

� A visão da Composição salarial possibilita consultar o salário composto do professor e as atividades remuneradas (não compõe salário) com uma aba para visualizar as Atividades Remuneradas do professor. São horas trabalhadas que não fazem parte da composição salarial do professor (Disciplinas, Atividades Extras e Complementares).

� A reprogramação salarial é o principal módulo da Gestão Educacional e é responsável pelo cálculo do salário e da jornada mensal do professor. O Módulo conta com: Cálculo das Atividades remuneradas


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


(são as Disciplinas, Atividades Extras e Complementares que não compõe salário, antes utilizavam código fixo), Período para reprogramação salarial, permitindo reprogramar atividades do professor por período (somente períodos dentro da competência da folha), Geração detalhada da memória de cálculo das horas trabalhadas pelo professor que tiveram origem do sistema de ensino (RM Classis.Net), possibilidade de agendar a reprogramação para qualquer hora, dia, mês; registro em log dos funcionários que tiveram alteração da reprogramação salarial (carga horária, valor da hora da atividade, Centro de custo).

� Possibilita o lançamento dos eventos para a movimentação por centro de custo para o Envelope do Funcionário com lançamento das Atividades remuneradas (Disciplina, Atividade Extras e Complementares) que não compõe salário.

� Gestão Educacional do RM Labore integrado com o RM Vitae utiliza as tabelas salariais para cálculo da folha de pagamento do professor. Utilizando as tabelas salariais, a instituição de ensino poderá estruturar a carreira do professor em classes (auxiliar, assistente, adjunto, associado e titular) e níveis de titulação (graduação, aperfeiçoamento, especialização, mestrado e doutorado). Os módulos disponíveis deste processo são: Cálculo movimento de ensino, Consulta Movimento de Ensino, Lançamento do movimento de ensino.

� Através do módulo Gestão Educacional/Associação dos eventos por Disciplina é possível associar eventos da folha diretamente na disciplina (Cadastro do RM Classis Net). Este tipo de agrupamento salarial será utilizado por instituições de ensino que configuram os eventos da folha e não alteram estes eventos na criação de novos períodos letivos, ou seja, o evento será o mesmo código para todos os períodos letivos.

� Relatórios

� Ampla opção de relatórios e geração de arquivos para as seguintes finalidades: folha de pagamento, com resumos sintéticos e analíticos.

� Documentos e relatórios mensais (FGTS, Guia de INSS/GPS, SEFIP, CAGED, GRFC, GRRF, GRCSU)

� Emite a folha de pagamento de qualquer mês/ano de competência ou caixa/período, este relatório mostrará todos os eventos de cada funcionário de forma detalhada.

� Permite a geração de GRFC e GRRF conforme layout criado pela C.E.F (Caixa Econômica Federal)

� Gera o arquivo SEFIP.RE no layout definido pela C.E.F (Caixa Econômica Federal), inclusive para empregada doméstica.

� Para empresas que não possuem tomadores de serviço o sistema contempla a possibilidade do recolhimento do SEFIP referente a meses anteriores.

� Para empresas possuem tomadores de serviço, o sistema contempla a possibilidade do recolhimento do SEFIP em atraso de acordo com a parametrização de meses de distribuição de tomadores que serão guardados.

� Permite em Relatórios | Guia de INSS a geração da GPS detalhada por funcionário.

� Permite imprimir ou não funcionários que não tenham recolhimento de INSS.

� Através do parâmetro "Armazena Geração da Guia de INSS por chapa" possibilita o armazenamento dos valores da Guia de INSS (GRPS e GPS) por chapa.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Permite ao usuário informar o valor de 11% de retenção dos Autônomos não cadastrados no sistema na Guia de INSS.

� Permite importar autônomos que estão em arquivo.txt para o arquivo de SEFIP.RE, com o objetivo de informar juntamente com os funcionários cadastrados os autônomos não cadastrados.

� Emite o relatório de Empregados e Desempregados - CAGED, que deverá ser enviado ao Ministério do Trabalho pelas empresas que tenham feito alguma movimentação no quadro de funcionários (admissão, transferência ou demissão). Através de parametrização, a impressão também poderá ser realizada somente com as seções que possuem movimentação no período selecionado.

� Possibilita emitir a Guia de Recolhimento de Contribuição Sindical Urbana considerando até 112 (cento e doze) caracteres para preenchimento do campo "Nome da Entidade" que tenham sido cadastrados como nome do sindicato

� Salários-contribuição com discriminação de parcelas

� Gera os arquivos e relatórios específicos de folha de pagamento, exigidos pela Instrução Normativa Nº. 068/95 (IN68) de 29 de dezembro de 1995, referentes ao Sistema de Fiscalização da Secretaria da Receita Federal sobre a obtenção de informações em meio magnético, que permitem concluir se o contribuinte cumpriu ou não as obrigações que lhe são impostas pela legislação Tributária, na área de sua competência

� Geração de Rotinas Anuais: DIRF/Informe de Rendimentos.

� Possibilidade de envio do Informe de Rendimentos por e-mail;

� Possibilidade de gerar Informe de Rendimentos através do Gerador de Relatórios.

� Possibilidade selecionar mais de um funcionário para a emissão de relatórios

� Recibo/envelope de pagamento com formato definido pelo usuário (folha, férias, rescisões e avulsos)

� No caso de FGTS, emite a relação de empregados com depósito no mês através do gerador de relatórios

� Geração de Rotinas Anuais: RAIS.

� Permite a geração da RAIS no layout do programa GDRAIS Genérico.

� Recursos Diversos

Esta é uma das etapas mais importantes para o perfeito funcionamento do aplicativo. Esta parametrização consiste em definir nos campos disponíveis no menu Parâmetros do Sistema, todas as opções com as quais a empresa pretende trabalhar ao operar o sistema.

� No RM Labore esta parametrização é global para todos os funcionários do aplicativo e nela são definidos os seguintes dados:


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Poderá ser cadastrado o conjunto de variáveis que permitirão o tratamento das peculiaridades de cada empresa, incluindo informações, como, critério de pagamento da empresa (meses-caixa, períodos, etc.) e tamanho de chapa de funcionários, entre outras.

� Competência que será gerada a movimentação, onde se define o mês e o ano do período atual da folha de pagamento. É utilizado para todos os cálculos relacionados ao Ministério da Fazenda, após ser digitada essa informação na primeira vez que se usa o RM Labore, o sistema passa a fazer automaticamente o controle sempre que ocorrer a liberação mensal.

� Ano de competência usando quatro dígitos

� Mesmo tratamento do item anterior para o pagamento do mês Caixa, mês referente ao mês de pagamento do funcionário, e Ano.

� O número do período em que corresponde a movimentação, que pode ser:

� Semanal para funcionários semanalistas.

� Quinzenal para funcionários quinzenalistas.

� Mensal

� Permite que determinado usuário trabalhe com mês e ano - caixa diferentes dos demais usuários que compartilhem a mesma base de dados, desde que respeitando a seguinte restrição: o mês-caixa só poderá ser igual ou imediatamente posterior ao mês de competência. Se o mês de competência for “5”, por exemplo, o mês caixa poderá ser ou 5 ou 6.

� Utilização de máscara de chapas, a chapa é cadastrada de acordo com a máscara definida. Não é permitida a entrada de números de chapa maiores que os números de dígitos.

� Permite conforme parametrização controle automático de chapas seqüenciais numéricas.

� Possibilidade de utilizar dígito verificador, consistindo números com o do CPF, PIS, Conta Bancária. No RM Labore, o dígito poderá ser usado para consistir a chapa do funcionário conforme padrões definidos para ela, onde passa a ser automático do sistema, conforme parametrização.

� Possui cadastro automático de chapas seqüenciais ao efetuar uma transferência.

� Parâmetros de Cálculo

� Permite controles para pagamento do salário família proporcionalizando nos meses de admissão e demissão, utilizando o salário nominal, para cálculo da faixa do salário-família a ser paga e pagando automaticamente o salário-família para empregados efetivos e temporários afastados pela Previdência.

� Permite controles específicos para horistas/tarefeiros.

� Permite parametrização para empresas que utilizam Tomadores de serviço, especificando o tipo da empresa cedente para tomador de serviços (cessão de mão de obra ou Construção Civil).

� Permite utilizar mês comercial na admissão.

� Permite cálculo por centro de custo.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Permite recolhimento de INSS p/ SEST/SENAT e SESI/SENAI.

� O sistema está parametrizado conforme a legislação, para permitir o controle do pagamento pela empresa dos 15 dias iniciais dos afastados pela Previdência e Por Acidente de Trabalho em casos de afastamentos sucessivos dentro dos dias pré-definidos de carência.

� Permite a possibilidade de lançar eventos específicos de atestado médicos via grupo de eventos.

� Permite a utilização do mês comercial para afastamentos no final do mês.

� Permite listar as fórmulas adicionais que porventura tenham sido criadas para adicionar a bases de cálculo de licença maternidade.

� Permite tornar o Acerto de Período Aquisitivo Obrigatório.

� Parâmetros de Férias

� Permite parametrizações para desconto de INSS nas férias, tais como: Sempre desconta INSS no recibo, Deduz INSS integral (inclui mês seguinte), Discrimina INSS no recibo de Férias, Desconta integral quando base atinge teto, Desconta integral quando. Base de férias atingir teto (férias em meses partidos), Desconsidera projeção dos dias trabalhados para o cálculo da alíquota do INSS de Férias.

� Permite o Lançamento Automático de empréstimo de Férias.

� Permite parametrizações como: Calcula diferença de média proporcional, Considera faltas nas provisões de férias, Paga adicional constitucional sobre dias de direito de férias, Mantém período aquisitivo para funcionário com menos de um ano, Lança salário família nas férias (apenas para férias durante todo o mês).

� Permite o desconto dos empréstimos dos funcionários no Recibo de Férias SOMENTE para funcionários que gozarão férias no mês inteiro, através do parâmetro “Desconta empréstimo de folha nas férias”.

� Permite configurar de forma personalizada os Eventos Adicionais de Férias que irão ou não participar do cálculo da Geração do Histórico de Provisões através do parâmetro ‘Provisão de Eventos Adicionais de Férias’.

� Permite a utilização de fórmulas para Valor a somar nas férias vencidas, Valor a somar às proporcionais, Número de direito à férias, Dias de férias x faltas.

� Possibilita a listagem de fórmulas e eventos adicionais que porventura tenham sido criadas para adicionar a bases de cálculo de férias.

� Outros Parâmetros

� Permite controle através de senha para os usuários que fazem controle de inclusões e alterações de seus eventos, fórmulas, seções e funções.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Permite utilizar controle de limite de funcionários por seção ou por função e permite também incluir acima do limite na seção e por função.

� Permite cadastrar ou não número de Ficha de Registro para Diretores, Estagiários, Temporários (tipo P)

e Autônomos.

� Permite a filtragem de eventos na emissão de relatórios através das chaves ativas.

� Permite a exclusão ou edição do número da ficha de registro informatizada.

� Permite a verificação do CPF informado duplicado.

� Permite a remoção de eventos zerados na liberação da competência.

� Permite parametrizar meses a manter na Ficha Financeira.

� Possibilidade de visualização do salário-hora/mensal no envelope.

� Permite parametrização para envio de Avisos-Automáticos.

� Permite solicitar Filtro obrigatório na visão de funcionários.

� Permite utilizar AAS Discriminado.

� Possibilidade do sistema seguir o rateio default do RM Saldus na contabilização.

� Parâmetros de Rescisão

� Permite parametrizações como: Separar Média de Férias Vencidas e Proporcionais na Rescisão, Lança saldo FGTS na rescisão, Selecionar o evento onde será lançado o saldo de salário na rescisão.

� Permite parametrização para funcionários temporários receberem 13º salário e indenização FGTS artigo 22.

� Permite cálculo de verbas rescisórias para: autônomos, estagiários, diretores e conselheiros.

� Permite lançar Códigos fixos na rescisão do funcionário.

� Permite a listagem das fórmulas adicionais e eventos adicionais globais que porventura tenham sido criadas para adicionar a bases de cálculo do aviso prévio.

� Permite a verificação de faltas, nos logs da rescisão para análise de férias proporcionais.

� Permite considerar ou não eventos adicionais de 13° salário.

� Permite realizar rescisão por transferência com data retroativa à competência “atual”, para tipo de demissão 5 ou 6.

� Permite cópia da Ficha Financeira na transferência entre coligadas.

� Permite ignorar eventos que incidem salário no aviso prévio.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Permite cópia da Ficha Financeira por Centro de Custo entre coligadas.

� Parâmetros de 13º Salário

� Permite utilizar salário atual para primeira parcela de 13º salário.

� Permite parametrização para funcionários admitidos no ano: Calcula avos para primeira parcela de 13º salário considerando meses até dezembro ou Calcula avos para primeira parcela de 13º salário considerando meses até o atual.

� Permite utilizar fórmula para valor a somar ao 13º salário .

� Permite a parametrização dos meses de afastamentos por acidente de trabalho reduz avos de 13º salário.

� Permite bloquear reversão automática de 13º salário no mês janeiro.

� Permite ignorar eventos que incidem salário.

� Permite a listagem das fórmulas adicionais que porventura tenham sido criadas para adicionar a bases de cálculo de 13º Salário.

� Possibilidade de calcular médias diferenciadas para o 13º salário na rescisão contratual.

� Possibilidade de apresentação do Log de cálculo na rescisão contratual, facilitando assim a análise dos cálculos efetuados por este módulo.

� Utilitários

� A importação e/ou exportação de dados é uma opção para que o usuário possa trabalhar com arquivos-texto, importando e/ou exportando dados das tabelas globais dos aplicativos. Outra possibilidade de uso é a de facilitar a visualização de layouts de arquivos-texto das tabelas globais.Observando que o sistema verifica toda a base de dados, isto significa que quando o usuário importar uma tabela de eventos e não importar a tabela de funcionário a verificação de base será feita somente para a tabela de eventos.

� Lembrando sempre que a Verificação da Base é muito importante para manter a integridade da base

� Possibilidade de migrar dados da base de trabalho de outro sistema, ou do próprio RM Labore, para o RM Labore. Os arquivos serão importados de acordo com a coligada utilizada no momento.

� Possui o recurso de importar várias fotos simultaneamente para o cadastro dos funcionários.

� Permite o acesso ao banco de dados, com a utilização de sentenças SQL, para pesquisas e em conjunto com o cadastro de fórmulas, constitui-se em poderoso instrumento de flexibilização de processos de trabalho.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Permite enviar mensagens a um ou mais usuários que se encontrarem conectados à mesma base de dados, um recurso de utilização bastante simples, facilita a comunicação entre usuários através dos equipamentos ligados à rede com a base única (mesmo Alias).

� Permite enviar avisos automáticos através de e-mail montados por fórmulas, pelo gerador ou Interno do Sistema para chefes ou funcionários, quando houver alterações salariais de funcionários, alteração de função, escala de férias, término de contrato, demissão, etc. O e-mail poderá ser enviado tanto para o chefe imediato e/ou chefe superior como também para o próprio funcionário. Este recurso tem como objetivo controlar as ocorrências individuais e informar aos chefes sobre as alterações concedidas aos seus subordinados.

� RM Portal

� Permite ao usuário definir os grupos de acessos ao RM Portal para grupos de funcionários.

� RM Portal - acesso remoto via Web – permite a aprovação de ocorrências, definição de substitutos de chefia, definição de supervisores de equipe e alteração do horário/letra/equipe, férias, banco de recebimento e o próprio salário.

� Permite aprovar o período das férias desejadas pelo funcionário e/ou atualizar os dados de cadastro (banco e endereço) via RM Portal.

� Parâmetro "Estende código de equipes para os supervisores relacionados a este grupo de acesso". Com esse parâmetro o supervisor visualizará todos os subordinados de uma equipe com o mesmo código em todas as seções de uma coligada.

� Permite cadastrar um perfil para substituto de chefe/supervisor através do Parâmetro "Perfil para Substituto de Chefe/Supervisor".

� Disponibiliza a solicitação de emissão dos seguintes relatórios:

� Folha Analítica

� Ao gerar folha analítica por Centro de Custo é possível usar código de quebra para que o usuário possa informar um código de quebra semelhante á quebra por seção para geração de folha analítica por centro de custo.

� Relatórios do Gerador

� Ao solicitar a emissão dos relatórios acima, o sistema retorna um e-mail contendo um arquivo em anexo de formato PDF para ser impresso.

� Possibilidade de gerar o Informe de Rendimentos.

� Permitir também visualizar na tela a Folha Analítica e o Relatório do Gerador.

� Disponibiliza a opção de RM Portal que pode ter manutenções realizadas pelos Chefes/Supervisores e Funcionários diante de parametrizações definidas no RM Labore.EXE. Seguem alguns itens permitidos:


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Dados Cadastrais

� Visualização do Contra-Cheque

� Visualização do Recibo de Férias

� Visualização do Cadastro de Anotações

� Marcação de Férias

� Visualização das férias marcadas e respectiva escala.

� Alterações de endereços e dados bancários

� Meus Dados (dados do usuário logado)

� Dados da Minha Equipe (dados dos subordinados do chefe/supervisor logado)

� Permite realizar alterações realizadas diretamente na base de dados ou através da aprovação do responsável.

� Possibilidade de visualização e edição do item Campos Complementares do funcionário no RM Portal

3.Limitações Limitações Técnicas

� O sistema é feito de acordo com as leis vigentes no CLT e Diário Oficial. No caso do usuário discordar de alguma Lei (base legal) e possuir alguma instrução oficial local da região onde está instalado, ele deverá enviar para a TOTVS a documentação comprovando a necessidade da implementação.

� Não permite o cadastro de duas chapas repetidas no mesmo código de chapa

� Não realiza o procedimento de troca de chapa em ambiente MSQL 6.5

Limitações de Performance

� Fórmula de seleção

� Muitas fórmulas envolvidas no processamento do cálculo

� Ficha financeira com muitos registros

� Liberação de competência

� Verificação da Base de Dados 4.Estrutura das Tabelas


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� As entidades manipuladas no aplicativo estão dispostas em diversas tabelas que classificamos de Tabelas Globais e Tabelas Específicas.

� As Tabelas Globais são aquelas tabelas comuns a todos os segmentos da Linha RM, sendo, portanto manipuláveis por todos os segmentos;

� As Tabelas Específicas do segmento são aquelas que se encontram disponíveis no segmento, embora possam ser encontradas também compartilhadas entre outros segmentos da Linha RM, visando garantir a integração entre os segmentos.

� A criação de novas entidades e/ou atributos deverá ser efetuada exclusivamente pela própria TOTVS. Caso necessário, o cliente deverá encaminhar solicitação de inclusão de entidades/atributos ao Depto. de Suporte da TOTVS Sistemas para que a mesma seja encaminhada ao Departamento de Desenvolvimento para avaliação.

5.Implantação

A Área de Serviços da TOTVS visa implantar os seus produtos de acordo com os processos de cada cliente.

Finalizada a negociação comercial, é realizado o levantamento de processos para compreender as regras do negócio do cliente e verificar se os aplicativos RM atendem às suas necessidades. Os analistas de processos são responsáveis por documentar todos os detalhes dos processos para garantir que o escopo do projeto considere todos os possíveis pontos críticos do projeto, seguindo o padrão proposto pela metodologia de implantação da TOTVS. O cliente valida os processos levantados e o gerente de projetos TOTVS apresenta o cronograma e o projeto de implantação, que informa a programação de tarefas a ser seguida para o sucesso do projeto.

Durante a execução do projeto são realizadas reuniões de avaliação para garantir o custo e o prazo estipulados projeto. Todos os processos implementados pelos consultores de implantação TOTVS são simulados e validados pelo cliente. Testes integrados também garantem os resultados da implantação de vários módulos associados. Finalizado o período de parametrização e testes, os sistemas entram em produção e são acompanhados na fase inicial. Encerrado o projeto, o cliente assina um termo que formaliza a conclusão das tarefas e o cliente é encaminhado ao Suporte para futuros atendimentos em caso de dúvidas.

Instalação do gerenciador de banco de dados - SGDB

Deve ser providenciada, caso ainda não tenha sido realizada, instalação do gerenciador de banco de dados de preferência da empresa, conforme a necessidade, e que já se encontre instalada em outros equipamentos ou servidores: SQL e Oracle (vide versão do gerenciador no tópico Portabilidade)

Instalação da base de dados dos aplicativos RM.

Instalação dos Aplicativos RM

Primeiramente devem ser instalados os outros aplicativos RM. Através da execução dos processos internos desses aplicativos, a base de dados será alimentada com as informações com as quais o RM Bis poderá utilizar para a geração dos cubos de decisão.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


6.Ferramentas de Saídas Gerador de Relatórios

� Os relatórios são criados e formatados nos aplicativos da Linha RM através do recurso Gerador de Relatórios, que é baseado na arquitetura Win32.

� Principais características:

� Possibilita a exclusão dos relatórios executados através de agendamento conforme uma periodicidade.

� Possibilita a exclusão de relatórios em bloco.

� Admite a inclusão de linhas em branco em um relatório do tipo arquivo bancário

� Permite a criação de relatórios, podendo definir níveis de acesso a esses relatórios.

� Os relatórios criados podem ser de saída padrão (formato próprio), Texto, RTF, PDF ou Arquivo Bancário (exportação de dados).

� Permite a visualização de relatórios em uma ou mais coligadas.

� Permite que todos os relatórios possam ser gerados em vídeo, impressora ou arquivo, com parametrização de páginas inicial e final, bem como número desejado de cópias, entre outras opções.

� Permite a importação/exportação de um ou mais relatórios.

� Permite a cópia da estrutura de um relatório, gerando um novo relatório com essa estrutura.

� Permite a visualização do relatório antes da impressão.

� Permite gravar última configuração de impressão utilizada.

� Permite a criação de grupos de relatórios.

� Permite a cópia dos relatórios entre coligadas

� Permite montar e alterar relatórios facilmente através de uma interface amigável. Além disto, será possível:

� Inserir grupos como Cabeçalho e Rodapé de Página, Linha Detalhe, Cabeçalho e Total de Detalhe, Total de Página, Capa e Total de Relatório;

� Visualizar os grupos de forma hierárquica facilitando a compreensão do relatório;

� Inserir campos da base de dados, imagens, textos, fórmulas, expressões, consultas SQL, Stored Procedure, data, hora e contador de páginas no relatório;

� Visualizar, através de uma régua, o posicionamento dos campos no papel;

� Mover e copiar campos do relatório;


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Copiar a formatação de um campo;

� Selecionar registros a serem impressos (incluir filtro);

� Alterar a formatação do campo como fonte, borda, formato de impressão e etc.;

� Determinar campo de ordenação e quebra do grupo;

� Marcar grupos que não serão impressos dentre outras funcionalidades

Planilhas

� As Planilhas dos aplicativos RM possuem uma estrutura semelhante à estrutura das planilhas do MS Excel. Pode conter várias pastas para que o usuário possa organizar vários tipos de relatórios num único arquivo.

Principais características:

� Permite a criação de planilhas eletrônicas.

� Permite a inclusão de novas pastas.

� Permite inserir sentenças SQL para obter informações da base de dados, através de uma interface amigável para a construção dessas sentenças, inclusive com passagens de parâmetros que podem referencias células da própria pasta ou de outra.

� Permite inserir Stored Procedures.

� Permite a inclusão e formatação de gráficos.

� Permite a formatação dos dados da planilha, como tamanho, cor, número de casas decimais, borda e etc.

� Permite a cópia da formatação de uma célula para outra.

� Permite mover e copiar dados de uma célula para outra, inclusive as sentenças SQL e Stored Procedures.

� Permite inserir e excluir linhas/colunas da planilha.

� Permite inserir várias funções, como por exemplo, a função SUM para o somatório de uma faixa de dados.

� Permite a exportação/importação da planilha, como por exemplo, para o MS-Excel.

� Permite a impressão de parte da planilha (uma ou várias pastas ou mesmo parte de uma pasta).

� Permite a impressão de uma ou várias planilhas ao mesmo tempo. Cubos


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


Através dos Cubos é possível realizar uma consulta em toda a base de dados dos aplicativos RM proporcionando a customização da análise e a criação de planilhas e relatórios gerenciais.

Principais características:

� Permite as visualizações de Cubos.

� Permite a impressão de Cubos.

� Permite a exportação do cubo para o MS-Excel.

� Permite a visualização de gráficos.

� Permite a exportação e importação de arquivos de Cubos.

� Permite a edição dos parâmetros dos cubos que os possuem.

� Permite a validação de senhas dos cubos que as possuem.

Relatórios Fixos

Os relatórios criados internamente pelo aplicativo são conhecidos como relatórios fixos.

Os relatórios internos do aplicativo RM Labore são:

� Folha Analítica

� Este relatório mostrará, de forma detalhada, todos os eventos de cada funcionário em determinado mês/ano competência ou caixa período determinado pelo usuário, podendo o usuário escolher também a emissão por centro de custo.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� As bases da folha analítica permitem comparar/ apurar valores de funcionários e de totais entre a folha analítica e o GFIP:

� B. FGTS (SEFIP) - Base de FGTS de acordo com SEFIP;

� B. FGTS 13º (SEFIP) - Base de FGTS de 13º de acordo com SEFIP;

� FGTS dep. (SEFIP) - FGTS depositado de acordo com SEFIP;

� FGTS 13º dep. (SEFIP) - FGTS depositado 13º de acordo com SEFIP;

� SEFIP

� Gera o arquivo SEFIP.RE no layout definido pela C.E.F (Caixa Econômica Federal). O arquivo SEFIP.RE deverá ser importado no programa SEFIP.exe. Após a importação do arquivo, o SEFIP.EXE permitirá que qualquer informação possa ser alterada. O SEFIP.exe ira gerar, após a validação do arquivo, a GPS e a GFIP.

� Possibilita a importação de valores referentes a retenções da Lei 9711/98 de outros sistemas para informação no arquivo SEFIP.RE

� Possibilidade de geração de arquivo consolidado. Por este recurso poderão ser reunidos em um arquivo somente todos os arquivos de várias coligadas.

� Permite gerar o arquivo SEFIP.RE para múltiplas coligadas.

� Permite a possibilidade de geração do arquivo SEFIP.RE em um diretório da rede.

� Permite gerar lançamentos financeiros de FGTS de acordo com os valores calculados para o SEFIP no módulo Relatórios | SEFIP | pasta Lançamentos Financeiros.

� Recolhimento e a Declaração complementar para o FGTS para a Previdência Social, utilizando as devidas modalidades compatíveis com o validador do SEFIP.

� Integração com RM Fluxus: sistema disponibiliza em Relatórios | SEFIP | pasta Integrações para Autônomos que são inseridos no SEFIP.RE através da integração com RM Fluxus.

� Integração com RM Nucleus: sistema disponibiliza em Relatórios | SEFIP | pasta Integrações “Verifica Retenções RM Nucleus” que são inseridos no SEFIP.RE através da integração com RM Nucleus.

� Lançamentos Financeiros no SEFIP .Net

� Permite o lançamento das informações de recolhimento de FGTS para o sistema de controle financeiro (RM Fluxus).

� GRFC


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Emite o relatório para guia para pagamento do FGTS e da Contribuição Social referente aos funcionários demitidos. Onde o sistema trata também o cálculo de funcionários demitidos por período, facilitando o recolhimento da GRFC para rescisão normal e complementar, quando estiverem no mesmo mês de competência e em períodos distintos e também para funcionários demitidos próximo mês. Vale ressaltar que, GRFC significa Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS e da Contribuição Social.

� Verificar se existe alguma referência ao fato da GRFC por tomador de serviços ser emitida por período apenas consultando a distribuição porque agora passa a consultar o campo período na emissão da GRFC.

� Considera índice de 1.0625 para recolhimento em atraso.

� Permite o usuário conhecer o cálculo do sistema através da pasta Log de cálculo.

� Permite a quebra do arquivo para cada tomador de serviço do funcionário.

� GPS ELETRÔNICA

� O sistema está preparado para geração de arquivo em conformidade com os layouts de determinados bancos, sendo obrigatório o recolhimento das contribuições previdenciárias em meio eletrônico e por débito em conta. Observando que seu significado é Guia da Previdência Social.

� CAGED

� O sistema está preparado para emissão do relatório de Empregados e Desempregados, que deverá ser enviado ao Ministério do Trabalho pelas empresas que tenham feito alguma movimentação no quadro de funcionários (admissão, transferência ou demissão).

� O RM Labore irá gerar o relatório em disquete conforme layout fornecido pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). No entanto, para ser possível a geração, é necessário que a empresa tenha firmado convênio com o MTE. O sistema exigirá o número do convênio.

� Atendendo ao DECRETO N° 5.598 e a nova versão do ACI (ACI Windows 3.06), foi sistema disponibiliza o campo APRENDIZ.

� Atendendo às alterações no layout da nova versão do ACI (ACI Windows 3.13), foi adicionado o “Tipo Deficiência /Beneficiário Reabilitado”.

� MANAD

� Permite a geração do arquivo do MANAD para a entrega à órgãos fiscalizadores sempre que solicitado.

� SALÁRIO CONTRIBUIÇÃO


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� O sistema gera o relatório de Contribuições AAS. É importante salientar que são necessárias todas as últimas contribuições desde julho de 1994 para que o relatório seja gerado com sucesso.

� PASSIVO TRABALHISTA

� Este módulo permite emitir em relatório a provisão das principais verbas que deverão ser pagas aos funcionários na rescisão.

� Conforme a Lei Complementar 110/01 de 29/06/2001, o sistema passa a desconsiderar a contribuição social de 0,5% , quando a data de demissão for superior a dezembro de 2006. Fica mantida, contudo, a contribuição devida no caso de despedida sem justa causa, correspondente a 10% sobre o montante dos valores depositados nas contas do FGTS. Isso significa que a multa por despedida sem justa causa permanece em 50% do saldo do FGTS

� DIRF/INFORME DE RENDIMENTOS

� Este módulo destina-se à emissão do Informe de Rendimentos e da DIRF ( Declaração do Imposto de Renda Retido na Fonte ).

� O sistema neste módulo tem um diferencial, onde o usuário poderá verificar todos os cálculos processados, através do Log de cálculo. Facilitando em muito a conferência da DIRF.

� RAIS


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Este módulo destina-se à emissão da RAIS (Relação Anual de Informações Sociais, estabelecida pelo Decreto nº 76.900, de 23.12.75), em que deverão constar informações relativas a empregados com quem a empresa tenha mantido relação de emprego durante qualquer período do ano-base.

� Disponibiliza a informação dos valores dos eventos de médias das férias em RAIS no campo Verbas

pagas na rescisão / Férias indenizadas.

� Disponibiliza o campo “Fórmula para o cálculo do descanso semanal remunerado”. Esta fórmula deve ser utilizada para subtrair do total de horas trabalhadas o descanso semanal remunerado de cada mês do ano base da RAIS.

� Observação:

� Os relatórios acima são fixos e não permitem alterações em seus layouts. Caso seja necessária alguma modificação a mesma não possui garantia de ser realizada no relatório padrão. A linha RM possui, no entanto um gerador de relatórios global que permite a montagem de relatórios com o layout determinado pelo usuário. Esta montagem deverá ser realizada pelo próprio cliente ou solicitada à TOTVS na forma de uma customização.

Relatórios do RM Reports

� Os relatórios do RM Reports podem ser criados e formatados nos aplicativos da Linha RM utilizando a tecnologia .NET, o que nos permite a geração de relatórios a partir da arquitetura multicamadas, além de relatórios locais.

� Principais características:

� Permite a criação de relatórios, podendo definir níveis de acesso aos mesmos.

� Permite a visualização de relatórios em uma ou mais coligadas.

� Permite a importação/exportação de um ou mais relatórios.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Permite a cópia da estrutura de um relatório, gerando um novo relatório com essa estrutura.

� Permite a visualização do relatório antes da impressão.

� Permite gravar última configuração de impressão utilizada.

� Permite a criação de grupos de relatórios.

� Permite montar e alterar relatórios facilmente através de uma interface amigável. Além disto, será possível:

� Inserir grupos como Margem Superior e Inferior, Cabeçalho e Rodapé do Relatório, Cabeçalho e Rodapé da Página, Rodapé do Grupo, Detalhes, Sub-detalhes Sub-Relatórios;

� Visualizar os grupos de forma hierárquica facilitando a compreensão do relatório;

� Inserir campos da base de dados, imagens, textos, consultas SQL, data, hora e contador de páginas no relatório;

� Visualizar através de uma régua o posicionamento dos campos no papel;

� Mover e copiar campos do relatório;

� Copiar a formatação de um campo;

� Filtrar registros a serem impressos;

� Alterar a formatação do campo como fonte, borda, formato de impressão e etc.;

� Determinar campo de ordenação e quebra do grupo;

� Marcar grupos que não serão impressos dentre outras funcionalidades.

�


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


7.Segurança dos produtos corporativos

� Disponibiliza controle de login efetuado pelo sistema, possibilitando definição das transações de inclusão, alteração e exclusão da base. Neste caso, cada usuário deverá fazer login no aplicativo com senha própria e exclusiva, cujo acesso será controlado por Perfil de acessos a Menus, Campos ou Relatórios, previamente definidos, podendo ou não realizar determinada operação, conforme lhe foi permitido no perfil atribuído por um usuário superior hierarquicamente na administração do banco de dados.

� Permite definir diferentes níveis de acesso em cada perfil, de acordo com o grau de necessidade de acessos de cada usuário ou grupo de usuários nos aplicativos.

� Permite a inclusão e manutenção de códigos especiais de acesso ao banco de dados. Os códigos criados referem-se ao acesso e administração do banco de dados e não usuário do aplicativo, que possui outro cadastro próprio. Desta forma, poderão ser criados no aplicativo diferentes códigos de acesso para diferentes usuários do aplicativo, podendo alguns deles ter maiores liberdades como administradores do banco de dados.

Segurança específica do RM LABORE

� No cadastro de perfil do usuário está disponível a pasta Acesso a funcionários onde podemos criar um filtro selecionando alguns funcionários onde este perfil terá acesso apenas a esta seleção.

� Exemplos:

� Suponha que um usuário possa ter acesso apenas aos funcionários da seção “01.01. Seu filtro, no cadastro de perfis, seria definido como seção = 01.01.

� Suponha que um usuário possa ter acesso apenas aos funcionários de uma determinada função (função onde seu código é “01” ). O filtro a ser cadastrado no perfil seria definido como Função= 01.

� Como um usuário pode ter mais de um perfil e se associarmos este usuário aos dois perfis citados acima, ele terá permissão apenas aos funcionários da seção 01.01 com função de código “01”.

� Observações:

� Os filtros criados em outros módulos do sistema, como por exemplo, na visão de funcionários, não estão disponíveis nesta pasta e vice-versa. Isto porque como todos os usuários têm acesso aos filtros dos outros módulos, se determinado tiver alguma restrição a nível de perfil, ele mesmo pode alterar a sua restrição. E se isso acontecesse, o controle de restrições não estaria consistente.

� Todos os módulos do sistema, com exceção da Liberação Mensal, do Gerador de Relatórios e do módulo de Consultas SQL, não possuem este controle de acesso.


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� A liberação mensal deve ser executada para todos os funcionários. Mesmo que o usuário tenha um filtro em seu perfil, ao executar este módulo o sistema irá fazer a liberação para todos os funcionários. No momento da liberação será exibida uma mensagem avisando ao usuário que a liberação será feita para todos os funcionários e não apenas para aqueles que estão selecionados em seu filtro. Caso queira bloquear a liberação mensal para os usuários que estão com filtro cadastrado nesta pasta de “Acesso a funcionários”, basta bloquear em seu perfil o menu de liberação mensal na pasta “Acesso a Menus”.

8.Integração Aplicativos RM

� Os dados são enviados de forma integrada, evitando trabalho em dobro e inconsistências, para todos os módulos, abaixo descritos:

� APLICATIVO � RECURSOS DISPONÍVEIS

� RM Chronus � -Funcionários

� -Seção

� -Funções

� -Eventos

� -Chefes e Supervisores

� -Grupo Ocupacional

� RM Classis � -Salário Composto com configuração de colunas que facilita a visualização dos campos que são utilizados no lançamento dos eventos.

� Composição de salário composto

� -Permite reprogramar salário composto para professores registrados em uma seção que lecionem em outra.

� -Permite escolher eventos de falta e atraso diferentes para cada disciplina lecionada.

� Lançamento de eventos de grupos de atividades, que possibilita associar eventos para atividades complementares e extras.

� RM Fluxus � -Tipos de Documentos


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� -Ocorrências Financeiras

� -Lançamentos Financeiros

� -Guia de Inss

� -SEFIP

� RM Nucleus � -Guia de Inss

� -SEFIP

� RM Saldus � -Contabilização

� -Parametrização para o RM Saldus

� -Histórico Padrão

� -Plano de Contas

� -Plano de Contas Gerenciais

� -Encargos Contábeis

� -Agrupamento de Contas Contábeis

� -Agrupamento de Contas Gerenciais

� -Histórico de Provisões

� RM Vitae � -Funcionários

� -Seção

� -Funções

� -Eventos

� -Chefes Supervisores

� -Grupo Ocupacional

� -Tabelas Salariais

� RM Labore x RM Chronus x RM Classis

Na integração do RM Labore há a possibilidade de cálculo da freqüência do funcionário/ professor do RM Classis através do RM Chronus. O RM Chronus calculará faltas e atrasos a partir da leitura do horário das disciplinas e atividades do professor, além de prover informações referente ao centro de custo das Disciplinas / Atividades. A partir deste cálculo lançará para a folha de pagamento do funcionário/professor na tabela de movimentação


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


temporária que será consultada no módulo Consulta Movimentação da Integração onde o usuário do RM Labore lançará no momento oportuno para o envelope de pagamento.

Terceiros

� Funcionalidade não disponível.

9.Customização A TOTVS possui um departamento responsável por analisar solicitações específicas de clientes ou viabilizar prazos menores para o desenvolvimento de novos recursos. Para solicitar customizações, o cliente deve entrar em contato com o Depto. de Suporte que encaminhará a solicitação para a equipe de customizações.

10.Módulos do RM Portal Folha de Pagamento

Acompanhando a rápida evolução e adaptando-se à nova tendência de software, os aplicativos RM já se encontram prontos para permitir a seus usuários usufruírem mais essa facilidade: acessar remotamente, via Web, partes ou tabelas de seus aplicativos. Inicialmente, este acesso será feito em apenas algumas das tabelas mais importantes em cada aplicativo;

O acesso às opções de Recursos Humanos dependerá do tipo de funcionários a utilizar o sistema, podendo ser:

Funcionário comum. Este funcionário não é chefe e nem supervisor de nenhuma seção. Terão acesso apenas as opções de incluir e alterar seus próprios dados;

Funcionário chefe. Este funcionário é designado como chefe de seção e poderá aprovar ou reprovar requisições de seus subordinados. Poderão incluir e alterar seus próprios dados.

Funcionário supervisor. Este funcionário é designado como supervisor de seção, terão acesso somente aos dados dos funcionários da seção que é supervisor, e poderá aprovar ou reprovar requisições de seus subordinados. Poderão incluir e alterar seus próprios dados.

Recursos Humanos

Dados Pessoais

� Visualização Identificação;

� Visualização Endereço;

� Visualização Anotações;


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� Visualização Admissão;

� Visualização Banco de Pagamento;

� Visualização Base de Cálculo;

� Visualização Histórico Salarial;

� Visualização do Informe de Rendimentos

� Consulta Férias;

� Sugestão de Férias;

� Visualização Envelope de Pagamento;

� Espelho do Cartão;

� Justificar Exceções;

� Minhas Requisições;

� Definir Substituto;

� Equipe

� Visualização de Subordinados;

� Anexos

� Anotações

� Histórico Salarial

� Consulta Férias

� Envelope Pagamento

� Visualização Escala de Férias;

� Aprovação de Batidas;

� Visualização Saldo banco de Horas;

� Visualização Grupos de Descanso;

� Requisições de Meus Subordinados.

� Envelope de Pagamento


(RM Labore)

Versão: 11.20.0


� O Usuário poderá visualizar seu Demonstrativo de pagamento dos períodos previamente liberados para pesquisa. Esta parametrização é feita no RM Labore.EXE.

� Meu Recibo de Férias

� O recibo de férias é visualizado de acordo com período inicial e final da data de pagamento das férias. Esta parametrização é feita no RM Labore.EXE.

� Alterar Endereço

� Alterações dos dados residenciais, o funcionário pode solicitar a mudança dos seus dados residências.

� Alterar Banco de Pagamento

� Alterações de Dados Bancários, o funcionário pode solicitar a mudança do Banco onde é realizado o depósito salarial.

� Alterar Dados da Carteira de Motorista

� Alterações de dados como número, tipo e data de vencimento.

� Cadastro de Anotações

� Cadastro de anotações para subordinados.

� Funcionários com Férias – Marcar

� Definir Substitutos de Chefe/Supervisor

� Cadastrar Sugestão de Férias

� Requisições dos Meus Subordinados

� O usuário logado poderá abrir, consultar e/ou alterar requisições (Aprovadas, Reprovadas ou Em Andamento) abertas por ele neste item de menu para seus subordinados.

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