Estratégias, Riscos e Modelagem Empresarial

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Estratégias, Riscos e Modelagem Empresarial Ciclo de palestras de Gestão da Qualidade 05/12 – Caxias do Sul RS

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Palestra realizada na Ftec no dia 05/12/2011

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Estratégias, Riscos e Modelagem Empresarial

Ciclo de palestras de Gestão da Qualidade

05/12 – Caxias do Sul RS

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Alexandre Job Diretor Adm/Financeiro

Qualytool Consulting Group

Contato: (54) 3025 6363

E-mail: [email protected]

www.qualytool.com

www.facebook.com/Qualytool

Formação acadêmica: Engenharia Mecânica pela Universidade de Caxias do Sul

MBA Gestão de Operações Logísticas pela FSG

Área de Atuação: • Gestão técnica e financeira de projetos.

• Consultor em sistemas de gestão da qualidade e ferramentas da qualidade

automotiva.

• Condução de trabalhos de redução de desperdícios e otimização de recursos e

processos.

• Implementação de sistemas de melhoria contínua e gestão por desempenho.

• Desenvolvimento de sistemas de gestão comercial, supply-chain (cadeia de

suprimentos)

• Instrutor de cursos core tools e normas ISO.

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Gestão de Riscos

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Será que sabemos todos os riscos que corremos em nossos negócios?

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A Gestão de Riscos

Ou o maior perigo seria...

IGNORAR OS RISCOS

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Risco é um evento capaz de afetar

negativamente os objetivos do negócio.

Não vamos falar de riscos positivos!

O que é risco?

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Então... Variáveis de Mercado

Incapacidade de antecipação

Irracionalidade das decisões

Excesso de confiança em experiências passadas =

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Uma combinação de

Milhares de Riscos

Resulta em ...

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Porque avaliar riscos?

Será que temos controle absoluto sobre nossas decisões?

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Decisões O que afeta nossas decisões:

• Irracionalidade

• Desvio por nossos instintos

• Altamente influenciáveis pelo meio

• Incapacidade de prever e contextualizar cenários

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Tomamos decisões

racionalmente?

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Você bate na madeira?

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Sexta- feira 13 51%

32%

Racionalidade

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Será que erramos também na nossa tomada de decisão estratégica?

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Riscos Mas quais são os riscos

para meu negócio? E como tratar eles?

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Perguntas de Risco Você sabe quais são

os riscos aos quais a

sua empresa está

exposta?

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Perguntas de Risco Quanto custa sua empresa parar de funcionar um dia inteiro, ou dois ou três?

• Quantas horas o sistema de sua empresa parou de funcionar ano passado?

• Qual valor das informações que foram perdidas em sua empresa no ultimo ano?

• Quanto você pagou por multas por não atender cláusulas de contrato?

• Quanto custou o retrabalho ou a perda de profissionais por doença ou demissão inesperada?

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Queda do Serviço e Loja virtual da Amazon pela venda do CD da lady Gaga por U$ 0,99.

Lady Gaga

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Os riscos são resultantes das falhas ou erros

relacionados a:

• Pessoas;

• Especificações contratuais e

documentações;

• Tecnologia;

• Infraestrutura e desastres;

• Projetos;

• Influências externas;

• Relações com clientes;

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Gerenciamento de Riscos

1 • Identificação dos Processos

2 • Descrição dos Objetivos

3 • Identificação dos Riscos

4 • Avaliação

5 • Resposta ao Risco

6 • Definição de Controles

7 • Testes e Auditoria

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O desafio! Alinhar a gestão de riscos a gestão estratégica.

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Modelagem Empresarial

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“Desenhar o modelo de negócio permite que novos produtos e processos sejam melhorados para que possamos resolver os problemas de nossos clientes”

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Modelagem

Cliente

Relacionamento

Canais Valor

Fluxo de Caixa Custo da Operação

Alianças

Recursos

Atividades Chave

Modelagem

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O que ganhamos modelando nosso

negócio:

1. Visão sistêmica.

2. Participação multidisciplinar na

definição do negócio.

3. Conhecimento dos processos

de negócio.

4. Dados de entrada para o

alinhamento estratégico e um

bom planejamento.

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Foco

• Enxergando a empresa com este

foco, a visão muda.

• O foco agora é gerar valor, e a

qualidade DEVE suportar as

mudanças, testar e melhorar.

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Como melhorar

• Melhoria contínua deve ser o

centro das análises e não

apenas as rotinas.

• Devemos criar ferramentas,

métodos de dentro para fora.

• Treinamento constante nas

pessoas para que elas pensem

no negócio;

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Gestão Estratégica

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Recursos

Gestão dos recursos: onde uso meus melhores recursos?

Cuidado em alocar os melhores recursos pessoais para executar as

atividades mais difíceis. Vendedores bons deixarão de vender!!!

Os resultados e recursos não estão na empresa, estão fora dela;

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Oportunidades

Os resultados são obtidos pela

exploração das oportunidades e

não pela resolução de

problemas;

A organização precisa ser líder

em alguma coisa. A posição de

liderança é transitória e tem vida

curta;

Devemos tornar a empresa

eficaz no presente. Gastar

tempo e dinheiro remendando o

passado não traz resultados.

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Um dos principais posicionamentos estratégicos

adotados pelas grandes organizações está ligada ao

“relacionamento”.

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Relacionamento

Preço

Técnico

Quais são as forças da sua empresa para

gerar diferencias de negócio? Livro: The Trusted Adviser – David D. Maister

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Uma pesquisa realizada pela Universidade de Harvard (EUA),

revelou que 15% do sucesso profissional dos entrevistados era

atribuído ao conhecimento técnico ou especializado do serviço e

85%, à habilidade de lidar com as pessoas.

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Precisamos criar um ambiente de harmonia durante a

comunicação.

No processo de comunicação ou relacionamento, 2 níveis mentais operam

simultaneamente: o consciente e o inconsciente.

90% das decisões tomadas são inconscientes e 10% das decisões

tomadas são conscientes.

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Planejamento Estratégico

O seu planejamento possui 47 estratégias?

O que é estratégico???

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Onde não fecha no planejamento usual ...

• Ninguém testa as hipóteses do P.E.;

• Foco demasiado em cenários;

• Qualidade é ferramenta para as empresas e não gestão;

• Ferramentas de qualidade são replicações de outras empresas

• Ciclo de melhoria não é o foco

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Um posicionamento estratégico envolve três etapas:

1. Administrar o presente

2. Esquecer seletivamente

o passado

3. Criar o futuro.

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Estratégia não é fazer a mesma coisa melhor e sim encontrar dentro da organização outras fontes

que gerem valor.

Estratégia é o que diferenciará a organização e dará a ela uma vantagem competitiva.

A estratégia é um processo de aprendizagem e não de planejamento.

O que eu sou hoje e o que eu quero ser

amanhã?

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“Insanidade é querer que as coisas mudem enquanto você

continua a fazer as mesmas coisas.”

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Atualmente o cenário do mundo dos negócios está propício aos mais

ativos.

Um bom estrategista é capaz de aceitar e enfrentar a incerteza.

A estratégia envolve intuição, deve lidar com aquilo que é incerto.

Devemos criar um cenário onde nossa qualidades serão

exaltadas e as dos concorrentes não serão percebidas

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Bruce Pandolfini, um dos

grandes mestres mundiais do

xadrez, treinava os seus alunos

fazendo com que eles ficassem

em frente ao tabuleiro de

xadrez e jogassem sem mover

as pedras, apenas

descrevendo as jogadas. No

início é complicado, mas

depois torna-se intuitivo.

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Inovação nasce a partir da criação de uma cultura.

Sem inovação, não teremos postura estratégica.

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O iPod contribuiu bastante para a

substituição da locação e venda de

cd’s pelo acesso às músicas via web.

E os livros? O que vai acontecer

muito em breve com as livrarias ou

com as indústrias que fabricam os

livros?

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Se não dermos importância às

pessoas que erram buscando a

inovação embasada em

estratégias, em intuição ... logo

faremos apenas o que é seguro,

com base no que é conhecido.

Assim forma não seremos mais

estratégicos, não estaremos

mais gerando vantagens

competitivas.

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Como melhorar

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