Organização sem burocracia - Agile Floripa Junho

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Organizao sem burocraciaUso do Delegation Board em diferentes cenrios

Falamos de empoderamento de sistemas e no pessoasJurgen Appelo

Controle Distribudo

Cercas Invisveis

Liderana situacional

1.

2.

3.

4.Encontre as reas-chaves de deciso da sua equipeRode o Delegation poker para saber o nvel de empoderamento em cada reaPratique o nvel que foi selecionadoFaa uma reviso peridica dos nveis e os atualize se necessrio

Inseguranca - Defensiva - Medo - Comando e controle#

Inseguranca - Lack visibility for all - Transicao#

Empresa Livre - Falta de confianca - consenso - figura de referencia#

#

O gestor poderoso o gestor que consegue empoderar os sistemas em que ele atua.

Mais subordinados = Mais statusMais subordinados = Mais delegacao de trabalhoPoder = soma niveis de delegacao#

MUITOOBRIGADO!

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