Vantagensdeum tssht
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Seminário – De Mãos Dadas Pela Segurança, JÁSeminário De Mãos Dadas Pela Segurança, JÁ
VANTAGENS DE UM TSHT NA EMPRESA
Helder Simões
AveiroAveiro27de Maio de 2011
SeminárioSeminárioDE MÃOS DADAS PELA
SEGURANÇA, JÁ
Aveiro
27 de Maio 2011
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Vantagens de um TSHT
na Empresa
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Em cada três minutos e meio morre
uma pessoa na União Europeia por
causas relacionadas com o trabalho.Seminário
Em Portugal, e nos últimos quatro
anos, os acidentes laborais tiraram a
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vida a 710 trabalhadores, segundo
números da Autoridade para as
C di õ d T b lh (ACT)
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Condições do Trabalho (ACT).
www estescoimbra pt… recordar os mortos, proteger os vivos…… recordar os mortos, proteger os vivos…
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Apesar de não serem um instrumento
perfeito, as estatísticas são uma
parte essencial de qualquer análiseSeminário parte essencial de qualquer análise
em matéria de Segurança e Saúde.
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Revelam, por exemplo, verdades
i ó d
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incómodas como as que se
seguem.www estescoimbra ptwww.estescoimbra.pt
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O número de acidentes de
t b lh f i i f itrabalho nunca foi inferior aos
200.000 / ano.
Seminário
365 357
312 306350
400
MortesSeminárioDE MÃOS DADAS PELA
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312 306 300
253276
231
200
250
300Aveiro
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11588
0
50
100
150
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Fonte: ACT
0
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010www.estescoimbra.pt
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Fonte: ACT
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Estamos a falar da segurança, da saúde e da vida dequem?
Da sua… Da minha… Da vida de todos os trabalhadores!Como podemos então ficar de braços cruzados quando...Seminário
De 15 em 15 segundos, um trabalhador morre,em consequência de um acidente de trabalho ou de uma
SeminárioDE MÃOS DADAS PELA
SEGURANÇA, JÁq
doença profissional.
De 15 em 15 segundos, 160 trabalhadores sofrem
Aveiro
27 de Maio 2011 De 15 em 15 segundos, 160 trabalhadores sofrem
um acidente de trabalho.
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Mas o que é que isto significa?
Significa que, até ao final do dia, quase 1 milhão det b lh dSeminário trabalhadores sofrerá um acidente de trabalho.Seminário
DE MÃOS DADAS PELA
SEGURANÇA, JÁ
Significa que, até ao final do dia, cerca de 5500trabalhadores morrerão devido a um acidente ou umadoença relacionados com o seu trabalho!
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doença relacionados com o seu trabalho!
Imagine as manchetes dos jornais se todos os dias morressemwww.estescoimbra.pt
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Imagine as manchetes dos jornais se todos os dias morressem
5500 pessoas em acidentes de avião !...
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Helder Simões F o t o d e C h a r l e s F o t o d e C h a r l e s C l y d eC l y d e E b b e t sE b b e t s ( 1 9 0 5( 1 9 0 5 ‐‐ 1 9 7 8 )1 9 7 8 )
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… devemos repensar a Segurança e Saúde no Trabalho… devemos repensar a Segurança e Saúde no Trabalhowww.estescoimbra.pt
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Seminário Quem é o “responsável” pela suaSeminárioDE MÃOS DADAS PELA
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p p
segurança ?Aveiro
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Enquanto trabalhadores, somos responsáveis pela
execução do nosso trabalho em condições de segurança eSeminário execução do nosso trabalho em condições de segurança e
pela nossa própria protecção, evitando também colocar os
outros em risco, pelo conhecimento dos nossos direitos e pela
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outros em risco, pelo conhecimento dos nossos direitos e pela
participação na implementação de medidas preventivas, não
apenas em benefício próprio, mas tendo igualmente em conta
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as nossas famílias, que nos esperam em casa.
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O que podemos fazer para prevenir a ocorrência de um
acidente de trabalho ou evitar uma morte no local de
trabalho? Não apenas hoje, mas todos os dias. Cada um de nósSeminário é responsável por estas vidas e estas mortes:
Enquanto empregadores e dirigentes, somos
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Enquanto empregadores e dirigentes, somos
responsáveis pela segurança dos locais de trabalho sob a nossa
fiscalização, assegurando que não apresentam riscos para a
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27 de Maio 2011 fiscalização, assegurando que não apresentam riscos para a
saúde, somos responsáveis pela nossa própria informação sobre
as medidas de segurança e saúde no trabalho e pela protecçãowww estescoimbra pt g ç p p ç
dos nossos trabalhadores.
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Enquanto governos, somos responsáveis pelaq g , p p
disponibilização das infra-estruturas – leis e serviços –
imprescindíveis para assegurar a empregabilidade dosSeminário p p g p g
trabalhadores e a prosperidade das empresas.
Esta responsabilidade abrange a formulação em consulta com
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Esta responsabilidade abrange a formulação, em consulta com
as organizações de empregadores e de trabalhadores, de uma
política e um programa nacionais bem como a criação de um
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27 de Maio 2011política e um programa nacionais, bem como a criação de um
sistema de inspecção para garantir a conformidade com a
legislação e a política de segurança e saúde no trabalho.www estescoimbra pt legislação e a política de segurança e saúde no trabalho.www.estescoimbra.pt
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Enquanto académicos supostamente versados nestaq p
área, somos responsáveis pela disseminação de mensagens de
sensibilização, não apenas uma ou duas vezes, mas, pelo menos,Seminário ç , p , , p ,
de 15 em 15 segundos.
Enquanto TÉCNICOS DE SEGURANÇA NO
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Enquanto TÉCNICOS DE SEGURANÇA NO
TRABALHO, somos responsáveis pelo desenvolvimento,Aveiro
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coordenação e controlo das actividades de prevenção e
protecção contra riscos profissionais.www estescoimbra ptwww.estescoimbra.pt
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“Uma cultura de prevenção de riscos profissionais na
ó áSeminário sociedade só poderá ser implementada e conseguida se
tiver agentes culturais qualificados.”
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O PRESIDENTE DA DIRECÇÃO DO IDICTO PRESIDENTE DA DIRECÇÃO DO IDICT
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VANTAGENS DE UM TSHT NUMA EMPRESAVANTAGENS DE UM TSHT NUMA EMPRESA
• Redução de riscos de acidentes e de doenças profissionaisRedução de riscos de acidentes e de doenças profissionais
• Redução de custos (indemnizações, prémios de seguro, prejuízos
resultantes de acidentes dias de trabalho perdidos);Seminário resultantes de acidentes, dias de trabalho perdidos);
• Vantagens competitivas decorrentes de uma melhoria da imagem
da Organização e sua aceitação pela sociedade e pelo mercado;
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da Organização e sua aceitação pela sociedade e pelo mercado;
• Melhoria da satisfação e motivação dos trabalhadores pela
ã ti d bi t d t b lh dá l
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promoção e garantia de um ambiente de trabalho seguro e saudável;
• Abrangência das actividades de prevenção a toda a Organizaçãowww estescoimbra pt
• Redução das taxas de absentismo.www.estescoimbra.pt
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DEZ MANDAMENTOS DA SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO DEZ MANDAMENTOS DA SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO
NAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESASNAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS
Para obter níveis elevados de segurança, saúde e bem-estar na
empresa, há normas ou mandamentos que, se observados, podem ser
út i Ei lSeminário úteis. Ei-los:
1. Querer, efectivamente, desenvolver o sistema de prevenção dos riscos
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profissionais.
2. Ter presente que o empregador é obrigado a assegurar a segurança e a saúde dos
trabalhadores em todos os aspectos relacionados com o trabalho.
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3. Definir, formalmente, uma política de segurança, saúde e bem-estar, aprovada
pela Direcção e comunicada a todos os colaboradores, com vista a instaurarwww estescoimbra pt
uma cultura de prevenção na empresa.
4. Integrar a prevenção no sistema geral de gestão da empresa.
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DEZ MANDAMENTOS DA SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO DEZ MANDAMENTOS DA SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO
ÉÉNAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS NAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS (continuação)(continuação)
Seminário5. Elaborar plano de prevenção de riscos profissionais que deverá definir a estrutura
organizativa, as responsabilidades, as funções, os procedimentos e os recursos
necessários para a actividade preventiva.
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SEGURANÇA, JÁp p
6. Garantir a organização e o funcionamento dos serviços SST, podendo o
empregador optar pelas modalidades de serviços internos, externos, inter-
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empresas, trabalhadores designados ou exercício das actividades de prevenção
pela entidade patronal.
7 Proceder à identificação e avaliação dos riscos de acidente ou de doençawww estescoimbra pt 7. Proceder à identificação e avaliação dos riscos de acidente ou de doença
profissional.
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DEZ MANDAMENTOS DA SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO DEZ MANDAMENTOS DA SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO ÇÇ
NAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS NAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS (continuação)(continuação)
Seminário
8. Planificar e implementar as medidas preventivas, de acordo com os princípios
gerais de prevenção
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gerais de prevenção.
9. Informar e formar, adequadamente, os trabalhadores sobre os riscos e medidas
de prevenção, estimulando a sua participação, tendo em vista garantir
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condições de trabalho seguras.
10. Proceder a revisões periódicas das condições de trabalho e ao controlo da
eficácia das medidas de prevenção adoptadaswww estescoimbra pt eficácia das medidas de prevenção adoptadas.www.estescoimbra.pt
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