XXIX Congresso Nacional de Secretarias Municipais de Saúde Desafios para gestão municipal do SUS...
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XXIX Congresso Nacional de Secretarias XXIX Congresso Nacional de Secretarias
Municipais de SaúdeMunicipais de Saúde
Desafios para gestão Desafios para gestão municipal do SUSmunicipal do SUS
Arthur ChioroArthur Chioro
Secretário de Saúde de São Bernardo do Secretário de Saúde de São Bernardo do CampoCampo
Presidente do Cosems-SPPresidente do Cosems-SP
FinanciamentoEstadual
Financiamento Municipal
FinanciamentoFederal
Modelo de Modelo de AtençãoAtenção
ModeloModelo de Gestãode Gestão
Comando ÚnicoComando Único::
A Secretaria Municipal de SaúdeA Secretaria Municipal de Saúde
é o órgão de gestãoé o órgão de gestão
do SUSdo SUS Responsabilização Municipal envolve a Responsabilização Municipal envolve a
totalidade das ações e de serviços de totalidade das ações e de serviços de atenção à saúde no âmbito do SUSatenção à saúde no âmbito do SUS
Sistemas Municipais como Sub Sistemas Sistemas Municipais como Sub Sistemas da rede do SUSda rede do SUS
Ação política do gestor:Ação política do gestor:
garantir a implantação das diretrizes garantir a implantação das diretrizes gerais da política de saúdegerais da política de saúde
representar o governo municipal e, representar o governo municipal e, em especial a secretaria de saúdeem especial a secretaria de saúde
articular o setor saúde com os outros articular o setor saúde com os outros setores da administração para o setores da administração para o desenvolvimento de políticas desenvolvimento de políticas intersetoriais que dizem respeito à intersetoriais que dizem respeito à saúde e a qualidade de vida: saúde e a qualidade de vida: educação, educação, saneamento, meio ambiente, trânsito, segurança, etcsaneamento, meio ambiente, trânsito, segurança, etc
Ação política do gestor:Ação política do gestor:
envolver a comunidade a fim de envolver a comunidade a fim de assegurar sua participação assegurar sua participação democrática nas decisões que democrática nas decisões que lhe dizem respeitolhe dizem respeito
manter relações com outras manter relações com outras esferas de governo e outros esferas de governo e outros órgãos e entidades.órgãos e entidades.
compromisso com a defesa da compromisso com a defesa da vida e a cidadaniavida e a cidadania
Ação técnico-administrativa:Ação técnico-administrativa:
lidar com as questões relacionadas ao lidar com as questões relacionadas ao planejamento, administração, planejamento, administração, organização e o financiamento dos organização e o financiamento dos serviços de saúdeserviços de saúde
planejar e coordenar a política de planejar e coordenar a política de desenvolvimento de recursos humanos desenvolvimento de recursos humanos (profissionais de saúde)(profissionais de saúde)
controlar, supervisionar, fiscalizar as controlar, supervisionar, fiscalizar as ações de saúde desenvolvidas no ações de saúde desenvolvidas no município (e não somente na rede município (e não somente na rede municipal)municipal)
Funções do Ministério Funções do Ministério da Saúdeda Saúde
Formulação de Políticas e Formulação de Políticas e PlanejamentoPlanejamento
FinanciamentoFinanciamentoCoordenação, Regulação e Coordenação, Regulação e
AvaliaçãoAvaliaçãoPrestação de Serviços apenas em Prestação de Serviços apenas em
caráter de exceçãocaráter de exceção
Funções das Secretarias Funções das Secretarias Estaduais de SaúdeEstaduais de Saúde
Formulação de Políticas e Formulação de Políticas e PlanejamentoPlanejamento
FinanciamentoFinanciamentoCoordenação, Regulação e Coordenação, Regulação e
AvaliaçãoAvaliaçãoPrestação de Serviços apenas em Prestação de Serviços apenas em
caráter complementarcaráter complementar
Qual o papel do Estado?Qual o papel do Estado?
Cooperação técnico-financeiraCooperação técnico-financeira Articulação, harmonização e mediação Articulação, harmonização e mediação
entre os sistemas municipais de saúde entre os sistemas municipais de saúde (garantindo a regionalização com (garantindo a regionalização com equidade)equidade)
Gestão de serviços de abrangência Gestão de serviços de abrangência estadualestadual
Complementar o papel dos municípios, Complementar o papel dos municípios, incentivando e auxiliando-os para que incentivando e auxiliando-os para que assumam com competência suas assumam com competência suas responsabilidaderesponsabilidade
Funções das Secretarias Funções das Secretarias Municipais de SaúdeMunicipais de Saúde
Formulação de Políticas e PlanejamentoFormulação de Políticas e Planejamento identificação de problemas e definição de identificação de problemas e definição de
prioridades no âmbito municipalprioridades no âmbito municipal Formulação do Plano Municipal de Saúde, Formulação do Plano Municipal de Saúde,
Relatório de Gestão Anual, Prestação de Relatório de Gestão Anual, Prestação de Contas Quadrimestrais, SIOPSContas Quadrimestrais, SIOPS
planejamento e programação de ações e planejamento e programação de ações e serviços necessáriosserviços necessários
organização da oferta de serviços públicos e organização da oferta de serviços públicos e contratação de privados (caso necessário)contratação de privados (caso necessário)
Funções das Secretarias Funções das Secretarias Municipais de SaúdeMunicipais de Saúde
FinanciamentoFinanciamentogarantia de aplicação de garantia de aplicação de
recursos própriosrecursos próprioscritérios claros de aplicação critérios claros de aplicação
de recursos federais, de recursos federais, estaduais e municipais.estaduais e municipais.
Funções das Secretarias Funções das Secretarias Municipais de SaúdeMunicipais de Saúde
Coordenação, Regulação e AvaliaçãoCoordenação, Regulação e Avaliação organização das portas de entrada do sistemaorganização das portas de entrada do sistema estabelecimento de fluxos de referênciaestabelecimento de fluxos de referência integração da rede de serviços.integração da rede de serviços. articulação com outros municípios para referênciasarticulação com outros municípios para referências regulação e avaliação dos prestadores públicos e privadosregulação e avaliação dos prestadores públicos e privados avaliação dos resultados das políticas municipaisavaliação dos resultados das políticas municipais Alimentação dos sistemas de informação em saúdeAlimentação dos sistemas de informação em saúde avaliação do impacto das ações do Sistema de Saúde avaliação do impacto das ações do Sistema de Saúde
sobre as condições de vida e saúdesobre as condições de vida e saúde
Funções das Secretarias Funções das Secretarias Municipais de SaúdeMunicipais de Saúde
Prestação Direta de ServiçosPrestação Direta de Serviços Papel preponderante execução de Papel preponderante execução de
ações/prestação direta de serviçosações/prestação direta de serviços gerência de unidades de saúdegerência de unidades de saúde execução das ações de vigilância à execução das ações de vigilância à
saúde (sanitária, epidemiológica, saúde (sanitária, epidemiológica, zoonoses, controle de endemias, etc)zoonoses, controle de endemias, etc)
contratação, administração e contratação, administração e capacitação de profissionais de saúde.capacitação de profissionais de saúde.
Desafios para a gestão Desafios para a gestão do SUS nos municípiosdo SUS nos municípios
Complexidade do Contexto
Dimensão geográfica do país (8,5 milhões Km²)
Grandes diferenças regionais
Estrutura econômica-social heterogênea
Dimensão populacional
As mudanças demográficas e epidemiológicas
1981 1991 2001 2010 2020 2030 2040 20501980 1990 2000 2010 2020 2025 2030 2050
6,07
6,75
8,12
9,98
13,67
16,23
18,7
29,75
2010: 10 pessoas em cada 100 tem 60 ou mais anos
2025:16 pessoas em cada 100terão 60 ou mais anos
2050: 30 pessoas em cada 100 terão 65 ou mais anos
% DE POPULAÇÃO COM 60 OU MAIS ANOS EM BRASIL (1980-2050)
IDOSOS NA POPULAÇÃO DUPLICAM de 1990 a 2011
Taxa de mortalidade geral por 100 mil hab. Aumenta:1990: 56.12007: 84.0Famílias Unipessoais aumentam :
2001.- 9,2 %2009.- 11,5 %
Fonte: IBGE, Projeção da População do Brasil por Sexo e Idade para o Período 1980-2050 - Revisão 2008
[Carrara, 2012][Carrara, 2012]
Definição da divisão de responsabilidades entre estados e municípios
Integração entre sistemas municipais
Planejamento e organização funcional do sistema
Enfrentamento da “judicialização” da saúde
Planejamento e organização do sistema
Relação paradoxal: coexistência entre autonomia federativa e práticas político-administrativas centralizadoras
Pactos federativos de gestão: meros instrumentos burocráticos e com baixa permeabilidade ao controle social
Desresponsabilização de gestores no cumprimento das metas e compromissos pactuados
Qualificação e racionalização da gestão
Adequado financiamento do sistema
Implantação do Fundo Municipal de Saúde e autonomia para gestão financeira
Critérios de alocação de recursos - orientação pelas necessidades da população
Regulação do setor privado
Análise criteriosa da incorporação tecnológica
A gestão do sistema
Democratização da gestão e instâncias de deliberação e participação
Gestão da informação e a democratização do acesso à informação
Planejamento e organização do sistema
DESAFIOS
Como enfrentar as “poderosas caixinhas” que impregnam o
processo de gestão e se reproduzem em todas as esferas
de governo?
DESAFIOS
Enfrentar o desafio de mudar o modelo jurídico e administrativo
das nossas secretarias e não cair do “conto da sereia moderna” ...
DESAFIOS
A implantação do processo regulatório, com a definição de fluxos e protocolos, Identificar as necessidades da gestão e os vazios assistenciais
DESAFIOS
Subordinação de todos os prestadores (estadual sob administração direta ou OSS, universitários, municipal, conveniados e contratados) ao processo de cogestão regional, sem prejuízo do comando único.
DESAFIOS
A constituição de um processo dinâmico de monitoramento e avaliação das metas pactuadas.
Isso requer profunda revisão de métodos e processos de trabalho.
• Garantia de acesso qualificado
• Maior resolutividade e acesso aos serviços
Acesso e qualificação do cuidado
DESAFIOS
Superar a herança dos “programas e projetos verticais” e os incentivos
específicos (e suas infindáveis portarias) que padronizam um país
continental e tão heterogeno...
DESAFIOS
Gestão orientado para o cuidado ao usuário (em rede) e não pela
lógica da oferta de procedimentos e serviços (públicos e privados)
Como superar a agenda dos prestadores...???
DESAFIOS
Considerar o papel reservado à ATENÇÃO BÁSICA como ordenadora da rede e investir de fato na sua qualificação e valorização
DESAFIOS
Priorizar as “redes prioritárias” sem perder a dimensão que outras ações, serviços e linhas de cuidado continuam requerendo processos permanentes de revisão e pactuação
DESAFIOS
Como produzir a “internalização” do conjunto de mudanças em curso? O processo de pactuação das redes prioritárias e dos dispositivos presentes no COAP e nas redes não podem ficar restritos ao gestor e alguns poucos iluminados
DESAFIOS
Como integrar à agenda prioritária os temas de proteção, promoção
da saúde e da paz, ações intersetoriais e a vigilância em
saúde?
DESAFIOS
Promover a qualificação dos processos de gestão, nas Regiões de Saúde, enquanto espaço de construção das políticas públicas, na garantia do direito à saúde
DESAFIOS
A região de saúde é uma construção política, entre dirigentes de distintas esferas de governo e autônomas. A região de saúde é o espaço de produção da política no âmbito interfederativo e não uma 4ª. esfera de governo
DESAFIOS
A superação da fragmentação do sistema por meio da gestão compartilhada entre a SES e os municípios com objetivo de definir as responsabilidades dos entes federados
DESAFIOS
A implementação do planejamento regional– Análise de situação de saúde (Mapa da Saúde)– Construção de Planos Municipais, Estaduais e
Nacional (ascendentes e integrados)
Diretrizes nacionais
Diretrizes locorregionais
DESAFIOS
A gestão do SUS e regulamentação da 8080 não podem se transformar no império da norma e da burocratização do SUS, mas simplificar a vida, facilitar a organização e garantir a integralidade da saúde
DESAFIOS
O aprimoramento das Comissões Intergestores Regional, como mecanismo de governança regional
Superar o caráter formal-burocrático dos espaços de gestão intergestores
DESAFIOS
Fortalecimento do COSEMS e do CONASEMS como legítimos representantes dos municípios e de suas SMS para que possam liderar o processo organizativo do SUS e resguardar os interesses dos municípios
DESAFIOS
Participação efetiva dos SMS nas CIR/CGR, nos CG-Redes e na CIB para que não se tornem espaços homologatórios e burocráticos
DESAFIOS
Priorizar na agenda tripartite a busca de soluções efetivas para as dificuldades relacionadas à gestão do trabalho em saúde
Os municípios isoladamente não têm instrumentos para interferir na gestão do trabalho médico !!!
DESAFIOS
A gestão do SUS requer entendimento do seu caráter republicano, O SUS é uma política de Estado que não tem dono e não pode se submeter ao jogo partidário e de outros tipos de interesse menores
DESAFIOS
Como envolver os prefeitos e nossos governos numa conjuntura política tão adversa?
Disputar sentidos: a gestão da saúde é complexa, mas não é um problema sem solução !!!
DESAFIOS
Traduzir /decodificar para nossas instâncias governamentais e demais atores sociais o SUS, suas conquistas, desafios, problemas e soluções
Lidar com a imprensa e a disputa do imaginário de que a saúde suplementar é solução...
DESAFIOS
Não podemos esmorecer na luta por mais recursos que nos permita implementar o SUS que a população brasileira necessita
O risco do discurso da eficiência da gestão...
DESAFIOS
Enfrentar o subfinanciamento da saúde que afeta perversamente os municípios brasileiros e os “efeitos colaterais” da Lei 141
DESAFIOS
Enfrentar a renúncia fiscal à saúde suplementar e aos “prestadores estratégicos”
A adesão aos planos privados de todas as camadas médias da sociedade e dos trabalhadores sindicalizados
DESAFIOS
Instituir o cofinanciamento das ações e serviços de saúde: os municípios estão esgotados / exauridos !!!
Amarrar no COAP compromissos financeiros dos diferentes entes
Mas que não se esgotam aqui...
DESAFIOS
É preciso reconhecer que temos um déficit de formulação em áreas estratégicas, tais como:-Média complexidade ambulatorial-Saúde suplementar e o SUS-Gestão do trabalho e educação-Integração das vigilâncias
DESAFIOS
Como compatibilizar os tempos políticos da ação governamental
(entre as distintas esferas de governo) e o dos gestores
municipais que efetivamente implementam as políticas de saúde
(eleições 2014)?
DESAFIOS
Apresentar resultados, sim...Mas como não perder de perspectiva o potencial
transformador do SUS enquanto política pública capaz de garantir direitos sociais e a defesa da vida
Obrigado