Competência: Dezembro de 2019 · 2020-01-13 · 87 upa-manguinhos - 96202 3049 adicional 1/3...

Competência: Dezembro de 2019

Folha de Controle de Pagamento: FOLHA NORMAL (Dezembro/2019) e FOLHA DE AJUSTE (Janeiro a Novembro/2019)

Contrato de Gestão nº. 032/2014

Organização Social Fiotec

Unidade de Pronto Atendimento Manguinhos

Membros:

Leonardo Souto de Castilho (Coordenador)

Carlos Eduardo Lopes da Silva

Cosme Damião de Oliveira Silveira

Paulo Roberto de Souza Júnior

Wagner Silva dos Santos

COMISSÃO E PROGRAMAÇÃO DE DESPESAS CODESP – GRUPO DE ANÁLISE

Relatório da Despesa de Pessoal – Organizações Sociais – Dezembro de 2019 2

1. SUMÁRIO EXECUTIVO ........................................................................................................................................... 3

2. RELATÓRIO DE LIQUIDAÇÃO DA DESPESA DE PESSOAL DAS OS'S DA SAÚDE ........................................................ 5

3. DESPESAS APROPRIADAS NA FOLHA DE CONTROLE DE PAGAMENTO POR CARGO E SALÁRIO.............................. 7

4. DESPESAS APROPRIADAS NA FOLHA DE CONTROLE DE PAGAMENTO POR CARGO E RUBRICA ............................. 7

5. MAIORES REMUNERAÇÕES ................................................................................................................................. 13

6. DADOS CADASTRAIS DA FORÇA DE TRABALHO ................................................................................................... 13

6.1. DISTRIBUIÇÃO DOS PROFISSIONAIS POR REGIME JURÍDICO ............................................................................................. 13 6.2. DISTRIBUIÇÃO DOS PROFISSIONAIS POR SEXO .............................................................................................................. 13 6.3. DISTRIBUIÇÃO DOS PROFISSIONAIS POR FAIXA ETÁRIA ................................................................................................... 13 6.4. DISTRIBUIÇÃO DOS PROFISSIONAIS POR CATEGORIA ...................................................................................................... 13 6.5. PROFISSIONAIS COM MAIS DE UM VÍNCULO COM OS E/OU ADMINISTRAÇÃO DIRETA COM 40 HORAS SEMANAIS OU MAIS. ........ 14

7. BENEFICIOS ......................................................................................................................................................... 14

8. RECOMENDAÇÕES .............................................................................................................................................. 15



1. SUMÁRIO EXECUTIVO

Ante a necessidade de elaboração de estudo e análise dos serviços de saúde prestados à população, e da premissa de que algumas funções de governo somente atingirão a máxima efetividade tomando decisões em comum, foi editado o Decreto RIO nº 44.738 de 19 de julho de 2018, que instituiu a Macrofunção de Acompanhamento do Orçamento e da Execução dos Serviços da Saúde Prestados por Intermédio de Organizações Sociais – MAPS, no âmbito do Município do Rio de Janeiro.

A MAPS se consubstancia na interação e coordenação entre a Secretaria Municipal da Casa Civil (CVL), por intermédio

da Comissão de Programação e Controle das Despesas (CODESP), Secretaria Municipal de Fazenda (SMF) e Secretaria Municipal de Saúde (SMS), com o fito de verificar o atendimento ao disposto no artigo 9º da LRF adotando as medidas necessárias para adequação do Cronograma de Desembolso dos Contratos de Gestão celebrados com as Organizações Sociais aos respectivos níveis de receita efetivamente arrecadada.

As competências da MAPS foram definidas pelo Decreto RIO nº 44.859 de 07 de agosto de 2018, merecendo

destaque:

• coordenar, implementar e monitorar as atividades referentes aos Contratos de Gestão com Organizações Sociais para prestação de serviços de saúde, nos seus aspectos administrativos e econômico-financeiros;

• supervisionar, controlar, avaliar e negociar os Contratos de Gestão em execução nas Unidades de Saúde da Secretaria geridas por Organizações Sociais, tendo, para tal, acesso direto a estas;

• coordenar e gerenciar o Painel de Gestão de Organizações Sociais;

• planejar o processo de contratualização de Organizações Sociais em conjunto com os demais órgãos da SMS, e coordenar as atividades de elaboração de minuta padrão e revisão de Editais de Seleção das Organizações Sociais, subsidiando as áreas correspondentes com informações administrativos e econômico-financeiro;

• coordenar a produção de propostas de novas necessidades e/ou alterações nos Contratos de Gestão dos demais órgãos técnicos da SMS, em conjunto com estes;

• monitorar a execução física, orçamentária e financeira dos repasses feitos às Organizações Sociais que celebram Contratos de Gestão com a SMS;

• enviar relatório trimestral à Comissão Técnica de Avaliação – CTA;

• coordenar e monitorar o atendimento às recomendações feitas pela CTA nos seus aspectos administrativos e econômico-financeiro e acompanhar as diligências e inspeções ordinárias dos órgãos fiscalizadores, bem como o seu cumprimento e respectivos prazos.

Para dar conta desta relevante e estratégica atribuição, nos termos da Deliberação CODESP nº 121 de 26 de dezembro

de 2018, da Deliberação CODESP nº 122 de 28 de dezembro de 2018 e do Decreto RIO nº 44.860 de 07 de agosto de 2018, a MASP passou a contar com uma equipe de apoio para elaboração dos estudos e análise das despesas contratadas pelas Organizações Sociais no âmbito de seus respectivos Contratos de Gestão com o Município do Rio de Janeiro (despesas de pessoal e despesas com contratos de serviços terceirizados e aquisição de insumos), em observância à INSTRUÇÃO NORMATIVA CODESP nº 001/2018, que estabelece procedimentos para o monitoramento e controle da execução dos Contratos de Gestão, no âmbito da Secretaria Municipal de Saúde e dá outras providências1.

O presente Relatório visa auxiliar a gestão municipal no monitoramento e controle dos Contratos de Gestão

celebrados pelo Município com as Organizações Sociais da Saúde, assim como os Convênios celebrados pelo Município com a Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro – RIOSAÚDE, com o objetivo de fornecer informações precisas e necessárias, capazes de auxiliar a Administração Superior na tomada de decisões.

Ressalte-se que a metodologia de apresentação da despesa no presente exercício considera a Folha de Controle de

Pagamento – FCP, processada pela Coordenadoria de Controle de Pagamento das OS’s – CVL/SUBEX/NAPS/CPO e apropriada dentro do mês de DEZEMBRO DE 2019, observados os termos e prazos estabelecidos na Portaria F/SUBEX/NAPS/CPO n° 005, de 25 de setembro de 2019, que divulga as datas limites do 4º trimestre de 2019 para o envio das informações necessárias pelas Organizações Sociais em Saúde para o processamento das folhas de pagamento no Sistema ERGON, na forma do ANEXO ÚNICO.

1 Atualizada pela INSTRUÇÃO NORMATIVA CODESP nº 003/2019 (DELIBERAÇÃO CODESP Nº 140 DE 05 DE SETEMBRO DE 2019).



Dessa forma, o envio dos dados e informações necessários para a elaboração da FCP dos Recursos Humanos pelas Organizações Sociais e pela RIOSAÚDE deve, impreterivelmente, respeitar os prazos definidos em Calendário publicado trimestralmente, através de Portaria expedida pela CVL/SUBEX/NAPS/CPO.

Na hipótese de não envio, envio intempestivo, envio incompleto ou com inconsistências dos dados e informações no

prazo estabelecido em Portaria, a CVL/SUBEX/NAPS/CPO utilizará, para fins de definição do valor do repasse, os dados da FCP disponíveis no ERGON, e as eventuais multas decorrentes do atraso serão de responsabilidade exclusiva da Organização Social e da RIOSAÚDE.

Ademais, os eventos ocorridos após o prazo definido para envio dos dados e informações necessários para a

elaboração da FCP dos Recursos Humanos pelas Organizações Sociais e pela RIOSAÚDE, serão tratados na competência seguinte.

Outro ponto que merece destaque foi a publicação no D.O. Rio de 11 de fevereiro de 2019, do Decreto RIO nº 45.662

de 8 de fevereiro de 2019, que define os prazos e procedimentos para formalização dos processos de liquidação de despesas referentes aos Contratos de Gestão e Convênios firmados com a Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro – RIOSAÚDE, no âmbito da Secretaria Municipal de Saúde e dá outras providências.

Por fim, conforme Decreto RIO nº 45.956 de 15 de maio de 2019, publicado no D.O. Rio de 16 de maio de 2019, que

dispõe sobre a Estrutura Organizacional do Poder Executivo Municipal, a Subsecretaria Executiva – CVL/SUBEX, passou a subordinar-se à Secretaria Municipal de Fazenda, tendo sua sigla alterada para F/SUBEX, e a Comissão de Programação e Controle da Despesa de Pessoal – CODESP, passou a subordinar-se à Secretaria Municipal de Fazenda – SMF.



2. RELATÓRIO DE LIQUIDAÇÃO DA DESPESA DE PESSOAL DAS OS'S DA SAÚDE

Mês Referência: Dezembro/2019

Natureza de Despesa: 33503950

OS FIOTEC

OBJETO 35 UPA-MANGUINHOS - 96202

FOLHA 40 - ADIANTAMENTO DE FÉRIAS

EMP_CODIGO TIPO RUBRICA DESCRICAO COMPETENCIA QTT TOTAL (R$)

87 FER_UPA-MANGUINHOS - 96202 3099 ANTECIPACAO FERIAS 01/12/2019 8 23.672,55R$

87 FER_UPA-MANGUINHOS - 96202 3099 ANTECIPACAO FERIAS 01/01/2020 2 3.248,99R$

87 FER_UPA-MANGUINHOS - 96202 3548 PROVISAO DESCONTO - FERIAS 01/12/2019 8 4.933,10-R$

A. Subtotal a Repassar Folha de Adiantamento de Férias 21.988,44R$

FOLHA 69 - RESCISÃO


87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 3000 SALARIO 01/11/2019 2 1.107,77-R$

87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 3025 13o SALARIO PROPORC. RESCISAO 01/11/2019 2 4.169,00R$

87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 3027 FERIAS PROPORCIONAIS - RESCISA 01/11/2019 2 4.169,00R$

87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 3055 13 SALARIO 01/11/2019 2 4.894,15-R$

87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 3508 INSS 01/11/2019 2 172,63R$

87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 3510 IRRF 01/11/2019 2 23,82-R$

87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 3512 IRRF 13SALARIO 01/11/2019 1 89,19-R$

87 RES_UPA-MANGUINHOS - 96202 4052 ENCARGOS PATRONAIS TOTAIS 01/11/2019 2 674,51-R$

B. Subtotal a Repassar Folha Rescisória 2.336,08R$

C. Subtotal a Repassar Encargos Patronais 674,51-R$

FOLHA 65 - NORMAL


87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3000 SALARIO 01/01/2019 3 6.017,06R$








87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3006 GRATIFICACAO FUNCAO CHEFIA DJ 01/12/2019 2 3.970,40R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3011 ADICIONAL DE PERICULOSIDADE 30 01/12/2019 7 5.189,10R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3037 ADICIONAL NOTURNO 01/01/2019 1 4,55-R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3037 ADICIONAL NOTURNO 01/05/2019 1 61,42R$



87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3037 ADICIONAL NOTURNO 01/12/2019 57 14.678,49R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3042 GRAT RESPONSAB TEC / PRECEPTOR 01/12/2019 2 2.600,00R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3048 FERIAS SALARIO 01/01/2019 1 494,74R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3048 FERIAS SALARIO 01/06/2019 1 2.800,00R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3048 FERIAS SALARIO 01/07/2019 1 200,00R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3048 FERIAS SALARIO 01/12/2019 13 19.453,19R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3049 ADICIONAL 1/3 FERIAS 01/01/2019 1 170,60R$



87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3049 ADICIONAL 1/3 FERIAS 01/12/2019 13 6.654,12R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3071 INSALUBRIDADE SOBRE SAL.MINIMO 01/12/2019 91 17.864,19R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3092 REPOUSO SEMANAL REMUNERADO 01/05/2019 1 11,81R$





87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3092 REPOUSO SEMANAL REMUNERADO 01/12/2019 54 3.537,93R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3099 ANTECIPACAO FERIAS 01/12/2019 13 25.646,02-R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3100 REST PROVISAO DESC AD FERIAS 01/12/2019 8 4.933,10R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3119 GRATIF EQUIPE OBITO 01/12/2019 1 1.000,00R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3120 GRATIF FIM DE SEMANA 01/12/2019 9 9.750,00R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3121 GRATIF DE PRODUTIVIDADE 01/12/2019 15 19.134,23R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3122 GRATIF RADIA E IONIZ 01/12/2019 7 2.280,00R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3124 GRATIF SUPERV PLANTAO 01/12/2019 5 4.420,00R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3128 BOLSA DE ESTUDO 01/05/2019 1 11.180,00R$



87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3133 GRATIF PLANTAO DIF 01/12/2019 16 67.419,81R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3505 DESCONTO VALE TRANSPORTE 01/12/2019 49 4.556,81-R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3506 FALTAS 01/11/2019 1 77,33-R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3508 INSS 01/12/2019 109 40.671,73-R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3510 IRRF 01/12/2019 73 84.022,55-R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 3543 PENSAO ALIMENTICIA % 01/12/2019 3 844,30-R$

87 UPA-MANGUINHOS - 96202 4051 PROVISIONAMENTO RESCISOES 01/01/2019 3 1.421,11R$








87 UPA-MANGUINHOS - 96202 4052 ENCARGOS PATRONAIS TOTAIS 01/01/2019 3 2.457,45R$







87 UPA-MANGUINHOS - 96202 4052 ENCARGOS PATRONAIS TOTAIS 01/11/2019 1 28,46-R$


D. Subtotal a Repassar Folha Normal 583.387,91R$

E. Subtotal a Repassar Provisionamento - Férias e Rescisões 119.024,35R$

F. Subtotal a Repassar Encargos Patronais 213.105,04R$

BENEFÍCIOS PAINEL OSINFO

8.797,84R$

-R$

1.584,00R$

-R$

19,04R$

G. Subtotal a Repassar de Benefícios 10.400,88R$

H. Acréscimo Rateio SEDE 631.756,13R$

TOTAL GERAL A REPASSAR UPA-MANGUINHOS - 96202 1.581.324,32R$

Repasse por Competência: 01/01/2019 6.677,85R$

01/02/2019 6.511,80R$

01/03/2019 6.511,80R$

01/04/2019 6.511,80R$

01/05/2019 25.885,03R$

01/06/2019 26.830,44R$

01/07/2019 26.048,99R$

01/08/2019 -R$

01/09/2019 -R$

01/10/2019 -R$

01/11/2019 77,33-R$

01/12/2019 1.476.423,94R$

01.02.08 - SEGURO DE VIDA

01.02.05 - VALE REFEIÇÃO

01.02.01 - VALE TRANSPORTE

01.02.04 - VALE ALIMENTAÇÃO

01.02.06 - VALE COMBUSTÍVEL



3. DESPESAS APROPRIADAS NA FOLHA DE CONTROLE DE PAGAMENTO POR CARGO E SALÁRIO

UPA MANGUINHOS 107 325.805,80 ASSISTENTE OPERACIONAL LOGISTICA (FIOTEC) 1 5.762,00 5.762,00

ASSISTENTE SOCIAL (FIOTEC) 3 10.269,23 4.001,00

AUXILIAR ADMINISTRATIVO (FIOTEC) 15 19.488,82 1.941,00

AUXILIAR DE FARMACIA (FIOTEC) 3 3.624,00 1.215,00

COORDENADOR ADMINISTRATIVO (FIOTEC) 1 6.951,00 6.951,00

COORDENADOR ENFERMAGEM (FIOTEC) 1 5.532,00 5.532,00

COORDENADOR MEDICO (FIOTEC) 1 14.062,00 14.062,00

ENFERMEIRO (FIOTEC) 11 33.961,80 4.883,00

ENFERMEIRO LIDER (FIOTEC) 6 21.178,80 3.529,80

ENFERMEIRO PLANTAO (FIOTEC) 1 3.018,00 3.018,00

FARMACEUTICO (FIOTEC) 1 6.165,00 6.165,00

GERENTE ADMINISTRATIVO (FIOTEC) 1 11.902,00 11.902,00

MAQUEIRO (FIOTEC) 2 2.320,00 1.160,00

MEDICO (FIOTEC) 12 63.100,00 9.000,00

MEDICO CLINICA MEDICA (FIOTEC) 7 41.600,00 9.000,00

MEDICO PRECEPTOR (FIOTEC) 2 20.000,00 10.000,00

TECNICO DE ENFERMAGEM (FIOTEC) 30 35.640,15 1.485,00

TECNICO DE FARMACIA (FIOTEC) 1 1.475,00 1.475,00

TECNICO DE RADIOLOGIA (FIOTEC) 7 17.297,00 2.471,00

AGENTE DE SAUDE PUBLICA (FIOTEC) 1 2.459,00 2.459,00

4. DESPESAS APROPRIADAS NA FOLHA DE CONTROLE DE PAGAMENTO POR CARGO E RUBRICA

UPA MANGUINHOS 457.849,33 ASSISTENTE OPERACIONAL LOGISTICA (FIOTEC) 4.725,83

01/12/2019 4.725,83 4

SALARIO 5.762,00 1

INSALUBRIDADE SOBRE SAL.MINIMO 199,60 1

IRRF -593,44 1

INSS -642,33 1

MEMÓRIA DE CÁLCULO DO RATEIO:

TOTAL INICIAL DOS REPASSES - OBJETOS DAS FOLHAS NORMAIS 2.166.007,22

RATEIO DA FOLHA DA SEDE SOBRE OS OBJETOS %

SEDE 166,67% 3.610.035,01

CAP3.1-96199 82,50% 2.978.278,88

UPA-MANGUINHOS - 96202 17,50% 631.756,13

TOTAL 100,00% 3.610.035,01

* Valores da SEDE rateados na proporção dos objetos conforme email de Amanda Ismael, baseado na folha de 03/2019.

OBS: Benefícios extraídos do Painel OSINFO em 19/12/2019 às 15:00 h.

% RATEIO DA SEDE

SOBRE OS OBJETOS



ASSISTENTE SOCIAL (FIOTEC) 9.679,50 01/12/2019 9.679,50 16

SALARIO 10.269,23 3

FERIAS SALARIO 1.960,28 1

REST PROVISAO DESC AD FERIAS 1.023,11 1

ADICIONAL 1/3 FERIAS 653,43 1


IRRF -775,89 3

INSS -1.473,46 3

ANTECIPACAO FERIAS -2.489,51 1

AUXILIAR ADMINISTRATIVO (FIOTEC) 20.015,17 01/12/2019 20.092,50 79

SALARIO 19.488,82 15

INSALUBRIDADE SOBRE SAL.MINIMO 2.594,80 13



ADICIONAL NOTURNO 761,28 6

REST PROVISAO DESC AD FERIAS 552,74 2

REPOUSO SEMANAL REMUNERADO 184,79 5

IRRF -16,50 5

PENSAO ALIMENTICIA % -313,05 1

DESCONTO VALE TRANSPORTE -969,71 11

INSS -2.190,67 15


01/11/2019 -77,33 1

FALTAS -77,33 1

AUXILIAR DE FARMACIA (FIOTEC) 3.677,45 01/12/2019 3.677,45 16

SALARIO 3.624,00 3






INSS -356,81 3

COORDENADOR ADMINISTRATIVO (FIOTEC) 7.664,26 01/12/2019 7.664,26 5

SALARIO 6.951,00 1

GRATIFICACAO FUNCAO CHEFIA DJ 2.864,00 1


INSS -642,33 1

IRRF -1.708,01 1

COORDENADOR ENFERMAGEM (FIOTEC) 5.361,22 01/12/2019 5.361,22 5

SALARIO 5.532,00 1

GRATIFICACAO FUNCAO CHEFIA DJ 1.106,40 1


INSS -642,33 1



IRRF -834,45 1

COORDENADOR MEDICO (FIOTEC) 10.847,61 01/12/2019 10.847,61 4

SALARIO 14.062,00 1


INSS -642,33 1

IRRF -2.771,66 1

ENFERMEIRO (FIOTEC) 36.620,31 01/12/2019 36.620,31 70

SALARIO 33.961,80 11

GRATIF PLANTAO DIF 6.036,00 1

ADICIONAL NOTURNO 2.399,01 7



FERIAS SALARIO 321,76 1


ANTECIPACAO FERIAS -402,40 1

DESCONTO VALE TRANSPORTE -1.067,22 8

IRRF -2.845,86 11

INSS -4.648,10 11

ENFERMEIRO LIDER (FIOTEC) 36.142,83 01/12/2019 32.165,13 36

SALARIO 21.178,80 6






INSS -3.286,06 6

IRRF -6.700,97 6

01/07/2019 582,32 3

SALARIO 511,80 1



01/06/2019 597,10 3

SALARIO 511,80 1



01/05/2019 585,03 3

SALARIO 511,80 1



01/04/2019 511,80 1

SALARIO 511,80 1

01/03/2019 511,80 1

SALARIO 511,80 1

01/02/2019 511,80 1

SALARIO 511,80 1



01/01/2019 677,85 4



SALARIO 17,06 1

ADICIONAL NOTURNO -4,55 1

ENFERMEIRO PLANTAO (FIOTEC) 2.788,92 01/12/2019 2.788,92 4

SALARIO 3.018,00 1


IRRF -74,75 1

INSS -353,93 1

FARMACEUTICO (FIOTEC) 5.018,01 01/12/2019 5.018,01 4

SALARIO 6.165,00 1


INSS -642,33 1

IRRF -704,26 1

GERENTE ADMINISTRATIVO (FIOTEC) 26.890,47 01/12/2019 2.530,47 4

SALARIO 11.902,00 1


INSS -642,33 1

IRRF -8.928,80 1

01/07/2019 8.120,00 1

SALARIO 8.120,00 1

01/06/2019 8.120,00 1

SALARIO 8.120,00 1

01/05/2019 8.120,00 1

SALARIO 8.120,00 1

MAQUEIRO (FIOTEC) 2.112,31 01/12/2019 2.112,31 9

SALARIO 2.320,00 2



INSS -217,52 2


MEDICO (FIOTEC) 100.761,13 01/12/2019 57.661,12 88

SALARIO 63.100,00 12

GRATIF DE PRODUTIVIDADE 10.207,23 10


GRATIF FIM DE SEMANA 6.750,00 6


ADICIONAL 1/3 FERIAS 3.106,65 2

REST PROVISAO DESC AD FERIAS 2.813,83 1

GRATIF SUPERV PLANTAO 2.420,00 3





INSS -6.922,74 12


IRRF -27.635,03 12

01/07/2019 6.166,67 4

SALARIO 5.900,00 2



01/06/2019 6.933,34 4

SALARIO 3.200,00 2



01/05/2019 6.000,00 2

SALARIO 6.000,00 2

01/04/2019 6.000,00 2

SALARIO 6.000,00 2

01/03/2019 6.000,00 2

SALARIO 6.000,00 2

01/02/2019 6.000,00 2

SALARIO 6.000,00 2

01/01/2019 6.000,00 2

SALARIO 6.000,00 2

MEDICO CLINICA MEDICA (FIOTEC) 45.555,15 01/12/2019 45.555,15 46

SALARIO 41.600,00 7

GRATIF DE PRODUTIVIDADE 8.927,00 5

GRATIF FIM DE SEMANA 3.000,00 3

GRATIF SUPERV PLANTAO 2.000,00 2






ANTECIPACAO FERIAS -800,00 1

INSS -4.153,42 7

IRRF -9.310,93 7

MEDICO PRECEPTOR (FIOTEC) 18.206,76 01/12/2019 18.206,76 11

SALARIO 20.000,00 2

GRAT RESPONSAB TEC / PRECEPTOR 2.600,00 2

GRATIF EQUIPE OBITO 1.000,00 1


INSS -1.284,66 2

IRRF -4.507,78 2

TECNICO DE ENFERMAGEM (FIOTEC) 71.001,23 01/12/2019 71.001,23 201


SALARIO 35.640,15 30






ADICIONAL 1/3 FERIAS 1.786,80 6


REST PROVISAO DESC AD FERIAS 543,42 4

DESCONTO VALE TRANSPORTE -1.858,50 23


IRRF -7.323,95 11

INSS -8.726,13 32

TECNICO DE FARMACIA (FIOTEC) 1.553,75 01/12/2019 1.553,75 6

SALARIO 1.475,00 1





INSS -162,41 1

TECNICO DE RADIOLOGIA (FIOTEC) 21.828,90 01/12/2019 21.828,90 48

SALARIO 17.297,00 7

ADICIONAL DE PERICULOSIDADE 30 5.189,10 7

GRATIF RADIA E IONIZ 2.280,00 7




IRRF -911,10 7

INSS -2.820,53 7

AGENTE DE SAUDE PUBLICA (FIOTEC) 2.212,66 01/12/2019 2.212,66 3

SALARIO 2.459,00 1

IRRF -25,03 1

INSS -221,31 1

BOLSISTA (FIOTEC) 25.185,86 01/12/2019 -8.354,14 1

IRRF -8.354,14 1

01/07/2019 11.180,00 1

BOLSA DE ESTUDO 11.180,00 1

01/06/2019 11.180,00 1


01/05/2019 11.180,00 1




5. MAIORES REMUNERAÇÕES R$ 14.261,00

6. DADOS CADASTRAIS DA FORÇA DE TRABALHO

6.1. Distribuição dos profissionais por Regime Jurídico

UPA MANGUINHOS

Jan/19 Fev/19 Mar/19 Abr/19 Mai/19 Jun/19 Jul/19 Ago/19 Set/19 Out/19 Nov/19 Dez/19

TOTAL 123 123 123 122 121 114 114 116 113 113 114 112

CLT 123 123 123 122 121 114 114 116 113 113 113 111

BOLSISTA - - - - - - - - - - 1 1

6.2. Distribuição dos profissionais por Sexo

UPA MANGUINHOS


TOTAL 123 123 123 122 121 114 114 116 113 113 114 112

FEMININO 83 83 83 82 81 78 78 79 77 77 78 76

MASCULINO 40 40 40 40 40 36 36 37 36 36 36 36

6.3. Distribuição dos profissionais por Faixa Etária

UPA MANGUINHOS


TOTAL 123 123 123 122 121 114 114 116 113 113 114 112

21 – 30 18 17 17 16 15 13 12 13 11 11 11 11

31 – 40 50 51 51 51 50 49 49 50 48 47 47 46

41 – 50 33 33 33 33 33 32 33 33 34 35 34 34

51 – 60 15 15 15 15 16 14 14 14 14 13 15 14

61 – 70 7 7 7 7 7 6 6 6 6 7 7 7

6.4. Distribuição dos profissionais por Categoria

UPA MANGUINHOS


TOTAL 123 123 123 122 121 114 114 116 113 113 114 112

ADMINISTRATIVA 18 18 18 18 18 18 18 18 18 18 18 18

APOIO 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14 14

APOIO ESPEC. 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4

ENFERMAGEM 58 58 58 58 58 54 54 54 53 53 53 52

MEDICO 29 29 29 28 27 24 24 26 24 24 24 23

TSVE - - - - - - - - - - 1 1



6.5. Profissionais com mais de um vínculo com OS e/ou Administração Direta com 40 horas semanais

ou mais. 11

7. BENEFICIOS

OBJETO ORGANIZAÇÃO SOCIAL QTD-VA Média -VA QTD-VR Média -VR QTD-VT Média -VT

EVANDRO FREIRE CEJAM 531 106,11R$ 0 -R$ 318 177,01R$

CER ILHA DO GOVERNADOR CEJAM 181 107,03R$ 0 -R$ 79 170,38R$

UPA MAGALHÃES BASTOS CRUZ VERMELHA 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

HM ALBERT SCHWEITZER CRUZ VERMELHA 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

CER ALBERT SCHWEITZER CRUZ VERMELHA 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

UPA ENGENHO DE DENTRO CRUZ VERMELHA 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

CAP-2.2 GNOSIS 284 345,54R$ 53 315,82R$ 107 219,59R$

CER CENTRO GNOSIS 0 -R$ 0 -R$ 89 204,90R$

MATERNIDADE MARIA AMÉLIA GNOSIS 0 -R$ 0 -R$ 255 206,37R$

UPA JOÃO XXIII SPDM 176 127,63R$ 0 -R$ 83 208,94R$

UPA SEPETIBA SPDM 155 127,83R$ 0 -R$ 74 201,96R$

UPA PACIÊNCIA SPDM 149 127,05R$ 0 -R$ 87 215,13R$

HM PEDRO II SPDM 1.248 129,94R$ 0 -R$ 678 155,51R$

CER SANTA CRUZ SPDM 472 131,81R$ 0 -R$ 329 152,67R$

CAP-5.3 SPDM 1.225 127,35R$ 1.124 365,84R$ 634 229,98R$

CAP-3.2 SPDM 1.196 127,71R$ 1.118 360,78R$ 505 271,19R$

REGULAÇÃO GRANDES EVENTOS SPDM 179 127,79R$ 173 361,87R$ 83 292,43R$

CER LEBLON SPDM 501 127,46R$ 0 -R$ 317 224,48R$

HM MARISKA RIBEIRO CEP28 0 -R$ 0 -R$ 286 158,59R$

CEGONHA CARIOCA CEP28 233 218,41R$ 0 -R$ 79 244,58R$

CAP-4.0 CEP28 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

TEIAS E PROJETOS ESPECIAIS FIOTEC 239 344,18R$ 105 335,24R$ 184 289,68R$

UPA MANGUINHOS FIOTEC 0 -R$ 4 396,00R$ 52 172,01R$

CAP-2.1 VIVA RIO 717 396,44R$ 135 388,61R$ 432 284,74R$

UPA ROCINHA VIVA RIO 26 339,54R$ 6 422,40R$ 51 219,22R$

CAP-3.3 VIVA RIO 1.438 392,98R$ 258 366,38R$ 366 286,04R$

CAP-3.1 VIVA RIO 1.835 390,48R$ 242 369,38R$ 807 245,50R$

UPA ALEMÃO VIVA RIO 29 326,94R$ 3 382,80R$ 61 203,95R$

UPA COSTA BARROS IABAS 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

UPA MADUREIRA IABAS 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

UPA VILA KENNEDY IABAS 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

SEDE IABAS 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

CAP-5.1 IPCEP 999 352,76R$ 216 336,11R$ 641 145,31R$

CAP-5.2 IPCEP 989 343,95R$ 187 387,91R$ 684 145,74R$

SEDE IPCEP 11 342,00R$ 1 342,00R$ 38 245,90R$

CAP-1.0 IDEIAS 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

PADI IDEIAS 0 -R$ 0 -R$ 0 -R$

12.813 5.161 3.625 5.131 7.319 5.572TOTAL

COMPETÊNCIA DEZEMBRO - 2019

54%

15%

31%

Competência Dezembro

2019

QTD-VA QTD-VR QTD-VT

33%

32%

35%

Competência Dezembro

2019

Média -VA Média -VR Média -VT



8. RECOMENDAÇÕES

1. Esclarecer a carga horária dos profissinais com mais de um vínculo com OS e/ou Administração Direta com 40 horas

semanais ou mais, citados no item 6.5.

2. Esclarecer a causa dos funcionários que, apesar de cadastrados com lotação na UPA MANGUINHOS e com vínculos ativos, não constarem na Folha de Controle de Pagamento.

3. Esclarecer o parâmetro e o critério utilizados para pagamento da Gratificação de Insalubridade,

especialmente dos profissionais que atuam em atividade de natureza administrativa (atividade meio). 4. Justificar sobre a contratação de bolsistas, considerando o impacto gerado sobre a folha de pagamento.

Competência: Dezembro de 2019 · 2020-01-13 · 87 upa-manguinhos - 96202 3049 adicional 1/3...

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