1. (AFRF/ESAF/2003) Na microempresa do meu Tio, no mês de outubro, os salários somados às horas-extras montaram a R$ 20.000,00. Os encargos de Previdência Social foram calculados em11%, a parte do segurado, e em 22%, a parcela patronal. Ao contabilizar a folha de pagamento, o Contador deverá fazer oseguinte registro:a) Salários e Ordenadosa Salários a Pagar 20.000,00Previdência Sociala Previdência Social a Recolher 6.600,00

b) Salários e Ordenadosa Salários a Pagar 17.800,00Previdência Sociala Previdência Social a Recolher 6.600,00

c) Salários e Ordenadosa Salários a Pagar 17.800,00Previdência Sociala Previdência Social a Recolher 4.400,00

d) Salários e Ordenadosa Salários a Pagar 17.800,00Salários a Pagara Previdência Social a Recolher 2.200,00Previdência Sociala Previdência Social a Recolher 4.400,00

e) Salários e Ordenadosa Salários a Pagar 20.000,00Salários a Pagara Previdência Social a Recolher 2.200,00Previdência Sociala Previdência Social a Recolher 4.400,00

2- uma determinada empresa apresentou os seguintes dados da folha de pagamento:Empregado A 1.500,00Empregado B 1.200,00Foi solicitado que a empresa elaborasse as demonstrações contábeis para janeiro de 2011. Considerando os dados da folha de pagamento e a premissa de que o percentual total dos Encargos Sociais é de 20%, em janeiro de 2011, a empresa deverá registrar um gasto total com o 13º Salário e Encargos Sociais no montante de: a) R$ 112,50.b) R$ 225,00.c) R$ 270,00d) R$ 540,00.

3- Uma empresa elaborou a folha de pagamento que será paga no mês subsequente e enviou para ser contabilizada. A folha tinha os seguintes dados:Remuneração R$ 100.000,00INSS dos segurados R$ 11.000,00INSS patronal R$ 20.000,00

A contabilização dessa folha resultará em um aumento no Passivo no valor de: a) R$100.000,00. b) R$109.000,00.c) R$120.000,00.d) R$131.000,004- Os encargos sociais, as contribuições ao INSS e o FGTS, calculados com base na folha de pagamentos da empresa, ainda não pagos, devem ser lançados na conta Encargos Sociais a Pagar e FGTS a Recolher.A parcela do INSS a pagar deve incluir:a) a contribuição retida dos salários dos empregados, apenas.b) o encargo de responsabilidade da empresa, apenas. c) o valor do encargo da empresa junto à contribuição devida pelo empregado, retida pela empresad) os valores de responsabilidade da empresa estimados na folha de pagamentos, a serem ajustados quando da quitação da guia de recolhimento.e) os valores retidos dos salários, por estimativa, na folha de pagamentos, a serem ajustados quando da quitação da guia de recolhimento.

5 A empresa tem os seguintes funcionários pede-se para fazer os lançamentos contábeis de salário, férias e13º salário:

EmpregadoMaria Aparecida da Silva

José Augusto de SouzaCristiane deAlmeida

Data de admissão01/02/2003 20/05/2003 05/02/2005

Salário em 28/023.600,00 2.100,00 1.200,00

Encargos previdenciários e terceiros (25,8%)Seguro de Acidentes do Trabalho (1%)FGTS (8%)Total dos EncargosTotal geral da provisão

PREVIDENCIA SOCIAL - INSS

Tabela de Contribuição mensal para segurados empregados, inclusive domésticos e trabalhadores avulsos, a partir de 01/01/2012.

Salário de Contribuição Alíquotade 0,00 a 1.174,86 8,00%

de 1.174,87 a 1.958,10 9,00%de 1.958,11 a 3.916,20 11,00%

acima de 3.916,20 valor fixo de R$ 430,78

IMPOSTO DE RENDA PESSOA FÍSICA – TABELA PROGRESSIVA

DEDUÇÃO A SER APLICADA SOBRE OS RENDIMENTOS BRUTOS

Contribuição ao INSS R$ 164,56 por dependente Pensão alimentícia

TABELA A SER APLICADA APÓS AS DEDUÇÕES

de 0,00 a 1.637,11 isento -de 1.637,12 a 2.453,50 7,5% deduzir R$ 122,78de 2.453,51 a 3.271,38 15,0% deduzir R$ 306,80de 3.271,39 a 4.087,65 22,5% deduzir R$ 552,15acima de 4.087,65 27,5% deduzir R$ 756,53

SALÁRIO FAMÍLIA

Até R$ 608,80 R$ 31,22De R$ 608,81 até R$ 915,05 R$ 22,00