Edital - PTPJ 2014.1

EMPRESA JÚNIOR DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO | UFRN

Produtiva Júnior – Empresa Júnior de Engenharia de Produção | UFRN CNPJ: 11.506.826/0001-43 Campus Universitário da Universidade Federal do Rio Grande do Norte, Setor IV Sala D1 – CEP: 59072-970.

www.produtivajunior.com | [email protected]

EDITAL 2014/1

Natal, 10 de Fevereiro de 2014.

Edital do Programa Trainee Produtiva Júnior – Empresa Júnior de Engenharia de

Produção UFRN

A Empresa Júnior de Engenharia de Produção (Produtiva Júnior), da

Universidade Federal do Rio Grande do Norte, torna pública, por meio deste

Edital, as Normas do processo de seleção de candidatos ao cargo de Trainee.

Apresentação

A Empresa Júnior é uma associação civil sem finalidades econômicas,

constituída exclusivamente por alunos de graduação, que desenvolve estudos para

empresas, entidades, e sociedade em geral. É uma alternativa à formação profissional do

aluno de graduação, buscando integrar o estudante universitário ao mercado de trabalho

através da aplicação prática dos conhecimentos teóricos e científicos adquiridos ao

longo do curso. Além de contribuir também para a formação e disseminação da cultura

empreendedora entre os alunos e a sociedade em geral, valorizando o

empreendedorismo como opção de carreira. É uma ótima maneira de se preparar para o

mercado de trabalho, pois a participação na empresa se torna uma forma de adquirir

mais responsabilidade e de aprender vários aspectos práticos da vivência empresarial e

empreendedora. A vantagem comparativa entre as Empresas Juniores (EJs) e as outras

empresas é que as EJs oferecem preços mais acessíveis, porém tem a natureza de uma

empresa real, com Diretoria Executiva, Conselho Administrativo, Estatuto e regimentos

próprios, como uma gestão autônoma em relação à direção da Universidade. A

Produtiva Júnior – Empresa Júnior de Engenharia de Produção da UFRN apresenta-se

como uma oportunidade de aplicação prática dos conhecimentos obtidos em sala de

aula, visando complementar a formação acadêmica. A EJ oferece serviços,

principalmente, a micro e pequenas empresas da cidade do Natal, sempre

supervisionados por professores altamente capacitados, o que garante confiança,

qualidade e eficiência nos projetos realizados.

Entre seus objetivos destacamos:




Colocar o estudante em contato direto com seu mercado de trabalho;

Fornecer um complemento prático à formação teórica dos alunos;

Incentivar o espírito Empreendedor e abrir espaço a novas lideranças;

Proporcionar ao micro, pequeno e médio empresário ou produtor um trabalho de

elevada qualidade;

Valorizar o curso de Engenharia de Produção no mercado, mais especificamente

os graduandos nesse curso da UFRN;

Apoiar a Instituição de Ensino, Universidade Federal do Rio Grande do Norte,

na concretização da sua missão de disseminar o conhecimento científico.

O PROCESSO DE SELEÇÃO DE TRAINEES 2014/1

1. Do Público Alvo

Estudantes de graduação em Engenharia de Produção da Universidade Federal

do Rio Grande do Norte que estejam dentro dos pré-requisitos descritos abaixo.

2. Dos Pré-requisitos

2.1. Estar regularmente matriculado no curso de graduação em Engenharia de Produção;

2.2. Ter disponibilidade de (no mínimo) 15 horas semanais para dedicar à Produtiva

Júnior, (sendo estas distribuídas na execução de projetos de consultoria,

treinamentos, reuniões, atividades extras da empresa, entre outros);

2.3. Ter disponibilidade de acesso à internet;

2.4. Ter disponibilidade para reuniões semanais e extraordinárias a serem combinadas;

2.5. Não estar estagiando ou realizando qualquer atividade com vínculo empregatício;

2.6. Ter vontade de participar da Produtiva Júnior e do Movimento de Empresas

Juniores – MEJ.




3. Da Distribuição de Vagas

3.1. O Processo de Seleção de Trainees não terá número máximo de candidatos

aprovados, pois serão selecionados todos aqueles que apresentarem perfil em

consonância com a empresa, de acordo com a necessidade atual.

4. Da Formação de Trainee

Os candidatos aprovados participarão do Programa Trainee Produtiva Júnior

2014/1, que tem por objetivo treiná-los nos diversos setores da empresa, mostrando-se

uma boa oportunidade de aprendizado profissional e nas áreas da engenharia de

produção, uma vez que terão uma vivência empresarial, participarão de capacitações

com profissionais competentes do mercado, além de obterem um melhor entendimento

sobre as funções da empresa, facilitando na identificação da área em que deseja atuar.

5. Das Inscrições

5.1. As inscrições serão abertas no dia 10 de Fevereiro de 2014 às 00h00min e

encerrarão no dia 15 de Fevereiro de 2014 às 23h59min;

a. As inscrições seguirão três etapas abaixo citadas, as quais deverão

ser cumpridas no prazo supracitado. Preenchimento do formulário

de inscrição disponível no sítio eletrônico da Produtiva Júnior:

www.produtivajunior.com;

b. Enviar Currículo atualizado com foto para o e-mail: ptpj2014-

[email protected];

c. Levar 2 kg (dois quilos) de alimentos não perecíveis, exceto sal,

no dia da entrevista, que deverão ser doados a uma instituição de

caridade ainda não definida pela Produtiva Júnior.

A inscrição incompleta não será considerada válida.

mailto:[email protected]





6. Da Seleção

6.1. A seleção dos candidatos seguirá três etapas abaixo citadas e o comparecimento em

todas elas é obrigatório:

a. Etapa não eliminatória que consiste na triagem dos formulários de

inscrição e dos currículos dos candidatos;

b. Etapa eliminatória que consiste em uma entrevista individual realizada na

sala da Produtiva Júnior no turno matutino e/ou vespertino. A data e

horário de cada entrevista serão definidos respeitando-se a demanda das

inscrições e marcada via e-mail com pelo menos 24 horas de

antecedência. A tolerância será de no máximo 10 minutos após o horário

marcado (o descumprimento do horário sem justificativa com

antecedência resultará na desclassificação do candidato);

c. Etapa eliminatória que consiste em uma Atividade Dinâmica, realizada no

dia 23 de Fevereiro de 2014 (Domingo), iniciando às 8 horas no turno

matutino e às 14 horas no turno vespertino, sendo o candidato selecionado

apenas para um dos turnos, em local a ser informado aos candidatos via e-

mail. De acordo com o número de aprovados para esta fase, a mesma

poderá ocorrer em mais de um dia. Todos os candidatos serão avisados

sobre qualquer mudança nessa data com pelo menos 24h de

antecedência.

6.2. Ao final de cada etapa os candidatos deverão assinar uma lista de presença, que

servirá como comprovação de sua participação no processo seletivo.

7. Do Resultado

7.1. O resultado oficial da seleção para o Programa Trainee Produtiva Júnior será

divulgado no dia 25 de Fevereiro de 2014 via divulgação pública no sítio eletrônico

da empresa (www.produtivajunior.com), Redes Sociais e no mural da sala da

Produtiva Júnior.




8. Anexos

10 de Fevereiro de 2014 às 00h00min, à

15 de Fevereiro de 2014 às 23h59min

Período de inscrição para o Programa

Trainee Produtiva Júnior.

17 à 21 de fevereiro de 2014 Período de entrevistas para os candidatos

aprovados (de acordo com 6.1, b.).

23 de fevereiro de 2014 Período de dinâmica para os candidatos

aprovados (de acordo com 6.1, c.).

26 de fevereiro de 2014, podendo

estender-se até 8 semanas de duração

Período do Programa Trainee Produtiva

Júnior.

Observações Finais:

• Os casos omissos serão decididos pela Comissão de Seleção;

• A Produtiva Júnior poderá fazer alterações neste Edital sem aviso prévio;

• Ao inscrever-se na seleção o candidato estará reconhecendo sua aceitação das normas

estabelecidas neste Edital.

Em caso de eventuais dúvidas entrarem em contato pelo e-mail ptpj2014-

[email protected].

Atenciosamente,

Equipe de Seleção Produtiva Júnior 2014.1



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