2 - Gestao de Riscos

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Riscos

AGCR_2012/2013 Mrio Rebelo 1

Anlise, Gesto e Controlo de Riscos Licenciatura em Engenharia de Segurana no Trabalho

Ano letivo 2012/2013

3. Ano / 1. Semestre

Docente: Mrio Rebelo

[email protected]

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GESTO DE RISCOS: A CHAVE PARA LOCAIS DE

TRABALHO SEGUROS E SAUDVEIS

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AGCR_2012/2013 Mrio Rebelo

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CONCEITOS

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Perigo: a propriedade de algo (exemplos: materiais, equipamentos,

mtodos e prticas de trabalho) potencialmente causador de danos.

Risco: combinao da probabilidade de o potencial de dano ser atingido,

nas condies de uso e/ou de exposio, bem como da possvel amplitude do

dano.

Avaliao do risco: processo de avaliar o risco para a segurana e

sade dos trabalhadores decorrente das circunstncias em que o perigo

ocorre no local de trabalho.

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Trabalhador: toda a pessoa que realiza um trabalho, com carcter

regular ou temporrio, para um empregador.

Empregador: toda a pessoa individual ou coletiva que empregue um ou

mais trabalhadores.

Local de trabalho: toda a rea fsica onde os trabalhadores devam

permanecer ou aonde tenham de ir por razes de trabalho efetuado sob o

controlo de um empregador.

Incidente (quase acidente) de trabalho: acontecimento imprevisto

surgido no decurso do trabalho ou relacionado com o mesmo, do qual no

resultem leses corporais nem danos materiais.

Acidente de trabalho: acontecimento imprevisto surgido no decurso do

trabalho ou relacionado com o mesmo, do qual resultem leses corporais

e/ou danos materiais.

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A gesto de riscos constitui a base de uma gesto eficaz da segurana e

da sade e fundamental para reduzir os acidentes de trabalho e as doenas

profissionais.

Se for bem realizada, permite que o empregador possa implementar

medidas eficazes para promoo da segurana e a sade dos trabalhadores,

melhorando, de um modo geral, o desempenho da empresa.

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Estas medidas incluem:

A preveno dos riscos profissionais;

A informao aos trabalhadores;

A formao dos trabalhadores;

A organizao e criao dos meios para implementao das medidas

necessrias.

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Gesto de riscos porqu?

Gesto de riscos

Ajuda a determinar os nveis de risco

exigncia legal

D-nos critrios para elegermos

prioridades de atuao

Estabelece medidas preventivas e/ou corretivas

o ponto de partida para

estabelecer programas de

preveno Comprova as medidas existentes

Deteta necessidades de formao dos trabalhadores

Permite a participao dos trabalhadores

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Os princpios orientadores que devem ser tidos em considerao na

gesto de riscos podem ser divididos em cinco etapas:

Etapa 1 Identificao de perigos

Etapa 2 Identificao de trabalhadores (ou outros) potencialmente

expostos a riscos derivados desses perigos

Etapa 3 Estimativa do risco em causa (qualitativa ou quantitativa)

Etapa 4 Estudo da possibilidade de eliminar o risco

Etapa 5 Quando no for possvel eliminar o risco, adoo de

medidas para prevenir ou reduzir o risco.

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Etapas da Gesto de Riscos

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A GESTO DE RISCOS

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GESTO versus AVALIAO DE RISCOS

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Gesto de riscos:

Conjunto de tcnicas disponveis para a identificao, avaliao,

classificao, reduo e controlo dos riscos.

Avaliao do risco:

Processo global de estimativa da grandeza do risco e de deciso

sobre a sua aceitabilidade.

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A GESTO DE RISCOS

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Combinao da probabilidade e das

consequncias da ocorrncia de um

determinado acontecimento perigoso.

R = P x S

R Risco

P Probabilidade S Severidade (consequncia, gravidade).

Risco

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Perigo: Fonte ou situao com um potencial para o dano em termos de leses ou ferimentos para o corpo humano ou de

danos para a sade, para o patrimnio, para o ambiente do

local de trabalho, ou uma combinao destes.

Risco: Combinao da probabilidade de ocorrncia de um acontecimento perigoso ou exposio a um fator de risco com a

severidade da leso ou doena que pode ser causada pelo

acontecimento ou exposio [BS OHSAS 18001:2007].

PERIGO E RISCO.

QUAL A DIFERENA?!

Mas eu ainda

no entendo

o risco !!!

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RISCOS versus PERIGOS

Os riscos profissionais so inerentes prpria atividade e decorrem

dos perigos existentes no local de trabalho.

Um perigo pode ser qualquer elemento (material ou equipamento de

trabalho) ou situao (mtodos ou prticas de trabalho) com potencial

para causar danos.

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Dano: Perda de vidas humanas, leses corporais, prejuzos materiais e financeiros e deteriorao do meio ambiente, resultado direto ou indireto de

um acidente. Doenas, patologias ou leses sofridas, motivadas ou

ocasionadas pelo trabalho.

Consequncia do acidente: Fato, acontecimento ou dano derivado da ocorrncia de um acidente.

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Perigos / Factores de risco Riscos Consequncias /

Danos

Pavimento escorregadio Queda ao mesmo

nvel Fratura

Andaime desprovido de guarda-corpos Queda em altura Morte

Rudo excessivo Leses auditivas Surdez

Armazenamento instvel de objetos Queda de objetos

em altura

Deteriorao de

materiais

Concentrao de agentes qumicos

txicos

Inalao de gases

txicos Intoxicao

Pedra de esmeril no protegida Projeo de

partculas Leses oculares

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A gesto de riscos , assim, uma

anlise sistemtica de todos os aspetos do

trabalho, que identifica:

Aquilo que suscetvel de causar

leses ou danos;

A possibilidade de os riscos serem

eliminados e, se tal no for o caso, as

medidas de preveno ou proteo que

existem, ou deveriam existir, para controlar

os riscos.

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Avaliam-se os riscos que no se podem evitar

Caractersticas dos equipamentos e instalaes Natureza dos agentes fsicos, qumicos e biolgicos.

Caractersticas das Organizaes Procedimentos de utilizao

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Observao direta

Entrevistas

Consulta dos trabalhadores

Informao tcnica especializada (mdico do trabalho; manuais de instrues

ou fichas de dados dos fabricantes e fornecedores; stios web sobre sade e

segurana no trabalho, organismos nacionais; regulamentos e normas tcnicas)

Listas de matrias-primas, produtos intermdios, subprodutos, resduos e

produtos finais

Rotulagem e fichas de segurana de produtos qumicos

Listas de absentismo, de doenas profissionais e de acidentes de trabalho

Investigao de acidentes, incidentes e falhas

Indicadores estatsticos de sinistralidade

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METODOLOGIAS E TCNICAS PARA

IDENTIFICAO DE PERIGOS (exemplos)

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OBSERVAO DIRETA

Um processo direto, baseado na observao, que no exige qualificaes

especializadas ou tcnicas complicadas, pode ser suficiente para muitos

perigos ou atividades do local de trabalho, nomeadamente para atividades

que acarretam perigos pouco relevantes ou locais de trabalho cujos riscos

so bem conhecidos ou facilmente identificveis e com meios de controlo

facilmente disponveis.

Provavelmente, este o caso da maior parte das empresas

(principalmente pequenas e mdias empresas, PME).

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OBSERVAO DIRETA

Observao do meio circundante do local de trabalho (vias de acesso e passagem, estado dos pavimentos, iluminao, segurana das mquinas, etc.)

Identificao das atividades realizadas no local de trabalho

Estimativa dos riscos na perspetiva de cada um dos trabalhos

Observao dos trabalhos com estes em curso

Considerao de padres de trabalho

Considerao de fatores externos que possam afetar o local de trabalho (por exemplo, condies atmosfricas nos trabalhos ao ar livre)

Considerao de fatores psicolgicos, sociais e fsicos que possam contribuir para o stress no trabalho, a sua interao mtua e relao com outros fatores da

organizao e do ambiente laboral

Considerao da organizao de trabalhos de manuteno

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TRABALHADORES E OUTROS EXPOSTOS

Trabalhadores da produo, distribuio, etc.

Trabalhadores auxiliares ou pertencentes a servios de apoio (limpeza, manuteno, segurana, etc.)

Empreiteiros

Trabalhadores independentes

Estagirios, aprendizes e estudantes

Pessoal de escritrio e comrcio

Visitantes

Servios de emergncia

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TRABALHADORES ESPECIALMENTE EXPOSTOS

Trabalhadores portadores de deficincia (fsicas e/ou imunitrias)

Trabalhadores jovens e idosos

Mulheres grvidas e lactantes

Trabalhadores sem formao ou experincia (sazonais, temporrios ou recm-contratados)

Trabalhadores em espaos exguos ou mal ventilados

Pessoal de manuteno

Trabalhadores com doenas j declaradas

Trabalhadores que tomem medicamentos suscetveis de aumentarem a sua vulnerabilidade

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EQUIPAMENTOS DE TRABALHO

Peas mveis insuficientemente protegidas e que possam esmagar, cortar, ferir, chocar, prender ou puxar

Peas ou material em movimento livre e que possam cair, escorregar, soltar-se, etc., atingindo algum

Movimentos de mquinas e veculos

Frico ou presso de recipientes

Entalamentos

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PRTICAS DE TRABALHO E CARACTERSTICAS DO LOCAL

Trabalhos em altura

Superfcies perigosas (arestas, salincias, pontas cortantes, etc.)

Trabalhos que impliquem posturas/movimentos forados

Espao exguo

Superfcies molhadas ou escorregadias

Efeitos do uso de equipamentos de proteo individual

Tcnicas e mtodos de trabalho

Trabalho em espaos confinados

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ELETRICIDADE

Interruptores eltricos

Instalaes eltricas

Equipamentos acionados eletricamente (controlos, isolamentos, etc.)

Ferramentas eltricas portteis

Cabos eltricos suspensos

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EXPOSIO A SUBSTNCIAS PERIGOSAS

Inalao, ingesto ou absoro cutnea de substncias perigosas para a sade

Uso de materiais inflamveis e explosivos

Carncia de oxignio

Presena de substncias corrosivas

Presena de substncias reativas/instveis

Presena de alergneos

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EXPOSIO A AGENTES FSICOS

Exposio a radiao eletromagntica

Exposio a raios laser

Exposio a nveis elevados de rudo

Exposio a vibraes mecnicas

Exposio a ambientes muito quentes

Exposio a ambientes muito frios

Presena de fluidos sob presso (ar comprimido, vapor, lquidos, etc.)

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EXPOSIO A AGENTES BIOLGICOS

Exposio no intencional a microrganismos ou toxinas

Exposio inadvertida a microrganismos tais como bactrias

Presena de alergneos

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FATORES AMBIENTAIS E CONDIES CLIMTICAS

Iluminao inadequada

Controlo deficiente da temperatura

Controlo deficiente da humidade

Controlo deficiente da ventilao

Presena de poluentes

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INTERAO ENTRE O LOCAL DE TRABALHO E OS FATORES HUMANOS

Conhecimentos e aptides profissionais dos trabalhadores

Conhecimento das normas de comportamento

Conhecimento e informao sobre os sistemas de segurana

Comunicao e instrues adequadas relativas a situaes anormais

Impacto do abandono previsvel de procedimentos seguros de trabalho

Existncia e adequao dos equipamentos de proteo coletiva

Existncia e adequao dos equipamentos de proteo individual

Motivao para trabalhar em segurana

Fatores ergonmicos

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FATORES PSICOLGICOS

Intensidade das cadncias e monotonia dos gestos

Dimenses do local de trabalho (claustrofobia)

Ambiguidade e/ou conflito de funes

Contribuio para a tomada de decises que afetem o trabalho

Forte procura e/ou fraco controlo do trabalho

Reaes em caso de emergncia

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ORGANIZAO DO TRABALHO

Processos de trabalho (trabalhos por turnos, trabalho noturno, trabalho em equipa, etc.)

Eficcia dos sistemas de gesto e das medidas de organizao, planeamento, acompanhamento e controlo da segurana e sade

Manuteno dos equipamentos, incluindo os de segurana

Medidas adequadas para situaes de acidentes e emergncias

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FATORES DIVERSOS

Perigos causados por outras pessoas, atos de violncia, perigosidade de algumas profisses/funes

Trabalho com animais

Trabalhos em atmosferas pressurizadas

Condies atmosfricas extremas

Trabalhos na proximidade ou debaixo de gua

Estaleiros mveis

Integridade do software informtico

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